① 我現在想到知識產權代理公司上班，不知道前景怎麼樣，請大家幫忙忙
專利這方面的發展前景很好，現在國家也很重視這方面的發展，不過從長遠來看，就要看你是做什麼職位，當專利代理人和專利顧問都很不錯。
② 知識產權代理有限公司一般職員的工資標準是多少
智豐渝盛知識產權提示：1首先要看你是什麼職位和什麼領域，商標代理人在3000+底薪，專利代理人在6000+底薪，加上提成的話，會達到5000以上。
③ 知識產權代理公司怎麼樣
知識產權的公司主要幫人注冊商標的，你的工作主要是電話銷售（需要自己開發客源版），就是打電話給些權工廠，公司，企業或個人（做生意的個體戶）問他們要不要為自己的檔口招牌或產品注冊商標。至於工資待遇還要看能力，一般的是15%的提成，一個月正常到手的是三千多點，也有五六千多的。
④ 做知識產權代理公司的業務員有前途嗎
一般沒有想像中的好，前途很有限，我也去應聘過知識產權代理公司，面試很專簡單基屬本去面試人家就要了，做的也很簡單，比商場里的推銷員還簡單，就是電話營銷，他們公司一般會給你一本上面記著很多公司包括負責人電話，做什麼的，負責人姓名，都不知道他們哪來的好像有的買這種資料的，然後瘋狂打電話，一個一個打下去，他們會給你一本劇本你按上面念就可以了，但是抱歉拒絕率很高，100個電話下來有5個理你就算不錯了，但也不一定就要買，尤其像搞個專利，對於中國這種傳統製造業公司，他們認為又花錢，雖然你說申請成功國家反而會獎勵你高新技術企業且倒貼你錢，但很多公司還是閑麻煩，懶得弄！而且專利全是忽悠人，全是些沒用亂編的假專利，每年中國專利申請排美國日本之後，就靠編出來的，都是些沒用的垃圾。工資嘛，人家甚至5千6千都會說，其實都是加了業績的，干這個幾乎沒業績，底薪很多都是2000左右，基本就這些，你覺得夠了那沒事哪怕你去那坐坐也行，但想賺的那我告訴你沒前途。
⑤ 知識產權代理公司的業務員是否有前途，待遇如何
估計這個職業與律師有相似之處。一是要有過硬的業務知識技能，讓客戶信得過。二內是要有一定的容社會活動能力（包括信息收集、宣傳公關能力），從而拓展客源、案源。三是要有團隊精神和必要的工作條件。從硬體方面說，辦公樓在較好的地段，有著「免費廣告牌」的作用。軟體方面，要看單位內的管理制度是否合理，能否貫徹多勞多得、合理分配的分配製度，是否講究人性化管理（也就是現在所說的以人為本、體面勞動），是否強調團隊精神，在創造社會效益、單位業績的同時，使員工們的榮譽感和腰包都得到滿足。這些構成工作的軟環境，影響員工的團結、奮進精神面貌，也是影響前途的一個重要因素。
⑥ 做知識產權代理公司的專利流程管理人員有前途嗎
前途不大，比較累壓力大，而且收入不高，因為現在代理行業還是比較混亂，代理人受壓榨很厲害，更何況流程了，一般即使是前三的公司，流程的流動還是相當大的，很多都轉行去企業了
⑦ 索思克知識產權代理有限公司待遇怎麼樣
廣州索思克知識產權代理有限公司
商標部 銷售經理 4001-6000元/月
1.負責團隊的管理和周、月、季度的回目標制定和剖析；答
2、負責培訓業務夥伴的技能技巧、專業知識、談判技巧等；
3、負責初期陪訪業務夥伴的談單及業務的追蹤；
⑧ 知識產權代理有限公司一般職員的工資標準是多少
2000-20000都可能,根據代理國內和國外的專利不同差的很多。
⑨ 有一家知識產權代理公司 行政人事類崗位試用期工資1500轉正後1800 順帶有領導教知識產權方面
我以前在知識產權抄代理公司上過班，首先這個工資你要看是在什麼地方，大城市裡面偏低了，我以前那家公司業務員的保底工資都比這個高。其次知識產權這個行業是法律服務型行業，現在國家經濟產業轉型升級，不管是國家政策還是企業自身都會越來越重視知識產權的保護，萬眾創新的前提能有知識產權保護，所以這個行業可以說是既有時代發展的需求，也有國家政策的引導和支持。現在知識產權代理人還很欠缺，如果你是理工科畢業，那麼可以邊工作學習知識產權，尤其是專利方面的知識，然後參加全國專利代理人考試。有這個證，在這個行業才好混。其次，要注意，現在知識產權代理公司一抓一大把，每個公司的代理水平和服務態度良莠不齊，因為最近兩年這些公司如雨後春筍班爆發式增長，導致行業競爭激烈，以至於有許多惡性競爭和黑代理。因為知識產權當中的商標和專利代理是存在風險的，而有些代理公司就會不擇手段的招攬業務。這些都是你要考慮的地方。