⑴ 事业单位规定。在岗最低服务年限为5年(含试用期)什么意思
在岗最低服务年限为5年,就是指经过考察录用后的事业单位人员必须在所在单位服务满版5年,这5年包权括1年的试用期。在这五年内,新录用事业单位人员不允许调动或考取别的单位。
拓展资料:
《事业单位人事管理条例》第四章第十二条规定:事业单位与工作人员订立的聘用合同,期限一般不低于3年。第十三条规定:初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为12个月。
参考资料:网络—事业单位人事管理条例
⑵ 公务员“最低服务年限为5年”的意思是什么
一、在国家法律层面提及五年服务期的有两个重要文件,第一个重要文件是《中华人民共回和国公务员法》,其第答十三章第八十一条 ---公务员有下列情形之一的,不得辞去公职:(一)未满国家规定的最低服务年限的;第二个重要文件是中组部2008年发布的《新录用公务员任职定级规定》第六条:新录用公务员在机关最低服务年限为五年。
二、 那么我们就发挥我们的逻辑判断能力,中组部的文件是明确最低服务年限的期限是多长,并不是明确在这五年不能辞职、公考、遴选等等,而《公务员法》明确的是公务员在最低服务年限不能辞职的问题。结合以上两个重要文件,可以得出结论,未满五年服务期的公务员,完全没有被剥夺公考、遴选的权利,但确实不能辞职。
⑶ 中国人民银行最低服务期限5年是什么意思
复中国人民银行最低服制务期限5年是是指,在此银行必须工作年满5年,之后可以离职,5年之内一般不能离职,如果离职的话需要补偿该单位巨额的损失。
最低服务期限,一般是在公职人员中比较常用的,尤其是像中国人民银行这种专业性较强的单位,在员工入职之后会对其进行各种专业知识等培训,而且还有各种机密等。如果在培训完就离开,会对其操作很严重的损失,所以一般会有最低服务期限限制,当然这个限制在招聘之前就会提前告知申请人。
⑷ 最低服务期限是5年,意思是5年之内也不允许辞职吗
公务员吗,五年是那个意思,但是也可以辞职的,只是不到五年,以后就黑名单了,不能到体制内工作了
⑸ 公务员考试备注中最低服务期限为5年是什么意思
是指在规定的服务期限内不得考国家或其它省份公务员。
服务期限的意思,就是你签订的这几年之内都不允许离职,如果离职的话以后都不能参加公务员考试了。
公务员,全称为国家公务员,是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源,维护国家法律规定贯彻执行的公职人员。在中国,公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。
公务员职位按职位的性质、特点和管理需要,划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据中华人民共和国公务员法,对于其职位特殊性,需单独管理的,可增设其他职位类别。
根据人社部5月30日发布的《2015年度人力资源和社会保障事业发展统计公报》显示,截至2016年底,全国共有公务员719万人
(5)最低服务期限5年是什么意思扩展阅读:
国家公务人员应具备的素质:
政治素质
1、必须具有远大的共产主义理想、坚定正确的政治方向。
2、坚持全心全意为人民服务,密切联系群众,坚决维护人民群众的利益。
3、坚持求真务实的工作作风,解放思想,实事求是,一切从实际出发,勇于开拓前进。
4、模范遵纪守法,树立清正廉洁的公仆形象。
5、刻苦学习,勤奋敬业,不断加强知识积累和经验积累。
专业知识
公务员的知识分两部分:专业知识和相关知识。专业知识包括本专业的基本概念、基础理论、基本框架和基本常识以及本专业的来龙去脉和前后动态。相关知识即指相近或交叉专业的有关知识,这些知识的了解有助于本职专业知识的深化和提高。
智力素质
智力是公务员的基本素质之一,智力水平的高低直接影响到公务员对于问题的观察、理解和思考。智力包括观察力、记忆力、思考力和想象力。
普通人智商大体相当,只是不同的人对于智力的各个方面稍有侧重,有人长于抽象逻辑思维,有人长于形象思维,有人长于观察,有人敏于反应。
素质
公务员的心理素质指公务员在内部和外部环境作用下所形成的、意志、心理感受等方面。主要包括情绪和稳定性、团结协作的相容性、工作的独创性、面对服务对象的谦和态度、心理的自我调适等。
身体素质主要指公务员的体力和适应力,公务员必须具备连续作战的精力,能够适应外部环境的各种变化。
⑹ 新疆公务员最低服务期限5年是什么意思
您好,中公教育为您服务。
你好,最低5年服务期限是指您被正式录取后,要在所在单位工作五年才可以调职,重新报考。祝你成功!
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