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职务发明出资案例

发布时间:2021-10-27 23:47:05

『壹』 股东用职务发明专利技术出资,现用现金补足,如何进行会计处理

需不需要由税务部门出具不存在税务违法违规行为的证明呢?由于累计摊销调整所产生的税金可在对上年所得税汇算清缴时缴纳吧?谢谢牛人指点。
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『贰』 专利法案例

1,如果没有达成协议,专利申请权还是归A大学享有。因为专利法实施细则中规定在退休后专1年内作出的属,与其在原单位承担的本职工作或者原单位分配的任务有关的发明创造,是属于职务发明创造,而职务发明创造的专利申请权归单位所有。李某是发明人,有在专利申请中注明自己是发明人的权利,也有从A大学取得一定奖励的权利。(细则第十二条)
2,不可以。专利法中有规定,将在中国完成的发明创造向外国申请专利的,应当事先报经国务院专利行政部门进行保密审查。(专利法第二十条)
3,不应当。专利法中有规定销售不知道是侵权产品的,能证明其合法来源的,不承担赔偿责任。(专利法第七十条)
4,构成。以C公司侵权所得确定赔偿数额。(专利法第六十五条)
5,不成立。该专利申请是在不丧失新颖性的宽限期内提出的。(专利法第二十四条)
6,与A大学签订专利实施许可合同,并自合同生效之日起3个月内向国务院专利行政部门备案。(实施细则第十四条)。

『叁』 知识产权案例分析题

根据《中华人民共和国专利法》第六条的规定,即 执行本单位的任务或者主要是利用本单位的物质技术条件所完成的发明创造为职务发明创造。职务发明创造申请专利的权利属于该单位;申请被批准后,该单位为专利权人。A从B单位退休以后研制成功的一种新型的摇杆器材,如果他仍是在执行原单位的任务或主要是利用本单位的物质技术条件完成的这项发明创造,则这项发明创造为职务发明创造,申请专利的权利属于B单位,他不可以以自己的名义申请专利;如果他不是在执行原单位的任务或主要是利用本单位的物质技术条件完成的这项发明创造,他可以以自己的名义就此项技术申请专利。

『肆』 股东用职务发明专利技术出资,现用现金补足,如何进行会计处理

需不需要由税务部门出具不存在税务违法违规行为的证明呢?由于累计摊销调整所产生的税金可在对上年所得税汇算清缴时缴纳吧?谢谢牛人指点。

『伍』 请问该项发明是否为职务发明

你所述的情况不应当被认定为职务发明。


职务发明创造可以分为两类:版

  1. 一类是执行本单位任务权所完成的发明创造。包括:

    (1)发明人在本职工作中完成的发明创造;

    (2)履行本单位交付的与本职工作有关的任务时所完成的发明创造;

    (3) 退职、退休或者调动工作后1年内做出的、与其在原单位承担的本职工作或者单位分配的任务有关的发明创造;

  2. 另一类是主要利用本单位的物质条件(包括资金、设备、零部件、原材料或者不向外公开的技术资料等)完成的发明创造;如果仅仅是少量利用了本单位的物质技术条件,且这种物质条件的利用,对发明创造的完成无关紧要,则不能因此认定是职务发明创造。


具体到本案例而言:

  1. 甲的发明不属于其本职工作范畴。题目表示他分管后勤工作,与该项发明不相干;

  2. 该项发明也不是由单位交付的任务。题目称是“帮助”,是否可以认为是“无偿”的。若是,则与单位交付任务更显无关。

  3. 发明者是在寒假期间做实验,属于非工作时段;

  4. 发明者虽然利用了单位的物质条件,但仅是“废旧原料、工具及试纸”,属于少量利用了本单位的物质技术条件。

综上,该发明不应当认定为职务发明。但单位基于发明者利用了该单位的少量物质技术条件,可以要求适当的经济补偿。

『陆』 进入单位前独自发明的东西属于职务发明吗

不属于,一般工作期间,单位出资的发明属于职务发明,你是进入单位前独自发明的,应该属于个人发明,望采纳,谢谢!

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