知識產權內審員可以做什麼

❶ 內審員的工作職責是什麼

內審員有體系專員，質量管理體系審核內審員，製造過程審核內審員職責，不同的內審員的工作職責不同。

1、體系專員

負責維護公司質量管理體系，確保公司質量管理體系的有效運作；根據公司識別的過程編制年度質量管理體系內審計劃並實施；協助第二方、第三方審核員進行現場審核評價；針對各審核中發現的不符合項的整改效果進行驗證。

2、質量管理體系審核內審員

負責對本部門體系運行情況進行監督，協助體系專員按計劃實施體系內審，編制質量管理體系審核檢查表並記錄審核結果報給體系專員；

3、製造過程審核內審員職責

負責編制製造過程審核計劃及製造過程審核檢查表，按計劃實施製造過程審核，並對審核中發現的不符合項的整改效果進行驗證。

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內審員能力要求：應從內審員具有的個人素質、最低學歷、培訓、工作和審核經歷及能力方面綜合考慮。

1，個人素質：一位合格的內審員應具備的素質是「思路開闊、成熟，具有很強的判斷和分析能力，堅韌，能夠客觀地觀察情況，全面地理解復雜的形勢及各部門在整個組織中的作用。

2，最低學歷：由於組織屬於特殊並且使風險較大的行業，一般要求為本專業中專以上學歷。

3，資格要求：應對所審核的專業熟悉，經內審員培訓合格。

4，工作和審核經歷：本專業工作經歷不少於3年，審核組長應有三次審核經歷。

5，審核能力：一位合格的內審員至少應具備兩方面的能力，即具體的工作能力及某些基本能力。

❷ 做為內審員（體系員）應該做哪些工作，主要工作內容，或者說應該會哪些知識

以下內容作為參考：
內審員工作內容:
1、內審員負責制定審核檢查表；
2、內審員負責填寫不符合項報告單；
3、內審員負責對不符合項糾正措施進行跟蹤、驗證；
4、內審員向審核組長提供審核有關的質量信息，完成所承擔的內部審核任務；
5、內審員內審員根據內審安排有權進入審核范圍內的試驗、生產和工作現場進行審核工作；
6、內審員負責對公司內不符合質量體系要求的提出整改意見及建議；
7、內審員負責在本部門內質量管理手冊、質量體系程序文件及作業文件的組織學習，並負責有關內容後的傳達；
8、內審員負責本部門內指導、監督質量體系運行工作
如果你們公司已經通過了各類外審的話，比如ISO9001,TS16949,ISO14001等，你們每年都會有一次外審工作，那時候內審員是比較忙的，為了能順利通過外審，公司都會安排一兩次內審，也就是公司內部所有內審員根據外審模式對公司的體系運行情況進行審核以期發現工作中的不足，從而順利通過每年一次的監督復審。

內審員應具備哪些知識，如下所示:
1）法律、法規、規章等方面的知識
2）標准和指南
3）審核工作的一些國際慣例和習慣做法
4）專業知識和了解公司質量相關的活動，如進料、製程、成品等；
5)理解公司企業文化，有一定的背景，如在公司工齡較長，有說服力

❸ 內審員證書有什麼用

1、有利於求職應聘，現在很多企業，在招聘的時候，凡是涉及到公司質量管理方面的工作，都要求熟悉ISO9001:2000標准或者持有內審員證書。

2、提高薪酬，企業管理人員待遇已經高於普通人員，同時，由於持有內審員證書的員工通常在一個企業里直接對管理者負責或從事管理，因而容易得到較高的薪酬。

3、在擁有大學畢業證書的同時，持有內審員資格證書，將學歷和技能融合為一體，這能更加提高自己的就業籌碼。

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內審員在企業中的重要作用：

內部審核的成功，很大程度上取決於內審員是否能正確理解過程方法，是否能准確把握標准要求，是否具有發現問題的能力，這些都來源於優秀內審員豐富的工作經歷、專業知識和人格魅力。

對於大量中小型企業來說，它們通常委派企業中某個具體部門的負責人或工作人員參加培訓以獲得內審員資格，使管理的部門日常工作符合管理體系的要求，在需要內審時參加內審組執行內審工作。

可想而知，在日常的產供銷活動中自覺按照質量管理體系的要求來做，企業的質量管理也就會有章可循、工作規范標准化，任何一個環節出現異常也就很容易被發現，從而及時採取糾正措施。

❹ 知識產權貫標內審員審核哪些內容

知識產權貫標內審員，是根據內審計劃開展相應的審核，審核的內容主要是審核專企業的知識產權管理體系的方針、目屬標、手冊、管理控製程序等是否與企業的管理實際需要相適應，是否得到有效執行，對照《企業知識產權管理規范》國標是否有遺漏，找出存在問題，提出改進意見。

❺ 請問 內審員是做什麼的

什麼是內審員？有什麼作用？

內審員是ISO國際標准化組織提出的一個專用名詞，相對於ISO9000族標准來說，內審員的全稱是「內部質量管理體系審核員」。ISO國際標准化組織制訂的標准很多，ISO9000族標准只是其中的一項，另外還有ISO14000環境管理體系標准等。相對於ISO14000標准來說，內審員的全稱則是"內部環境管理體系審核員"。

我們目前提供的僅是ISO9000質量管理體系內審員培訓服務，因此，在這里所說的內審員均指「內部質量管理體系審核員」。

根據ISO9000標準的要求，任何單位要取得ISO9000認證證書，必須由本單位內部定期進行內部質量審核（簡稱內審），而實施內審的人員必須是經過培訓的有資格的內審員，只有取得了內審員資格證書，才能在單位中承擔內審的任務。

因此，任何單位要取得ISO9000認證證書，必須至少擁有2-3名內審員。

❻ 內審員具體應做哪些工作

一般來說，有幾下幾個職責：
1、 通過檢查、考核、培訓等方式確保公司的體系持續穩定的運行，並向管理者代表報告各階段體系運行現狀。
2、 根據審核目的、范圍、程度制定審核方案。
3、 編制審核計劃和審核檢查表，做好審核的准備。
4、 依據審核准則開展審核工作。
5、 保持審核記錄，輸出審核報告、不符合報告、指導並評審糾正和預防措施的報告。
6、 對審核後續活動進行驗證並形成報告。
7、 協助管理者代表的工作。

❼ 知識產權貫標內審員審核哪些內容

知識產權貫標內抄審員，是根據內審襲計劃開展相應的審核，審核的內容主要是審核企業的知識產權管理體系的方針、目標、手冊、管理控製程序等是否與企業的管理實際需要相適應，是否得到有效執行，對照《企業知識產權管理規范》國標是否有遺漏，找出存在問題，提出改進意見。

❽ 內審員是干什麼的具體做些什麼

內審員是實施ISO9000質量管理體系中設置的一個特殊的崗位。在ISO9000質量管理體系標准中要求組織應該進行內部審核工作，以定期評價質量管理體系的運行績效。

組織在申請ISO9000質量管理體系認證和在年審前必須完成至少1次以上的全面的內部審核。而內審員就是要做這個工作。

具體根據ISO9000質量管理體系標准要求，內審必須由經過培訓的人員執行，也就是必須要由內審員執行。應按質量管理體形成的內部審核文件的程序進行審核，並對形成記錄以及報告的結果負職責。

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內部質量管理體系審核員，通常由既精通ISO9000國際標准又熟悉本企業況的人員擔任。按照ISO9000審核，內部質量體系審核由經過培訓的有資格的內審員來執行審核任務。

所以，凡是推行ISO9000的組織，通常都需要培養一批內審員。內審員可以由各部門人員兼職擔任。

除了對於認證企業要求必須有內部審核員外，由於內審員熟知各項國際標准，內審員在企業內要監控幾乎所有的工作流程和環節。

因此在工作的同時也是對自身能力的檢驗與提升，由於內審員工作性質特殊經常要與企業中、高層領導接觸，所以獲得升職和發展的機會更多，更能實現自身的夢想。

❾ 內審員證有何用

1、什麼是內審員？內審員有什麼作用？

內審員是ISO國際標准化組織提出的一個專用名詞，相對於ISO9000族標准來說，內審員的全稱是「內部質量管理體系審核員」。ISO國際標准化組織制訂的標准很多，ISO9000族標准只是其中的一項，另外還有ISO14000環境管理體系標准等。相對於ISO14000標准來說，內審員的全稱則是"內部環境管理體系審核員"。
我們目前提供的僅是ISO9000質量管理體系內審員，因此，在這里所說的內審員均指「內部質量管理體系審核員」。
根據ISO9000標準的要求，任何單位要取得ISO9000認證證書，必須由本單位內部定期進行內部質量審核（簡稱內審），而實施內審的人員必須是經過培訓的有資格的內審員，只有取得了內審員資格證書，才能在單位中承擔內審的任務。
因此，任何單位要取得ISO9000認證證書，必須至少擁有2-3名內審員。

2、什麼是ISO9000族標准，有什麼作用？

ISO9000族標準是由ISO/TC176（國際標准化組織/質量管理和質量保證技術委員會）編寫的國際化通用質量管理准則，旨在完善單位內部質量管理、穩定產品和服務質量、提高顧客的信任度和單位的信譽度。按照ISO9000族標准實施質量管理，通過ISO9000質量管理體系認證後的單位，可以理直氣壯地對顧客發出這樣的承諾：「我們的管理體系是國際上一致認可的，我們的產品和服務質量是一流的！」ISO9000族標準的作用有多大，可想而知！
2000版ISO9000族標准將由以下標准和支持性文件組成：
第一部分 核心標准：
ISO9000：2000《質量管理體系--基礎和術語》
ISO9001：2000《質量管理體系--要求》
ISO9004：2000《質量管理體系--業績改進指南》
ISO19011：2000《質量和環境審核指南》
第二部分 其它標准，目前只有一項：
ISO10012《測量控制系統》
註：在2000版ISO9000族標准前發布，但未取消或轉出的國際標准，在未轉化成技術報告前，仍應視為國際標準的有效版本。
第三部分 技術報告若干份，現已列入計劃的有：
ISO/TR 10005 《質量計劃編制指南》
ISO/TR 10006 《項目管理指南》
ISO/TR 10007 《技術狀態管理指南》
ISO/TR 10013 《質量管理體系文件指南》
ISO/TR 10014 《質量經濟性管理指南》
ISO/TR 10015 《教育和培訓指南》
ISO/TR 10017 《統計技術在ISO9001中的應用指南》
註：編號中"TR"，表示該文件是技術報告。
第四部分 小冊子
ISO/TC176（國際標准化組織/質量管理和質量保證技術委員會）將根據需要，編寫一些宣傳性小冊子，作為執行2000版ISO9000族標準的指導性文件，包括：
《質量管理原則》
《選擇和使用指南》
《小型組織實施指南》

3、什麼是質量管理？實施質量管理需要什麼樣的人才？

ISO9000族標準是一個質量管理體系准則，那麼，什麼是質量管理呢？
質量管理與單位中其它的管理（如財務管理、生產管理、經營管理等）一樣是企業管理的一部分，是組成企業管理的核心內容之一。實施質量管理的目的，是為了使產品質量穩步提高，從而贏得顧客的信任，為企業營銷打下堅實穩固的基礎，使得營銷人員能夠有更大的把握打開市場。
質量管理的運作需要懂得如何有效地實施質量管理的人才，質量管理體系內審員的培訓機構即是質量管理人才的搖籃。

4、單位實施ISO9000質量管理體系有什麼好處？

（1）可以預防不合格產品或服務的發生，提高單位信譽程序；
（2）一次把工作做好，以最少的成本賺取最大的利潤；
（3）可以減少臨時救急的情況，有利於把管理者從日常的瑣事中解脫出來，多考慮單位的發展前景；
（4）可以系統化管理，將本單位或其他單位的經驗納入到一套文件化的質量體系之中，用於培訓員工，規范員工的工作程序，減少工作失誤，提高工作效率；
（5）可以有效地發現和解決質量問題，防止相同的錯誤重復發生；
（6）為使員工一次就做好工作提供了手段；
（7）能夠方便快捷地向顧客提供用來證實產品和服務質量的客觀證據；
（8）為質量管理體系評價者、顧客代表和發生法律訴訟時的律師提供事實證據；
（9）可以定期檢查本單位的工作情況，及時發現改進工作和產品質量的機會。

5、單位獲得ISO9000質量管理體系認證有什麼好處？

（1）為了獲得認證，企業必須請經認可機構認可的質量體系認證機構對其質量體系進行審核，因此必須嚴格按照規范化的程序開展工作，有利於企業管理績效的提高；
（2）更容易得到市場和顧客的認同；
（3）可以在公開媒體上宣傳其認證資格，有利於提高市場形象；
（4）由於認證審核的目的是檢查質量體系是否具備確保產品滿足顧客要求的能力，因此質量管理體系認證相當於顧客對單位的考察；
（5）獲證企業將能夠在項目招標中獲得某種優勢；
（6）可以理直氣壯地提供對產品和服務質量的承諾，從而為其帶來更多的顧客，擴大其市場份額；
（7）獲證企業必需接受來自認證機構的定期監督，以驗證其質量體系持續滿足標準的要求，並得到了不斷的改進。這種來自認證機構的定期監督對獲證企業的質量體系的保持發揮了重要作用；
（8）ISO 9000證書得到了世界范圍的承認，有利於開發國際市場；
（9）質量體系認證可以為獲證企業減少來自顧客的重復評定；
（10）向其他單位提交作為原材料的產品時，可以減少接收單位的考察、監督，並降低進貨檢驗的控製程度，從而減少了一定的成本投入。

6、成為內審員對個人事業的發展有什麼好處？

隨著與國際接軌呼聲的日益高漲，我國優秀企業紛紛跨入ISO9000認證的行列。國務院更要求全國三年內完成10萬家企業的ISO認證。按規定每一個需要認證的單位至少需2-3名內審員，內審員將是本世紀不可缺少的人才。
對於單位來說，要有效地實施質量管理，離不開員工的支持。也就是說，每一個員工都需要掌握ISO9000標準的要求。因此，在職員工取得內審員資格，有助於工作業績的提升，同時，也有助於得到上司和同事的認可。
對於正在謀求職業的人員來講，取得內審員資格更是求職之路的有效的通行證書。由於目前懂得ISO9000標准知識的人員不是很多，具有內審員資格的人更是少之又少，而各用人單位對這類人員的需求量卻在日益遞增，取得內審員資格證書，有利於更快地找到你需要的工作機會。
另外，由於ISO9000認證的大力推廣，越來越多的單位希望取得認證證書，但這些單位常常不知道該如何運作，這就造成ISO9000咨詢機構的大量興起。當你取得了內審員資格證書，並在工作中獲取一定的認證經驗之後，就可以跨進認證咨詢的大門，為需要認證的單位提供咨詢業務，做一個天馬行空的自由職業人，或者開一家認證咨詢公司開辟自己的事業之路。
因此，持有一張內審員資格證書，無異於多了一塊敲開事業之門的金玉之石。

7、作為內審員應具備哪些知識？掌握什麼技巧？

拿到一張內審員資格證書，並不就能夠萬事無憂。如何成為一個優秀的內審人員，才是這張證書背後的真才實學。
作為一個優秀的內審員，首先要掌握ISO9000族標准知識，了解ISO9000的實質，吃透ISO9000標準的要求。其次，還需要掌握一定的內審技巧，比如如何在內審中發現產品質量或質量管理體系運行過程中的漏洞，如何尋找改進的機會，如何使用成本管理技巧控制質量成本，使產品既要滿足顧客的要求，又不能因質量過剩無利可圖……
因此，一個優秀的內審員，必須認真地學習ISO9000族標准知識、質量管理手段和內審技巧。

8、什麼樣的單位需要內審員？

可以說，各行各業都需要內審員的加盟。
ISO9000族標准並不只是針對製造業或其他某一個單一的行業。在ISO9000族標准中，沒有"企業"這個名詞。這是因為，在對ISO9000標准進行中文翻譯的時候，根據我國的國情，"企業"一詞在我國一般多指加工製造業，考慮到ISO國際標准化組織的原意，該標准適用於各行各業，因此沿用了原版中的「Organize」——組織一詞。在ISO9000族標准中，任何申請認證的單位均被稱為"組織"。
由此可見，任何單位（政府及事業單位、賓館、建築公司、製造企業、軟體開發企業、學校、銀行、房地產公司、物業公司、貿易公司等等），只要是希望本單位的產品或服務質量與國際接軌，希望能通過質量管理體系的運作取得顧客的信任和本單位的信譽，希望能擁有一張ISO9000質量管理體系認證證書，就需要內審人員的加盟。

9、什麼樣的人能夠參加內審員培訓？

梵谷中以上學歷，有志從事ISO9000質量體系管理、認證、內部審核工作的在職人員和在校學生均可參加內審員的培訓。

10、參加內審員培訓需要學習哪些課程，如何收費？

（1）ISO9000:2000基礎知識：八項質量管理原則、十二條質量管理體系基礎、質量管理體系與其他管理體系的關系、質量管理體系基本術語；
（2）ISO9001:2000標准知識：ISO9001:2000標准條款詳解；
（3）內審技巧：如何制訂內審計劃、如何開好首次會議、如何編寫質量管理體系內部審核檢查表、怎樣實施現場審核、如何填寫《不合格報告》、怎樣組織末次會議、怎樣編寫《內審報告》、怎樣制定糾正和預防措施、如何驗證糾正和預防措施的完成情況；
（4）怎樣編寫質量管理體系文件：質量管理體系文件需要什麼樣的審批手續、質量手冊的編制方法及要點、怎樣結合企業實際情況決定需要編寫哪些程序文件、程序文件的基本格式及內容、三級文件怎樣與質量手冊和程序文件相結合。
（5）管理者代表培訓：管理者代表都有哪些職責、管理者代表如何協助最高管理者進行質量管理體系策劃、如何制訂質量方針和質量目標、質量方針和質量目標的關系如何、如何提高質量管理體系的運作質量、怎樣取得持續改進的信息、如何協助最高管理者作好管理評審、怎樣編寫《管理評審報告》。
全部課程培訓費用：500元人民幣；結業後頒發內審員資格證書。
以上課程亦可單科培訓，培訓費用：100元人民幣；單科學習後不發證書。

9、選擇我們的培訓有什麼好處？

隨著我國對ISO9000質量管理體系認識的日漸加深，目前社會有許多這類提供內審員培訓的單位，這些單位的服務內容大體相同，為什麼要選擇我們？告訴你幾個理由！
（1）無職業的學員結業後，我們將為您免費提供終生職業介紹。
（2）未能過認證的單位推薦學員到我部學習，我們將為你免費提供認證咨詢單位介紹，製造業可提供低價認證咨詢。
（3）所有學員結業後，都將奉送一套ISO質量管理體系文件電子版範本（包括質量手冊和程序文件、質量記錄表式、內審檢查表、內審計劃、內審報告、管理評審計劃、管理評審報告以及部分支持性文件），使學員可以很快地投入認證工作之中。
（4）學員結業後，在工作中遇到有關ISO9000的任何問題，仍可通過電話或其他方式進行咨詢。
（5）選擇我們的其他培訓內容時可以獲得一定的優惠待遇。

❿ 內審員資格證有什麼用

1、求職及工作提升的籌碼；

2、高校學生持內審員證書的好處：有利於求職應聘，現專在很多企業屬在招聘時，
凡是涉及到公司質量管理方面的工作時，
都要求熟悉質量管理體系
ISO9001：2008標准或持有內審員證書優先錄用。

3、進入企業管理層。從事企業內部質量審核的人員，會涉及企業內部眾多的管理及監督，企業各部門負責人都必須持有內審員資格證書或對質量管理體系ISO9001：2008標准有較多的認識及應用。對新招聘人員而言，持有內審員資格證書是高校畢業生進放管理層的捷徑。

4、提高薪酬。管理層人員的薪水高於一般人員，持內內審員資格證書的工作主
要就是從事管理工作。

5、求職的一塊敲門磚，在擁有大學畢業證的同時，持有內審員資格證書，將學
歷及技能融為一體，這是打開優秀企業大門的金鑰匙。

6、
內審員是市場經濟的佼佼者。內審員全稱為：「內部質量審核員」通常是由熟悉ISO
管理體系國際標准人員擔任，目前，很多大企業對內審員都有很高的要求，因為大部分內審員的工作直接給公司最高層負責人匯報，從而影響公司的決策；能夠成為企業內審員的員工，一般來講也是被視為企業管理者儲備人員。