暑假期限定日

❶ 定日付款，出票後定期付款，見票後定期付款的這三種匯票有什麼區別

你這個問題實際上問的是遠期匯票的幾種按時間付款的方式。
按照我國票據法二十五條的規定付款日期可以按照下列形式之一記載：
（一）見票即付；
（二）定日付款；
（三）出票後定期付款；
（四）見票後定期付款。
日期記載為後三種情況的匯票被稱為遠期匯票，遠期匯票是指在一定期限或特定日期付款的匯票。第一種情況被稱為即期匯票。

遠期匯票的這三種日期記載的區別主要從匯票的承兌日和到期日（付款日）的關系中去尋找。
承兌是指匯票付款人承諾在匯票到期日支付匯票金額的票據行為。在付款日到達之前，持票人需要向承兌人執行名為提示承兌的活動。票據法中記載提示承兌是指持票人向付款人出示匯票，並要求付款人承諾付款的行為。除即期匯票外，匯票的承兌日和到期日通常不是同一天。

票據法規定，定日付款或者出票後定期付款的匯票，持票人應當在匯票到期日前向付款人提示承兌。

定日付款中的定日和定期付款中的定期指的是匯票票面明確記載了匯票到期時間（支付時間）。舉個例子來說：票面上記載了匯票3月15日到期，那麼到了3月15日這一天付款方應當兌現匯票，不管你是哪一天出的匯票只要出票日早於3月15日即可這就是定日付款。某些匯票票面上記載了自出票日後90天付款，如果該匯票是3月1日簽發，那麼到期日為5月30日（算尾不算頭，3月1日當天不算，同時如果5月30日是節假日，則順延，這個是票據慣例）。從以上陳述可以看出，定日付款實際上是簽發日不確定但到期日確定的匯票，出票後定期付款則是出票日確定付款日按出票時間經過特定周期順延。定日付款和出票後定日付款的匯票實際是定期的遠期匯票。
票據法規定，見票後定期付款的匯票，持票人應當自出票日起一個月內向付款人提示承兌。這是見票付款匯票和以上兩種匯票最主要區別。實際上這種匯票是一種不定期匯票，持票人可以選擇在這一時間段內任意時點提示承兌。比如，3月1日我收到一張見票後30日後付款的匯票，我需要在3月31日之前向付款方提示付款，但具體是哪一天則由我選擇，我可以3月15日去，那麼匯票到期付款日就是4月14日，也可以3月5日去，那麼匯票到期付款日就是4月4日。

以上是三種付款日期的區別，另外還需要重申一下：根據票據法第五十三條規定持票人應當按照下列期限提示付款：
（一）見票即付的匯票，自出票日起一個月內向付款人提示付款；
（二）定日付款、出票後定期付款或者見票後定期付款的匯票，自到期日起十日內向承兌人提示付款。
為了免除麻煩，最好還是在期限內提示付款。

❷ 匯票的期限

根據《票據法》第25條之規定，見票即付的匯票的法寶付款提示期限為出票日回起一個月；定日付款是指匯票答上記載特定年、月、日為付款日期的一種形式；出票後定期付款是指匯票上記載的從出票日起經過一定期間方能付款的一種付款日期形式，這是從出票日作為起算日，直到匯票上記載的一定期間的末日為到期日；見票後定期付款是指出票人在匯票上記載的於付款人承兌日起經過一定期間方能付款的一種付款日期形式，起算日即是見票日。
該匯票為出票後定期付款，起算日為12月1日，到期日為次年1月1日。

❸ 商業匯票定日付款和見票後定期付款的提示承兌期限是怎麼區別的

定日付款在到期日前提示承兌
在到期日起10日內提示付款
見票後定期付款自出票日起一個月內提示承兌

❹ 定日付款、出票後定期付款和見票後定期付款的匯票提示承兌到底是什麼時候

1.出票抄後定期付款，是匯票上記載的、從出票日起經過一定期間方能付款的一種付款日期形式。也就是從出票日作為起算日。比如：甲1月1日開具一張票據，在票據上記載「出票後1個月付款」，那麼票據到期日就是「出票後1個月」，即2月1日。（在到期日前提示承兌；自到期日起10日內提示付款）
2.見票後定期付款是指出票人在匯票上記載的、於付款人承兌日起經過一定期限方能付款的一種付款日期形式。這里的起算日是見票日。 比如：甲1月1日開具一張票據，在票據上記載「見票後1個月付款」，持票人在2月1日去提示承兌（見票就是提示承兌），那麽票據的到期日是「見票後1個月」，即3月1日。（自出票日起1個月內提示承兌；自到期日起10日內提示付款）
3.定日付款，就是出票人在票據上記載「3月1日付款」這樣一個確定的日期。（在到期日前提示承兌；自到期日起10日內提示付款）

❺ 關於勞動爭議。競業限制期限是2年。我要求支付勞動合同簽定日至今的競業補償，應怎麼描述

不予支持。
所謂競業限制，是指用人單位與錄用的高級管理人員、技術人員和具有保密義務的勞動者，訂立競業限制協議，約定勞動關系解除或者終止後，不超過兩年時間內，不得到與本單位生產或者經營同類產品、從事同類業務的有競爭關系的其他用人單位，或者自己開業生產或者經營同類產品、從事同類業務。競業限制期間，用人單位應當給予勞動者經濟補償，勞動者違反競業限制協議的，應當支付違約金。
勞動者要求用人單位支付勞動合同訂立之日起的經濟補償，沒有法律依據，人民法院不予支持。
用人單位應當支付經濟補償金的期限，是勞動合同解除或者終止次日起，到雙方約定的且勞動者履行競業限制義務的競業限制期限，或者依照法律規定經人民法院確認的終止履行競業限制期限。
《勞動合同法》
第二十三條 用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業秘密和與知識產權相關的保密事項。
對負有保密義務的勞動者，用人單位可以在勞動合同或者保密協議中與勞動者約定競業限制條款，並約定在解除或者終止勞動合同後，在競業限制期限內按月給予勞動者經濟補償。勞動者違反競業限制約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。
第二十四條 競業限制的人員限於用人單位的高級管理人員、高級技術人員和其他負有保密義務的人員。競業限制的范圍、地域、期限由用人單位與勞動者約定，競業限制的約定不得違反法律、法規的規定。
在解除或者終止勞動合同後，前款規定的人員到與本單位生產或者經營同類產品、從事同類業務的有競爭關系的其他用人單位，或者自己開業生產或者經營同類產品、從事同類業務的競業限制期限，不得超過二年。

❻ 定日付款什麼意思

定日付款匯票 （Bill Payable at a Fixed Date）又稱板期付款匯票（Bill Payable at a Fixed Date）。遠期匯票的一種。是在開具匯票時即確定付款日期的匯票，這種匯票並不需要提示承兌以確定到期日，但持票人一般都提示承兌以明確付款人的付款責任。定日付款與出票後定期付款的區別：所謂「定日付款」就是到期日為確定的一個具體日期，「出票後定期付款」就是根據出票日期確定到期日。「定日付款」匯票在出票時即在匯票上明確記載有具體的到期日，所以不需要進一步的推算即可確定到期日，而「出票後定期付款」的匯票上一般是做如下記載：出票後X個月付款，所以需要根據該匯票的出票日來確定到期日。因為出票日為絕對必要記載事項，所以匯票上肯定有出票日期。舉例一張匯票的出票日期為2008年4月1日，出票後三個月付款，那麼匯票的到期日即為2008年7月1日。確定匯票的到期日的目的在於確定提示付款期限。提示付款期限為匯票到期日起十日，如果未在十日內向付款人提示付款，則喪失對其前手的追索權。但並不喪失對出票人和付款人的票據權利。

❼ 不定日工作制

不定時工作制是這樣的。一、職工的范圍
本專題研究的職工包括普通行業職工和特殊行業的職工。兩者雖在工作休息辦法上有所不同，但是均享受國家法定的休假制度。
（一）普通行業職工
中華人民共和國境內的企業、民辦非企業單位、有僱工的個體工商戶等單位的職工。除法律、行政法規或者國務院另有規定外，機關、事業單位、社會團體和與其建立勞動關系的職工。
（二）特殊行業職工
1、特定行業的職工
《中華人民共和國勞動法》第三十九條：企業因生產特點不能實行本法第三十六條（國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度。）和第三十八條（用人單位應當保證勞動者每周至少休息一日）規定的，經勞動行政部門批准，可以實行其他工作和休息辦法。
例如：醫生、消防人員、電力職工、教師等。
2、實行不定時工作制的職工
（1）不定時工作制的行業范圍
交通、鐵路、郵電、水運、航空、漁業等行業中因工作性質特殊，需連續作業的職工；地質及資源勘探、建築、制鹽、製糖、旅遊等受季節和自然條件限制的行業的部分職工；其他適合實行綜合計算工時工作制的職工。
（2）不定時工作制的職工休息辦法
《關於企業實行不定時工作制和綜合計算工時工作制的審批辦法》中規定：對於實行不定時工作制和綜合計算工時工作制等其他工作和休息辦法的職工，企業應根據《中華人民共和國勞動法》第一章、第四章有關規定，在保障職工身體健康並充分聽取職工意見的基礎上，採用集中工作、集中休息、輪休調休、彈性工作時間等適當方式，確保職工的休息休假權利和生產、工作任務的完成。
（3）各行業有不同的規定
《關於企業實行不定時工作制和綜合計算工時工作制的審批辦法》中規定：中央直屬企業實行不定時工作制和綜合計算工時工作制等其他工作和休息辦法的，經國務院行業主管部門審核，報國務院勞動行政部門批准。地方企業實行不定時工作制和綜合計算工時工作制等其他工作和休息辦法的審批辦法，由各省、自治區、直轄市人民政府勞動行政部門制定，報國務院勞動行政部門備案。二、職工能享受到的假期種類及期限
（一）法定休息、節假日
1、周休息日（一年共計104天）
《中華人民共和國勞動法》（1995年1月1日起實施）第三十六條：國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度。第三十八條：用人單位應當保證勞動者每周至少休息一日。
《國務院關於職工工作時間的規定》（1995年5月1日起實施）第三條 職工每日工作8小時，每周工作40小時。第七條國家機關、事業單位實行統一的工作時間，星期六和星期日為周休息日。企業和不能實行前款規定的統一工作時間的事業單位，可以根據實際情況靈活安排周休息日。
前述兩個條款有沖突，依據新法優於舊法及有利於勞動者權利的角度應適用《國務院關於職工工作時間的規定》的規定。全年共計52周，每周休息兩天，一年共計有104天休息日。2、法定節假日
（1）一般情況下職工法定節假日（一年共計11天）
根據2007年最新修訂的《全國年節及紀念日放假辦法》的規定，職工能享受到的節假日包括：新年，放假1天(1月1日)；春節，放假3天(農歷除夕、正月初一、初二)；清明節，放假1天(農歷清明當日)；勞動節，放假1天(5月1日)；端午節，放假1天(農歷端午當日)；中秋節，放假1天(農歷中秋當日)；國慶節，放假3天(10月1日、2日、3日)。特別提示：全體公民放假的假日，如果適逢星期六、星期日，應當在工作日補假。（2）部分員工還可享受的法定節假日
婦女節(3月8日)，婦女放假半天；
青年節(5月4日)，14周歲以上的青年放假半天；
少數民族習慣的節日，由各少數民族聚居地區的地方人民政府，按照各該民族習慣，規定放假日期。特別提示：部分員工放假的假日，如果適逢星期六、星期日，則不補假。（二）帶薪年假
1、職工工作滿1年不滿10年，每年享有5天休假；工作滿10年以上，每年享有10天休假；工作滿20年的，享有15天休假。勞動合同約定的高於上述法定的時間的，適用約定。
《企業職工帶薪年休假實施辦法》第十三條勞動合同、集體合同約定的或者用人單位規章制度規定的年休假天數、未休年休假工資報酬高於法定標準的，用人單位應當按照有關約定或者規定執行。
《職工帶薪年休假條例》第三條：職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。
2、享有年休假的員工不休的，企業如何補償
《職工帶薪年休假條例》第五條第三款：單位確因工作需要不能安排職工休年休假的，經職工本人同意，可以不安排職工休年休假。對職工應休未休的年休假天數，單位應當按照該職工日工資收入的300%支付年休假工資報酬。
《企業職工帶薪年休假實施辦法》第十條第一款：用人單位經職工同意不安排年休假或者安排職工年休假天數少於應休年休假天數，應當在本年度內對職工應休未休年休假天數，按照其日工資收入的300%支付未休年休假工資報酬，其中包含用人單位支付職工正常工作期間的工資收入。第二款：用人單位安排職工休年休假，但是職工因本人原因且書面提出不休年休假的，用人單位可以只支付其正常工作期間的工資收入。
3、不享受年休假的法定情形
《職工帶薪年休假條例》第四條，職工有下列情形之一的，不享受當年的年休假：
（一）職工依法享受寒暑假，其休假天數多於年休假天數的；
（二）職工請事假累計20天以上且單位按照規定不扣工資的；
（三）累計工作滿1年不滿10年的職工，請病假累計2個月以上的；
（四）累計工作滿10年不滿20年的職工，請病假累計3個月以上的；
（五）累計工作滿20年以上的職工，請病假累計4個月以上的。
《企業職工帶薪年休假實施辦法》第八條 職工已享受當年的年休假，年度內又出現條例第四條第 （二）、 （三）、 （四）、（五）項規定情形之一的，不享受下一年度的年休假。特別提示：1、帶薪年假適用於勞動者連續工作一年以上的職工。
2、國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。
3、職工依法享受的探親假、婚喪假、產假等國家規定的假期以及因工傷停工留薪期間不計入年休假假期。
4、船員休假的特別規定
《企業職工帶薪年休假實施辦法》第十七條第二款規定：船員的年休假按 《中華人民共和國船員條例》執行。
《中華人民共和國船員條例》第三十條第二款規定：船員除享有國家法定節假日的假期外，還享有在船舶上每工作2個月不少於5日的年休假。

❽ 定日付款、出票後定期付款、見票後定期付款，如何區分啊

區分：

匯票的承兌日和到期日（付款日）的關系不同，即匯票的承兌日和到期日通常不是同一天。

1、定日付款：簽發日不確定但到期日確定的匯票；

2、出票後定期付款：出票日確定付款日按出票時間經過特定周期順延的匯票；

3、見票後定期付款：持票人應當自出票日起一個月內向付款人提示承兌。

商業匯票一般有三個當事人，即出票人、收款人和付款人。

1、出票人：工商企業需要使用商業匯票時，可成為出票人。商業匯票與銀行匯票的主要區別是：銀行匯票的出票人是銀行，商業匯票的出票人是工商企業。

2、收款人：商業匯票上實際載明的收取匯票金額的人。

3、付款人：對商業匯票金額實際付款的人。

(8)暑假期限定日擴展閱讀：

《票據法》相關法律規定：

1、第五十三條 持票人應當按照下列期限提示付款：

（一）見票即付的匯票，自出票日起一個月內向付款人提示付款；

（二）定日付款、出票後定期付款或者見票後定期付款的匯票，自到期日起十日內向承兌人提示付款。

持票人未按照前款規定期限提示付款的，在作出說明後，承兌人或者付款人仍應當繼續對持票人承擔付款責任。通過委託收款銀行或者通過票據交換系統向付款人提示付款的，視同持票人提示付款。

2、第七十八條 本票自出票日起，付款期限最長不得超過二個月。

3、第七十九條 本票的持票人未按照規定期限提示見票的，喪失對出票人以外的前手的追索權。

4、第九十一條 支票的持票人應當自出票日起十日內提示付款；異地使用的支票，其提示付款的期限由中國人民銀行另行規定。

超過提示付款期限的，付款人可以不予付款；付款人不予付款的，出票人仍應當對持票人承擔票據責任。

❾ 什麼是定日付款什麼是出票後定期付款的商業匯票

商業匯票可以在出票時向付款人提示承兌後使用，也可以在出票後先使用再向付款人版提示承兌。
定日權付款或者出票後定期付款的商業匯票，持票人應當在匯票到期日前向付款人提示承兌。見票後定期付款的匯票，持票人應當自出票日起1個月內向付款人提示承兌。