Ⅰ 请问大集体单位缴纳社保费是哪年开始的，我是80年参加工作，认定工龄，还要补交社保
96年前的工龄为[视同缴费年限,96后是按你的缴费年限来定的缴了几年算几年工龄,两者相加就是你的缴费年限(社保认可的的工龄)
Ⅱ 国家对大集体和买断工龄工人退休年龄有什么新规定
大集体职工买断工龄后，50岁是否能退休，看员工本身情况确定。是女职工满足版50周岁的同时累计社保计缴权费年限最少须满15年（或者视作基本养老保险缴费年限满15年）可以办理退休手续，享受退休待遇。
1.
根据国家职工基本养老保险有关政策，职工办理退休享受基本养老金的条件有两个：一是到达法定退休年龄（男职工60周岁、女职工50周岁、女干部55周岁），二是累计缴费年限最少须满15年.
2.
根据国家和各级人民政府关于解决企业改制历史遗留问题的相关政策规定，以浙江省为例：经审核确认的大集体职工买断工龄时间可以视作基本养老保险缴费年限。这样的情况下，女职工满15年的情况下，满50周岁是可以办理退休的。
Ⅲ 关于大集体工龄计算的法律文件及管辖机关
一、关于大集体工龄计算的法律文件或相关政策
1、1976-77年在大集体工作的15个月能否计算为连续工龄问题
如果你妈妈原来是大集体单位正式职工（如原全民所有制工人、干部或集体固定工），经过调动到事业单位工作的，调动前连续工年的时间当然可以计算为连续工龄。参见原内务部《关于从集体所有制单位调到国家机关和事业单位工作人员的工龄计算问题的复函》。
2、如果你妈妈原来是大集体单位的临时工，后被其它事业单位招工（或录用为干部）的，则原来在大集体单位的从事临时的工作年限就不能计算为连续工龄了。因为，临时工被本单位录用为长期工的，只有最后一次在本单位当临时工的连续工作的时间，可以与被录用为长期工以后的工作时间合并计算为连续工龄。参见原劳动部工资局《关于临时工被录用为长期工后的工龄计算问题给甘肃省劳动局的复函》。
二、此类问题应当是当地的什么部门管辖？
机关、事业单位工作人员连续工龄（工作年限）的认定、退休审批等都是由人事部门负责的，具体咨询当地政府人事部门（人事局或由人事局、劳动保障局整合后的人力资源和社会保障局）。
附：
内务部关于从集体所有制单位调到国家机关和事业单位工作人员的工龄计算问题的复函
[64]内人工字第180号
1964年9月18日
吉林省人委人事局：
七月二十三日函收悉。关于从集体所有制单位调到国家机关和事业单位工作的工作人员，他们的工龄如何计算的问题，经与劳动部研究，凡是因为工作需要从信用社、手工业生产合作社、运输合作社等集体所有制单位调到国家机关和事业单位工作的工作人员，他们在集体所有制单位专职从事工作，并以工资收入为主要生活来源的连续工作的时间，可以计算为连续工龄或工作年限。此复。
劳动部工资局劳动部工资局关于临时工被录用为长期工后的工龄计算问题的复函
[64]中劳薪字第344号
1964-8-20
甘肃省劳动局：
你局八月五日（64）劳配字第872号函收到。关于临时工在本单位工作期间被本单位录用为长期工后的工龄计算问题，同意你局意见，即这些临时工最后一次在本单位当临时工的连续工作的时间，可以与被录用为长期工以后的工作时间合并计算为连续工龄。此复。
Ⅳ 请问90年以前12年的集体企业连续工龄可以或者可以通过哪个部门认定为视同缴费年限吗谢谢！
就是元y原来工作的单位认定，社保要缴费，应该是指单位，不是个人
Ⅳ 90年转大集体93缴费这3年算工龄吗
90年转大集体93年在缴费这3年你的养老保险个人帐户没有交费也意味着这三年不能算工龄、比如说你没有工作单位你自己交满15年就可拿养老金工龄算15年是一样的道理，没有交纳养老保险就不能算工龄的。
Ⅵ 大集体下岗工人退休工龄怎么算
凡是经过劳动局批准招收的县以上集体企业职工，都可以计算工龄，现在叫视同缴费年限，和今后的实际缴费年限合并计算。
Ⅶ 大集体工作集资工没有交养老保险现退休有工龄算吗
大集体工作集资工作没有交养老保险的退休时是没有工龄的，只有原来国企的职工94年以前的是为自动缴费期。
Ⅷ 集体企业职工退休视同缴费年限怎么算
您好！集体企业职工退休时，本单位在缴交社会保险基金的政策实施以前的工龄，视同缴交社会保险基金的年限。目前我国测算养老金金额，跟三个因素挂钩：（一）缴交社会保险基金的年限（也就是俗称的“工龄”），缴交社会保险基金年限越长的，养老金金额越高，部分省、自治区、直辖市把工龄档次分为15年、20年、25年、30年、35年、35年以上六个档次，档次越高，养老金金额越高。也有地方不分档次，有一年工龄算一年工龄，最高工龄44年（按照16周岁上班，60周岁退休计算）。（二）养老保险个人账户的余额（简称“个人账户余额”），个人账户余额越高，养老金金额也越高。（三）退休上年度当地的社会经济发展水平（简称“地区差别”），当地的社会经济发展水平越高，养老金金额也越高。在北上广深退休的人员，养老金金额肯定比在老少边穷地区退休的人员养老金金额高得多。另外，有些地方的人力资源和社会保障局社会保险基金管理中心的工作人员在测算养老金金额时还遵循“见分进元”的原则，假定您的养老金金额按照上述三个因素测算后得出的数据是2345.67元，实际发放的金额就是2346元/月。也有地方测算结果是精确到角甚至精确到分的，实际发放金额就分别是2345.70元和2345.67元。谢谢阅读！
Ⅸ 以前在大集体干算不算工龄然后离开自己交社保那个工龄算吗
工龄计算：
1.折叠连续计算法也叫工龄连续计算。例如，某职工从甲单位调到乙单版位工作，其在甲、乙两个权单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄；
2.折叠合并计算也叫合并计算连续工龄。是指职工的工作经历中，一般非本人主观原因间断了一段时间，把这段间断的时间扣除，间断前后两段工作时间合并计算；
3.折叠工龄折算法：从事特殊工种和特殊工作环境工作的工人，连续工龄可进行折算。
Ⅹ 大集体转国营编制后，下放工龄、大集体工龄是否可纳入工龄计算退休工资
如果是没有达到法定退休年龄的人员，最晚从有社会保险账户（版1995年）开始补缴。也有权的省是从1988年有社会统筹就开始的。1995年以前的工龄视同缴费年限，以后按你实际缴费月数计算，有一个月算一个月。最后退休待遇核定时，按总的年限（即视同+实际）计算待遇。因此，必须要有工龄啊。以后退休调整待遇，也要用到缴费年限。