1. 公务员最低服务期限五年能不能通过遴选往上面考
不可以报考。
依据《公务员公开遴选办法(试行)》
第十二条公务员专有下列情形之一的,不得属参加公开遴选:
(一)涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;
(二)受处分期间或者未满影响期限的;
(三)按照国家有关规定,到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;
(四)尚在新录用公务员试用期的;
(五)法律、法规规定的其他情形。
其中第三款,明确了未满服务年限,不能参加公务员遴选。
2. 未满最低服务年限的定向公务员还能不能参加省考或者国考如果单位同意报考可以吗
1、未满服务期的不能报名,除非事先让单位同意。
2、如果单位不同意报考,只能辞职报名。辞职的具体方法自己网络下公务员法。
3. 公务员考试的最低服务年限要求指什么意思
公务员考试,国考、各省省考招录单位会规定各岗位最低任职年限。须以报考单位招录公告内“录用审批容及试用期”规定为准。
以四川省考成都公务员考试招录公告(2016上半年)为例:
“成都市各区(市)县司法行政机关新录用的司法助理员须在基层司法所最低服务满三年(含试用期)。新录用乡镇公务员在乡镇机关最低服务年限为5年(含试用期),其中面向服务基层项目人员定向招录职位的新录用乡镇公务员在乡镇机关最低服务年限为8年(含试用期)。”
《新录用公务员任职定级规定》:
“第六条 新录用公务员在机关最低服务年限为五年(含试用期)。”
4. 公务员最低服务年限协议
报考以下五类职位,考生一经录用,须与招录机关签订最低服务五年内(含试用期)的协议,容并在县级以上公务员主管部门备案:一是全省乡镇(街道)机关职位;二是从服务期满并考核合格“四项目”人员及退役的大学生士兵定向招录的职位;三是部分基层艰苦边远县(市)限本地户籍、生源(生源地指参加高考时的户籍所在地)的职位;四是恩施州、五峰县、长阳县等民族自治地区限本地区少数民族人员报考的职位;五是从村(社区)干部定向招录乡镇(街道)公务员职位。
其他在职位公告中明确有最低服务期限的职位,考生一经录用,须与招录机关签订相应最低服务期限的协议。
5. 公务员最低服务期限五年能不能通过遴选往上面考
不可以报考。
依据《公务员公开遴选办法(试行)》
第十二条公务员有下回列情形之一的,不得答参加公开遴选:
(一)涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;
(二)受处分期间或者未满影响期限的;
(三)按照国家有关规定,到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;
(四)尚在新录用公务员试用期的;
(五)法律、法规规定的其他情形。
其中第三款,明确了未满服务年限,不能参加公务员遴选。
6. 国家规定的公务员最低服务年限是多少年
2005年全国人大常委会通过了《中华人民共和国公务员法》,原内来的国务院《容国家公务员暂行条例》被该法明确予以废止。《中华人民共和国公务员法》在原来《国家公务员暂行条例》的基础上进行立法。关于“最低服务年限”的规定,仍然是保留了原来的立法本意。该法第十三章辞职辞退中第八十一条“公务员有下列情形之一的,不得辞去公职:
未满国家规定的最低服务年限的;”之规定,仍然是指在最低服务年限内公务员不得辞职。与之相配套,2008年中共中央组织部和人力资源与社会保障部根据《公务员法》制定颁布了上述《新录用公务员任职定级规定》。
原来1997年人事部的《新录用国家公务员任职定级暂行规定》也因上述新法而被废止。2008年的该规定第六条仍然保留了原暂行规定中的第九条内容,但是从根本上讲其立法本意仍然是限制公务员辞职,而并非限制公务员调动。我国关于规范公务员方面的法律的演变过程,可以进一步证明上述第六条的立法本意仍然是限制公务员辞职,而并非限制公务员调动。否则就有下位法违反上位法的问题
7. 最低服务期限是5年,意思是5年之内也不允许辞职吗
公务员吗,五年是那个意思,但是也可以辞职的,只是不到五年,以后就黑名单了,不能到体制内工作了
8. 什么是定向未满服务年限
你好
定向未满服务年限,指的是一般情况下会定性规定满多少年的服务年限,比如说三年还是五年,但是你期中已经辞职的状态的,那么就是属于未满服务年限
9. 河北省委组织部定向选调生最低服务年限2年,从何时开始计算服务年限
就是你必须在基层工作满两年,然后才可以调动,或者通过考试进入县级以上的党政机关。
不仅仅是不能参加考试,应该是不能调动!
10. 国家规定的最低服务年限是多久
1.目前公务员的最低复服务年限为制3~5年,一般为5年。
2.合同问题!除了试用期外,公务员是不签合同的!
3.国家公务员有下列情形之一的,不得辞职:
●在涉及国家安全、重要机密等特殊职位上任职以及调离上述职位不满解密期的;
●重要公务尚未处理完毕,须由本人继续处理的;
●正在接受审查的;
●未满最低服务年限的;