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企业报到期限

发布时间:2021-03-21 19:28:21

⑴ 报到证的有效期限

报到证过期了还可以到人事局报到,报到证有效期一般是两年,若果没有在报到证期限内报到正仍可以使用,但是就不能再更改报到地,只能按照报到证上的报到地报到。

1、报到证所谓“有效期”的说法其实不准确,应为“报到期限”。毕业生毕业报到的正规程序应该是这样的,先与就业单位签订毕业时学校发给的“就业协议书”,并由就业地毕分办盖章。然后持此就业协议书回学校,办理“报到证”(学校根据“就业协议书”上体现的就业地,发放报到证)。

2、报到证的右侧有“报到期限”,一般情况下是发证后的两年内,这个不能理解为有效期,不是过期后报到证就不能使用。这个应该理解为“择业期(改派期)”。

(1)企业报到期限扩展阅读:

1、“报到证”由原来“派遣证”转化而来,是应届普通高等学校、应届普通中等专业学校(普通全日制,也就是统招生)毕业生到就业单位报到的凭证,也是毕业生参加工作时间的初始记载和凭证。毕业生到就业单位报到时,须持“报到证”。

2、在拿到报到证后如果就业地有变化,就需要做“改派”,改派的期限是发放报到证后的两年内,在超出这个期限后,就不能再更改报到地,只能按照报到证上的报到地报到。这就是报到证上“报到期限”的意思,也就是有的人平时说的报到证的“有效期”。

⑵ 新注册的公司没有及时在15个工作日内到税务局报到怎样办

办理营业执照之日起30日内办理税务登记,逾期罚款处理。现在都是电脑办证,不处罚过不去,但对此行为罚并不重,如果时间长了,找上门来罚款就是多了。

根据《税收征管法》

第六十条纳税人有下列行为之一的,由税务机关责令限期改正,可以处二千元以下的罚款;情节严重的,处二千元以上一万元以下的罚款:

(一)未按照规定的期限申报办理税务登记、变更或者注销登记的;

(二)未按照规定设置、保管账簿或者保管记账凭证和有关资料的;

(三)未按照规定将财务、会计制度或者财务、会计处理办法和会计核算软件报送税务机关备查的;

(四)未按照规定将其全部银行账号向税务机关报告的;

(五)未按照规定安装、使用税控装置,或者损毁或者擅自改动税控装置的。

如果纳税人没有在规定时间内将对公账户报告给税局,是有可能会受到处罚的。但如果只是没有签约,一般不会处罚的,毕竟签约事宜是由税局通知才办理的。

(2)企业报到期限扩展阅读:

中华人民共和国税收征收管理法实施细则

(2002年9月7日中华人民共和国国务院令第362号公布根据2012年11月9日中华人民共和国国务院令第628号公布自2013年1月1日起施行的《国务院关于修改和废止部分行政法规的决定》修正)

第一章总则

第一条根据《中华人民共和国税收征收管理法》(以下简称税收征管法)的规定,制定本细则。

第二条凡依法由税务机关征收的各种税收的征收管理,均适用税收征管法及本细则;税收征管法及本细则没有规定的,依照其他有关税收法律、行政法规的规定执行。

第三条任何部门、单位和个人作出的与税收法律、行政法规相抵触的决定一律无效,税务机关不得执行,并应当向上级税务机关报告。

纳税人应当依照税收法律、行政法规的规定履行纳税义务;其签订的合同、协议等与税收法律、行政法规相抵触的,一律无效。

第四条国家税务总局负责制定全国税务系统信息化建设的总体规划、技术标准、技术方案与实施办法;各级税务机关应当按照国家税务总局的总体规划、技术标准、技术方案与实施办法,做好本地区税务系统信息化建设的具体工作。

地方各级人民政府应当积极支持税务系统信息化建设,并组织有关部门实现相关信息的共享。

第五条税收征管法第八条所称为纳税人、扣缴义务人保密的情况,是指纳税人、扣缴义务人的商业秘密及个人隐私。纳税人、扣缴义务人的税收违法行为不属于保密范围。

第六条国家税务总局应当制定税务人员行为准则和服务规范。

上级税务机关发现下级税务机关的税收违法行为,应当及时予以纠正;下级税务机关应当按照上级税务机关的决定及时改正。

下级税务机关发现上级税务机关的税收违法行为,应当向上级税务机关或者有关部门报告。

第七条税务机关根据检举人的贡献大小给予相应的奖励,奖励所需资金列入税务部门年度预算,单项核定。奖励资金具体使用办法以及奖励标准,由国家税务总局会同财政部制定。

第八条税务人员在核定应纳税额、调整税收定额、进行税务检查、实施税务行政处罚、办理税务行政复议时,与纳税人、扣缴义务人或者其法定代表人、直接责任人有下列关系之一的,应当回避:

(一)夫妻关系;

(二)直系血亲关系;

(三)三代以内旁系血亲关系;

(四)近姻亲关系;

(五)可能影响公正执法的其他利害关系。

第九条税收征管法第十四条所称按照国务院规定设立的并向社会公告的税务机构,是指省以下税务局的稽查局。稽查局专司偷税、逃避追缴欠税、骗税、抗税案件的查处。

国家税务总局应当明确划分税务局和稽查局的职责,避免职责交叉。

第二章税务登记

第十条国家税务局、地方税务局对同一纳税人的税务登记应当采用同一代码,信息共享。

税务登记的具体办法由国家税务总局制定。

第十一条各级工商行政管理机关应当向同级国家税务局和地方税务局定期通报办理开业、变更、注销登记以及吊销营业执照的情况。

通报的具体办法由国家税务总局和国家工商行政管理总局联合制定。

第十二条从事生产、经营的纳税人应当自领取营业执照之日起30日内,向生产、经营地或者纳税义务发生地的主管税务机关申报办理税务登记,如实填写税务登记表,并按照税务机关的要求提供有关证件、资料。

前款规定以外的纳税人,除国家机关和个人外,应当自纳税义务发生之日起30日内,持有关证件向所在地的主管税务机关申报办理税务登记。

个人所得税的纳税人办理税务登记的办法由国务院另行规定。

税务登记证件的式样,由国家税务总局制定。

第十三条扣缴义务人应当自扣缴义务发生之日起30日内,向所在地的主管税务机关申报办理扣缴税款登记,领取扣缴税款登记证件;税务机关对已办理税务登记的扣缴义务人,可以只在其税务登记证件上登记扣缴税款事项,不再发给扣缴税款登记证件。

第十四条纳税人税务登记内容发生变化的,应当自工商行政管理机关或者其他机关办理变更登记之日起30日内,持有关证件向原税务登记机关申报办理变更税务登记。

纳税人税务登记内容发生变化,不需要到工商行政管理机关或者其他机关办理变更登记的,应当自发生变化之日起30日内,持有关证件向原税务登记机关申报办理变更税务登记。

⑶ 报到证的期限

报到证不会被收上去
你以后如果打算找工作进国企事业单位,劝你还是在规定日期之内把报到证叫上去,免得以后麻烦。要是你自主创业或进民营企业,叫不叫爱哦报到证都一样,交了还要交钱保管。此外,如果你还要考研究生,也要按规定把报到证交了,总之,和政府有关的事情,你就要交报到证。

⑷ 去单位报到后多久可以正式上班呢

如果您是报到证直接派遣到就业单位,报到证的派遣时间通常是已报到证发放当时时间,然后派遣期限是发放时间开始算一到两个月左右为派遣期限,但这个派遣期限通常仅能作为参考,具体什么时候单位需要你去报到或者工作,已单位的实际通知为准。但在这个派遣期限内,通常你的毕业院校会将你的学籍档案转到这个单位,具体上报时间你需要与工作单位的人事部门确认或等待通知。

⑸ 新成立企业国税报到期限

没关系的,现在都是网上上传,如果来不及定一般纳税人,你次月还是要照常申报的

⑹ 新公司税务报到期限是多久

税总办函〔2017〕576号:现将实行每月或者每季度期满后15日内申报纳税的各税种2018年度专具体申报纳税期限明确属如下,请遵照执行,并及时告知纳税人。
一、1月、3月、5月、6月、8月、11月申报纳税期限分别截至当月15日。
二、2月15日-21日放假7天,2月申报纳税期限顺延至2月22日。
三、4月5日-7日放假3天,4月申报纳税期限顺延至4月18日。
四、7月15日为星期日,7月申报纳税期限顺延至7月16日。
五、9月15日为星期六,9月申报纳税期限顺延至9月17日。
六、10月1日-7日放假7天,10月申报纳税期限顺延至10月24日。
七、12月15日为星期六,12月申报纳税期限顺延至12月17日。
一般纳税人是月报,小规模纳税人是季报

⑺ 报到证的有效期限是多久

报到证的全称是《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》,它是由教育部统一印制、省级高校毕业生就业主管部门签发的,只有列入国家就业方案的毕业生才持有。是用人单位安排毕业生工作,并接转毕业生人事档案、户口的有效凭证。报到证只能一人一份,由其他部门印制或签发的报到证无效。
报到证必须妥善保管,不论什么原因,凡自行涂改、撕毁的报到证一律作废。如报到证遗失,应由毕业生本人提出申请,由学校上报省毕业生就业主管部门批准并予以补发。毕业生在离校时,均有一张报到证。有的毕业生未与单位签约,自认为没有报到证,但实际上,这部分学生已按国家规定派往生源地省、市毕业生就业指导中心,提请这部分毕业生千万不要忘记领取报到证。
报到证制度沿袭多年直至今日。现在人才市场中,一些个体企业、外资企业表示不需要毕业生的报到证,但是,只要是对学生负责的用人单位,都应该很重视报到证;对于作为中国普通高校毕业的应届生来说,在现有体制下,报到证的作用必将影响你毕业之后的生活。
5、《就业报到证》上报到时间有限制吗?
答:《就业报到证》的报到的期限为一个月(从报到证签发之日算起)。毕业生因不及时领取后不按时间到单位报到而后果由毕业生本人负责。
ps:报到证对应届毕业生作用很大的,你说写的是生源地的人事局,这时你的档案等应该是打回原籍了,一般情况下,报到证没有时间限制的,(虽然上面说的是一个月,我以前就这样办过,过期了,可以用,但是一定要有报到证,不能没有),不去报到也可以,不过你总归还是要回去办理相关手续的,如果你已经找到其他单位,还要办理报到证的改派手续,才可以办理转移档案、户口等手续。

⑻ 调动单位报到期限问题 劳动法

1、所谓的企业系统内调动,其实就是劳动合同的变更,通过所谓的调动,对你的岗位、职责等劳动条件做出了变动。这里要明确的是,如果劳动者不同意,用人单位是不能随便对劳动者进行调动的。

2、所谓的报到期限,其实是用人单位所要求的劳动者到新岗位工作的期限。这个由双方协商一致确定。如果你同意调动,你们可以协商什么时候上班。如果你不同意,则根本不需要理睬所谓的报到期限。

3、如果用人单位以不服从调动为由解除劳动合同,就是违法解除,你可以要求赔偿金。

最后的补充:是的。。因为劳动法根本没有规定存在调动这个行为。。

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