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创造性的完成好每一项工作任务

发布时间:2020-12-20 09:14:30

⑴ 在认知过程中对创造性的培养是教育的一个重要任务,你接受过哪些创造性方面的培养请举例说明。

我接受过的创造性方面的培养,就是我的家人和我的父母对于我并没有什么特别的要求,
所以我的生长过程当中完全是自由的,这有利于我的创造性的发展。

⑵ 一个领导者要创造性地完成各项任务,需要掌握哪些领导艺术

1.用人和用权艺术。 (1)用人艺术。用人的方法和艺术在领导工作中占有特别版重要的位权置。1938 年毛泽东把领导者的职责归为:“出主意,用干部”,将领导的决策与用人放在同等重要的位置。
决策艺术。
A.运筹艺术—统筹兼顾,把握关键。
B.决断艺术—指令明确、决断及时;判断力、想象力、洞察力、应变力。
C.善于调动他人的积极性。
D.借用外脑。
3.人际关系艺术。
(1)人际关系艺术。
(2)人际沟通艺术:态度和蔼、平等待人;尊重别人、注意方法;简化语言;积极倾听;抑制情绪;把主动;创造互信环境。
(3)处理人际纠纷艺术:严己宽人;分寸得当、审时度势;讲究策略;把握主动。

⑶ “有创造性地完成工作任务”语句正确吗,

《詹天佑》开头写道:“詹天佑是我国杰出的爱国工程师。”综观全文不难看出:全文紧紧围绕着“爱国”和“杰出”来写的,“爱国”和“杰出”正简洁、深刻地揭示了全文的中心思想。

⑷ 总结过去的名言

1、新的一年已经来临,我们将在总结过去得失的基础上,与时俱进,开创教导工作的新局面,争取取得更好的成绩。
2、对过去恋恋不舍的人,成就不了未来。 这个世界上唯一不会变的,就是这个世界随时都在变。 你必须相信时间的力量,所以,请尽快从过去中走出来,释怀 过去,总结过去, 而不是一天到晚地琢磨着回到过去。 过去的种种,对现在的你已经毫无意义, 仰一仰你的头,看看前面崎岖的路,好好地接着前进吧。
3、总结过去、不惧将来、踏实今天才是明智的活法。
4、有的人说:新的起点是告别过去,拥抱未来。有的人说:新的起点是放下失败,重新振作。而我却要说:新的起点是总结前段时间发生的事情,计划将来要完成的任务。
5、你要记得:在你的人生舞台上,你是自己的主角,不需要去做谁的配角。相信,你终会遇到喜欢你而你又喜欢的人。所以,别放纵爱,别吝啬爱。 对过去恋恋不舍的人,成就不了未来。这个世界上唯一不会变的,就是这个世界随时都在变。你必须相信时间的力量,所以,请尽快从过去中走出来,释怀过去,总结过去,而不是一天到晚地琢磨着回到过去。过去的种种,对现在的你已经毫无意义,仰一仰你的头,看看前面崎岖的路,好好地接着前进吧。 每个人都有Ta的宿命,相遇,偶尔乍喜,交流,再擦肩,又是另外一个故事的开始,没有谁会在同一个角落,永远的寻找唯一的心灵慰藉。 现实中太多的失意,太多的惶恐,太多的无奈,解释了,掩饰了,明白了,剩下的只有暮然回首的感慨和尘封无悔的思念……
6、互相燃烧的岁月早已过去 剩下的是思考,总结归那 到带,剪辑,公开放映。
7、生活中的每一件事,都可以用三个字总结:会过去。
8、在人生的某一个特殊阶段,如果我们能定期抽出时间去追溯过去和反思生活的话,想必我们一定受益匪浅。这个反思的时间不限,可以是某次变季,也可以是一段旅程或一系列的个人旅行结束以后。日记给我们提供了一席之地,供我们总结经验和感触。作者:克莱尔·沃克·莱斯利、查尔斯·E·罗斯 出处:笔记大自然
9、总结一年的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里,我将认真学习各项政策规章制度,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,为公司的发展做出更大更多的贡献!总之,在过去的一年里,在厂党政领导以及各部门的大力支持下,经过全体人员共同努力,基本上按计划完成了工作任务。尽管取得了一些成绩,但我们深知,办公室工作没有止境,如何更好地树立窗口形象,更好地发挥协调与服务职能,更好地开拓创新和持续发展,仍然是我们今后在工作中需要不断思考的问题。我们深感重任在肩,不敢有丝毫懈怠。
10、自身伤痛至今未愈、我现在真无力谈个人问题、并失挽回曾经的条件、被弃的阴影心伤可能永远不会愈合、晚上梦的最多片段就是分手、健康方面也在这两年自残式伤得不轻,现在慢慢都在恢复,无爱无恨 没有对错, 人的感情没谁说的清,总结过往:我目前不好的状况终也是曾经种下苦果,接受磨难别无选择,过去往事随风 谁的人生没有谁 ,人生并没有什么不同,曾经就算是老朋友吧,如有幸碰面一声“老朋友好久不见”可好。

⑸ 什么叫管理

1、指一定组织中的管理者,通过实施计划、组织、人员配备、指导与领导、控制版等职能来协权调他人的活动,使别人与自己一起实现既定目标的活动过程。

2、照管并约束。

(5)创造性的完成好每一项工作任务扩展阅读

管理的核心是人——管理中最核心的问题是对人的激励问题激励不是操纵,不是牵制,而是对人的需要的满足,是通过满足需要对人的行为的引导和对人的积极性的调动。人的需要就是人的本性,认识人性的特点,适应人性的特点,是激励有效性的保证。

人的心理和行为具有共同点只有设身处地,将心比心,才能赢得员工的真心,人是千差万别又不断的变化的,对张二适用的激励方法,对李四未必有效,因此,必须有区别有借鉴的意义和作用,又因为人的差异性。照搬理论和模仿他人不可有效激励员工。

管理是以工作目标为前提,组织所有的资源,组织所有的人,按计划工作,使用控制和考核的方法,使工作效益最大化。

⑹ 中学团课内容

第一讲 共青团的光辉历史
一、教学目的
要求了解共青团创建的时间、地点和主要创始人,了解团组织名称的演变过程,建团初期团的性质和指导思想,各次代表大会的概况和意义。

二、重点、难点
重点:共青团的创建及发展过程。
难点:团的性质及指导思想。

三、板书
(一)共青团的创建过程
1、1920.8.22 上海社会主义青年团
2、1922.5.5 中国社会主义青年团一大在广州召开。
(二)共青团的发展过程
1、1923年 二大——确立党团关系
2、1925年 三大——改名为“中国共产主义青年团
3、1927年 四大
(三)共青团的不断完善过程
1、1949年4月 中国新民主主义青年团一大
书记:冯文彬 机关刊物《中国青年》
2、1935年 团的二大 书记:胡耀邦
3、1957年 三大——改名为“中国共产主义青年团”
(四)共青团遭受浩劫和重获新生
1、1978年 十大
2、1982年 十一大提出“四有新人”
3、1988年 十二大要求团员成为改革开放的积极力量
(五)共青团的光荣传统
1、始终站在社会变革的前列,做革命和建设事业的突击队。
2、代表和维护青年利益,为青年的成长和发展提供切实有效的服务。
3、自觉接受党的领导,积极引导青年前进,是共青团建设和发展的一个宝贵经验和光荣传统。

第二讲 共青团的性质、任务及奋斗目标
上一讲,我们了解了共青团的光辉历史,这一讲我们要进一步全面正确了解团的性质、基本任务和奋斗目标。
一、共青团的性质
团章总则部分第一段指出:“中国共产主义青年团是中国共产党领导的先进青年的群众组织,是广大青年在实践中学习共产主义的学校,是中国共产党的助手和后备军。”(三层意思)
1、共青团是党领导的先进青年的群众组织
先进性和群众性的辩证统一,两者相辅相成,不可分割,群众性以先进性为条件,先进性以群众性为基础。
A、先进性
⑴政治上,坚决拥护、接受党的领导,认真执行党的路线、方针和政策,为建设社会主义和最终实现共产主义而奋斗。
⑵思想上,以马列主义为指导思想,宣传无产阶级思想和科学观点,坚持用共产主义思想首先教育青年,坚决同一切旧的传统观念彻底决裂,抵制和批判封建残余思想和非无产阶级思想,努力建设社会主义精神文明。
⑶组织上,以民主集中制为基本组织原则,有严密的组织生活和严格的组织纪律,入团须具备一定条件并履行规定手续。
⑷工作上,要求团员富于创新精神,勤恳做好本职工作发挥先锋模范作用,团组织起突击队和先锋队作用。
B、群众性
⑴组织上,不是一个核心组织,是青年通向党的一个过渡组织。
⑵组织基础,比较广泛,要求不象入党那么高。
⑶活动内容和工作方式:提倡青年化、民主化、社会化、要适应青年特点。
2、共青团是广大青年在实践中学习共产主义的学校
学习共产主义,包含三方面内容:
⑴学习科学的共产主义理论,用共产主义理论武装自己的头脑;
⑵学习共产主义实践的知识经验,投身实践;
⑶学习共产主义实践的本领。
3、共青团是党的助手和后备军
⑴在贯彻执行党的路线、方针、政策方面,协助党做好青年中的宣传、引导和反映情况等工作,在各项工作中,成为党的事业中的重要方面军和突击队;
⑵主动关心青年的学习、工作和生活协助党解决好青年的各种问题团结青年跟党走密切党和青年的联系;
⑶协助党加强对青年一代的培养教育,使他们成为党的各项事业的后备军;
⑷为党培养青年积极分子,不断地向党输送新鲜血液,成为党组织的后备军;
⑸为党培养年轻有为的干部,向党和国家输送新生力量,成为党的干部的后备军。
二、共青团的奋斗目标
团章总则第二段明确规定:“中国共产主义青年团......,为最终实现共产主义的社会制度而奋斗。”
即⑴明确规定了共青团的奋斗目标是最终实现共产主义的社会制度。
⑵阐明了共青团怎样实现共产主义而奋斗。
共产主义有两方面的含义:
一是共产主义的社会制度;
二是共产主义思想体系指导的共产主义运动。
三、共青团的基本任务
1、以共产主义精神教育青年;
2、帮助青年用马列主义、毛泽东思想和现代科学文化知识武装自己;
3、在社会主义现代化建设和改革开放的实践中培养一代“四有”新人。

思考题:
1、共青团是什么样的组织?你是怎样认识的?
2、共青团的奋斗目标是什么?我们如何把树立远大思想与实际行动结合起来?
3、为什么说学习是共青团特别重要的任务?你怎样落实到行动中去?
第三讲 团的组织原则、组织制度
<教学目的要求> 通过本讲的学习,对团的组织原则、组织设置、组织制度等有个基本了解,对团内实行团员的制度及实行民主集中制的意义更全面的理解。
<教学过程> 一、共青团的组织原则(正确理解民主集中制)
1、共青团的组织原则——民主集中制
2、民主和集中的关系
A、民主和集中是辩证的统一体。
B、统一性表现:民主是集中的前提和基础,没有民主,也就不可能有正确集中,只有实行必要的集中,才能正确地实行民主,离开了必要的集中,群众中的分散意见和建议就得不到汇集和统一,也就不可能形成体现大家共同意志和根本利益的正确方针政策,人民的各项民主权利也就得不到可靠的保证。
二、组织原则的具体内容
1、个人服从组织,少数服从多数,下级服从上级。
2、团的全国领导机关,是团的全国代表大会和它产生的中央委员会。
3、团的各级领导机关,除他们派出的代表机关外,都由选举产生。
4、团的各级委员会定期向代表大会在会报告工作。
5、团的各级领导机关应当经常听取并认真处理下级组织和团员的意见,团的下级组织必须向上级组织如实地反映情况,及时请示、报告、工作。
6、团的各级委员会实行集体领导和个人分工负责相结合的制度。
三、民主与集中的辩证关系
1、民主和集中是矛盾的统一体,它是民主的,又是集中的,是在民主基础上的集中和在集中指导下民主,是高度民主与高度集中的辩证统一。
2、民主是集中的前提,集中离开了民主,失去了人民群众的基础很可能变成个人专行。
3、集中是民主的只有在集中指导下,民主才能有正确的方向。
四、团内实行民主集中制的含义
1、平等地进行思想交流,密切团员之间在思想感情上的联系。
2、团员总结自己的思想工作,学习方面的情况和存在的缺点错误,开展自我批评和相互批评,在总结经验克服缺点基础上取得进步。
五、组织设置的原则
1、有利于正常地开展团的各项活动。
2、有利于加强对团员的教育管理。
3、有利于团员在社会主义两个文明建设中发扬作用。
4、有利于团员发展工作。
六、健全团的组织生活
团员没有正当理由,连续六个月不过团的组织生活,不做团组织所分配的工作,
不交纳团费,按《团章》,被认为自行脱团。
七、正确认识团员证制度,以团员证作为媒介,加强团籍管理。
1、1988年5月,共青团第十二次全国代表大会通过了关于实行团员证制度。
2、实行团员证制度的意义:
①团员证是团员政治身份的公开的法定的证明。 ②团员证是团员管理的有形媒介。
③团员证是团员荣誉的象征,并记载团员在团中获得的荣誉。
④团员证体现团员利益。

第四讲 入团的条件,团员的权利和义务 <目的要求>了解入团的基本条件、手续,端正入团动机,纠正和克服各种错误崐思想,了解义务和权利两者间的关系,自觉履行义务和权利。
<教学重点>入团条件,义务和权利。
<教学过程>
一、入团的基本条件
1、年龄 14--28周岁
14周岁以下--少年先锋队 2、承认团章
(1)承认团章的根本性地位。
(2)承认团的性质。
(3)承认中国共产党是团的领导者,忠实地执行党的路线,方针和政策。
(4)承认共青团的指导思想和行动指南是马列主义、毛泽东思想。
(5)承认团的组织原则。
(6)承认团章规定的团员的权利和义务,并能正确地行使权利,忠实地履行义务。
3、愿意参加团的一个组织并在其中积极工作。
4、执行团的决议
团的决议是指照民主集中制原则,在充分发扬民主的基础上,对团的一些主要问题作出的决定。
5、按期交纳团费
知道交纳团费是每一个团员应尽的义务和必备的条件。并具有三个方面的意义。
二、入团的手续
1、提出申请,填写自愿书。
2、介绍人两名。
3、基层支部审查,通过。
4、上报团委批准。
三、入团动机
1、树立巨大理想。
2、具备为团的事业发展做出自己应有贡献的思想认识。
3、有全心全意为青年服务的思想品质。
4、有发挥团员模范先锋作用的思想基础。
四、团员的义务
1、加强学习。
2、宣传、执行党的路线、方针和政策。在青年中起模范带头作用。
3、遵纪守法。
4、接受国防教育,履行保卫祖国的职责。
5、密切联系群众,虚心向群众学习,热心帮助青年进步。及时反映青年的意见和要求。
6、开展批评与自我批评,坚持真理、修正错误。
五、团员的权利
1、有选举权,被选举权和表决权。
2、在团的会议上和团的报刊上,参加关于团的工作和青年关心的问题的讨论。
3、监督、批评团的领导机关和团的工作人员。
4、对自身利益的维护权。
六、义务和权利的关系。
青年加入共青团以后,团组织要从思想、政治、组织上对其言行提出具体的准则,同时要保证其在团内的正当权益。团章规定团员的义务和权利,就是从这两个方面对团员提出的基本要求。
团员的义务是统一团员意志和行动的规范,是共青团员应该履行的职责。规定团员的义务,就是为了使共青团员明确自己在建设有中国特色的社会主义的事业中应该做什么和怎样去做,在社会生活中更好地发挥模范带头作用,使团组织成为团结教育青年的坚强集体。团员的权利是指团员在团内的地位。团员是团组织的主体,也是团组织的主人,他们在团内生活中具有当家作主的政治权利。规定团员的权利是为了充分发挥每个团员的积极性和创造性,树立团员的主人翁责任感,在团内营造朝气蓬勃、团结一致的氛围。按照团章的规定,团的组织应监督团员认真履行义务,切实保障团员的权利。团员正确地对待自己的义务和权利,对于提高自身素质,发挥模范作用,对于保持和增强团的先进性,完成团的各项工作任务,都具有重要意义。

第五讲 一份最基本的责任
——努力做一名合格的共青团员
<目的要求>明确做一名合格团员所应具备的基本条件,了解争做一名合格团员的具体途径。
一、团员就应该是合格团员
一位胸前佩上团徽的同学就应该做一名合格的共青团员。入团前要用团员的标准要求自己,入团以后,更应以团员的标准来评判、衡量自崐的思想和行为。团组织决不会允许他的成员任意违背团章。
1、从团组织的性质上讲:要培养和树立坚定的共产主义信仰,立志为社会主义和共产主义事业而奋斗。
2、从自身的成长与发展上讲:作为青年学生,积极进取,勇于攀登的精神与行动是我们不断进步。逐渐发展成熟的必要条件和重要途径。
3、从造成的影响上讲:一个团员的优秀品质、模范作用会形成有效的冲击波和推动力,带动和影响周围的同学。反之则不然。
二、合格团员的基本要求
履行团员义务,发挥模范作用,是“团章”对团员的基本要求,共青团员能否自觉履行团员义务,也是团组织衡量团员是不是合格的基本崐标准。
1、要努力学习:努力学习马克思列宁主义、毛泽东思想;学习科学、文化和业务。
2、要遵纪守法:团员必须自觉地遵守国家的法律、团的纪律和学校的制度。
3、要完成任务:这里主要是指团员要积极完成团组织交给的任务。
4、要正确辨析:团员要有正确的是非标准,坚持用马列主义、毛泽东思想、四项基本原则,党的路线、方针和政策以及团章的有关规定来正确地分析、衡量周围的人、事以及自身的思想、行为。
5、要联系群众:团员要了解同学的思想,带领大家共同前进,与同学们打成一片,在热情的关心和坦诚的交流中,与大家建立起真挚的友谊。
三、努力做一名合格的共青团员
1、对待学习要尽心尽力。做到:确立正确的学习目的,掌握合理的学习方法,争取优良的学习成绩。中学生的身份标志规定了他们的主要行为取向,完成学习任务在这一时期具有特殊的重要意义。
2、要积极参加团组织的活动。以诚恳的态度主动参加团组织的活动是对共青团员的基本要求,也是团员成长进步的有效途径。
3、要严于律已、努力自省。我们要有较高的自我要求,通过积极的自我反省来发现不足,及时弥补和修正,争取更大的进步。
四、关键在于实际行动
争做合格团员重在实际行动,那些“说起来头头是道,做起来对不上号”的口头上的“合格团员”会给团组织的形象带来损害。提倡以实际行动争做合格的共青团员,就是要求每一个团员在日常的工作,学习中充分发挥团员的模范作用,争取做集体的带头人。
总之,实际行动的核心就是发挥先锋模范作用,用扎扎实实、勤勤恳恳的态度从点滴小事做起,以自己的言行影响和带动我们周围的同学。

入团申请书的格式
开头顶格写:“尊敬的团组织:”
第一段自我介绍;第二段是对团的认识,包括团的性质、组织原则等;第三段是本人的邮电、特长;第四段是本人的缺点不足以及今后努力的方向;第五段是“我再次郑重地向团组织提出申请要求加入中国共产主义青年团。”(统一的要求);
每段开头空两格
最后在右下角署名写好日期

⑺ 新任办公室主任怎样做好办公室工作

办公室主任的基本职能主要包括参谋职能、承办职能、管理职能和协调职能4 个方面。当好政府办公室主任必须做好这样几个方面的工作。

(一)找准定位

对上,即对政府领导来说,要当好参谋、做好服务;对内,即对办公室内部人员来讲,要弹好钢琴、当好管家;对下,即对基层部门、单位同志而言,要搞好协调、抓好落实。

办公室主任要始终站在全局的高度,处理好整体与局部、重点与一般的关系,分清主次与轻重缓急,慎重地处理好每一项工作。

(二)抓好班子

政府办公室主任首要的一点就是当好“班长”、带好一班人。在按照有关规定抓好班子建设的同时,必须注重发挥好3 个方面的作用。

一是注重发挥好自我带头作用,带动班子其他成员,团结一致,增强凝聚力,形成工作合力。

二是注重发挥好副职作用,充分放权,让副职有职有权,切实做好分管科室的工作。

三是注重发挥好协调作用,协调好副职之间的关系,做到既有分工,又有合作,协调一致,共同努力做好工作。

(三)带好队伍

带好队伍,提高素质,调动全体人员的积极性,激发他们的工作热情和奉献精神,是做好政府办公室工作的关键要努力。

一要做到内强素质,采取多种形式,组织全体人员加强学习,充实头脑,不断更新知识,提高各方面的综合素质、能力和水平,做到与时俱进,开拓创新,更加适应办公部门的工作需要。

二要外树形象,即通过建立目标责任制和其他各种工作制度,奖勤罚懒,规范作为,从而促进办公室全体人员恪尽职守,勤奋敬业,以良好的精神面貌和忘我的奉献精神,全身心地投入到工作中去。

(四)严格管理

管理是提高工作水平的重要手段。要重点抓好3 个方面的管理。

一要抓好岗位职责管理。合理确定工作岗位,建立岗位工作职责,理顺工作管理关系。使办公室的岗位设置不重复、不漏空,使各岗位的人员都按照各自承担的工作职责开展工作,做到各尽其职、各负其责。

二要抓好工作程序管理。对各项工作都制定合理完善的工作程序,做到按程序工作、按程序办事,不乱阵脚、不打乱仗。

三要抓好工作制度管理。建立健全各项规章制度,用制度管理人员,用制度约束作为,用制度规范管理,落实到每个工作人员头上,做到纪律严明,奖罚分明。

(五)狠抓落实

求实、务实,抓好各项工作的落实,是确保政府办公室工作取得成效的前提。对内要自上而下逐级建立日常工作定期调度制、重要工作随时调度制以及反馈制和通报制,以便及时掌握工作情况,完善工作过程,解决存在问题,取得工作成效,防止人浮于事、应付糊弄等现象的发生。对外要按照政府的决策、意见、要求不断完善督查督办制度,督促政府部门和单位切实抓好各项工作的落实,确保政府政令的畅通。

(六)加强协调

办公室主任一项很重要的工作就是协调上下、左右。既要协调好与政府领导的关系以及领导之间的关系,也要协调好内部关系,更多的是协调好与基层部门、单位,特别是他们之间的关系。

一要区分协调的不同情况,加强协调的针对性,努力做好超前协调、临时协调、口头协调、会议协调、文电协调等。

二要端正协调态度,树立实事求是、吃苦耐劳、主动配合、严谨细致的精神。

三要正确运用协调方法,讲究协调艺术,不断提高协调能力,做好各方面协调工作,取得事半功倍的效果。

(七)搞好服务

政府办公室最重要的职能就是服务,既要上为领导服务,又要下为基层服务。

在为领导服务方面,一要做好政务服务。要勤于同步思维,及时提出深化领导意图的新构思;要勇于超前思维,尽早提出领导决策的新预案;要敢于超常思维,大胆提出工作的新建议;要善于逆向思维,适时提出解决问题的新办法。做到遇到事情有主见,汇报情况有分析,请示工作有主意。二要做好事务服务。要组织相关人员积极、主动、细致、周到、一丝不苟、恰到好处地为领导服好务,特别是领导交办的事,要竭尽全力去做好,同时还要主动为领导分忧解难。

在为基层服务方面,要努力做到热心、诚心、耐心。热心,就是对基层和基层同志要有一副热心肠,满腔热情,自觉自愿,全心全意,尽心尽力地服务。诚心,就是要有一颗真诚的心,真心真意、实心实意、诚心诚意地为基层服务,不弄虚作假,不忸怩造作。耐心,就是不厌其烦,不怕麻烦,不辞辛苦,不嫌繁杂琐碎、不惧忍辱负重。做到全身心地为基层和群众排忧解难,树立服务型政府的良好形象。

(八)提高效率

质量、效率是一切工作的生命线,只有好的质量、高的效率,才能取得好的成果。政府办公室主任要带领机关全体人员努力做到“五勤”。

一是脑勤。就是要勤于动脑,善于思考,精于谋划,不断适应工作和形势需要。

二是嘴勤。就是要多问、多了解、多请示、多汇报,及时得到领导的指示、支持和帮助。

三是眼勤。就是要多看、多观察、多发现问题,眼里有活,眼里有门道,眼里有窍门。

四是手勤。就是要勤于动手、动笔,做到多记录、多作文章、多积累经验。

五是腿勤。就是要多走、多跑、多联系、多沟通,多深入基层调查研究、了解情况,多掌握第一手资料。

同时,还必须做到稳、准、快、活、实。稳,就是要遇事不慌,沉着冷静,理清头绪,分清先后,逐一为之。

准,就是要准确无误,不偏不差,确保工作不失误、不出漏洞、不出差错。

快,就是要及时快捷,做到快速反应、快速行动、快速办结、快速反馈。

活,就是头脑灵活,创造性开展工作,想方设法完成领导交办的任务。

实,就是实事求是,求实务实,确保工作取得实实在在的效果。

⑻ 对领导个人的评价德的表现

2012年,该同志在我镇分管水利、杨黄灌溉管理、办公室、教育、文化、广播电视、劳务输出、共青团工作。9月,该同志在全区公务员遴选中以优异成绩选调至贵厅工作。现就该同志的德、能、勤、绩、廉五个方面的表现鉴定如下:

德:本人具有强烈的政治责任感,树立了科学的发展观、正确的政绩观和牢固的群众观;工作责任心强,以全心全意为人民服务、为群众排忧解难作为自己的生活乐趣;具有强烈的团队合作精神,凡事顾大局、识大体,能够主动配合领导开展工作,上下级人际关系和谐;本人性格豁达开朗,从不争名夺利,不计较个人得失;奋发进取,勤勉自励,在思想上、政治上、业务上不断完善自己,全面提高自己,是一名思想素质过硬、综合能力较强的领导班子成员。

能:一是讲究科学的工作方法。面对纷繁复杂的基层政

府工作,该同志能明确自己的工作目标,注意科学的工作方法,尽量保证工作落到实处;同时,该同志善于合理而有效地组织大家开展工作,常常达到事半功倍的效果。二是有一定的科学管理能力。本人组织、协调能力强,能够独挡一面开展工作,特别是分管的各项工作既能取得良好的工作实绩,又很少向党委、政府交问题、提困难。三是善于出谋划策,为领导当好决策参谋。本人平时善于观察,能从细节中及时发现问题,能从常态中寻找解决问题的新办法,具有较强的创新精神和独立思考能力,是镇党委领导集体中的鲜活力量。

勤:一是勤于工作。该同志具有较强的事业心和责任感,能够积极主动完成领导交办的各项任务,扎实的工作作风和苦干实干精神得到了单位领导和同事的一致认可;本人任劳任怨,具有一定的奉献精神,无论职责内外,只要是领导交办的工作,是群众需要的工作,都会一丝不苟地完成。为此,该同志经常周末加班,晚上加班更是家常便饭。二是勤于学习。作为党委班子成员,该同志不仅善于自己学习,更能经常组织广大干部职工学习,每逢重大政治理论学习,该同志总是自己先学,然后给干部职工讲课,进村入户组织学习,还曾多次被盐池县委组织部、党校抽调在全县范围内讲党课。

绩:该同志在工作中勤勤恳恳而又勇于创新,出色地完

成了领导交给的各项工作任务,取得了显著的工作业绩。

——办公室工作。公文办理及时而规范,会议组织周密而有序,上下沟通顺畅而和谐,接待工作热情周到,档案管理规范有序,对外宣传有生有色,出色地完成了各类文字材料的撰写、把关工作。

⑼ 企业管理中,员工都像机器人一样叫做什么就做什么,不知道有什么方法可以让员工有创造性的自己完成任务

1、培养抄主人翁意识,设立员工之家,定期组织棋牌大赛、篮球比赛等。
2、设立员工创新大赛,鼓励员工对工作的流程进行合理化改造,提升生产力。一经采纳给予奖励!
3、绩效考核中加入超额达成奖,鼓励员工自发提升产能。

⑽ 党支部书记的主要职能是什么

1、党支部书记在支部委员会的集体领导下,负责主持党支部的日常工作。

2、负责召集支部委员会和党员大会。结合本单位的具体情况,传达贯彻党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示,保证本单位各项工作任务的完成。

3、制定支部工作计划并组织实施。将支部工作中的重大问题及时提交支部委员会和党员大会讨论决定。对支部工作计划、决议的执行情况进行检查,抓好落实。定期向支部委员会、支部党员大会和上级党组织报告工作。

4、经常与支部委员会其他委员交流思想和工作情况,支持他们根据集体的决定和分工,切实履行自己的职责。协调与单位内部有关部门的关系,充分调动各方面的工作积极性,共同做好本单位党的工作。

5、做好本单位的思想政治工作和精神文明建设,关心党员、干部、群众的思想、工作、学习和生活,帮助他们解决实际困难,对不能解决的问题及时向行政领导反映,提出意见或者建议。

6、抓好支部委员会的自身建设,严格党的组织生活,按时召开支部组织生活会,积极开展批评和自我批评,不断增强党支部的凝聚力和战斗力。

7、加强对党员的教育、管理和监督,充分调动党员的积极性、主动性和创造性。重视和加强对入党积极分子的培养、教育和考察工作,做好经常性的发展党员工作,不断壮大党的队伍。

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