导航:首页 > 专利知识 > 平均工作年限

平均工作年限

发布时间:2020-12-12 08:23:38

㈠ 是N 1 8月份的工资 提前签约奖,N为在伟创力工作年限,N一年的平均工资吗



是的,

事实上
大多数应该是平均工资

㈡ excel中想要求工作年限1年以下、2-3年、4-5年的员工各工资的平均值,怎么半

要做你说的这个,必须用分类汇总。
1、以工作年限为关键字对数据清单排序,也就是对A列。
2、单击数据清单中的任一单元格,例如A8。
3、执行“数据”--“分类汇总”。
4、在对话框中,分类字段选择“工作年限”,汇总方式选择“均值”,选定汇总项为“工资”。
5、确定,Excel立即进行数据分类汇总。

㈢ 机关事业单位工作人员怎样计算退休工资

根据国务院《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》(国发〔2015〕2号)和人社部、财政部的规定,当前,机关事业单位中人基本养老金计算办法如下:

1、基本养老金=基础养老金+过渡性养老金+个人账户养老金。

2、基础养老金=退休时全省上年度在岗职工月平均工资×(1+本人平均缴费工资指数)÷2×缴费年限×1%。

3、其中,本人平均缴费工资指数=(视同缴费指数×视同缴费年限+实际平均缴费指数×实际缴费年限)÷缴费年限。

4、个人账户养老金=退休时本人基本养老保险个人账户累计储存额÷计发月数。

(3)平均工作年限扩展阅读:

1、2015年1月14日,中华人民共和国国务院以国发〔2015〕2号发布《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》。

2、《决定》规定,基本养老保险费由单位和个人共同负担。单位缴纳基本养老保险费(以下简称单位缴费)的比例为本单位工资总额的20%,个人缴纳基本养老保险费(以下简称个人缴费)的比例为本人缴费工资的8%,由单位代扣。

3、按本人缴费工资8%的数额建立基本养老保险个人账户,全部由个人缴费形成。个人工资超过当地上年度在岗职工平均工资300%以上的部分,不计入个人缴费工资基数;低于当地上年度在岗职工平均工资60%的,按当地在岗职工平均工资的60%计算个人缴费工资基数。

4、《决定》要求,个人账户储存额只用于工作人员养老,不得提前支取,每年按照国家统一公布的记账利率计算利息,免征利息税。参保人员死亡的,个人账户余额可以依法继承。

㈣ 研究生平均工资多少钱

地方,工作年限,专业和从事的工作很大程度上决定了工资水平。以下给专出广东地区的水平属供参考。现在硕士的平均工资是:广东广州工作年限3年 9000多,广东广州工作年限1年 5000多,广东汕头工作年限3年 7000多,广东汕头工作年限3年 5000多,广东深圳工作年限3年 12000多,广东深圳工作年限1年6000多。

㈤ 公司违法辞退,工作年限15年,月平均工资高于当地的3倍,应如何赔偿

因为解除劳动合同前十二个月的劳动者的月平均应发工资高于当地市上一年度职工回月平均工资的3倍,工答作年限超过12年,所以经济补偿年限为12年,经济补偿金基数为当地市上一年度职工月平均工资的3倍。因为是用人单位单方面违法解除劳动合同,所以赔偿金为12×2=24个月的当地市上一年度职工月平均工资的3倍。

㈥ 公司突然整理员工年平均工资跟工作年限为什么

那说明公司在整合,在有裁员,也有人要进来当官儿。
反正就是在整人,是想方设法让人走。看你能不能挺得住。。。。

㈦ 查询每个部门中的员工数量、平均工资和平均工作年限,sql语句,Oracle数据库。

--平均服务来期限(单位为年)源
select
deptno,trunc(avg((sysdate-hiredate)/365),0)
"平均工作年限"
from
emp
group
by
deptno;
--不满一年算一年
select
deptno,trunc(avg(trunc((sysdate-hiredate)/365,0)),0)
"平均工作年限"
from
emp
group
by
deptno;
--不满一年不算

㈧ 08年前的无固定期限合同公司原因辞退,月工资超过平均3倍,工作年限超12年,应如何赔偿

经济补偿金基数按照当地市上一年度职工月平均工资的3倍计算,补偿年限按照12年计算。劳动合同法第四十七条明确规定的。

㈨ 经济补偿金的计算方法某员工月工资高于员工平均工资的三倍且工作年限为18年5

应支付12个月的上年度职工月平均工资三倍的补偿,根据《劳动合同法》第回47条规定,供参考答:
1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2、劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

㈩ 养老保险;建立个人账户前和没兴交养老保险时的工作年限(可视同缴费年限)如何计算个人平均缴费指数

从未看到有抄人提出此类问题,说明你是个善于思考的人。

国家对此问题并没有统一的规定,在2007年前后各省都自行制定了计算办法,因此各省的办法不尽相同,但差别不会太大。

我只能向你介绍江苏的规定,供你参考。
兴交养老保险时到建立个人账户期间的缴费指数是有据可查的,不存在如何计算的问题。兴交养老保险前的 85年7月到91年12月的缴费指数按92年1月到95年12月的缴费指数确定;85年6月之前(含6月)的缴费指数按“1”确定。

阅读全文

与平均工作年限相关的资料

热点内容
西安私人二手挖机转让 浏览:698
债务股权转让 浏览:441
食堂转让合同范本 浏览:335
广西华航投资纠纷 浏览:902
萌分期投诉 浏览:832
金软pdf期限破解 浏览:730
马鞍山学化妆 浏览:41
胶州工商局姜志刚 浏览:786
了解到的发明创造的事例 浏览:391
2012年中国知识产权发展状况 浏览:773
合肥徽之皇知识产权代理有限公司 浏览:636
天津企兴知识产权待遇 浏览:31
二项基本公共卫生服务项目试题 浏览:305
基本公共卫生服务考核标准 浏览:543
公共卫生服务考核评估办法 浏览:677
上海工商局咨询热线 浏览:177
马鞍山二中叶张平 浏览:214
机动车交通事故责任纠纷被告代理词 浏览:603
医院固定资产折旧年限 浏览:702
商标注册网先咨政岳知识产权放心 浏览:658