职业定位创造创业型

⑴ 学校教育和家庭环境对职业定位有何影响注：大学生职业生涯规划与就业创业指导

一、与职业目标相关的常见问题
与职业目标相关的问题有：
我不知道该怎么定义自己的成功？我看到大学同学干得顺风顺水，我很羡慕，但是好像他的工作也不是我想干的。
我每天被公司的工作任务压得喘不过气来，我不知道在工作中应当追求哪些才有收获？
我想成功，我想自我实现，可是什么是成功？怎么才能取得成功呢？
我日复一日，年复一年的上班，看着自己的青春一天天耗尽，我想改变现状，可是我不知道该怎么改变？
我现在工作稳定，挑战性不高，我应当怎么提升和发展自己？
我父母希望我做这份工作，可是我的想法与父母不同，我是应该听从父母还是按照自己的意见办？
如果你有上述问题的一个或几个，那你需要解决的是明确职业目标的问题。
缺乏职业目标、职业目标不清晰、职业目标不具有可行性，是年轻人甚至中年人在职业发展中常见的一个问题，这个问题怎么破？
二、我的职业目标在哪里？

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勇于探索，认识自己，形成职业目标
现如今，很多年轻人在选择职业的时候，不是首先考虑自己的特点和能力，更多的是考虑外界的需求。
比如金融专业工作后赚钱多，我应该去学习金融；会计好找工作，我去考一个注会吧。全然不考虑自己是不是适合做这样的工作，自己的优势在哪里。
在不是自己优势的领域里，去和其他人竞争，是一件痛苦的事情，所以，我们首先要做的，仍然是探索自己的内心世界。勇于探索，认识自己，了解自己的优势和特长。
虽然周杰伦的学习成绩很差，被老师认为有学习障碍，考不上大学，只好去打工，但是周杰伦有自己的天赋——音乐，他坚持在音乐的道路上发展自己，才取得了成功。
可能你会说，周杰伦是幸运的，因为他有音乐天赋，可是这样的天赋我可是没有。
也许，我们的优势无法达到天赋的地步，但是依然可能成为我们的安身立命之本。
比如：有些人从小就喜欢交朋友，每次上学的时候都呼朋唤友地一大堆人，这就说明他很有沟通能力、组织协同能力和影响力，这些能力在成年后会成为职业发展的重要契机，因为很多岗位都需要这些能力。
所以，我们的优势不一定是天赋，只要能够让我们在人群中凸现出来，就够了。
2

坚定自己的职业目标，使用各种手段去发展自己
一旦通过自我探索，形成了职业目标之后，就需要长期坚持。
不是一定要有了理想的工作环境，我们才能发展自己的职业梦想。
即使在普通的、不尽如人意的工作岗位上，我们也需要坚持自己的想法，不断去磨炼自己的能力，才能使得我们不会随波逐流，人云亦云。
即使在餐厅做服务员的时候，周杰伦也没有放弃自己的梦想，一边工作，一边听歌，在不影响工作的情况下，持续发展自己的技能。
在餐厅给食客谈钢琴助兴，虽然不那么高大上，也是在实现梦想的道路上努力前行。
职业目标的实现，需要我们聚焦自己的时间、精力和智慧，需要我们坚持不懈的努力。
3
让自己的目标具有现实可操作性

当职业目标形成后，最初不一定要必须找到一步达到目标的工作，或者说理想中的工作，因为这样难度很大。
只要一份工作能够不断地锻炼自己的能力、提升自己的职业水平，可以让自己长期积累经验和技能，都是值得尝试的。
过分高大的目标，可能造成不具有可操作性，也容易形成挫败感，因此，在最初，要让自己的目标现实可操作。
周杰伦25岁以前的人生可以说是乏善而陈，考不上像样的高中，考不上大学，找不到像样的工作。
相信很多人的人生起点都不是那么高，起点固然很重要，但是更重要的是，你是不是坚持在这条道路上努力前行。
你看，亚洲歌唱巨星周杰伦也有自己难以言说的人生起步，可能他的坚持、他的勤奋和努力，才使得他有机会成为光芒四射的巨星吧。
慧眼识人才！

⑵ 写一份自己的职业生涯规划书

一份完整有条理的职业生涯规划书分为：封面、目录、内容。

封面包括标题，个人信息、外观简洁、大方、不花俏，美观。

目录是规划书正文前所载的目次，是为大纲，反映规划顺序、指导阅读、检索步骤

内容根据自身特点，结合自身实际，如实书写职业生涯规划书，一般内容包含以下五点但不限于以上内容

1、自我分析：在进行职业生涯规划时，自我分析主要是指在依据心理学的测评系统对自己的心理素质、人格特征等进行测评的基础上，结合自己的兴趣爱、好以及以往的经历等加以综合评价。

2、外部环境分析：在进行职业生涯规划时，全面、客观、正确的分析和了解自己所处的环境和将要面临的环境，也就是对社会、对职业、对前景、对现有条件和机会等的分析。

3、目标的确定、实现和策划：首先需要对职业目标进行设定，具体是指在自我剖析及对外部环境进行了分析的基础上，确立自己的职业定位。其次，制定一系列行动计划及目标实现的策略。

4、评估调整：职业生涯规划是个动态的过程，在职业生涯规划过程中要根据实际情况自觉的总结经验和教训，修正对自我的认知和对最终职业生涯目标的界定。

5、结束语：如：每个人心中都有一座山，雕刻着理想、信念、追求、抱负等等。

⑶ 面对就行形势，结合自身实际，谈谈如何做好就业准备

1、合理定位,调整心态。要对自己具备的条件（学历、技能、年龄等）有一回个清醒的认答识，找自己适合的工作，切忌好高骛远，不切合实际，在当前严峻的就业形势下，“找工作”应当比以前要“低调”一些才好。
2、做好自己的职业规划。自己有远大的理想和抱负，想找一个满意的工作，这是对的。但是，在当前这种形势下，要先找一个“初级阶段”的工作，等形势好了，再“升级”，就是俗话说的“骑着马找马”。不要因为现在没有理想的工作，而闲着干等。
3、养成良好的心理素质。面对形形色色的招工信息，要会甄别，不要被一些夸大的言辞所迷惑。找到一个工作后不要轻易放弃，在当前形势下，最忌“这山望着那山高”。
4、踏踏实实,切勿浮躁。有了一份工作后，要踏踏实实，不要怕吃苦，不要怕受累，要耐得住寂寞。不付出劳动就获得报酬的事情是没有的，要知道世上没有免费的午餐。

⑷ 创业定位-如何定位自己的职业-如何给自己职业定位-请问如何定位自己的职业

面对现实，不说大道理,自己的前途，自己来把握 .当我们追求理想时，当然不能忽略了实际问题。 最完美的是能将理想和实际相结合，找一份你最爱的工作。
当理想和实际有分歧时，你要分三步走。
1）面对现实，只要能得温饱，有了一定的收入，你能从中得到物质的享受
2) 从实际出发，做你不是最喜爱的工作。把不爱做的工作做得“足够好”，然后再说去追逐什么理想。3）逐步实现理想，做你不是最爱的工作，而在你不爱的工作上拚命，赚够了钱，解决了吃饭的问题，再去做你最爱的工作。 。。。
理想与实际是可以兼得的
但是你必须有计划，必须付出，必须执著。
三百六十行，行行出状元，所以不能说什么工作好什么工作不好。
许多做出成就的人其实都是从小事做起，兢兢业业，然后才取得成功的。
一个工作只要你喜欢，而且这个工作又特别适合你，能最大限度地发挥你的长处，那么，这就是个好工作。我不太赞成找不到工作就不就业的做法。
在就业的同时能实现择业当然好，但是，在就业形势比较严峻的形势下，很难在就业的同时实现择业。在这种情况下，先就业后择业未必就不是一件好事，在这个过程中你会发现自己积累了好多社会经验，积累了许多职业技能，而现在企业越来越看中经验。
所以先积累经验，这也有助于你以后找到更为理想的工作。 打工,实践,积蓄,有一定条件后自己发展。 应该说哪一行都不好做，只要努力哪一行都能做好！.祝你成功！

⑸ 做好“职业人”的定位，实现角色转换，要特别重视哪些方面呢 2、哈佛大学拉克教授讲过：“创业对大多

职业经理人最重要的就是你所能提供的价值（value proposition），擅长做什么，能为别人解决什么样的问题。所以，作为“职业人”需要找准自己的市场定位，培养自己的核心竞争力。

⑹ 大学生如何规划自己的职业生涯

1、对自己的定位，要定位的是自己的三观，每个人的世界观，人生观和价值观都不同回，性格是重答中之重，性格不合适，能力和兴趣都是空中楼阁。

2、对能力，技能，家庭资源，家庭支持做分析，明确自己的长短板，以扬长避短来作为职业发展方向的考量维度之一。

3、对需要进行对行业的全方面了解，即“行业分析”。找业内人士进行探讨和学习，去实战中感受和感悟，阅读相关书籍，从而做出明确的职业规划。

⑺ 高中毕业能做什么工作

正所谓“360行，行行出状元”。在知识经济的今天，学历变得非常重要，但学历并不是唯一的。好的学历只是会让我们在就业时多了一道门槛，但倘若没有利用好这个学历，那么再高的知识储备也是不行的。高中毕业并不代表无法在社会生存，许多职业是非常适合高中毕业的人来做的。只要我们运用好在义务教育阶段学到的知识，并且发挥自身的特长，就能让我们在工作中如鱼得水。

一、安保人员

对于这些对知识储备不高的工种来说，对男性从业者的需求会比较大。然而，对于大部分的高中毕业女性从业者来说，美容美发是一个非常不错的选择。现如今，美容美发行业的发展较为蓬勃，对于培养一个高级美容美发人才的需求是巨大的。且美容美发行业薪资普遍高于其他服务行业，体力劳动比较小，适合女性工作。

360行，行行出状元，学历的高低并不代表我们就业的终点，这仅仅为大众就业提供了一个新的途径而已。我们应该树立正确的就业观念，培养正确的职业观。不对职业带有偏见，认真对待每一份工作，同时也鼓励大众创业，万众创新。

⑻ 大学生毕业后先工作比先创业的好处——————急用！！！！！！！

如何找到一份好工作

想做什么，

首先问五个问题：我要去哪里？我在哪里？我有什么？我的差距在哪里？我要怎么做？
以上五个问题涵盖了目标、定位、条件、距离、计划等诸多方面，只要在以上几个关键点上加以细化和精心设计，把自身因素和社会条件做到最大程度的契合，对实施过程加以控制，并能够在现实生活中知晓趋利避害，使职业生涯规划更具有实际意义。

做好职业定位
定位是自我定位和社会定位的统一，只有在了解自己和职业的基础上才能够给自己做准确定位。
检视个人特质（一）欲望(Desires)) （做事的能力）在此人生阶段 ，你究竟要什么？（二）能力(Ability) 你擅长什么？（一般技术以及特别技术）（三）性格特质（气质、性质） (Temperament) （气质、性质）你是什么类型的人？在何种情况下有最佳表现？（四）资产(Assets) （有形与无形）你有什么比别人占优势的地方？
每个人群都需要定位，其目的是保证自己持续地发展。但是各个群体定位的重点不同：定位重点在于澄清自己有什么。过高或者过低估价自己，过于看重自己的文凭，或者看重自己的成绩，有的过于低估自己身上的潜质，所以，既需要认真地分析自己，又需要多了解社会需求，以求定位准确。在大多数情况下，正确的思路是，做你应该做的事，而不是做你喜欢做的事

找工作同做其它事情一样，也有方法和技巧。很多人找不到工作并不是因为他们没有做事的能力，而是因为他们在找工作过程中没有运用正确的方法和一定的技巧。所谓技巧，主要包括三个方面的内容：

⑴．了解自己，包括了解自己的知识、技能、性格、爱好以及身体状况等。找工作之前，你必须先对自己有全面的认识，一定得知道自己能做那方面的工作，不适合做哪方面的工作。找工作不能眼高手低，明明自己没有能力做的工作却偏要做，那结果一定是被拒之门外的。

⑵．了解你所选择的职业和行业。了解职业岗位的工作内容、工作性质和对从业者素质的要求。可以向亲朋好友中做过相关工作的人了解有关情况，也可以向从事这方面工作的其他人请教，他们经验丰富，体会深刻，能给你提供具有指导意义的信息，他们工作过程中的失败教训，对你可以起到预防的作用，而他们的成功经验又是你可以借鉴的。

⑶．自我推荐。在了解自己和工作的基础上，就开始求职了。求职就是寻找和得到工作的过程，通常包括获得用人的信息、争取面试、谈话、签约等环节。找工作就像推销商品一样，要让顾客买你的产品，你必须告诉对方，你的商品质量如何的高，价格怎样公道，才能吸引人们来买这种商品。同样，找工作时也要围绕着“我真正有能力做好这份工作，而我提出的要求也是十分合理的”这样一个中心来展开。一定要学会推销自己，这样别人才会认可和录用你

最后祝早日找到称心的工作开始美丽人生~~

⑼ 职业规划的方式和意义

职业规划很重要，很重要。职业生涯规划的重要性有体现在几个方面：一，通过规划，让你有更清晰的目标和行动的步骤。二，执行规划后可以加快成功的步伐，提早获得成功。三，更有信心面对未来。

很多人为什么工作一段时间之后，能够感受到自己职业发展的瓶颈期，对工作内容和上升空间不再有期待，这是因为没有做好职业规划，匆忙选择一份工作，感到厌倦时就再换工作，耽误的不仅仅是时间，还有自己的职业生涯。

找准适合自己的职业规划道路，可以从以下方面着手：

（1）寻找兴趣切入点。认真思考下自己工作之余喜欢做什么，把兴趣转化为职业，或者从专业入手，找到自己的职业发展方向。

（2）深入培养兴趣。做自己喜欢的事情，会觉得时间过得很快，也不会觉得累。这样的状态如果在工作中也存在的话，工作会事半功倍。如果现有的工作只是为了生计或是出于当初先就业的无奈选择，工作之余花点时间去深入培养兴趣，可以从中搜集些相关职业的信息和发展方向。

（3）为职业做针对性准备。看一下相关公司在招职位，这些职位的要求是什么，有的放矢地准备简历。

（4）理论结合实际。工作中理论知识的缺乏，看书是唯一出路，当然能找到相关培训更好，能更快地掌握知识。实践经历更重要，不要计较过多得失，抱着学习的心态去找实习，找不到大公司的工作，那就去小型公司，那些创业公司肯定是缺人的，慢慢从低层做起，学习与实践结合，才能更快地成长。

希望对楼主有所帮助。