『壹』 對激勵，促進本企業知識產權創造，運用和運營的好處有哪些
一要建立知識產權申請和實施維持資助制度。我國科技型中小企業普遍感到不內僅知識產權申請手續容復雜,而且最重要的是申請費用及其實施維持費用承受不起。鑒於這種情況,建議各省市設立知識產權申請、維護和知識產權實施基金。這樣,一方面,能助企業一臂之力,另一方面,重要的是可以進一步發揮政策的導向作用,鼓勵企業提高發明創造的積極性,促進企業技術創新以及自主知識產權的開發,提高企業知識產權申請力度和擁有量。知識產權申請基金和知識產權實施基金要由相應政府財政列出專項。 二要引導科技型中小企業設立本企業知識產權基金,以激勵職工科技創新的熱情,提高企業創新能力和競爭能力。該基金專用於知識產權申請、實施和維護。 三要多渠道、多層次籌集知識產權發展資金。多渠道是指除政府以外,還應發揮和利用金融部門以及社會乃至海外的力量。金融部門應加大新技術開發的風險投資,大力支持具有自主知識產權項目的貸款,同時,動員社會上的閑散資金乃至海外資金,共同支持知識產權事業的發展。
『貳』 提升知識產權（尤其是專利）的創造、運用、保護和管理水平對企業有什麼好處
您可以借鑒一下，
注冊商標的好處：
1、便於消費者認牌購物，為創名牌打下基礎；
2、商標注冊證是商品獲准進入商場銷售的憑證；
3、提高產品的知名度，樹立品牌形象；
4、商標注冊人擁有商標專用權，受法律保護，別人不敢仿冒，否則就可以告其侵權獲得經濟賠償。相反，若被他人搶先注冊，則必然失去自己精心策劃苦心經營的市場。
5、為申請馳名商標做准備；
6、有助於打開國際市場；
7、商標是一種無形資產，可對其價格進行評估，可以通過轉讓，許可或質押來實現其價值。
8、增強顧客對產品或服務的信息；
9、商標是辦理質檢，衛檢，條形碼等的必要條件；
10、一經注冊，10年有效，且可無限期續展。
申請專利的好處
1) 通過法定程序確定發明創造的權利歸屬關系，從而有效保護發明創造成果，獨占市場，以此換取最大的利益；
2) 為了在市場競爭中爭取主動，確保自身生產與銷售的安全性，防止對手拿專利狀告咱們侵權（遭受高額經濟賠償、迫使自己停止生產與銷售）；
3) 國家對專利申請有一定的扶持政策（如政府頒布的專利獎勵政策、以及高新技術企業政策等），會給予部分政策、經濟方面的幫助。
4) 專利權受到國家專利法保護，未經專利權人同意許可，任何單位或個人都不能使用（狀告他人侵犯專利權，索取賠償）。
5) 自己的發明創造及時申請專利，使自己的發明創造得到國家法律保護，防止他人模仿本企業開發的新技術、新產品（構成技術壁壘，別人要想研發類似技術或產品就必須得經專利權人同意）。
6) 自己的發明創造如果不及時申請專利，別人把你的勞動成果提出專利申請，反過來向法院或專利管理機構告你侵犯專利權。
7) 可以促進產品的更新換代，亦提高產品的技術含量，及提高產品的質量、降低成本，使企業的產品在市場競爭中立於不敗之地。
8) 一個企業若擁有多個專利是企業強大實力的體現，是一種無形資產和無形宣傳（擁有自主知識產權的企業既是消費者趨之若鶩的強力企業，同時也是政府各項政策扶持的主要目標群體），21世紀是知識經濟的時代，世界未來的競爭，就是知識產權的競爭。
9) 專利技術可以作為商品出售（轉讓），比單純的技術轉讓更有法律和經濟效益，從而達到其經濟價值的實現。
10) 專利宣傳效果好。
11) 避免會展上撤下展品的尷尬。
12) 專利除具有以上功能外，擁有一定數量的專利還作為企業上市和其他評審中的一項重要指標，比如：高新技術企業資格評審、科技項目的驗收和評審等，專利還具有科研成果市場化的橋梁作用。總之，專利既可用作盾，保護自己的技術和產品；也可用作矛，打擊對手的侵權行為。充分利用專利的各項功能，對企業的生產經營具有極大的促進作用。
版權登記好處：
1.作為稅收減免的重要依據財政部、國家稅務總局《關於貫徹落實〈中共中央、國務院關於加強技術創新，發展高科技，實現產業化的決定〉有關稅收問題的通知》規定：「對經過國家版權局注冊登記，在銷售時一並轉讓著作權、所有權的計算機軟體徵收營業稅，不徵收增值稅。」
2．作為法律重點保護的依據《國務院關於印發鼓勵軟體產業和集成電路產業發展若干政策的通知》第三十二條規定：「國務院著作權行政管理部門要規范和加強軟體著作權登記制度，鼓勵軟體著作權登記，並依據國家法律對已經登記的軟體予以重點保護。」比如：軟體版權受到侵權時，對於軟體著作權登記證書司法機關可不必經過審查，直接作為有力證據使用；此外也是國家著作權管理機關懲處侵犯軟體版權行為的執法依據。
3.作為技術出資入股《關於以高新技術成果出資入股若干問題的規定》規定：「計算機軟體可以作為高新技術出資入股，而且作價的比例可以突破公司法20%的限制達到35%」。甚至有的地方政府規定：「可以100%的軟體技術作為出資入股」，但是都要求首先必須取得軟體著作權登記。
4.作為申請科技成果的依據科學技術部關於印發《科技成果登記辦法》的通知第八條規定：「辦理科技成果登記應當提交《科技成果登記表》及下列材料：（一）應用技術成果：相關的評價證明（鑒定證書或者鑒定報告、科技計劃項目驗收報告、行業准入證明、新產品證書等）和研製報告；或者知識產權證明（專利證書、植物品種權證書、軟體登記證書等）和用戶證明」。這里的軟體登記證書指的是軟體著作權的登記證書和軟體產品登記證書，其他部委也有類似規定。
5.企業破產後的有形收益在法律上著作權視為「無形資產」，在企業破產時，該無形資產（著作權）可以在轉讓和拍賣中獲得有形資金。
6.軟體著作權目前可以作為銀行的質押，在銀行申請質押貸款。
7、為維護作者或其他著作權人和作品使用者的合法權益，有助於解決因著作權歸屬造成的著作權糾紛，並為解決著作權糾紛提供初步證據;
8、有利於作品、軟體的許可、轉讓，有利於作品、軟體的傳播和經濟價值的實現;
9、個人自我價值的體現，企業創新實力的表現;
『叄』 企業知識產權保護
對於一個研發技術的企業而言，要想在市場中謀生存，只有充分發揮知識產權在企業中的重要作用，並對知識產權形成有效地保護，才能在激烈的市場競爭中處於優勢地位。對於知識產權的保護，建議公司做如下工作：
一、對公司的知識產權進行整體規劃和有效管理
公司的業務活動可能涉及到不同形式的知識產權，如專利權、商標權、著作權（特別是計算機軟體的版權）、商業秘密、域名等。因此建議公司對所涉及的知識產權進行規劃和管理：
1、公司可指派專人負責知識產權的管理，列出明細，建立檔案。
2、對知識產權按其實際可創造價值、對公司發展的重要程度、維
護成本等進行分級。
3、建立知識產權數據平台，如中外專利資料庫、中國科技期刊資料庫、中外標准資料庫等，及時掌握國內外最新數據信息，避免重復研究造成對公司資本的浪費，也可避免造成對其他知識產權人的侵權。
4、綜合運用知識產權保護公司利益。知識產權覆蓋面很廣，在簽訂合同或遇到糾紛時，有的情況下主張一項權利往往難以有效保護公司的權益，這時需將幾種權利綜合起來行使，往往可以達到令人滿意的效果。
二、對於不同類型的知識產權採取不同的保護措施
1、公司在分析成本與預期收益的基礎上，對於可能對公司產生重大影響的知識產權，如商標權、專利權、著作權、域名等，應第一時間聘請專業的代理機構進行申請，從而最大限度地保護公司利益。在與其他單位或個人合作的過程中，一定要對所涉及的知識產權的權屬、使用范圍、期限、後續研發成果的分配等做詳細規定，簽署相關法律文件。
2、在保護知識產權的過程中需要注意的法律問題：
1）計算機軟體版權的保護：
雖然我國《計算機軟體保護條例》第六條規定：中國公民和單位對其所開發的軟體，不論是否發表，不論在何地發表，均依照本條例享有著作權。但同時該條例第二十四條又規定：向軟體登記管理機構辦理軟體著作權的登記，是根據本條例提出軟體權利糾紛行政處理或者訴訟的前提。軟體登記管理機構發放的登記證明文件，是軟體著作權有效或者登記申請文件中所述事實確實的初步證明。所以為更好地保護公司計算機軟體的版權，公司應該將自主開發的計算機軟體向軟體登記管理機構辦理軟體著作權的登記，從而避免在產生糾紛時因無法提供有力證據而處於被動地位。
2）專利技術的保護：
在研發新技術前，要對相關技術進行查詢，看別人是否已有這類技術，或它是否侵犯別人的專利權，避免盲目上項目。
在決定研發後，應與技術人員簽訂保密協議，規定在研究中獲得的技術成果歸公司所有，技術人員離職時不得帶走有關技術資料，離職後一段時間內亦不得從事與原單位工作相同、近似或有競爭性的工作。建立檔案，保證對技術上的進展有完整記錄。
在開發階段完成後，聘請專利代理人開始申請專利。
如果發現別人在後也申請了類似專利，應可利用公司的在先權利申請他人的這個專利無效。若發現他人使用自己的專利技術，應及時對侵權人、侵權行為發生地和侵權規模、侵權所得或公司所受到的損失進行調查、取證。
公司在與其他單位合作過程中，根據合作內容的不同，對所涉及的專利技術的使用及收費，應及時簽訂《專利實施許可合同》、《技術開發合同》、《技術轉讓合同》、《技術咨詢合同》、《技術服務合同》。
3）商業秘密的保護：
A、確定商業秘密
首先通過分析企業成本與預期收益來確定商業秘密的類型，然後確定哪些商業秘密納入保護范圍，並以何種力度進行保護。
B、採取系統有效的措施
對於已經確定進行保護的商業秘密，建議分成以下幾個方面進行保護：
a、 將需要保護的商業秘密分成幾個部分，分別由不同的工作人員進行管理,使企業中全面掌握商業秘密的人員數降至最低。
b、 根據商業秘密的重要性，將商業秘密分成不同等級，不同級別的員工所掌握的商業秘密等級也不同，使員工身上所附的保密義務也不盡相同。
c、 對於技術信息價值維持時間較長的商業秘密，應對涉密人員進行專門的培訓，並與之簽訂保密協議及競業禁止協議，使之有較長時間的保密義務。反之，對於一些經營信息，特別是受市場行情影響較大的，除特別重要確有必要加以保存的，一般不需要對此進行專門約定保密義務。
C、制定相關涉密制度
在企業內部：
a、 建立保密規章制度，嚴格限制涉密知悉范圍
b、 與員工簽訂協議，培養保密意識：要讓涉密人員熟知所涉及的商業秘密的范圍、性質，並對具體內容做詳盡規定，必要時應該形成書面文字，在員工已知悉涉密信息並對其進行保密培訓後簽署知悉文件，作為日後產生泄密糾紛時訴訟的有力證據。
在企業對外：
a、 企業與他人談判合作事宜時，如果涉及到有關商業秘密，無論將來是否合作，都應該要求談判各方對於涉密信息進行保密。
b、 企業與他人訂立合同時，應在合同中明確約定對方應對何種秘密負有保密義務，保密期限多久，違約責任如何承擔。以免將來出現問題時沒有證據。
D、出現泄密情況
如果出現泄密事件，一定要及時保存相關證據，必要時應聘請公證人員對證據進行公證，注重收集相關材料及證人證言等，盡快聘請律師制定行之有效的解決方案，爭取使企業損失降至最低。
『肆』 26．如何提高知識產權創造、運用、保護和管理水平
一要推進國家知識產權戰略實施。充分發揮好國家知識產權戰略實施工作部際聯席會議制度的作用，研究制定和督促檢查年度工作任務、目標和各項措施的實施；積極開展行業知識產權戰略推進工作，推動建立重大科技項目的知識產權工作機制，制定和完善與專利和標准有關的政策；建立以企業為主體、市場為導向、產學研相結合的自主知識產權創造體系，支持企業通過原始創新、集成創新和引進消化吸收再創新打造知名品牌；深入開展各類知識產權試點、示範工作，全面提升知識產權運用水平和應對知識產權競爭能力。同時，進一步完善專利法律法規體系建設。 二要全面加強知識產權宏觀管理。深化知識產權行政管理體制改革，加快形成權責一致、分工合理、決策科學、執行順暢、監督有力的知識產權行政管理體制。進一步強化知識產權在經濟、文化和社會政策中的導向作用，加強產業政策、區域政策、科技政策、貿易政策與知識產權政策的銜接，加強文化、教育、科研、衛生等政策與知識產權政策的銜接。運用財政、金融、投資、政府采購政策和產業、能源、環境保護政策，引導和支持市場主體創造和運用知識產權。強化科技創新活動中的知識產權政策導向作用，促進自主創新成果的知識產權化、商品化、產業化。 三要提高知識產權公共服務水平。推進專利運用與產業化體制機制建設、平台建設和示範項目建設。加大知識產權維權援助工作力度，積極開展知識產權舉報投訴服務工作。繼續開展對國家重點行業、領域的專利技術分析和預警機制研究。提高知識產權中介服務能力，建立誠信信息管理、信用評價和失信懲戒等誠信管理制度。提高面向社會和公眾的專利文獻服務水平，進一步加強學術研究的信息化管理，優化整合學術研究資源。 四要切實提高全社會知識產權意識。建立政府主導、新聞媒體支撐、社會公眾廣泛參與的知識產權宣傳工作體系，在精神文明創建活動和國家普法教育中增加有關知識產權的內容，在全社會形成尊重知識、崇尚創新、誠信守法的知識產權文化。加強國際和區域知識產權信息資源及基礎設施建設與利用的交流合作，聯合外國政府、協會或民間機構共同在境外舉辦大型知識產權交流宣傳活動。
『伍』 企業知識產權管理,創造,運用和保護情況怎麼樣
一、了解競爭對手的技術信息
1、專利檢索：從專利資料庫中檢索競爭對手的專利技術信息以及專利的法律狀態，包括專利申請、撤回、授權、駁回、終止或無效等情況; 2、非專利檢索：從非專利資料庫中檢索競爭對手技術研發信息，包括企業出版物、會議資料、項目發布、招投標、融資、廣告、合作、訪問等。
二、制定自主專利權策略
1、制定技術研發的策略。 通過立項前的專利信息檢索和專利數據分析，可以明確創新項目的技術現狀、了解潛在的競爭對手或合作者的專利布局、掌握技術競爭前沿並找到技術創新突破口，從而提高研發起點與效率，避免重復研發。
2、決定專利申請的時機、公開的內容、保護范圍和保護地域。 專利權的保護具有時效性和地域性，所以可以根據競爭對手在不同國家的專利布局來決定專利申請的時機和地域;一份專利文件既包括由權利要求書限定的保護范圍，也包括說明書公開的內容。這兩部分內容分別關繫到專利侵權和無效的判定、以及專利性的判斷，都是企業最需要關注的內容。
3、重視專利審查意見的答復和保護范圍的調整。
4、確定專利申請授權後的實施、許可和轉讓方案。 一項專利申請被授予專利權並不意味著在實施該項專利的時候對他人的專利不構成侵權，所以在獲得專利權後還要分析該項專利在實施、許可和轉讓過程中可能涉及到的專利權糾紛。
5、通過防禦與進攻策略完善專利權的保護。 在技術空白區做進攻型的專利保護策略，在技術壁壘較多的區域做防禦型的專利保護策略，這些都是專利預警需要考慮的內容。
三、專利權和技術秘密的管理
1、對專利技術的實施許可與生產許可的規定;
2、對專利申請、專利權的轉讓規定;
3、對企業職工發明創造的申請權和專利權歸屬的規定，以及對發明人獎勵的規定，以防止技術的轉移;
4、制定防止商業秘密(包括技術秘密)泄露的規定;
5、啟動臨時措施與邊境措施的時機選擇;
6、政府獎勵的申報，包括文件的准備和數據統計，並要防止商業秘密的泄露。
希望能幫到你！
『陸』 2011知識產權宣傳周作為一名企業員工，如何做好知識產權創造、管理、保護、運用
創造倒不是來太難，比如申請自一個商標，登記一個著作權或是申請一個專利什麼的，稍有一點了解的都可以做到，直接應用到企業的產品上就是可以很快實現的。一家企業的知識產權往往難就難在如何管理和保護上。這需要一個有效的管理制度，企業多有員工的共同努力，適當時候也會涉及到外援。每一家企業的情況都不相同，建議你可以將貴公司的情況具體一些，咨詢專業的知識產權顧問，給到你有針對性的建議。
『柒』 企業可以通過哪些措施加強知識產權（主要是專利）創造、運用、保護、管理工作
獲得知商通，擁有知商身份！
『捌』 知識產權的創造、管理、運用、保護簡介
個人是這樣理解抄：
創造主要是生產部門，比如有多少專利，商標，著作權等；管理則是分類分級管理，如專利與商標分開管理，專利根據技術等級進行分級劃分；運用比如專利的使用，許可，轉讓等；保護就是不侵權，不侵別人的權，也不讓別人侵權，同時還要准備方案以應對上述情形。
『玖』 如何監控和促進企業知識產權運用
企業的發展規劃以及促進企業知識產權運用知識：
一、企業的發展規劃
1、制定及適時調整企業人員配置，特別是研發中心的人員。未來三年內研發中心計劃引進2名高級工程師。同時還將引進企業管理人員、財務管理人員等中高級人才。為企業科技發展提供足夠的人力資源保障，使科技創新朝健康、穩定的方向發展。解決最近幾年來，公司加快發展、生產能力提高，人才供應不足等問題。公司目前還與廣東順德西安交通大學研究院、廣東輕工業高級技工學院等高校及科研院所建立了長期的合作關系，並聘請相關行業專家作為企業的長期顧問，以加強企業人才隊伍的建設。
2、企業未來三年內計劃每年申請10項以上專利，同時對制定的知識產權管理制度，要嚴格的遵守。對企業的知識產權指定專門人員建立和監管檔案管理。
3、推行企業創新文化：通過以人為中心，激勵全體員工的創造性和能動性，建立有利於創新的企業文化，樹立危機意識，提倡職工創新突破，鼓勵創新精神，使每一個員工對技術創新有高度的認同感，形成創新的文化氛圍，從而提高企業的技術創新能力。
4、在企業目前的基礎上，建立一個高水平的省級工程技術中心，為科技創新、科技成果轉化及產業化、創新人才的培養、對外科技合作和為社會服務提供良好的服務支持和發展環境。
二、運用知識產權制度的情況豐裕公司建立和完善知識產權工作機制，將知識產權的創造、運用、管理和保護，納入企業技術創新和經營管理全過程，推動豐裕形成更多的自主知識產權，增強國內外市場競爭力。
（一）制定「知識產權規劃」1、企業高度重視知識產權工作，並由企業的總經理和相關人員共同制定企業的知識產權戰略規劃，並根據發展形勢及時進行調整和修正。2、企業知識產權中長期戰略規劃如下：
（1）使企業技術創新能力顯著增強，形成了產業的主導技術和名牌產品，市場佔有率和經濟效益不斷提高；
（2）能較好地利用專利技術改造傳統產業，增加傳統產業的技術含量，提高產品附加值和市場競爭力，發揮專利技術在企業調整產業結構和技術升級中的優化作用；（3）知識產權經費投入逐年增加，不斷開發形成更多自主專利技術，專利技術的實施轉化能力較強；
（4）將知識產權的創造、運用、管理和保護納入經營管理全過程，使用專利技術的產品在企業全部產品中佔主導地位；（5）建立健全了知識產權工作體系和管理制度，制定和運用知識產權戰略促進了企業的自身發展。
（二）知識產權戰略的實施與運用
1、公司設立知識產權部，專門負責日常的知識產權工作，監督知識產權戰略的實施情況；
2、2011年企業研發經費投入達2541萬元。在此基礎上，將逐年加大研發經費的投入，使專利產品、專利技術的銷售收入占企業銷售總收入的比例達75%以上；
3、要求各相關部門制定具體的年度知識產權工作計劃和項目的知識產權計劃。並且建立相應的激勵機制，公司將按照知識產權獎勵制度規定，對有貢獻的員工進行獎勵；4、加強企業知識產權的保護。2011年企業知識產權投入達150萬元，並且每年增加經費投入20%以上，主要用於專利等知識產權的申請、維護及保護，專利信息的應用、實施及推廣，以及知識產權工作的宣傳與培訓等。
5、運用知識產權的相關策略促進企業的知識產權戰略的實現。
（三）知識產權管理
1、企業知識產權機構由10人組成，隸屬於總經辦，由公司總經理直接主管知識產權工作。
2、企業的研發人員達89人，並設置基層部門（如技術、經營等）知識產權聯絡員；
3、建立知識產權管理規章制度，包括如下：——知識產權管理制度；——專利管理制度；——商標管理制度；——科研檔案管理制度；——知識產權獎勵制度；——與員工簽署保密協議。
4、知識產權信息工作——對知識產權的檢索、分析；——知識產權信息在企業經營各環節的應用；——知識產權資料庫的應用。
5、知識產權培訓與宣傳
（1）企業定期對企業的管理層、知識產權管理人員和技術人員進行知識產權的相關培訓，讓其掌握知識產權的相關知識，了解知識產權對企業發展的重要性。並使相關人員能夠順利實施、執行企業的知識產權策略，最終實現企業的知識產權戰略思想。
（2）不定期在企業內部舉辦知識產權宣傳教育講座，加強企業全體員工的技術創新和知識產權保護意識。
（3）積極參加政府或相關機構舉辦的關於知識產權的講座，以加強對知識產權的了解，掌握最新的知識產權動態。