A. 新加坡的经济发展有哪些成功的做法值得我们借鉴
（一）努力复保持稳定的政治制和社会环境，着力打造有利于经济发展的基础条件
（二）实行建立在法治基础上的市场经济体制，正确发挥政府对经济发展的推动和引导作用
（三）高度重视对外开放，积极寻求外部合作，充分利用世界资源和国外市场
（四）严格按照市场化原则管理国有企业和国有资产
（五）其他值得我们重视和借鉴的成功做法
1.土地出售资金管理制度
2.电力产业监管制度
3.注重人才的引进、教育、培训和科技创新，培育新加坡经济发展的资源优势和核心竞争力
B. 新加坡为什么能成为成功的经济体
新加坡的经济发展总是与政府的影响和介入分不开，这是因为其具有独特的背景渊源。新加坡独立时面临的形势非常严峻，困难重重，主要表现在：落后的经济基础； 有限的国内市场； 教育不普及； 高失业率； 种族冲突； 无社会和居住保障； 面对外来威胁。
贫穷落后的现实迫使新加坡把吸引外资作为发展经济的核心策略。吸引富国投资，不仅是出于尽快摆脱生存的危机的考虑，更是出于其自身安全的考虑。如何吸引外资是新加坡当时面临的最大挑战。新加坡的做法是:政府以补贴的方式鼓励外资落户。事实证明，这种做法是奏效的。但用于补贴的资金从何处来呢？在这个问题上， 新加坡有其独到的做出:通过强制推行个人储蓄中央公积金来解决国家资本的来源和积累问题。中央公积金不仅为吸引外资提供了补贴来源，同时也为兴建政府组屋(相当于我国的经济适用房)提供了资金支持。
在初创的1965～1973年之间，新加坡利用优越的地理位置，以补贴的方式加大了对外资的吸引力度，重点发展转口贸易和劳动密集型产业。外来直接投资的不断增长，推动了经济发展，创造了就业机会；大力兴建政府组屋，不仅实现了“居者有其屋”，而且有力地拉动了国内消费市场，即使人民安居乐业又有助于国家资本――中央公积金的扩大积累，形成了特有的经济发展的良性循环模式。
随着形势的变化，虽然后来政策有所调整，但基本模式并未改变，而是在原有基础上逐渐完善。例如，在1974～1985年之间，随着经济形势的好转并步入快速发展轨道，新加坡在贸易转口占经济主导的基础上，开始发展加工业，出现了国内劳动力资源短缺的问题，经济的增长在很大程度上依赖外来雇佣劳动力。当时的政府一方面通过制定移民法，利用廉价外来劳工解决劳动力不足的问题，另一方面通过提高中央公积金的缴纳率，限制本地劳动力成本的增长速度。
1986～1997年，针对房地产投资过热和劳动力成本增长过快等问题，新加坡大力发展服务性行业，将服务业作为推动经济发展的"第二引擎"，特别是金融和信息资讯服务业的快速发展，把新加坡变成地区金融和信息中心，使其具有贸易和金融的吸纳和辐射能力。
1998年后，亚洲金融危机使国际形势发生了巨大的变化。面对中国和印度的崛起，以及高昂的土地和劳动力成本，原有的发展模式遇到了挑战，其经济政策的调整，主要集中在利用成熟的经济体制，积极发展知识型经济产业，鼓励国民创新创业，政府努力营造良好环境等方面。
新加坡的成功经验：
一是法制健全。新加坡是一个法制健全的国家，实行严格的法制管理是各项工作的基础。从法制健全，到政局稳定。目前生效的立法有500多种，涉及社会的各个领域。无论国家部委还是法定机构，背后都有一部法或几部法的支撑，职责清晰，分工明确，宏观微观，严丝合缝。如在公务员管理上，也制定了一整套严密、详细、具体的法律条例，包括《公务员法》、《公务员行为准则》、《公务员纪律条例》、《防止贪污法》、《财产申报法》及《公务员指导手册》等，从公务员的录用、晋升、调动到公务员的工资、待遇、休假、退休以及对公务员的考核、培训等，以及公务员的仪容仪表、行为举止都作出详细具体的规定，凡有关公务员的问题，都从有关条例中找到答案。采取分职、分权、分责，实行条规管理，凡违反《公务员法》、《反贪污法》等法律法规的公务员，不仅是批评教育、停职停薪，而且要绳之以法、问责治罪。
二是精英治国。李光耀经常对人说“新加坡什么资源都没有，除了人”。新加坡的快速发展不仅得益于其得天独厚的地理环境和开放政策，更重要的一条经验就是新加坡政府一贯倡导“人才立国”、“精英治国”的理念，推行“精英主义”，让最优秀的人来管理国家。同时，积极推行“全民教育”、“终身学习”的治国策略，大力开发人力资源，形成了一整套满足管理国家行政事务、适应当今世界发展潮流要求的公务员培训制度和方法，培养造就了一支公正廉洁、敬业高效、富有创新意识的国家公务员队伍。新加坡人口少，经济发展快，人才需要量大，特别是实行“精英治国”的政府更是求贤若渴，这是新加坡多年来秉承的思想。对此，新加坡政府采取了一系列有效措施，比如政府每年从高中毕业生中挑选品学兼优者，提供总统奖学金，送其到国内外名牌大学学习，并与政府签约，毕业后为政府服务至少5年。如其间由政府选送攻读硕士学位（一年学制），还需要再签约延长为政府服务3年。在这8年的工作期间，政府和总统奖学金获得者可以双向选择。若认为人才特别优秀，政府会给予提拔。这种遴选人才的方式，把遴选关口和遴选时间提前，把有潜质的青年都可作为政府未来官员的人才储备，并且可在长期的考察中，根据每人的特点和不同情况，为其提供最适合的岗位。对执政党来讲，人民行动党就是一个精英式的领导政党，强调“为政在人”，新加坡的前途和命运取决于少数精英人才，治国者必须是最优秀的人才。党员也分为干部党员和群众党员两大部分，干部党员是从社会各界中的优秀分子中寻找邀请入党，并实行高薪政策来吸引各类优秀人才，让其成为部长、议员等。而内阁部长的薪水紧盯金融、制造、会计、工程、法律、跨国企业六大私营企业的最高薪水走，而群众党员一般是难以晋升到干部党员之中的。在新加坡政府体系中长期以来已构成一种独特的成就取向的业绩政治，人才的选拔完全基于个人的能力和表现，让各类优秀分子进入政府机关服务。
三是忧患意识，即创新意识。新加坡这个小国能够在强手如林竞争激烈的国际舞台上立于不败之地，最核心和关键的一条就是其忧患意识、危机意识、和生存意识，也是创新意识。这种忧患危机意识得以很好的理解并贯穿在政府管理的各个环节之中，成为了新加坡立国、强国之魂。首先,不断推进政府部门改革,加强机构与运作机制革新。如上世纪90年代新加坡提出了公共行政和运作方法的“八化”(法律化、制度化、程序化、集权分权化、透明化、创新化、电子化、亲商化),进入新世纪又推出了21世纪公共服务计划,把“创新、求变、革新、改进”作为政府的基本价值观,追求全面性服务的卓越化。和世界上许多国家类似,新加坡政府部门组织结构是垂直性的结构体系,而要提高服务效率,需要提供一种整合的无缝政府服务,部门内部和部门之间要进行重组。这对新加坡而言是个不小挑战。为解决这个问题,新加坡政府专门制定政策,出台新的规定,同时拨专款做这些事情,并取得了不错的效果。其次,大力推行电子政务,塑造“创新领先型国家”。新加坡是全球公认的电子政府发展最为领先的国家之一。在著名咨询公司埃森哲针对电子政务的调研中,新加坡连续5年与加拿大、美国一道被评为全球电子政府的“创新领先型国家”。从1981年起,新加坡政府就以综合并且一贯的方式,开始实施政务电子化。新加坡的电子政务系统主要面向三大目标:公民、企业和公共机构雇员,在实践中不断创新应用,推动公共部门精益求精地改进公共服务,有效地改造了公共服务的提供方式以及政府、公民和商家之间的互动交流方式,以更高水平的便利度、效率及效力提供公共服务。
四是实用主义。在新加坡的各项政府工作中都有着强烈的实用主义倾向，小国、危岛、孤城情境使人民行动党党员、国会议员、政府高官与普通公务员,都有一种深深的忧患意识和危机感，形成以实用主义为原则的“生存哲学”。“功效至上”或“有用”成为政府制度和政策执行是否正确的法则。政府从来不受任何信条的约束和限制，只相信“有用便是真理”的原则，一切为了新加坡的发展有用、有利。
希望能帮到你。
C. 新加坡为什么经济那么发达是哪些产业带动了他的经济发展
旅游业。物流。加工业是三大产业支柱。而且掌握着马六甲海峡通行权
D. 比美国还富，新加坡是怎么做到的
李光耀辞世后，对李光耀生前身后的评价都侧重其“威权”政治，或者他对“儒家价值观”的信奉。但从专业的经济角度看，新加坡到底为什么能取得如此“轰动”的成功？很显然这才是与所有发展中国家的利益最休戚相关的。李光耀及其同僚领导下的新加坡经济享有盛誉，可以说是经济史上最为成功的例子之一。无论以何种方式计算，新加坡的人均GDP都超过了美国，这在亚洲国家中绝无仅有。一个领导人在其短短几十年的政治生涯内，让一个一无所有的第三世界国家达到如此成就，的确是创造了一个亚洲“经济奇迹”。所有国家——尤其是发展中国家——都应当从中取经。中国当然不能例外。那么，究竟是怎样的一种基本体制，造就了新加坡惊人的经济成就？
先让事实说话。世界银行最新数据显示，以当前汇率计，截至2013年新加坡的人均GDP是美国的104%。以购买力平价(PPPs)计，其人均GDP是美国的148%。这一统计是从1965年新加坡赢得独立后开始的，那时以购买力平价计，新加坡的人均GDP不到美国的四分之一——而如果以当前汇率计算，还不到六分之一。
对李光耀生前身后的评价都侧重其“威权”政治，或者他对“儒家价值观”的信奉。但从专业的经济角度看，新加坡到底为什么能取得如此“轰动”的成功？很显然这才是与所有发展中国家的利益最休戚相关的。如果中国的人均GDP能够达到新加坡的水平，即超过美国，那么起码在经济发展这一点上，“中国梦”就相当圆满了。那么，新加坡的“经济奇迹”能给中国和其他国家上一堂什么样的课呢？
新加坡是“开放型经济”取得成功的一个经典案例——新加坡的贸易总额竟是远远超过其国内生产总值的。这点当然是符合中国“对外开放”政策的。但所有研究都表明新加坡的经济发展的基础几乎完全依靠资本与劳动力的大量累积——生产力提高带来的贡献微乎其微(用专业术语来说，是全要素生产力——TFP)。
这一事实在上世纪90年代被英国经济学家阿尔文?扬所发现，而这一发现又被美国经济学家保罗·克鲁格曼引为证据。1994年，克鲁格曼在著名的“亚洲奇迹的神话”一文中就以此来预言亚洲经济不久即会遭遇失败——他认为成功的经济增长应该依靠生产力的发展，而不是资本与劳动力的累积。显然，当新加坡的人均GDP甚至超过了美国时，克鲁格曼搬起的这块石头，恰好砸在自己脚上。
自此以后，凡是有关新加坡的重要研究都反复引用了扬的发现。下面的图表即根据最近的一篇类似研究制成，作者是新加坡国立大学李光耀公共政策学院的Vu Minh Khuong。文章发现，在新加坡的经济增长中，59%来自资本投资，34%来自劳动力投入的增加，只有8%得益于生产力(TFP)的发展。
总而言之，任何一项研究都表明，新加坡经济之所以能达到亚洲经济发展的最高水平，其人均GDP之所以能超过美国，首先靠的是巨额资本的累积，其次是劳动力，而生产力增长的影响可以说微不足道。
Vu对这个课题进行了巨细无遗的考察，还发现新加坡的经济成功呼应着亚洲总体上的经济成功。那些成功亚洲发展中国家的经济模式表明，其经济增长根本上是由资本积累推动的。如同Vu总结的：“亚洲经济增长模式的秘诀，并不在于实现生产力的高速增长，而是在长期密集的要素投入动员过程中，仍然能保持生产力的稳定增长。”
哈佛大学戴尔[微博]·乔根森教授的研究推动了计算经济增长来源的最先进官方统计法的产生。他的看法如下：
“亚洲的崛起是我们这个时代所取得的最大经济成就，直到上世纪中期，这一地区还被贫困笼罩着。它所创造的一种新经济增长模式，依靠的是经济全球化和人力、非人力资本的耐心累积。经济分析家们过去都不愿承认这种源自亚洲的经济增长新范式——亚洲国家以外的那些分析者对此拒之尤甚——因为这意味着承认西方理念的失败。在有关经济增长与发展的著作中，西方的思想至今占据着主导地位。”
确实，新加坡经济取得成功的一个关键点在于其经济增长模式(即以资本积累与劳动力投入为主导，生产力增长退居末端的经济模式)比起大多数亚洲经济体来，甚至更加符合发达经济体的发展模式。从图表3对新加坡与其它发达经济体的数据比较上，此点即一览无余。试做以下比较：
在发达经济体中，57%的经济增长来自资本投入——新加坡则达到了59%。
在发达经济体中，32%的经济增长来自劳动力投入——新加坡则达到了34%。
在发达经济体中，11%的经济增长来自全要素生产力增长——而新加坡只有8%。
简言之，新加坡的经济增长模式基本上同发达经济体的增长模式相同——新加坡的人均GDP能达到高度发达经济体才有的水平，这是原因之一。
就这么直截了当地说吧，通过新加坡的经济发展，李光耀展示了这样一种经济观念：为了在人均GDP上超过美国，数量远比质量来得重要。
E. 新加坡一个小岛国为什么那么发达，靠什么产业挣钱
一个国家来不能以建国早晚来自评价它的穷富，美国是世界上比较年轻的国家，只有200多年历史，可美国是世界上最强大的国家。一个国家的强盛与否是由诸多因素决定的，例如地理环境，历史因素，经济基础，政治结构等等。中国自1949年解放后，美国敌视新中国共产主义政权，开始对中国进行全面封锁，进行“和平演变”，对中国实行战略包围，美国先后大量贷款给韩国，日本，中国台湾，菲律宾，马来西亚，泰国，新加坡，帮助这些国家进行经济建设，对中国形成包围之势，以遏制中国，其险恶用心可见一斑，所以中国周边的国家在过去三四十年里经济飞速发展。反过来你也可以想一想，为什么二战后美国没有给予非洲或拉美大量经济援助呢？
F. 为什么新加坡经济那么发达
就新加坡的经济而言，这个小国在某些不利条件下发挥了最大作用。新加回坡面积约700平方公里。它既答缺乏耕地，又缺乏自然资源，如燃料，金属或矿产。但是，新加坡有一个明显的经济优势：区位。海岸线长达190公里，拥有天然的深水港，该岛也位于东南亚重要的运输路线上。贸易和商业是经济的关键部分。政府还对教育进行了数十年的投资。并采取一系列符合本国实际且适应世界经济发展的切合时宜的方针政策进行建设扬长避短，积极引进外国资金、技术与管理经验 使自己的经济发展水平迅速提高，走出了一条独特的经济发展道路。人力资本和熟练的劳动力是新加坡的根本。
G. 一句话总结新加坡1965-1975年经济发展取得的成就
新加坡经抄济的发展是一个奇迹，新加坡市场的变迁如一幅画卷，新加坡昨日的传奇似一个谜团，新加坡明天的辉煌像一声召唤
这期间，工业化的进步带来新加坡经济状况的全面改观，新加坡经济平均增长10%，到1979年，新加坡失业率已从1965年独立时的10%下降到3.3%；制造业占GDP的比重由1965年的15%上升到27%。 人均gdp增长了3倍
H. 为什么新加坡经济那么强大
新加坡经济如此快速的发展，取得那么令人瞩目的成就，由来于政府长期有效的政策和其他外部环境、社会文化等方面的因素，大致可归纳如下
一、 国内政局的长期稳定。
二、 因地因时制宜制定经济发展战略，确立有新加坡特色的经济结构。
三、 充分灵活运用经济杠杆，促使经济目标的实现。
四、 大力引进和合理利用外资；推行海外发展战略。
五、 发展高科技，加速产品的更新换代。
六、 重视教育，积极培养和招徕技术人才。