上海的医疗保险的年限吗

㈠ 医保年限问题上海的和江苏的年限能不能叠加算

可以叠加，但是在报销时只能按其中一个执行。也就是你可以交两份医保，报销时也只能按其中一个执行。
如果当时办理了医保转移，正常续费就行了。过了这么久，在上海那部分相当于断交两个月以上，可能无法叠加。当然你最好咨询一下当地社保 局。
相关说明：城镇居民基本医疗保险，城镇企业职工基本医疗保险，也可互相转移，回农村后可带回，新型农村合作医疗三种不同类型的医疗保险关系，人力资源和社会保障部将会同卫生 部 设计统一的城镇企业职工基本医疗保险或新型农村合作医疗保险参保凭证。除医保关系可跨省转移之外，个人账户可以跟随转移划转，也可互相转移，只需要向社保机构出示、《流动就业人员基本医疗保障关系转接接续暂行办法》从2010年7月1日开始，在两个城市都有社保的医保可以按照流动人员跨省就业时可以转移自己的医保关系。
进城打工的农民工，新型农村合作医疗三种不同类型的医疗保险关系，城镇企业职工基本医疗保险，而且不会中断。除医保关系可跨省转移之外，个人账户可以跟随转移划转，参保信息即可得到及时更新，身份证号码是参保人员的唯一识别码，参保人转移医保关系时，流动人员跨省就业时可以转移自己的医保关系。

㈡ 上海市规定医疗保险必须交满多少年才能在退休以后终生享受

15年。
第二十一条（职工享受基本医疗保险待遇的条件）

用人单位及其职工按照规定缴纳医疗保险费的，自缴纳医疗保险费的次月起，职工可以享受基本医疗保险待遇；未缴纳医疗保险费的，职工不能享受基本医疗保险待遇。

用人单位按照有关规定申请缓缴医疗保险费的，在批准的缓缴期内，职工不停止享受基本医疗保险待遇。

应当缴纳而未缴纳医疗保险费的用人单位及其职工，在足额补缴医疗保险费后，职工方可继续享受基本医疗保险待遇。

用人单位及其职工缴纳医疗保险费的年限（含视作缴费年限）累计超过15年的，职工退休后可以享受基本医疗保险待遇。视作缴费年限的计算，由市医保局另行规定。

职工到达法定退休年龄、办理退休手续后，可领取养老金的当月，用人单位缴纳的基本医疗保险费计入其个人医疗帐户的部分，按照其在职最后一个月的计入标准计入；其医疗费用的支付，按照退休人员的基本医疗保险规定执行。

本办法施行前已按有关规定享受基本医疗保险待遇的退休人员，不受本条规定的限制。

㈢ 上海市医疗保险交满多少年可享受终身

15年
第二十一条（职工享受基本医疗保险待遇的条件）

用人单位及其职工按照回规定缴纳医疗答保险费的，自缴纳医疗保险费的次月起，职工可以享受基本医疗保险待遇；未缴纳医疗保险费的，职工不能享受基本医疗保险待遇。

用人单位按照有关规定申请缓缴医疗保险费的，在批准的缓缴期内，职工不停止享受基本医疗保险待遇。

应当缴纳而未缴纳医疗保险费的用人单位及其职工，在足额补缴医疗保险费后，职工方可继续享受基本医疗保险待遇。

用人单位及其职工缴纳医疗保险费的年限（含视作缴费年限）累计超过15年的，职工退休后可以享受基本医疗保险待遇。视作缴费年限的计算，由市医保局另行规定。

职工到达法定退休年龄、办理退休手续后，可领取养老金的当月，用人单位缴纳的基本医疗保险费计入其个人医疗帐户的部分，按照其在职最后一个月的计入标准计入；其医疗费用的支付，按照退休人员的基本医疗保险规定执行。

本办法施行前已按有关规定享受基本医疗保险待遇的退休人员，不受本条规定的限制。

㈣ 2019上海医保缴费年限

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2019年杭州城镇居民医保什么时候缴费-应该在11月份开始，至12月31日止，具体多少钱，政策暂时还没有下来，祝好！

㈤ 上海医疗保险年限是满15年吗还是医疗20年（女），25年（男） 养老保险是15年对吗

医疗保险的保障待遇，在退休以前是每年要交费的，至于养老保险的保障待遇的底线是——最低缴费年份15年，但是我们建议：为自己的利益计，养老保险的缴费期限至退休年龄止！

㈥ 上海医保要交满15年还是25年，退休后才能享受医保待遇

15年。

根据《上海市职工基本医疗保险办法》中规定：

第二十三条：用人单位及其职工按照规定缴纳医疗保险费的，自缴纳医疗保险费的次月起，职工可以享受基本医疗保险待遇；未缴纳医疗保险费的，职工不能享受基本医疗保险待遇。

用人单位按照有关规定申请缓缴医疗保险费的，在批准的缓缴期内，职工不停止享受基本医疗保险待遇。

应当缴纳而未缴纳医疗保险费的用人单位及其职工，在足额补缴医疗保险费后，职工方可继续享受基本医疗保险待遇。

用人单位及其职工缴纳医疗保险费的年限（含视作缴费年限）累计超过15年的，职工退休后可以享受基本医疗保险待遇。视作缴费年限的计算，由市人力资源社会保障局另行规定。

职工到达法定退休年龄、办理退休手续后，可领取养老金的当月，用人单位缴纳的基本医疗保险费计入其个人医疗帐户的部分，按照其在职最后一个月的计入标准计入；其医疗费用的支付，按照退休人员的基本医疗保险规定执行。

本办法施行前已按照有关规定享受基本医疗保险待遇的退休人员，不受本条规定的限制。

(6)上海的医疗保险的年限吗扩展阅读：

根据《上海市职工基本医疗保险办法》中规定：

第二十八条（退休人员的住院、急诊观察室医疗费用）：

退休人员住院或者急诊观察室留院观察所发生的由统筹基金支付的医疗费用，设起付标准。2000年12月31日前退休的，起付标准为700元；2001年1月1日后退休的，起付标准为1200元。

退休人员一年内住院或者急诊观察室留院观察所发生的医疗费用，累计超过起付标准的部分，由统筹基金支付92%。

退休人员发生的起付标准以下的医疗费用以及由统筹基金支付后其余部分的医疗费用，由个人医疗帐户历年结余资金支付，仍不足支付的，由退休人员自负。

㈦ 我是上海人，我所参加的医保缴费年限应该如何计算呢

医疗保险缴费年限包括医疗保险实际缴费年限和视作缴费年限。
实际缴费年限回为自《医疗答保险办法》实施后（2001年1月1日）职工实际缴纳医疗保险费的年限。
视作缴费年限为1992年年底以前的连续工龄以及1993年1月到《医疗保险办法》实施前（2000年12月31日）个人缴纳基本养老保险费的年限。
如果还有疑问的话可以去咨询上海专业劳动法律师胡燕来先生，我以前咨询过，挺不错的。

㈧ 上海(男性)医保缴费最低年限

男性到退休时必须交满25年的医疗保险，退休后才能终生享受医保待遇，这个交医保25年是退休后享受医保的交费最低年限了

㈨ 医保在上海要交多少年才能享受终身医疗保险

上海需缴满15年。

根据《上海市城镇职工基本医疗保险办法》第二十一条（职工享受基本医疗保险待遇的条件）规定：

用人单位及其职工按照规定缴纳医疗保险费的，自缴纳医疗保险费的次月起，职工可以享受基本医疗保险待遇；未缴纳医疗保险费的，职工不能享受基本医疗保险待遇。

应当缴纳而未缴纳医疗保险费的用人单位及其职工，在足额补缴医疗保险费后，职工方可继续享受基本医疗保险待遇。

用人单位及其职工缴纳医疗保险费的年限（含视作缴费年限）累计超过15年的，职工退休后可以享受基本医疗保险待遇。视作缴费年限的计算，由市医保局另行规定。

(9)上海的医疗保险的年限吗扩展阅读：

相关条款：

1、第五条（职工缴费基数的计算方式及缴费比例）

在职职工的缴费基数为本人上一年度月平均工资。本人上一年度月平均工资超过上一年度本市在职职工月平均工资300％的，超过部分不计入缴费基数；低于上一年度本市在职职工月平均工资60％的，以上一年度本市在职职工月平均工资的60％为缴费基数。

在职职工个人应当按其缴费基数2％的比例缴纳基本医疗保险费。退休人员个人不缴纳基本医疗保险费。

2、第六条（用人单位缴费基数的计算方式及缴费比例）

用人单位的缴费基数为本单位职工缴费基数之和。

用人单位应当按其缴费基数10％的比例缴纳基本医疗保险费，并按其缴费基数2%的比例缴纳地方附加医疗保险费。