缴费年限60

『壹』 累计缴费年限是什么意思

累计缴纳抄年限就是把全部的缴纳某项缴费时间加起来的总和。例如2001年至2004年期间，养老保险缴费3年，2006至2012年期间，养老保险缴费4年，那累计缴费年限就是7年。
缴费年限是指用人单位和职工按照规定缴纳养老、医疗、失业等有关社会保险费的累计年限，是计发社会保险待遇的依据之一。它不同于连续工龄，但二者在时间上有一定的承袭关系。北京市在已实施的各项社会保险中最先在养老保险上使用这一概念。

『贰』 个人缴费年限

1.按照规定,你的抄累计缴费年袭限应当从你参加工作时算起(即1993.9);养老保险政策一般规定1995年1月前的工作年限为视同缴费年限,1995年后按照实际缴费年限计算,如果你一直在这家公司工作,将来退休时的缴费年限应当从1993年9月开始计算;
2.要领取养老金需要等到符合退休条件,办理退休手续后才可以享受退休养老待遇;查阅国发(1978)104号文件规定,这是办理退休手续的文件依据,看后就清楚还要在这家公司工作多久了;一般是男60岁,女50岁;特殊工种提前5年.
3.至于还要参加社会保险多久,是你对社会养老保险政策还不了解,请查阅国发(2005)38号文件,这是最新的养老保险政策,看后就明白了!!

『叁』 视为缴费年限如何计算

医保的视同缴费年限，和养老保险的视同缴费年限的认定办法是一样的。内

一、到退休时能否领容取养老金与是否缴纳医疗保险没有关系。只要您在到达退休年龄时女工人身份年满50周岁，女干部年满55周岁，男性年满60周岁，养老保险累计缴费最低满15年就可以申请退休，并领取养老金的。

第二，国家政策可以认定视同缴费的，可以视同缴费，比如当兵，上山下乡插队知青等等，

第三，实行缴纳医疗保险制度之后参加工作的，按照实际缴纳医疗保险年限计算，不存在视同缴费年限。

(3)缴费年限60扩展阅读：

缴费年限包括视同缴费年限和实际缴费年限。视同缴费年限是指职工全部工作年限中，其实际缴费年限之前的按国家规定计算的连续工作时间。 

『肆』 社保缴费年限

按最新的《社会保险法》是符合领取条件的，具体数字是长春的经济水平决定的。
养老金计算方法与公式

养老保险待遇计算公式：

月基本养老金＝基础养老金＋个人账户养老金

其中基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资）/2*缴费年限*1％=全省上年度在岗职工月平均工资(1＋本人平均缴费指数)/2 * 缴费年限*1 %

本人平均缴费工资指数=（a1/Al+a2/AZ+ ....＋an/An)/N

公式中，a1、a2 .....an 为参保人员退休前1年、2 年.......n年本人缴费工资额；A1、A2 … … An 为参保人员退休前1年、2年......n 年当地职工平均工资；N 为企业和职工实际缴纳基本养老保险费的年限。

个人账户养老金＝个人账户全部储存额/计发月数

例如：上海一名男职工，2010年其60岁退休，上海上年度在岗职工月平均工资为3566元。累计缴费年限为15年时，个人账户中有50000元，本人平均缴费指数为0.6。那么，他的基础养老金＝(3566元＋3566 元*0.6)+2*15*1%=427.92元。他的个人账户养老金＝50000元/139 = 359.79 元；上列两项合并，他的月基本养老金为427.92元＋359.79元=787.71元。

『伍』 养老保险缴费年限规定

交纳满十五年，才能退休，领取退休养老金。

『陆』 社保中的视同缴费年限 指数是60%还是100%

劳动者视同缴费年限的退休金计算公式：本人指数化月平均缴费工资×建立个人账户前的视同缴费年限*1.4%.

视同缴费年限的退休金是这样计算的，按你每年缴纳养老保险工资额除以当年社会平均工资的值累加之和乘以退休时当地上年平均工资再乘以视同缴费年限再乘以1.4%得出的就是视同缴费的退休金。

如1993缴费工资600，社会平均工资800；1994年缴费工资1200、1994年社会平均工资1100。2008年缴费工资25000、2008年社会平均工资2300。

就这样计算：{600/800+1200/1100+......25000/23000}*退休上年社会平均工资*视同缴费年限*1.4%=视同缴费年限应得的退休金。其中......为1995年至2007年缴费工资与这几年的社会平均工资比值。

哈哈，挺复杂的吧，所以我说视同缴费年限计算退休金，不是按当时的社会平均工资计算，而是按缴费以后的缴费平均值和退休时当地的上年平均工资计算的。

也就是说缴纳社会保险以后，缴费越多，视同缴费年限计算的退休金就多，反之缴费少，视同缴费年限计算的退休金就少。就是说缴费以后缴费多少决定视同缴费年限的退休金。

(6)缴费年限60扩展阅读：

缴费年限包括视同缴费年限和实际缴费年限。视同缴费年限是指职工全部工作年限中，其实际缴费年限之前的按国家规定计算的连续工作时间。

缴费年限包括视同缴费年限和实际缴费年限。视同缴费年限是指职工全部工作年限中，其实际缴费年限之前的按国家规定计算的连续工作时间。

固定职工在实行企业和职工个人共同缴纳基本养老保险费制度之前，按国家规定计算为连续工龄的时间，都可以作为“视同缴费年限”，并且可以与实际“缴费年限”合并计发养老保险金。

另外，机关事业单位正式职工调入企业后，应参加企业职工基本养老保险，其原有的工作年限视同缴费年限；复员退伍军人、城镇下乡知识青年被招为合同制工人，且参加了基本养老保险的，其军龄及下乡期间按国家规定计算为连续工龄的年限，可视同缴费年限。

根据国务院《关于深化企业职工养老保险制度改革的通知》的规定，实行个人缴费制度前，职工的连续工龄可视同缴费年限。视同缴费年限可以与实际缴费年限合并计算发放基本养老保险金。

『柒』 成都，社保缴费年限29年,交60%的社保,退休能拿多少,

按你的说法
1、你的保险属于：社保（养老保险+医疗保险+生育保险+工伤保险+失业保险）

2、社保（一般就指养老保险），累计交费满15年，到退休年龄后，可每月拿退休工资。
PS：累计交费满15年：例如：1999年交费2个月，2000年交费6个月，2001-2009年未交费，2010年交费4个月。你的社保累计交费年限就为1年。

3、到退休年龄时，你的社保累计年限满15年（含15年），已缴纳保险费不退，每月拿退休工资
你的社保累计年限未满15年，社保部门一次性退给你已缴纳的保险费（含利息），但没有退休工资。

4、社保不能中途退保，即不能在你未满退休年龄之前申请退款，只能停保。

5、如离开单位后，自己购买社保（养老+医疗+生育三样保险一般都是强制捆绑在一起的），分为一、二、三档，分别为471.95元，567.15元，662.35元每月。
另外,虚机团上产品团购,超级便宜

『捌』 社保交费年限到60岁还不到15年交费期怎么办

社保可以并与农保计算缴费年限，农保不能并进社保，服役年限以档案记录为依据作专为视同缴费年属限并进缴费年限。所有年限相加仍然不足15年，允许你延长缴费时间继续缴费，直到满足为止，然后办理退休手续享受退休养老金。