Ⅰ 如何分配股权
根据你的提问,经邦咨询在此给出以下回答:
对于希望好好发展的创业企业来说,股权架构是最能体现出企业差异性、理念和价值观的关键问题。事实上,股权问题,比其他问题,更有可能扼杀一家新公司,甚至会在公司设立之前就使其戛然而止。所以,对公司而言,确定股权如何分配,是非常意义的一件事情,首先需要弄明白三个问题:
一、谁应该作为创始人?
这个问题听起来很简单,但是实际上是一件棘手的事情。创始人这个身份很明确,但是实际情况却经常模糊复杂。最简单的方法是:创始人是承担了某种风险的人。通常而言,公司的发展可以大概分为三个阶段:
创立:在这个阶段,公司的资金都是创始人投入的,外部没有什么融资。公司很可能会失败,你投入的钱很可能会损失掉。你也会因为创业而失去工作,失去工资,最后公司失败了还得再找工作。
启动:公司有钱了,可能是投资人投资的,也可能是产生了一些营收。这些资金让你每个月都能有一点收入。当然,你的工资比你在大公司里工作要少。在这个阶段,50% 的公司会失败,然后你需要再找一份工作。这样的情况下,你不仅失去了一份工作,而且因为你之前的工资低于大公司的正常工资水平,所以你其实工资上也会有损失。
正常运行:你获得了跟求职市场差不多水平的工资。公司应该不会失败掉,即使失败了,你也只是像正常的“失业”那样,而不会有更多的损失。
所以,确定谁是创始人的方法是:如果你为一家公司工作,这家公司很初创,以至于都不能付工资给你,那么你就应该是创始人。如果你从一开始就领工资,那么你就不是创始人。
二、创始人的身价如何确定
创始人的定义是,为公司服务、但公司无力支付工资的人。创始人的主要工作,就是为公司创造收入——或者是投资,或者是营收。所以,创始人的价值由两个因素决定:
他们的贡献;
市场的认可。
第1项反映了公平性的原则,第二项则反映了经济因素。现在,让我们来建立股权分配的公式。当然,这个公式可能不那么正确,但是应该错的不离谱:
我们给每个人创始人100份股权。有些初创企业从一开始就在迅速发展,所有的创始人一开始就加入了公司。加入公司现在有三个合伙人,那么一开始他们分别的股权为100/100/100。
如果某些初创企业的联合创始人都是某个合伙人(召集人)牵头召集起来的。尽管这个合伙人可能是CEO、也可能不是CEO,但如果是他召集了大家一起来创业,他就应该多获得5%股权。那么,现在的股权结构为105/100/100。
“点子毫无价值,执行才是根本”这个说法虽然不那么正确,但是跟实际情况也差不多。如果创始人提供了最初的创业点子,那么他的股权可以增加5%(如果你之前是 105,那增加5%之后就是110.25%)。注意,如果创业点子最后没有执行下来,或者没有形成有价值的技术专利,或者潜在地发挥作用,那么,实际上你不应该得到这个股权。
为创业项目开辟一个难以复制的滩头阵地,可以为公司探索出发展的方向、建立市场的信誉,这些都有利于公司争取投资或贷款。如果某个创始人提出的概念已经着手实施,比如已经开始申请专利、已经有一个演示原型、已经有一个产品的早期版本,或者其他对吸引投资或贷款有利的事情,那么这个创始人额外可以得到的股权,从5%到25%不等。这个比例,取决于“创始人的贡献对公司争取投资或贷款有多大的作用”。
通常大家都认为,如果股权五五对分,那么实际上公司无人控制。
如果某个创始人不信任CEO,不能接受他持有多数股份,那么这个创始人就不应该和他一起创业。一个好的CEO对公司市场价值的作用,要大于一个好的CTO,所以担任CEO职务的人股权应该多一点点。虽然这样可能并不公平,因为CTO的工作并不见得比CEO更轻松,但是在对公司市场价值的作用上,CEO确实更重要。
如果有的创始人全职工作,而有的联合创始人兼职工作,那么全职创始人更有价值。因为全职创始人工作量更大,而且项目失败的情况下冒的风险也更大。
此外,在融资时,投资人很可能不喜欢有兼职工作的联合创始人。这可能导致你在融资上遇到障碍。所以,所有全职工作的创始人都应当增加200%的股权。
如果你的目标是获得投资,那么创始人里有某些人的话,可能会使融资更容易。如果创始人是第一次创业,而他的合伙人里有人曾经参与过风投投资成功了的项目,那么这个合伙人比创始人更有投资价值。
在某些极端情况下,某些创始人会让投资人觉得非常值得投资,如果他参与创业、为创业项目做背书,那么就会成为投资成功的保障。(这种人很容易找到,可以直接问投资人,这些人的项目你们无论在什么情况下都愿意投资吗?如果投资人说“是”,那么这些人就值得招募过来作为合伙人)。
这些超级合伙人基本上消除了“创办阶段”的所有风险,所以最好让他们在这个阶段获得最多的股权。
这种做法可能并不适用于所有的团队。不过,如果存在这种情况,那么这些超级合伙人应当增加50-500%的股权,甚至可以更多。这个增加的比例取决于他的信誉比其他联合创始人高多少。
先设定一个理想的情况,即每个合伙人都投入等量的资金到公司,然后加上他们投入的人力,构成了最初的平均分配的“创始人股份”。
但是,很可能是某个合伙人投入的资金相对而言多的多。这样的投资应该获较多的股权,因为最早期的投资,风险也往往最大,所以应该获得更多的股权。这样的投资应该获得多少股权呢?可以参照通常投资的估值算法,找一个好的创业企业律师来帮助你计算。
例如,如果公司融资时的合理估值是五十万美元,那么投资五万美元可以额外获得10%股权。
现在,如果最后计算的三个创始人的股份是为200/150/250,那么将他们的股份数相加(即为600份)作为总数,再计算他们每个人的持股比例:33%/25%/42%。
以上就是经邦咨询根据你的提问给出的回答,希望对你有所帮助。经邦咨询,17年专注股改一件事。
Ⅱ 数字能量学的创始人
毕达哥拉斯于西元前约六世纪(580 BC)左右诞生于希腊,而世人对他的第一印象,无非是依他的姓氏所命名的“毕式定理”。但关于他少年时期的事迹,而留下来的却屈指可数,几乎都已经不可考了。成年后的毕达哥拉斯认为,人们应该到处去寻求真理与学识,而他个人最长曾经长达36年的学习之旅更是横跨了不同的文化领域。他不仅在希腊当地跟最著名的学者学习,同时也接触了不少各地最重要的文化及最知名的学习中心,甚至旅行到许多较远的国家,跟埃及人、加尔底亚人、腓尼基人、波斯人、印度人、阿拉伯人、犹太人研讨学习。直到56岁的时候,毕达哥拉斯的旅程才总算告一段落,尔后他便留在意大利并且成立了一所学校,与众人来分享他丰富的学识、经验。虽然说,这个只要学过初等几何学就能理解、而且应用范围相当广泛的毕氏定理使他一直受到数学界的尊宠,但这却也遮掩了毕达哥拉斯在其他方面的成就。如同其他的同时期的学者一般,由于希腊式的教育传统总是鼓励人们开发多方面的兴趣,因此他及他的门徒的学说对后世带来的影响,涵括了几何学、代数、音乐理论、天文学、文学、宗教等等。 虽然绝大多数人运用C2=A2+B2来运算及解决几何学及物理学的问题,不过毕达哥拉斯却认为毕氏定理还可以做更广泛的适用,更可以把它用套用在解决全人类的问题上。他认为C2=A2+B2意喻着真理(包括宇宙)都有其基础的秩序存在,而且也都遵循着完美的原型在运行。当然,毕达哥拉斯在追求真理时所投注的热诚,以及对生活中点点滴滴、关于美与和谐的新发现,更使得他在哲学领域上的成就凌驾其他的哲学家。他致力去证明自然界所有事物之间的契合,而且始终坚定的相信,能够彻底洞察我们生活与大自然间的关系,只有从科学中的数字可得知。 因此,毕达哥拉斯对人世间的波涛起伏,便企图想拥有更进一步的了解,并且试着去解释诸如是因果报应、人与人间的微妙关系、以及宇宙和谐论的想法等等。根据一些相关研究指出,他可是第一位提出这种奥妙观念的人呢!所以许多人深信他就是近代的数字学之父。
Ⅲ 盲文的创始人是谁﹖
盲文是由法国盲人路易斯·布莱叶创造的,因此,国际上也把盲文通称为“布菜叶”盲文。
中国的现行盲文是黄乃创制的。黄乃17岁眼睛受伤,1949年黄乃的好眼也坏了,先后在同仁医院、莫斯科皇宫医院治疗,但均无效。他在莫斯科参观盲童学校时生出了制造适合汉语的盲字体系的想法。
从1950年自莫斯科回国开始,到1953年,现行盲字方案问世。可是现行盲字方案一般不标声调,所以一些简单的句子就因为没有声调而变得滑稽可笑,无从理解。比如这三句话:当翘起了牛屁股的时候;骑上大树,替天行道;深挖洞,光脊梁。其实上面三句话的原意是:当敲起了牛皮鼓的时候;旗上大书替天行道;深挖洞,广积粮。于是,黄乃又用了20年,否定、颠覆了自己创制的现行盲字,在1975年设计出了“双语拼音盲字方案”的雏形,后来不断完善,将国际公认的盲文形式同汉语有机结合起来,形成了《汉语双拼盲文方案》。
Ⅳ “不可能打工”周立齐出任电动车公司创始人,他的人生是不是开挂了
他的人生的确是开挂了!因盗窃入狱而火遍全国,在他的身上围绕着太多的网络流量,对于他的评价也是褒贬不一。但有一点值得肯定:出狱后放弃千万合作签约金,只为尽孝道!这真的是一般人都做不出来,可见此人还是有很强的独立自我见解,较为浮躁的环境下能做出这样的选择,实在是值得另眼相看!
1、出任公司创始人“打工是不可能打工的,这辈子都不可能打工……”因这句话火遍全国的周立齐,近日被曝出出任某电动车公司创始人,真的是让人感到震惊!11月12日,广西南宁流传着这样一幅图片,因多次涉嫌偷盗电动车而走红网络的周立齐出任某品牌电动车公司创始人,两张现场签约图片流出,时间显示是11月11日,瞬间引发网友热议!如今过着普通人的生活,也没有继续做偷盗电瓶车的事情。特别是今年高考时,周立齐还在网络上给高考生们加油打气、捐赠防疫物资,虽然数量不多,但是可以直观的看到他是有改变的倾向,并且已经去做了。其实我们大多数人看来有则改之、无则加勉,这应该才是最好的结局!有关于网红问题也没有必要深究,毕竟“流水的网红”,这句话说的才是正确的!
Ⅳ 点点宠物文化的创始人汤圆姐姐打造该平台的初衷是什么
汤圆姐姐以前丢失过一只爱狗,能够体会到宠物主人对于宠物的依赖以及丢失的那种痛苦,因此就想要建一个平台,能够帮助猫狗找回自己心爱的主人,同时也帮助宠物主人更好的对猫狗进行养育和体验健康的爱宠物文化。
Ⅵ 点点网的创始人
许朝军先生是Web2.0的信仰者和实践者,他坚信Web2.0将改变当代人的工作生活,并一直致力于打造一个真正的Web2.0互动沟通平台。
1996年16岁即进入清华大学就读于计算机科学与技术系;
1999年 加入Chinaren创业团队担任技术工程师;
2000年-2005年 任搜狐技术总监、技术委员会成员;
2005年-2009年 任千橡互动副总裁、校内网负责人。任职期间,校内网在极短时间内成长为国内最大的SNS社区;
2010年 任盛大在线首席运营官、盛大边锋总裁;
2011年 正式创办点点网,完成A轮超过1000万美元的融资,由联创策源、红杉资本以及创新工场投资,投身互联网轻博客发展的新浪潮。
Ⅶ Zoom创始人获评年度商业人物,他是凭什么获评的
Zoom公司创始人兼首席执行官Eric Yuan因其视频会议平台在新冠病毒大流行期间的发展而被《时代》杂志评为“2020年商业人物”。
Yuan起初是WebEx的一名程序员,在COVID-19大流行期间,他的视频会议平台为数百万人提供了交流媒介。
这位50岁的创始人兼首席执行官花了10年时间为企业打造简约、高功能的会议平台后,创立了Zoom公司,并取得了成功。
随着疫情蔓延到世界各地,Zoom开始飞速发展,帮助人们通过在线模式继续开展工作。
视频会议平台允许个人虚拟地面对面交流。Zoom最初是为企业和大学服务的,但现在的业务是连接所有人。
“当我们开始规划2020年的时候,我们从来没有考虑过消费者和K-12学校,”Yuan在旧金山湾区的家中接受《时代》杂志采访时称。
3月初,Yuan下令员工在家工作,但直到几周后英国首相鲍里斯·约翰逊在推特上发了一张内阁会议的照片后,他才开始意识到,他的公司可能会在这个新的虚拟世界秩序中扮演重要角色。
尽管面临着谷歌、苹果和微软等企业巨头的竞争,但Zoom还是脱颖而出,从去年12月的每日1000万与会者飙升至今年4月惊人的3亿。
随着公司估值的飙升,Yuan首度进入了福布斯的美国400大富豪榜。他的净资产为110亿美元。
Ⅷ 缇丽莎尔创始人是谁
纹老大
缇丽莎尔的创始人网络名字是纹老大,真实名字不得而知,纹老大曾经在微信以及直播平台进行过多次产品使用的直播。
缇丽莎尔是全国领先的微商品牌,专注于美丽健康领域,坚持自研自营、以创新谋发展、开放合作。在微商和电商领域,缇丽莎尔都取得了不俗成绩。
缇丽莎尔品牌背后
缇丽莎尔创立之初依托的产品是面膜,之后相继推出了“珍嗖啦”、“米昔”等减肥产品。同时网上的报道,也常把缇丽莎尔与“传销”、“欺诈”等词汇经常捆绑一起的品牌。
2016年1月,缇丽莎尔非法使用南京同仁堂商标做宣传被打脸。2017年11月8日,缇丽莎尔通过“线上”微信朋友圈和“线下”大型会议等形式对其公司规模、形象,微商代理优势、微商致富案例以及产品功能、功效等方面进行了不同程度的虚假宣传。
2019年2月20日,安徽省舒城县人民法院刑事判决书(2019)皖1523刑初6号显示,缇丽莎尔微商代理人员涉嫌诈骗,被判有期徒刑一年,并处罚金。
Ⅸ 传说中,文字的创造者的名字叫什么
陕西省白水县石关乡吴庄村的一座古庙里,有一棵高20多米、树径很大的古柏。这棵树树龄超过5000年,据说是汉字仓颉的祖先种植的。又称仓颉手栽柏,这座古寺叫仓颉寺。
汉字的出现不仅体现了中国人的智慧,而且塑造了汉字,铸就了汉字,记录了中国故事,使中国文化蓬勃发展。在中国,我们的后代真的要感谢仓颉。
Ⅹ 让观众也成为了神作创造者的科幻动画是哪部
据我所知一个月之前,一部被称为国产科幻动画神作的动漫出现了,那就是大名鼎鼎的《灵笼》,超长的单集内容,精美的画面再加上宏大的设定,《灵笼》一经播出就引来了大家的广泛讨论,一时间漫天国漫崛起的声音不绝于耳。
综上所述,我个人还是比较喜欢《灵笼》的,作为一部国产动画,它不但不低幼,相反是面向成熟的观众,勇气可嘉,而且制作和剧情都算精良,是非常值得一看的作品。当然盲目称神也是不可取的,理性客观的看待,才能从动画中获得更多的快乐。那么今天的新番推荐就到这里了,想要了解更多动漫背后的故事也欢迎关注我,每天更新包括但不限于动漫推荐,经典重温,动漫杂谈等各种内容,我们下次再见。