三扶一支服务期限

1. 三支一扶服务期是几年

1.各地三支一扶考抄试服务期具体规定略有不同，考生需查看报考地的招募公告。
2.以2018年三支一扶考试为例，比如：
1）四川省
到乡镇从事2年的支教、支农、支医和扶贫等服务。
2）青海省
“三支一扶”高校毕业生服务期为2年，服务期满后自主择业。
3）河南省
服务期限为2018年9月1日至2020年8月31日。
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2. 三支一扶服务年限是几年

三支一扶的工作时间一般为2年，工作期间给予一定的生活补贴。

工作期满后，自主择业，择业期间享受一定的政策优惠。目前部分地区服务期满考核合格可占编就业，在原岗位落实事业编，按事业单位公开招聘人员对待。

实施高校毕业生“三支一扶”计划，要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观和中央关于做好大学生志愿服务西部、服务基层工作的重要指示精神。

三支一扶相关政策

补贴：“三支一扶”大学生服务期间享受一定的生活和交通补贴，补贴标准根据每省情况各不相同。各县（市、区）“三支一扶”办公室为毕业生按省“三支一扶”办公室指定的农业银行办理银行卡并负责按月发放。

保险：服务县“三支一扶”办公室按照省“三支一扶”办公室统一要求，为“三支一扶”大学生办理人身意外伤害保险和住院医疗保险。

体检：“三支一扶”大学生体检费用标准为300元/人。

经费：“三支一扶”计划所需各项经费，由财政安排专项经费予以解决。其中，到30个经济欠发达县服务的生活、交通补贴和保险费用，由省、市、县（市、区）财政按5：3：2的比例负担；到其他县（市、区）服务的生活、交通补贴和保险费用，由所在市、县（市、区）财政负担，省财政将通过不断加大转移支付力度对财政困难县予以支持。“三支一扶”大学生的体检和培训费用由省财政承担,工作经费由各级财政承担。

3. 三支一扶的服务期限一般是多久啊

三支一扶的工作时间一般为2年，工作期间给予一定的生活补贴。工作期满后，自主择业，择业期间享受一定的政策优惠。

4. 三支一扶考上了，服务期限满了会被辞退吗

我们都知道“三支一扶”是有服务期的，服务期满了之后有一定的待遇、证书。可具体是怎样的待遇和证书呢?服务期满后又怎么办呢?具体请看下面。
服务期满考核合格的“三支一扶”大学生颁发《高校毕业生“三支一扶”服务证书》(吉安市是这个证，外地有其他叫法，如《高校毕业生到农村基层服务证书》)，享受以下优惠政策(考生咨询的话，建议查看省人社厅网站，以下可简要介绍)：
(一)愿意留基层原服务单位就业的，由县(市、区)人力资源社会保障部门会同有关部门办理接收安置手续(一般是转入正式编制)。
为了稳定基层专业技术人才队伍，促使高校毕业生“服务基层，扎根基层”，服务期满后安置在基层事业单位的“三支一扶”大学生，安置后最少应在接收单位工作2年，方可调入其它事业单位，通过公开招聘考取其它事业单位的除外。
(二)每年拿出乡镇公务员考录计划的20%以上，面向“三支一扶”大学生等服务基层项目人员定向考录;每年从各级事业单位公开招聘工作人员中拿出10-15%的比例，面向“三支一扶”大学生等服务基层项目人员定向招聘。
(三)自主创业的，除国家限制的行业外，自工商行政管理部门登记注册之日起，3年内免交登记类、管理类和证照类的各项行政事业性收费(其实现在人事代理都不收费了);可享受小额贷款担保和贴息等有关政策(其实并没有什么特别的优势，都要找领财政工作的担保人);已办理就业登记并参加社会保险的，可按灵活就业人员待遇享受社会保险补贴。上述政策具体按有关规定办理。
(四)自主择业的，各级公共就业与人力资源服务机构要为其免费提供政策咨询、职业指导和职业介绍服务。组织他们参加职业资格培训、职业技能鉴定或就业见习，按规定给予职业培训补贴(参加培训不要钱)。
(五)三年内报考硕士研究生的(包括全国所有研究生招生单位)，初试总分加10分，同等条件下优先录取;对已被录取为研究生的应届高校毕业生参加“三支一扶”的，学校为其保留学籍。高职(高专)毕业生，可免试入读成人高等学历教育专科起点本科(专升本不用考试，这个还是很给力，好多人不知道)。
(六)“三支一扶”大学生的服务期限，计算工龄;服务期间符合评定专业技术职务资格的，可评定专业技术资格;在今后晋升中高级专业技术职称时，其在基层的服务年限可计入专业技术任职年限，同等条件下优先评定。
服务期满考核合格回生源地就业的“三支一扶”大学生，凭《高校毕业生“三支一扶”服务证书》同等享受生源地相关优惠政策(施行属地管理原则，外地凭借三支一扶来求政策优惠是不行地)。服务期未满离开“三支一扶”服务岗位的，不享受“三支一扶”相关优惠政策。

5. 三支一扶支教最低服务年限是多久

“三支一扶”计划服务期为2-3年，原则上在最低服务年限内是不可以辞职的。
如果辞职，分三回种情况答：
第一，因不可抗力因素或其他特殊原因不能继续服务的，要提出申请，经市“三支一扶”办公室同意并报省“三支一扶”办公室批准后，终止服务协议，可以辞职；
第二，无不可抗力因素或特殊原因，但招录单位同意辞职、三支一扶办公室批准，可以辞职；
第三，无不可抗力因素或特殊原因，且招录单位和三支一扶办公室不批准，不可以辞职；
若招录单位不同意辞职、三支一扶办公室不批准，你的人事档案、党团关系会被扣押，无法同其他任何企业签订劳动合同、也无法报考任何公职类考试，严重者会被记录入诚信档案。

6. 三支一扶工作期限一般是几年

由于2020年山东三支一扶考试公告尚未发布，关于三支一扶工作期限问题参考2019年山东三支一扶考试公告：
1. “三支一扶”人员服务期为2年，各市“三支一扶”办公室负责组织拟招募的“三支一扶”人员签订服务协议。“三支一扶”人员的人事档案统一转至服务单位所在的县级人事部门管理，党团组织关系转至服务单位。日常管理、年度考核等由基层服务单位负责，乡镇党委、政府负责提供必要的工作生活条件。“三支一扶”人员到岗服务视为参加工作，其参加工作时间按其到基层报到之日起算，其在基层服务年限按照《关于印发参加农村基层服务项目的高校毕业生被机关事业单位录(聘)用后工资待遇确定办法的通知》(鲁人社发〔2010〕55号)规定计算工龄。
2. “三支一扶”人员享有服务协议规定的各项权利，要履行服务协议的各项义务，不得单方中止协议或擅自离岗。如因不可抗力因素或其他特殊原因不能继续服务的，要提出申请，经市“三支一扶”办公室同意并报省“三支一扶”办公室批准后，终止服务协议。
3. 本次招募的“三支一扶”人员服务满2年且考核合格的，采取考核考察的方式公开招聘为乡镇事业单位工作人员，在聘用合同中约定5年的最低服务期限(含“三支一扶”计划服务年限)。考核不合格的，取消聘用资格，解除服务协议。
综上所述，山东三支一扶工作期限一般为两年，两年服务期满后且考核合格的，公开招聘为乡镇事业单位工作人员。考核不合格的，取消聘用资格。

7. 三支一扶服务期限未满可以考公务员吗

三支一扶服务期未满，可以参加公职类考试，但是由于服务期限没有满，所以是不能以三支一扶人员的身份来报考的，因此也就无法享受到三支一扶服务期满后的那些优惠政策。

8. 三支一扶服务期是多少年

1. 各地三支一扶考试，对于服务期等相关规定会在其招募公告中告知，入职人员也可向服务地人事相关部门了解。

2. 如，2018年三支一扶考试公告中指出，服务期年限一般为2年。

   

9. 三支一扶服务期是指啥

山东三支一扶期满政策具体是什么
自2017年起，乡镇事业单位在编制和岗位空缺数额内招募“三支一扶”人员。“三支一扶”人员服务满2年且考核合格的，采取考核考察的方式公开招聘为乡镇事业单位工作人员，在聘用合同中约定5年的最低服务期限(含“三支一扶”计划服务年限)。
2019年山东三支一扶考试关于期满政策的规定
1. “三支一扶”人员服务期为2年，各市“三支一扶”办公室负责组织拟招募的“三支一扶”人员签订服务协议。“三支一扶”人员的人事档案统一转至服务单位所在的县级人事部门管理，党团组织关系转至服务单位。日常管理、年度考核等由基层服务单位负责，乡镇党委、政府负责提供必要的工作生活条件。“三支一扶”人员到岗服务视为参加工作，其参加工作时间按其到基层报到之日起算，其在基层服务年限按照《关于印发参加农村基层服务项目的高校毕业生被机关事业单位录(聘)用后工资待遇确定办法的通知》(鲁人社发〔2010〕55号)规定计算工龄。
2. “三支一扶”人员享有服务协议规定的各项权利，要履行服务协议的各项义务，不得单方中止协议或擅自离岗。如因不可抗力因素或其他特殊原因不能继续服务的，要提出申请，经市“三支一扶”办公室同意并报省“三支一扶”办公室批准后，终止服务协议。
3. 本次招募的“三支一扶”人员服务满2年且考核合格的，采取考核考察的方式公开招聘为乡镇事业单位工作人员，在聘用合同中约定5年的最低服务期限(含“三支一扶”计划服务年限)。考核不合格的，取消聘用资格，解除服务协议。
山东三支一扶报考优势有什么
1、学历要求低，专科及以上学历起点;
2、待遇高，地方财政按照当地乡镇机关或事业单位从高校毕业生中新聘用工作人员试用期满后工资收入水平，确定三支一扶人员工资。中央财政补贴西部地区每年2.5万元，中部地区每年1.8万元，东部地区每年0.8万元。除去地方财政、中央财政资金，还有各种津贴补贴，样样都不少;