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知識產權工作人員考核

發布時間:2021-07-17 11:50:41

『壹』 國家知識產權局公務員考察怎麼考察

1、根抄據有關規定,國襲家知識產權局的公務員一般是這樣考察的:
各考核小組分赴有關單位對被考核人進行考察。考察一般採取查閱檔案、聽取所在單位領導或組織情況介紹、個別談話、召開座談會等形式進行。考核小組根據考察情況,按照考核標准進行測評,並寫出考察報告,提出考察結果意見。考察報告要求全面客觀地反映被考核人的情況,並附必要的證明材料。證明材料要求有證明人簽字或加蓋有關單位公章。

2、公務員政審考察的原則和程序:
為了保證錄用考核工作順利進行,各地根據需要可成立臨時性的考核工作班子,具體負責錄用考核的組織協調工作。
一、錄用考核的對象是經考試、體檢合格的人員。
二、錄用考核的內容為德、能、勤、績四個方面。德,主要指政治思想表現、工作作風、職業道德和品德修養;能,主要指從事本職工作所具備的基本能力和應用能力;勤,主要是事業心、工作態度和勤奮精神;績,主要是工作實績,包括完成工作的數量、質量、效率和所產生的效益。考核的重點是被考核人的工作實績和與擬補充職位相關的實踐經驗。
考核結果,分合格和不合格。

『貳』 知識產權管理體系認證審核員什麼時候可以公開考試

考試時間定於2017年3月26日

知識產權管理體系認證審核員在CCAA的官網上面報名的。參加知識產權管理體系認證審核員考試,需要參加CCAA的培訓,費用大概3000人民幣,學習完畢後,參加考試,通過考試後獲得IPMS審核員注冊資格。

『叄』 各位大神有誰知道知識產權管理體系審核員的考試流程的,我是16年7月份畢業的,現在不到三年,可以考嗎

按照中國認證認可協會頒布的《知識產權管理體系認證審核員確認方案》,對確認申請人(即申請成為審核員、待任協確認的人)的基本要求如下:

  1. 個人素質申請人應具備以下個人素質:

  2. ●有道德:具有公正、可靠、忠誠、誠實和謹慎的品質;

  3. ●思想開明:願意考慮不同意見或觀點;

  4. ●善於交往:能夠採用靈活的方式與人交流溝通;

  5. ●善於觀察:主動地認識周圍環境和活動;

  6. ●有感知力:能本能地了解和理解環境;

  7. ●適應力強:容易適應不同情況;

  8. ●堅韌不拔:堅持不懈地完成任務、實現目標;

  9. ●明斷:能運用邏輯推理或其他分析方法,及時得出結論;

  10. ●自立:在同其他人交往中獨立工作並發揮作用。

  11. 2.行為准則經確認的知識產權管理體系審核員有義務嚴格遵守以下行為准則:

  12. ●遵紀守法、敬業誠信、客觀公正;

  13. ●努力提高審核技能和信譽;●幫助其監督管理的人員提高管理水平、專業和審核技能;

  14. ●不承擔本人不具備能力的審核;

  15. ●不介入沖突或利益競爭,不向審核員聘用機構隱瞞任何可能影響公正判斷的關系;

  16. ●除非審核員聘用機構和受審核方書面授權或有法律要求,不討論或透露任何有關審核的信息;

  17. ●不接受受審核方及其工作人員或任何相關方的回扣、禮品及其他任何形式的好處,也不應在知情時允許同事接受;

  18. ●不有意傳播任何錯誤的或易產生誤解的信息,以防影響審核或審核員確認過程的信譽;

  19. ●在任何情況下,不損壞中國認證認可協會(CCAA)及其確認過程的聲譽,與針對違背本准則的行為而進行的調查給予充分的合作;

  20. ●不對受審核方既進行咨詢又進行認證審核。2.知識要求(1)審核及認證知識●理解GB/T19011-2003/ISO19011:2002《質量和(或)環境管理體系審核指南》第3、4、5、6章的內容;

  21. ●理解CNAS-CC01《管理體系認證機構要求》第9.1—9.6的內容;

  22. ●理解審核原則、程序和技術的應用;

  23. ●熟悉知識產權管理體系認證的流程。(2)知識產權管理體系知識

  24. ●熟悉GB/T29490-2013《企業知識產權管理規范》各項條款的內容、要求和術語;

  25. ●理解知識產權管理體系在不同類型組織中的應用,包括:(a)不同類型組織的知識產權種類及與組織業務的關系;(b)不同類型組織的知識產權管理對資源的需求;(c)不同類型組織知識產權的獲取、維護、運用、保護過程;(d)不同類型組織知識產權風險及與組織;(e)不同類型組織特定的管理過程。(3)知識產權基礎知識

  26. ●掌握知識產權定義、種類和特點;

  27. ●理解專利相關基本知識,包括:(a)專利和專利權;(b)發明專利、實用新型專利、外觀設計專利;(c)職務發明創造,職務發明人的權利;(d)委託或協作產生的專利申請權;(e)專利申請權和專利權的轉讓,專利實施許可合同;(f)專利權人的權利;(g)授予專利權的條件;(h)實質審查;(i)專利權的行政撤消和宣告無效;(g)專利侵權;(k)專利文獻。

  28. ●理解商標相關基本知識,包括:(a)商標,注冊商標,未注冊商標,商標標識;(b)商標的特徵;(c)注冊商標的作用;(d)自願注冊原則,申請在先原則;(e)服務商標與企業名稱的區別,服務商標與商號的區別。

  29. ●了解著作權、集成電路布圖設計專有權、植物新品種、制止不正當競爭、廠商名稱、原產地名稱、商業秘密等;(4)法律法規知識了解與知識產權有關的法律法規、實施細則、相關工作規程和指南等;了解認證認可有關的法律法規。

  30. ●了解我國相關法律法規體系的構成;●熟悉國家認證認可法規、規章要求,重點包括《中華人民共和國認證認可條例》、《認證及認證培訓、咨詢人員管理法》(質檢總局第61號令)、《關於印發知識產權管理體系認證實施意見的通知》(國認可聯(2013)56號);

●熟悉知識產權法律法規要求;

●了解與知識產權相關的國際條約和公約等要求;

●了解組織遵守的其他知識產權要求;

●掌握CCAA審核員行為准則。

3.教育經歷申請人應具有國家教育行政部門承認的大學本科(含)以上學歷、學位。

4.工作經歷審核員確認申請人應具有至少5年全職工作經歷。高級審核員確認申請人應具有至少8年全職工作經歷。碩士及以上學歷者,工作經歷要求可減少1年。工作經歷應是在取得大學本科(含)以上學歷之後獲得的。

5.專業工作經歷審核員確認申請人應具有至少3年知識產權及其他相關專業工作經歷。高級審核員確認申請人應具有至少5年知識產權及其他相關專業工作經歷,應具有中級及以上專業技術職稱(職務)或中層及以上管理崗位工作經歷。知識產權及其他相關專業工作經歷包括:企事業單位知識產權管理工作,知識產權中介服務工作(知識產權代理、知識產權法律服務、知識產權信息服務、知識產權商用化服務、知識產權教育培訓、知識產權咨詢服務等),知識產權公共服務工作(知識產權行政管理、專利審查、知識產權研究、知識產權司法保護等),科技管理、質量管理等。

6.培訓考試申請人應成功完成中國認證認可協會(CCAA)承認的知識產權管理體系審核員培訓課程,培訓課程內容應覆蓋本方案「知識要求」。應參加CCAA組織的考試並取得合格證明。

7.審核經歷審核員確認申請人應作為見習人員參加4次知識產權管理體系審核;審核應在最近連續3年內完成。高級審核員確認申請人應在取得審核員確認資格後作為審核組長,完成3次知識產權管理體系審核;審核應在最近2年內完成。

8.再確認審核員和高級審核員在資格期滿前三個月向CCAA申請再確認,審核經歷按初次確認要求執行。9.聘用確認申請人應與申請機構(且僅與此一個機構)建立認證人員聘用關系。

『肆』 知識產權各部門年度考核目標(指標)是什麼類似於質量體系營銷部有顧客滿意率,人事有培訓完成率。跪謝

比如專利申請完成量、專利授權率、
知識產權糾紛對應率等等。

『伍』 企業知識產權(主要是專利)管理怎麼績效考核

知識產權包抄括專利、襲商標、著作權、商業秘密等,考核指標可以分別從這幾個方面著手。例如對於專利部分:1.部門專利申請總量、人均數量等2.部門專利授權量、人均授權量3.專利引進(通常包含於技術引入合同中)的數量及其後續應用4.專利許可數、通過許可帶來的經濟效益等;5.專利轉換數量(應用於實際生產的專利),轉換後的創收效益等;6.基於專利工作的其他效益(如政府獎勵、標准使用費用等);對於商標部分:1.申請的商標數量;2.商標侵權情況的監控與預防;3.商標許可數量、以及獲得相應的費用等。其他指標類似。

『陸』 知識產權考核指標怎麼寫

知識產權包括專利、商標、著作權、商業秘密等,考核指標可以分別從這幾個方面著手。
例如對版於專利部分:權
1.部門專利申請總量、人均數量等
2.部門專利授權量、人均授權量
3.專利引進(通常包含於技術引入合同中)的數量及其後續應用
4.專利許可數、通過許可帶來的經濟效益等;
5.專利轉換數量(應用於實際生產的專利),轉換後的創收效益等;
6.基於專利工作的其他效益(如政府獎勵、標准使用費用等);
對於商標部分:
1.申請的商標數量;
2.商標侵權情況的監控與預防;
3.商標許可數量、以及獲得相應的費用等。
其他指標類似。

『柒』 知識產權管理體系認證審核員需要報哪個考試

按照中國認證認可協會頒布的《知識產權管理體系認證審核員確認方案》,對確認申請人(即申請成為審核員、待任協確認的人)的基本要求如下:1.個人素質申請人應具備以下個人素質:●有道德:具有公正、可靠、忠誠、誠實和謹慎的品質;●思想開明:願意考慮不同意見或觀點;●善於交往:能夠採用靈活的方式與人交流溝通;●善於觀察:主動地認識周圍環境和活動;●有感知力:能本能地了解和理解環境;●適應力強:容易適應不同情況;●堅韌不拔:堅持不懈地完成任務、實現目標;●明斷:能運用邏輯推理或其他分析方法,及時得出結論;●自立:在同其他人交往中獨立工作並發揮作用。2.行為准則經確認的知識產權管理體系審核員有義務嚴格遵守以下行為准則:●遵紀守法、敬業誠信、客觀公正;●努力提高審核技能和信譽;●幫助其監督管理的人員提高管理水平、專業和審核技能;●不承擔本人不具備能力的審核;●不介入沖突或利益競爭,不向審核員聘用機構隱瞞任何可能影響公正判斷的關系;●除非審核員聘用機構和受審核方書面授權或有法律要求,不討論或透露任何有關審核的信息;●不接受受審核方及其工作人員或任何相關方的回扣、禮品及其他任何形式的好處,也不應在知情時允許同事接受;●不有意傳播任何錯誤的或易產生誤解的信息,以防影響審核或審核員確認過程的信譽;●在任何情況下,不損壞中國認證認可協會(CCAA)及其確認過程的聲譽,與針對違背本准則的行為而進行的調查給予充分的合作;●不對受審核方既進行咨詢又進行認證審核。2.知識要求(1)審核及認證知識●理解GB/T19011-2003/ISO19011:2002《質量和(或)環境管理體系審核指南》第3、4、5、6章的內容;●理解CNAS-CC01《管理體系認證機構要求》第9.1—9.6的內容;●理解審核原則、程序和技術的應用;●熟悉知識產權管理體系認證的流程。(2)知識產權管理體系知識●熟悉GB/T29490-2013《企業知識產權管理規范》各項條款的內容、要求和術語;●理解知識產權管理體系在不同類型組織中的應用,包括:(a)不同類型組織的知識產權種類及與組織業務的關系;(b)不同類型組織的知識產權管理對資源的需求;(c)不同類型組織知識產權的獲取、維護、運用、保護過程;(d)不同類型組織知識產權風險及與組織;(e)不同類型組織特定的管理過程。(3)知識產權基礎知識●掌握知識產權定義、種類和特點;●理解專利相關基本知識,包括:(a)專利和專利權;(b)發明專利、實用新型專利、外觀設計專利;(c)職務發明創造,職務發明人的權利;(d)委託或協作產生的專利申請權;(e)專利申請權和專利權的轉讓,專利實施許可合同;(f)專利權人的權利;(g)授予專利權的條件;(h)實質審查;(i)專利權的行政撤消和宣告無效;(g)專利侵權;(k)專利文獻。●理解商標相關基本知識,包括:(a)商標,注冊商標,未注冊商標,商標標識;(b)商標的特徵;(c)注冊商標的作用;(d)自願注冊原則,申請在先原則;(e)服務商標與企業名稱的區別,服務商標與商號的區別。●了解著作權、集成電路布圖設計專有權、植物新品種、制止不正當競爭、廠商名稱、原產地名稱、商業秘密等;(4)法律法規知識了解與知識產權有關的法律法規、實施細則、相關工作規程和指南等;了解認證認可有關的法律法規。●了解我國相關法律法規體系的構成;●熟悉國家認證認可法規、規章要求,重點包括《中華人民共和國認證認可條例》、《認證及認證培訓、咨詢人員管理法》(質檢總局第61號令)、《關於印發知識產權管理體系認證實施意見的通知》(國認可聯(2013)56號);●熟悉知識產權法律法規要求;●了解與知識產權相關的國際條約和公約等要求;●了解組織遵守的其他知識產權要求;●掌握CCAA審核員行為准則。3.教育經歷申請人應具有國家教育行政部門承認的大學本科(含)以上學歷、學位。4.工作經歷審核員確認申請人應具有至少5年全職工作經歷。高級審核員確認申請人應具有至少8年全職工作經歷。碩士及以上學歷者,工作經歷要求可減少1年。工作經歷應是在取得大學本科(含)以上學歷之後獲得的。5.專業工作經歷審核員確認申請人應具有至少3年知識產權及其他相關專業工作經歷。高級審核員確認申請人應具有至少5年知識產權及其他相關專業工作經歷,應具有中級及以上專業技術職稱(職務)或中層及以上管理崗位工作經歷。知識產權及其他相關專業工作經歷包括:企事業單位知識產權管理工作,知識產權中介服務工作(知識產權代理、知識產權法律服務、知識產權信息服務、知識產權商用化服務、知識產權教育培訓、知識產權咨詢服務等),知識產權公共服務工作(知識產權行政管理、專利審查、知識產權研究、知識產權司法保護等),科技管理、質量管理等。6.培訓考試申請人應成功完成中國認證認可協會(CCAA)承認的知識產權管理體系審核員培訓課程,培訓課程內容應覆蓋本方案「知識要求」。應參加CCAA組織的考試並取得合格證明。7.審核經歷審核員確認申請人應作為見習人員參加4次知識產權管理體系審核;審核應在最近連續3年內完成。高級審核員確認申請人應在取得審核員確認資格後作為審核組長,完成3次知識產權管理體系審核;審核應在最近2年內完成。8.再確認審核員和高級審核員在資格期滿前三個月向CCAA申請再確認,審核經歷按初次確認要求執行。9.聘用確認申請人應與申請機構(且僅與此一個機構)建立認證人員聘用關系。

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