营养期限如何认定

㈠ 交通事故误工费期，护理期，营养期从什么时候算

误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天
护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年
营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定

㈡ 医院出具的医院证明只明确写了休息时间（误工时间），对营养护理无明确期限，自已该如何举证护理营养期限

可以去专门的鉴定机构鉴定护理期限和营养期限。

㈢ 营业期限的认定规则

公司设立过程有诸多的内容和程序制度设计，但其中最重要的内容之一就是依法制定公司章程。公司章程之重要性不仅表现在它是公司设立过程必备的法律文件，没有公司章程就不符合公司设立的法定条件，就不能设立成功，还表现在公司章程是公司经营过程中必须遵守的行为规范，即使在公司清算过程中，公司章程也是重要的依据。另外，公司章程在某些情况下对没有参加制定的人也会产生法律约定力，如中国《公司法》第11条规定，设立公司必须依法制定公司章程。
公司章程对公司、股东、董事、监事、高级管理人员具有约束力。公司股东可能是原始的制定公司章程的股东，也有可能是通过继受方式受让股权而取得股东身份没有制定公司章程的股东，而对于受让股权的股东公司章程对其有约束力，而对于董事、监事、高级管理人员（根据《公司法》第217条第1项包括公司经理、副经理、财务负责人、上市公司董事会秘书的公司章程规定的其他人员。）正因为如此，有人认为公司章程与公司之间关系，犹如宪法与国家之关系，它是公司的宪法，具有最高之法律约束力。因此，大多数公司章程都规定公司营业期限，并将其作为一个重要的条款。如此，则对营业期限的认定则不存在问题，根据公司章程之规定加以认定即可。
中国公司法既未规定公司的最长经营期限，又未规定公司章程对营业期限加以规定，如《公司法》第25条第1款规定公司章程应当载明的8种事项中并没有包括公司营业期限。（但中外合资经营的有限责任公司中，则明确规定了哪些行业和情况应当约定营业期限，除此之外，可以不约定合营期限。对此，《中外合资经营企业合营期限暂行规定》设有明文。）正因为如此，有的公司章程就不规定营业期限，在此情形下如何认定就会成为一个问题。
在此情形下营业期限的认定，可以根据以下规则进行：
1．如果公司章程对营业期限进行补充规定，则补充规定的营业期限就应成为认定的依据。
2．如果公司章程对营业期限没有进行补充规定，公司在设立过程中需要向登记机关申请公司登记，而公司登记过程中营业期限是法定的登记事项，对此，《公司登记管理条例》第9条第8项明文规定。 这种法定要求表现在公司设立过程中要填写公司设立登记申请书，其中包括营业期限，如果公司设立过程中选举出的法定代表人或者指定的代表或者委托代理人在该申请书明确了营业期限，则该营业期限就应当成为认定公司营业期限的依据和标准。在此需要说明的是，此处所说的营业期限是根据登记机关的核定而确定的，并一定是公司章程制定者的意思表示，因此不应认定为营业期限。这种认识有一定的道理，但却不能成立。诚然公司章程并不必经登记机关核准，但中外合资经营企业合营各方签订的章程除外（对此可以参见《中外合资经营企业法》第3条规定。）但是登记机关对公司章程有要求修改的权利，如《公司登记管理条例》第23条就规定，公司章程有违反法律、行政法规的内容的，公司登记机关有权要求公司作相应修改。
因此，即使公司章程中明确规定了营业期限，也不一定符合规定。因此，在此情形下，公司登记机关核准的经营期限就是公司的营业期限，对此《国家工商行政管理局对企业经营期限有关问题的答复》第二条规定，根据《公司登记管理条例》第九条、《企业法人登记管理条例》第九条及其施行细则第三十三条的规定，公司、外商投资企业、联营企业，应按照工商行政管理机关在其营业执照上核定的经营期限（营业期限）内从事经营活动，超出核定的经营期限（营业期限）从事经营活动，其中属于公司的，应认定为未按照规定办理变更登记或注销登记的，并依照《公司登记管理条例》第六十三条或第六十六条予以处理；属于非公司企业的，视为无照经营，应依照《企业法人登记管理条例施行细则》第六十六条第（一）、（三）项的规定进行处罚。上述企业以外的企业，登记机关核准登记注册时，一般不核定经营期限，依照国家法律、行政法规核定经营期限的，也应按上述原则处理。营业期限的起点就是公司营业执照的签发日期，对此，《公司法》第7条第1款，《公司登记管理条例》第25条设有明文规定。

㈣ 法院判决护理期，营养期，误工期有什么依据

在人身损害赔偿案件中，法院应根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条至第二十四条的规定来确定相应的护理期、营养期和误工期。
在实务操作中，在当事人就护理期、营养期和误工期不能达成一致意见的，一般可由当事人提出申请，并由法院委托司法鉴定的方式来确定护理期、营养期和误工期。
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》
第十七条 受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。
受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。
受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。
第二十条 误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。
误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。
受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
第二十一条 护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。
护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。
护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。
受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。
第二十二条 交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。
第二十三条 住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。
受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费，其合理部分应予赔偿。
第二十四条 营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。

㈤ 能否单独申请法院鉴定营养期限

司法实践中，还未见过这种情况，一般营养费，是法院根据医嘱酌情给的。因此版，需不需要支付营养费，由医权嘱确定（或提出建议）。比如医嘱说，需加强营养。则一般都能获得营养费，但能获得多少那就不确定了，由法院判定。一般也不会太多。

㈥ 交通事故受害人自行申请鉴定的误工期、护理期、营养期，法院能否支持

能得到支持，赔偿费用可结合以上规定和当地的规定标准计算。

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条： 受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。

1、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条规定--误工费：

根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。

受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

2、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条规定--护理费：

根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。

3、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条规定--营养费：

根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。

(6)营养期限如何认定扩展阅读：

人身损害误工期,护理期,营养期评定规范：

1、如果不构成伤残不经过鉴定，误工期为医院病假证明、护理期与营养期为住院期间。

2、如果构成伤残，在鉴定伤残级别是会同时鉴定误工期、护理期、营养期。

其中，护理依赖程度就是指被护理人对护理人在生活上的帮助的依赖程度。依照1996年国家技术监督局颁布的《职工工伤与职业病致残程度鉴定》的规定，护理依赖指伤、病致残者因生活不能自理需依赖他人护理。

㈦ 纠纷案件中的护理费和营养费天数怎么计算！

护理费 根据护来理人员的自收入状况和护理人数、护理期限确定。 护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。

㈧ 交通事故伤残鉴定10级，误工期限150天，护理期限60天，营养期限60天。请问怎么算

如你父袭亲是城镇居民，伤残鉴定10级的赔偿金52682，误工期限：150天*实际误工标准，护理期限60天*53.65，营养期限60天*9，另住院伙食补助费18*住院天数
如是农民，残疾赔偿金：21610，其他相同

㈨ 护理期限鉴定标准

一、司法鉴定护理期限标准是怎样的

(一)范围

本标准规定了人体损伤后受伤人员误工期、营养期和护理期评定的原则、方法和内容。

本标准适用于人身伤害、道路交通事故、工伤事故、医疗纠纷、保险理赔等人身损害赔偿案件中受伤人员的误工期、营养期和护理期评定。

(二)总则

1、目的

本标准目的是为人身损害受伤人员“误工期、营养期和护理期”的确定提供评定依据。

2、鉴定原则 人身损害受伤人员误工期、营养期和护理期的确定应以原发性损伤及后果为依据，包括损伤当时的伤情、损伤后的并发症和后遗症等，并结合治疗方法及效果，全面分析个案的年龄、体质等因素，进行综合评定。

3、鉴定人 应当由具有法医临床学鉴定资格的人员担任。

(三)术语和定义

下列术语和定义适用于本标准。

1、误工期

误工期(亦称休息期、医疗休息期)，是指人体损伤后经过诊断、治疗达到临床医学一般原则所承认的治愈(即临床症状和体征消失)或体征固定所需要的时间。

2、营养期

营养期(亦称营养补偿期)，是指人体损伤后，需要补充必需的营养物质，以提高治疗质量或者加速损伤康复的时间。

3、护理期

护理期(亦称护理陪护期)，是指人体损伤后，在医疗或者功能康复期间生活不能自理，需要他人帮助的时间。

(四)头部损伤

1、头皮血肿

①头皮下血肿：误工10日～15日，无需营养，无需护理。

②帽状腱膜下血肿或骨膜下血肿 范围较小，经加压包扎即可吸收自愈者：误工15日～

30日，营养7日，护理1～7日。

③帽状腱膜下血肿或骨膜下血肿 范围较大，需穿刺抽血和加压包扎者：误工25日～60日，营养15日，护理1～15日。

2、头皮裂伤

①钝器创口长度≤6cm、锐器创口累计长度≤8cm：误工30日，营养1～7日，护理1～7日。

②钝器创口长度>6cm、锐器创口长度>8cm：误工45日～60日，营养7～15日

护理1～7日。

3、头皮撕脱伤

①撕脱面积≤20cm2：误工60日～90日，营养10～20日，护理7～10日。

②撕脱面积>20cm2，不伴有失血性休克征象：误工90日～120日，营养20～30日，护理15～20日。

③撕脱面积>20cm2，伴有失血性休克征象：误工90日～120日，营养60日，护理30～90日，根据不同情况，营养和护理期可视情况延长，但不超过误工期。

4、头皮缺损

①头皮缺损≤10cm2 ，误工30日～60日，营养10～20日护理7～15日。

②头皮缺损>10cm2，误工45日～120日，营养20～30日，护理15～20日。

5、颅盖骨骨折

①颅盖骨线状骨折：误工30日～60日，营养30日，护理15日。

②颅盖骨凹陷骨折/多发粉碎骨

不需手术整复者：误工90日，住院期间可根据临床治疗情况确定考虑营养和护理期。

需手术整复者：误工120日，营养和护理可根据临床治疗情况确定。

6、颅底骨折

①颅底骨折，无脑脊液漏和神经损伤：误工60日，营养30日，护理15日。

②颅底骨折，有脑脊液漏，未经手术自愈者：误工90日，营养30日，护理30日。

③颅底骨折，有脑脊液漏和神经损伤，需手术者 ：误工120日，营养60日，护理30～60日、或视情况评定、但不超过误工期。

二、司法鉴定的规定

司法鉴定是指在诉讼活动中鉴定人运用科学技术或者专门知识对诉讼涉及的专门性问题进行鉴别和判断并提供鉴定意见的活动。或者说，司法鉴定是指在诉讼过程中，对案件中的专门性问题，由司法机关或当事人委托法定鉴定单位，运用专业知识和技术，依照法定程序作出鉴别和判断的一种活动。

护理时间的长短需要根据当事人受伤的程度而定，如果受伤不是很严重，那么一般护理期限室一到七天，情况严重一些会有半个月，最长的护理期限有两个月，具体的期限需要鉴定机构根据实际情况做出建议，但是不能超过误工期的时间。