导航:首页 > 创造发明 > 创造性办公

创造性办公

发布时间:2021-08-04 07:48:06

1. 破旧的办公室该如何改造成一个富有创意的新办公空间

1.创意办公室装修设计以人为本
随着时代发展,更多人注意舒适度,以此间接地提高工作的效率,这与办公的空间环境密切相关。舒适的环境可以缓解员工紧张的神经,使其发挥更大的效率,办公室装修设计应尽量采用简洁的设计手法,避免采用过时的造型,繁琐的细部装饰或过多过浓的色彩点缀,在规划灯光,空调和选择办公家具时,使设计更具针对性,能与个性化主体的特征、品味、喜好、等协调统一营造出个性化的办公空间。
2.创意办公室功能布局
通过理解企业文化和类型以及内部机构设置,设计出能反映该企业风格与特征的办公空间。只有了解企业内部机构才能确定各部门所需面积设置,规划好人流线路,事先了解公司的扩充性亦相当重要,这样可使企业在迅速发展过程中不必经常变动办公室布局。
3.创意办公室前瞻性设计
现代办公室,计算机不可缺少,较大型的办公室经常使用网络系统。规划通信,计算机及电源、开关、插座时必须注意其整体性和实用性。
4.创意办公室环保设计
在创意办公室装修设计中,应在设计中融入环保观念。环保节能设计就是要按照简洁、实用的原则进行设计,减少无谓的材料和能源的消耗,减少有害物质的排放,尽量利用绿色自然,生态环保的材料,确保室内的自然采光和通风,是环境安全舒适,洁净宜人。
5.个性
现代社会经济飞速发展使得不确定因素增多,也使得个性化日益彰显。创意办公空间的设计风格不仅折射出行业的印记,还是企业形象和行业文化的重要载体。只有充分了解企业类型和企业文化,才能设计出能反映企业风格与特征的办公空间,使设计具有个性与生命,具体操作办公形式,空间、质感、材料、光与影、色彩等要素汇集在一起,创造性地表达空间的品质和精神,并解决客户的功能需求。

2. 普通办公空间与创意办公空间有什么不同

1)、彰显个性

现代社会经济飞速发展使得不确定因素增多,也使得个性化日益彰显。办公空间的设计风格不仅折射出行业的印记,还是企业形象和行业文化的重要载体。只有充分了解企业类型和企业文化,才能设计出能反映企业风格与特征的办公空间,使设计具有个性与生命,具体操作办公是形式,空间,质感,材料,光与影,色彩等要素汇集在一起,创造性地表达空间的品质和精神,并解决客户的功能需求。

2) 使用功能决定布局形式

通过理解企业文化和类型以及内部机构设置,设计出能反映该企业风格与特征的办公空间。只有了解企业内部机构才能确定各部门所需面积设置,规划好人流线路,事先了解公司的扩充性亦相当重要,这样可使企业在迅速发展过程中不必经常变动办公室流线。

3) 以人为本

随着时代发展,更多人注意舒适度,以此间接地提高工作的效率,这与办公的空间环境密切相关。舒适的环境可以缓解职员紧张的神经,使其发挥更大的效率,办公室设计,应尽量采用简洁的建筑手法,避免采用过时的造型,繁琐的细部装饰或过多过浓的色彩点缀,在规划灯光,空调和选择办公家具时,使设计更具针对性,能与个性化主体的特征,品味,喜好,情趣等协调统一,营造出个性化的办公空间风格。

4) 前瞻性设计

现代办公室,计算机不可缺少,较大型的办公室经常使用网络系统。规划通信,计算机及电源,开关,插座时必须注意其整体性和实用性。

5) 倡导环保设计

作为环境设计者的室内设计师,应在工作设计中融入环保观念。环保节能设计就是要按照简洁,实用的原则进行设计,减少无谓的材料和能源的消耗,减少有害物质的排放,尽量利用绿色自然,生态环保的材料,确保室内的自然采光和通风,是环境安全舒适,洁净宜人。

3. 150平方米创意办公空间设计

小型创意办公空间设计应遵循以下原则:
1、空间布置,应以人为主,收纳为辅。小空间的布置,也应以人为主,因为空间小,实在没有多余的地方摆那些无用的办公材料,但却为多数人所忽视,常会看到有人本末倒置的先以收纳为主,其实如果设计能回归以人为本,这样的拥挤其实是可以避免的。空间要做大,一定得要从整体空间动脑筋。。
2、利用可折叠办公家具增加弹性空间。户型小,空间的利用就显得更重要,购买组合办公家具或是大件的家具无疑会让办公空间看上去更小,可以购买一些可折叠的办公家具,而且也能够为小户型的办公空间留出更多的活动区域,在招待来访客户。
3、小空间要使用“轻装修”。所谓的“轻装修”装潢理念主张:在有限的预算下,办公空间的实用机能应以家具配置才是装潢的首要重点,至于天、地、壁的修饰则属于空间修饰的配角。小空间减少了固定笨重的装修,空间被挪出来了,人才能活得自在。
4、选最少最精的办公家具。办公室装修设计更应慎选精巧的家具,而且家具越重,体越大,灵活摆置的可能性就越小,家具越杂,能表现其独特美也越不可能

4. 如何打造有创意的办公室装修设计

1.材料

首先,材料是环保之源,办公室设计装修应该选用无毒害的绿色室内装修材料将最大限度的降低环境污染。为保护工作人员的身体健康,能够为大家营造出一种清新自然的工作换进个,从而进一步的缓解大家的工作压力。

2.颜色搭配

办公室是员工们共处的公共空间,所以色彩搭配极为重要,绝对不容忽视。合适的色彩搭配不仅能够为员工甙类心情上的舒适,配合灯光,还能增加办公室室内的采光度,给人一种明亮爽朗的感觉。

3.绿植摆放

在办公室内摆放绿植能够有效的清楚室内有毒气体和室内的灰尘,是良好的空气净化机。还能调和办公环境,使办公室更加的人性化。绿植能够使眼睛得到休息,非常适合现代工作压力大、长期面对电脑的坐班族。同时也可以体现绿色环保的办公室设计。

办公室要真正做到环保装修,就必须从办公室装修工程的细节做起,从材料、设计到施工等各个环节,全程实施装修环保化,通过细节到整体的把握,打造环保健康办公室装修。

5. 杂乱办公环境真的表示更有创造力吗

整洁的环境有利于工作效率的提高,因为环境会提高人们的自律行为。但是混乱版的工作环境却能激发人们的创造性权。 不论你是在追求创造力还是追求纪律和效率。这些研究对我们的启发应该是:我们的行为深受周围环境的影响,这种影响甚至超过你的想象。而且最重要的是:我们应当利用这种影响,去建构我们需要的环境,以实现我们的目标。如果你需要你的员工或者家庭成员的行为符合规则、健康、道德规范的要求,那么也许你应该经常清理你的工作环境和家庭环境。但是,如果你更需要创造性的见解或突破性的决策,那么整洁的办公环境反而会扼杀创造性思维。

6. 如何做好办公室工作,并提出一些建设性的建议和意见。

办公室工作的特点是头绪繁多、事务繁杂,需要理得清、理得顺、做得勤、做得整,切忌丢三落四、搞乱套、今天的事情拖到明天、事事留个小尾巴等等。办公室工作,不像专业类工作,一般不需要明确的思路、明确的状况、切实的做法等针对具体问题的运筹和思维,办公室工作所做的事情都是一般性的事务工作,不需要培训或者简单培训就都会的东西,做起来很容易的,但是麻烦就麻烦在头绪多、事情杂、容易乱,因此必须有一个明确的“表格”,也就是哪些事急着要做,哪些事可以缓着做,不能落下什么,也不能搞乱掉。这个“表格”可以储存在你的脑子里,那是对于那些生来脑子比较好用的人,对于一些脑子慢一些的人,建议自己用个小本子,时常记录一些事务,写明1、2、3,看看一天能做完整几件事情,看看自己的效率如何。
办公室工作需要与人打交道,接电话、接待外宾等等,都有一些必须注意的基本知识,这些都要灵活运用;办公室工作也要有一定的严肃性,有很多企业的办公室类职员,天天没事的时候就在一起侃大山,不仅浪费光阴而且言多必失,很多事情都会因为这种闲侃而得不偿失。因此,我建议企业的决策者一定要严格限制办公室职员的数量,尽量做到一人一域、隔离办公(或者把事务性职员与技术性职员安排在一起),因为此项工作本就是技术含量低的活,人一多就容易养闲,严重影响公司的整体效率,而且增大内部摩擦。
另外,办公室职员,如果切实地从自身利益考虑的话,需要认识到这样一个问题,那就是你是最容易被公司解聘的,因为你所做的工作,很简单!要尽量利用空闲时间给自己加码充电、增强实力,争取早日谋一个对于公司利益更加重要的岗位,这样才更有保障。

7. 封闭式与开放式办公室的优缺点

1开放式:有利于沟通 节省办公空间 办公设备共享。难保机密 干扰大 无私人空间2.封闭式:有利于安全保密 集中注意力 保护隐私。难交流 费用高

8. 办公室工作如何做好,有什么创新的点子吗主要是大家工作都没积极性了,又不能从金额奖励来激励

得找原因,为什么大家工作没有积极性,找出原因,才能找方法,一般情况下也就三个原因吧:1、工资底,福利不好。
得先调查一下他们的工作能力,工资和福利与同行业同岗位之间的差距,然后与领导沟通
2、工作环境,领导、同学关系不好。
这个得从公司企业文化,人文环境着手,每个部门领导的能力、个人魅力等,你可以组织一些活动,如员工交流会,员工无记名问卷调查等。
3、认为自己在公司做事没有什么前途。
这个得你们老总开个员工大会,给员工说说企业现状,未来发展目标等等什么的,还有就是企业的升职通道是不是完善等。
具体的还是先找出原因吧,先来个员工无记名问卷调查。

9. 创意办公室设计都有哪些好处

创意办公室设计的好处有很多,比如:

  1. 为人们带来了一些更好的工作环境以及相应的使用体验,比如说首先就是在办公室的舒适度方面,带来了更好的提升,现在的很多创意式设计里面,都对办公桌椅进行了更好的设计,使得人们上班的时候,能够坐得更加舒适。

  2. 那就是对于功能性的提升,对于办公家具或者区域的划分上更加科技化,更加便捷。

  3. 有利于提升企业的整体形象,创意设计会给人带来全新的视觉感觉,加深客户对公司的印象。

阅读全文

与创造性办公相关的资料

热点内容
改革工作成果汇报 浏览:49
医疗纠纷管理伦理的主要要求不包括 浏览:959
工业光魔创造不可能720p 浏览:243
君主立宪制是法国大革命的成果 浏览:13
王成果青岛科技大学 浏览:519
护理品管圈成果汇报书 浏览:875
使用权获取途径 浏览:759
怎么投诉奥迪4s店 浏览:31
美术教师校本研修成果 浏览:740
股权转让合同模板 浏览:638
知识产权部门重点的工作计划范文 浏览:826
用地批准书能证明土地的使用权权吗 浏览:829
拓荒者知识产权 浏览:774
商标侵权事宜处理委托书 浏览:168
内容无版权今日头条 浏览:327
房产纠纷诉讼时效是多长时间 浏览:269
无形资产年限怎么确定 浏览:542
工商登记人员工作总结2018 浏览:799
我要发明机器人300字 浏览:341
转让合作书 浏览:512