烟草企业知识产权战略

① 如何加强烟草企业法治文化建设

一、市场经济决定了企业必须加强法制建设
市场经济就是法制经济。它对市场主体的首要要求就是按照市场规律依法规范自身行为、依法维护自身权益。市场经济既有其运行的客观规律，也有其运行的基本规则。我国的市场经济尽管建立得时间还不长，但基本的法律规范和行为准则已逐步健全。尤其是在我国加入世界贸易组织以后，国内企业已被置于与国外企业同等的法律环境。在西方国家，其法制环境迫使企业高度重视法律事务，他们的企业如果有一项经营决策没有经过法律论证，就会成为公司股东的当然诉由。所以说，市场经济的法制化，迫使企业要法制化。要达到这个要求，就必须强化企业法制建设，贯彻依法治企的方针，尽快建立并完善现代企业法人治理机制，使企业的发展策略、规章制度、经营管理行为充分与法律法规接轨。创造良好的企业内外部法律环境，方能使自己立于不败之地，保证企业能够持续地发展。
市场经济是竞争化的经济。企业在进入市场经济轨道后，与国家以及与其他企业和组织之间的关系
主要通过法律来调整。企业一进入市场也就进入了激烈竞争、不进则退、你死我活、优胜劣汰的战场。随着烟草行业深化改革、推进重组步伐的加快和世界控烟形势的严峻这对每个企业都是严峻的考验，企业要在复杂、激烈的竞争中赢得主动，就必须在法律提供的空间内施展自己的战略，必须具有与竞争伙伴同等的法律力量，这样才能在竞争中立于不败之地。
市场经济是契约化经济。所谓契约化，就是企业、个人的每一项经济活动都要通过合同、协议的方式来进行。这就要求企业应该懂得怎样签定合同，在懂经营会管理的同时还必须熟悉法律，善用法律加强合同管理，这也是企业在市场经济中为生存、求发展最基本也是最终的必修课。
所以说，市场经济的竞争化、契约化、法制化，客观上要求企业建立起法律制度体系。而且，企业的法制化还必须与市场经济的法制化相适应。这是国内外众多成功企业的通行做法，也是所有成功企业的必由之路。
二、烟草行业加强法制建设是实现战略发展的必然要求

烟草行业是一个特殊的行业，当前内外部环境都发生变化，随着行业重组步伐的加快和世界控烟形势的愈演愈烈及加入世界贸易组织的严格要求，烟草企业必须全面提高综合素质，才能确保生存和发展。企业对市场的适应力是企业能力的核心，其中从各个层面加强法制建设也是提高企业核心竞争力的关键环节。由于长期以来计划经济的思维方式和烟草行业的垄断性，烟草企业员工的法律意识不强，虽然经过了近几年的一五、二五、三五普法教育，和国家局近年来进行的法律知识考试，不同程度的加强法制建设，但是有个别企业法律监管体系很不健全，企业的诉讼案件和法律纠纷处理案件不断增多，在经济管理中自觉运用法律武器维护企业合法权益意识还很不强。在解决处理法律纠纷时，基本上是处于被动地位，从中可以看出，这些企业在依法经营、依法行政和依法执法方面，都表现出严重的滞后性。随着烟草企业改革的逐步深化，企业对法律法规的依赖性也越来越强，加快企业的法制建设，做好依法治企的工作更显得紧迫。特别是有的企业领导对经常涉及的《劳动法》《合同法》甚至《安全生产法》等都不甚了解。例如在辞退职工问题上，如果不能熟悉相关法律、法规，在处理程序上把握不好，就难免发生劳动纠纷，又要进行调解和仲裁。法制工作队伍基础也比较薄弱，个别领导认为，企业不需要法律人才，企业发生法律纠纷再请人也不迟。因此说烟草企业加强法制建设是当前一项重要而紧迫的任务。
三、烟草企业加强法制建设的措施
烟草企业加强法制建设应围绕本企业的中心工作，把法制建设作为一个系统工程来抓。逐步建立完善\"法制宣传教育体系、法律事务综合管理体系、法律工作骨干队伍体系\"等。贯穿\"提前介入、依法导向、促进规范、保证发展\"的工作思路，为企业保驾护航。
一是建立法制教育体系。
要按照“三个代表”重要思想的要求，把深入开展法制宣传教育作为企业促进“三个文明”维护社会稳定的一项重要工作来抓。从上至下的制定法制教育规划，建立法制教育领导机构，分层次有计划的确定教育重点和教育内容，并以责任制的方式，将法制宣传教育计划、工作目标要求落实到有关职能部门和人员。如对领导干部、经营管理者和劳动管理部门作为法制宣传教育的重点对象，把《合同法》《税务法》《安全生产法》等作为法制教育的重要内容，把改制中涉及到职工群众权益保障、社会保障等方面的法律法规作为关键内容来抓。努力实现由注重依靠行政手段管理向注重运用法律管理的转变，不断提高依法治企的管理水平。
二是建立法律事务综合管理体系。
一方面，建立完善法律事务各项工作制度，做好“把关人”。企业法制工作必需的基本制度包括合同管理的审查会签制度、授权委托制度、企业商业秘密保护及知识产权保护制度、企业涉外文字材料把关制度、企业法律顾问咨询制度、重大决策出具法律意见书制度、重大法律事项联合审议制度、法律事项督办制度，等等。这些制度与市场息息相关，与竞争行为紧密相联，对规范企业行为、保护企业权益有直接作用，必须建立完善。
另一方面，要细化各项法律事务工作管理和处置的流程。本着高效及时、避免漏洞的原则规定各类工作的处理程序，而且要使法律事务的处理与企业其它各项管理程序紧密结合。
三是建立企业经营管理体系。
第一是建立健全企业内部管理和对外经营的各项制度；第二建立健全岗位责任制，特别是经营管理人员的上岗合同和有关法律责任；第三是建立健全合同管理体系，堵塞合同管理漏洞。同时把依法治企与建立现代企业制度、加强企业管理、提高企业竞争力和维护企业自身合法权益有机结合起来，在对外经济合作、市场经营、转机建制、公务往来等方面实现依法管理，并通过事前法律把关，把企业决策和经营风险降到最低程度，树立起“外讲信用，依法经营；内讲制度，依法管理”的企业新形象。
四是建立法律骨干队伍体系。
加快培养一支高素质的法律工作者队伍是实现依法治企的重要保证，也是烟草行业面临深化改革、实现重组和加入世界贸易组织的需要。当前健全队伍、培训骨干已经成为烟草企业法制建设一项非常前置的基础工作，要逐步培养一批懂法律知识、了解技术业务、了解国际贸易知识、熟悉经营管理的法律人才，形成以公司法律业务部门为中心，专业队伍与员工骨干相结合的法律工作网络，为企业发展起到强有力的保证作用。

② 广东最有名香烟

深圳出好日子，广州出红双喜，韶关出红玫王，梅州出五叶神。

好日子香烟

拓展资料：

深圳烟草公司的主打品牌“好日子”卷烟已销往全国20多个省区和东南亚等国家，并成为市民和游客所喜爱深圳特产。深圳烟草公司近年来加快科技创新步伐，加强工艺、技术的应用研究，深化品牌内涵，首家应用三元生物滤嘴技术的金尊“好日子”；“好日子”品牌被认定为中国驰名商标、广东省著名商标、广东省名牌产品和最具影响力的深圳知名品牌，品牌价值达18.88亿元。

红双喜香烟是上海卷烟厂生产的一个著名香烟品牌。 双喜牌卷烟系烤烟型甲级卷烟，具有浓香之气，吸味纯净，劲头适中。规格和包装，开始时为圆周27.75毫米、长度70毫米，包装仅20支软包一种。1953年，定为圆周27.5毫米、长度仍为70毫米。包装新增50支装马口铁听。1956年5月，为增加出口，推出10支硬盒包装，烟支长度为72毫米。60年代后期，滤嘴烟兴起，红双喜牌卷烟的规格和包装随之改变，规格分81毫米和84毫米，包装有50支装铁听、塑听和20支装硬盒翻盖、软包4种。

五叶神以精良的产品品质、精致的包装工艺、精诚的实干文化，赢得了消费者的认同。作为“中式卷烟”代表品牌，五叶神品牌自1999年上市以来，坚持差异化发展战略，在竞争激烈的卷烟市场异军突起，连续多年以高于两倍的速度跨越式增长，至2009年年底，产品覆盖全国近130个一线城市和重要城市，累计销量近逾230万大箱，为国家贡献税收超过260亿元，成为中国卷烟市场的主流品牌之一。

国家烟草专卖局高度重视五叶神品牌的发展，曾连续三次在相关全国性会议上向全国烟草行业专题推介五叶神，并要求烟草行业本着国家利益和人民利益至上原则，着力培育中式卷烟品牌。作为中式卷烟的代表性品牌，五叶神在成功运用自主创新技术的前提下，将历史形成的中式卷烟风格加以固化、提升，不断满足消费者日益提高的对卷烟吸食口味和吸食安全的要求。

③ 烟草和国家电网，哪个才是央企No.1

首先说两家都是国企。国家电网是世界500强排名第二，中国国内国企排名第一的国企。

国家电网报的报道：
7月20日晚，美国《财富》杂志(FORTUNE
Magazine)发布了2017年世界500强企业最新排名。国家电网公司以3151.986亿美元的营业额位居第二名。
近年来，公司积极建设坚强智能电网，支撑中国经济增长和能源转型;持续开展科技创新，引领全球电网科技发展，在特高压输电、智能电网、大电网控制等领域取得了大批具有自主知识产权、国际领先的创新成果;开拓全球市场，积极参与“一带一路”建设，在投资运营海外能源基础设施、电网互联互通、国际工程建设和装备技术出口、国际标准制定等方面取得一系列成绩;履行社会责任，努力创造经济、社会、环境综合价值;坚持品牌引领，做强做优做大，推动企业综合实力、创新能力、价值创造力、品牌影响力持续提升;深入推进“两个转变”，积极推动构建全球能源互联网，努力建设“一强三优”现代公司，蝉联了世界500强企业第二名的排名。
今年，中国上榜公司数量连续第14年增长，由2016年的110家增加到115家，中国大陆(含香港)上榜企业为109家。10家中国公司首次上榜，它们是：安邦保险集团、恒力集团、阳光金控、阿里巴巴、碧桂园、腾讯、苏宁云商、厦门建发集团、国贸控股集团和新疆广汇。在世界500强企业的前10名中，除国家电网公司外，中国石油化工集团公司和中国石油天然气集团公司分别以2675.18亿美元和2625.726亿美元的营业额排名第三和第四名。
《财富》世界500强排行榜被认为是衡量全球大型公司的著名、权威的榜单，由《财富》杂志每年发布一次。今年上榜500家公司的总营业收入为27.7万亿美元，净利润总和为1.52万亿美元。入围世界500强的门槛为216亿美元。

④ 南昌市的知识产权代理机构，做商标要哪个比较有资质

知识产权一般包括商标、专利、著作权等。
1、申请知识产权可以方便市场，有利于维护社会秩序，让消费者认牌购买；
2、申请知识产权可以维护权利人的利益，可以保护消费者的权益，不至于假货满天飞；
3、知识产权有利于产品的技术革新及服务的丰富化差异化，促进社会进步。

各地的知识产权代理机构属于正常的企业性质，只是他们通过了国家商标局或版权局以及国家知识产权的认证，可以从事知识产权代理业务而矣。这就像生产食品企业的要获得卫生部门出具的食品安全证明，生产香烟的需要获是烟草生产许可证一样。

近年来，伴随着我国自主创新能力的持续增强以及公众知识产权保护意识的不断提高，创新主体对于专利代理服务的需求呈现出快速上升态势。国家知识产权战略的实施以及政策环境的优化，也推动了我国的专利代理行业的稳步发展。相关数据显示，2008年，我国专利代理机构数量为704家，全国具有专利代理人资格的人员和执业专利代理人数量分别为9513人和5742人。截至今年12月11日，我国已通过审批的专利代理机构数量达到1001家，具有专利代理人资格人员和执业专利代理人数量分别达到1.7886万人和8861人，增长明显。

专利是企业占领和保护市场的重要武器，拥有专利尤其发明专利的数量，是企业乃至整个国家核心竞争力的重要体现。

我国是发展中国家, 需要引进发达国家先进的知识产权技术, 也需要鼓励出口贸易促进经济发展。因此我国在发展贸易的同时, 必然会遭遇多种形式的知识产权壁垒。针对不同的知识产权壁垒, 我国应采取不同的对策。
(一) 树立企业知识产权战略。企业是我国市
场经济的主体, 也是利用知识产权的主战场。20世纪90年代以来, 外国公司针对我国提出的5年计划大量申请专利, 在我国很多产业的未来发展领域设置了专利陷阱, 封杀了我国企业自主开发技术, 控制了这些产业的发展。对此, 我国企业及政府应充分认识到企业及民族工业受到的危机与挑战, 真正树立起知识产权意识。既重视外国人的知识产权, 又要加强自主知识产权技术的开发, 实施专利权部署战略。我国企业实施知识产权战略是我国融入世界经济迫切需要, 知识产权战略是指运用知识产权保护制度, 为充分地维护自己的合法权益, 获得与保持竞争优势并遏制竞争对手, 谋求最佳经济效益而进行的整体性筹划和采取的一系列的策略与手段。 [6]企业知识产权战略是指企业为获取与保持市场竞争优势, 运用知识产权保护谋取最佳经济效益的策略和手段。就我国企业而言, 许多企业由于忽视技术在产品开发、市场开拓方面的运用, 许多产品技术含量低、原材料消耗大、效益低。这种状况只有通过建立以企业为主体的科技进步运行机制、加强企业的知识产权策略性运用, 才能从根本上改变我国企业在知识产权保护和运用的缺陷, 才能实实在在地提高企业的经济绩效, 增强企业的国际竞争力。
(二) 增强企业自主创新能力。我国企业面临
的知识产权壁垒困境, 从根本上说是中国企业缺乏技术创新, 缺乏核心竞争力的结果。因此, 企业应重视自身的技术创新, 认识到在世界市场全球化的条件下知识产权的重要性, 加大对技术研发的投入, 形成企业的核心竞争力。积极推动企业间, 企业与科研机构、高校之间的合作, 以联合开发、联合投入、联合保护等形式来实现对知识产权的共享。企业应加大科研经费投入, 国家也应选择战略性产业支持企业进行技术开发。
(三) 积极应对国际知识产权侵权之诉。我国企业, 特别是外贸企业要转变观念, 改变以往消极对待知识产权纠纷的态度, 积极应对国际知识产权侵权之诉。有不少中国企业, 自身并没有侵权行为, 但由于害怕诉讼会影响企业的发展, 常常放弃应诉的机会, 白白失去维护自身权益的机会, 而有过侵权行为的企业, 也由于这样那样的原因消极应诉而支付超过正常水平的侵权费用; 同时, 我国企业界还应注重商会的建立和完善, 形成一个组织有效、协调一致、参与广泛的企业联盟, 这样将有利于增强寻求包括政府在内的各方面支持的力量。
(四) 深入了解研究国际规则及主要国家知识
产权法的立法及实践。我国是WTO成员, 企业在进行对外贸易时应注意WTO, TR IPS对知识产权的规定, 同时对主要贸易国有关知识产权的法律、实践也应有所了解, 掌握其主要法律规定、立法趋势及法院的判例, 才能更大限度地避免撞入知识产权壁垒。如对知识产权权利穷竭原则, 要把握当前主要贸易国所采取的原则。如果对象国采用地域性原则, 企业在进行外贸活动时, 应特别注意知识产权问题。
引进专利技术的企业, 在签订合同时应对专利产品平行进口问题作出明确而细致的规定, 合同中应明确许可的性质, 如是独占许可, 应在合同中规定, 将来如有第二方擅自进口专利产品, 应由技术供方负责与侵权第三方进行交涉, 同时应注意在合同规定的地域内生产、销售合同产品, 如需向区域外存在平行专利的第三国出口, 应经过进口国专利权人的同意, 才能将产品出口到该国。从事进口业务的外贸经营者, 应注意进口的货物是否侵犯本国专利权人的权利。如进口产品在国内存在有效的专利权，应在取得本国专利权人的许可后, 方可从事该产品的进口。对某些外国企业运用事实标准中包含的知识产权设置壁垒, 垄断市场的行为, 国内企业可联合起来进行抵制, 或将其诉诸法院解决, 必要时可申请国家启动贸易壁垒调查机制对外国技术壁垒进行调查。对一些国家运用国内法案以知识产权为借口对外国产品进行打击报复行为, 可采取反报复措施, 或诉诸WTO争端解决机制解决。
此外, 我国应加强对TR IPS规则的研究, 取消知识产权海关保护出口检查制度。TR IPS协议规定对出口货物可以进行知识产权检查, 而对进口货物进行知识产权检查是TR IPS规定的最低标准。我国是发展中国家, 科技整体水平落后, 在知识产权国际保护中处于不利地位。我国只需达到TR IPS协议规定的最低标准, 做到既遵循该标准, 又最大限度地保护企业、国家利益。为此我国应将主要精力限定在进口审查上, 出口检查可以取消, 这样既符合我国经济发展水平, 又符合TR IPS协议规定的最低标准, 有利于提高海关行政效率, 防止外国不法商
人借此阻止我国产品出口。
(五) 加快知识产权人才的培养、管理。目前, 企业间甚至国家间的竞争实际上是人才的竞争, 谁占有的人才多, 谁就能在竞争中获得优势。随着中国与世界经济全面接轨, 中国企业将会越来越多遭遇国际企业的竞争, 特别是在知识产权壁垒对中国对外贸易限制会更加严重情况下, 中国企业如果还不加强对知识产权人才培养的重视, 那么中国企业将会因为失掉“知识产权人才”而失掉企业未来发展所需的市场。
总之, 面对国际知识产权保护日益加强, 我们只有将推进知识产权战略、积极申请专利、发展自主知识产权等措施, 才能让我国企业免受切肤之痛,并让知识产权这把双刃剑为中国自身所用。为此, 我们必须加强教育与宣传, 提高全民知识产权保护意识, 制定国家知识产权战略, 以增强我国科技、经济竞争能力, 更好地参与并在国际竞争中胜出。
同时我们要认清发达国家倡导的所谓“贸易自由化”, 透彻地认识发达国家通过非关税壁垒中更加隐蔽, 更具有报复性和更为霸道的知识产权保护的手段来保护他们的国家利益。这样, 我们才能制定相应对策措施, 运用适当政策手段同他们作合理斗争, 以达到维护我们自身的国家利益的目的。

⑤ 哪些观点能证明烟草业的发展对社会的影响利大于弊

请自己节选

关于香烟的坏处，已经宣传过不少了。不过，那是医生的告诫，你若去问抽香烟的人，就会大打折扣。一位90多岁的长寿老人告诉笔者，他的长寿秘诀之一就是不戒烟。他用他自己的不可改变的存在，很有道理地反击了医生的忠告。

香烟不是鸦片烟，它的环处绝对不像鸦片烟那么显而易见，甚至有许多烟民吸烟多年也没感到有什么明显的不适或危害，况且人们对医生那种夸张式的大惊小怪早已见怪不怪了。更何况，烟厂多是各地的利税大户。正是这许许多多不能排解的情况，决定了今日的禁烟也就只是一种伸缩性与可塑性都很大的禁令。

世上有矛，就该有盾。社会充满着矛盾。该管、该禁的东西有许多，大至令人深恶痛绝的腐败现象和各种不正之风，小至极不文明的随地吐痰，都在当禁之列。希望这些都如禁烟一样，当禁则坚决禁而止之。

全球禁烟运动风起云涌之时，我国也不例外，一波未平，一波又起。这是因为我国卫生部与爱国卫生运动委员会制定的十年戒烟战略实施方案已到期，加之世界卫生组织发起的《烟草控制框架公约》的谈判日益逼近，使禁烟浪潮一浪高于一浪。

我们承认吸烟有害健康，这正是烟草业弊之所在。但应当指出：烟草种植、吸食的历史远远长于烟草业的历史，烟草业这一行业的产生与存在，是以人们的吸烟习惯所形成的社会需求为前提的。

当社会认识到吸烟危害健康后，烟草业不断地利用科学技术，努力减轻香烟的危害程度。这一努力不仅取得了明显成果而且还在继续。人们也许会问，在吸烟危害健康尚未解决的今天，为什么烟草业依然存在并且继续发展呢？那是因为，从根本上看，烟草业对社会利大于弊。

谈到烟草业对社会利大于弊的标准。必须弄清三点：其一，烟草业利大于弊是对社会而言，社会是以物质生产活动的基础而相互联系的多要素所构成的有机整体，审视的角度应是多维的。其二，烟草业对社会利大于弊的标准是有时空条件的。也就是说，烟草业是利大还是弊大，会以具体国家及其所处的发展阶段的不同而不同。我们主张，从我国现实国情出发，来评价我国烟草业，反对泛泛而论。其三，从我国现实出发，衡量一个行为是否利大于弊。最根本的要看它是否有利于发展社会生产力，是否有利于提高综合国力，是否有利于提高人民生活水平。在我国，烟草业具有加速资金积累、增加国家财政能力、支持其他行业发展的作用。为什么各国政府在宣传戒烟的同时，又无一取消烟草业？难道是政府虚伪吗？大家知道，要发展就要付出代价。我国的发展现在正处于一个紧迫的时期，机不可失，时不我待，抓住时机发展自己，根本是发展经济。而烟草业对于资金积累，对于促进我国的经济建设，其作用非同一般。

卷烟发展趋势与科研

目前我国卷烟人均消费量较低，不到西方国家的1/2。农村人口占全国的80%，其卷烟销量仅占全国的60％。农村还有大量自卷和丝烟消费。人民收入不断增长，产品结构中混合型卷烟和滤嘴烟将有所发展，并趋于高档化。面对吸烟与健康问题的挑战，卷烟工业应当从三个方面进行改造。

1、逐步采用国际通用的方法。例如：增加滤嘴、改进卷纸、膨胀烟丝、烟草薄片、通风稀释等，降低卷烟焦油量，争取尽快降到15mg/支以下，这是最现实的一项。

2、探索有选择性重点降低焦油中有害物质的途径。例如1986年华中工学院与武汉卷烟厂合作的以微量元素作为烟丝添加剂的研究工作。根据国外资料肺癌低发国家烟叶中硒含量为0.46ppm，而肺癌高发国家含量为0.16ppm，测定武汉卷烟厂的烟叶中硒含量为0.22ppm。又据我国营养学家的建议，中国成年人硒的摄入量应为70微克/人·天，而实际平均摄入量为30微克/人·天。这说明加入适量的硒是有益的。

3、新混合型卷烟的研制。利用传统的中医药学,探索在卷烟中加入适当的中药或其制药剂,研制成不影响卷烟气味、无其他毒副作用，且能减轻烟气物质的有害作用、对呼吸系统某些疾病有一定缓解作用的新型产品。由于这类烟加有某些中药成分，故暂定名为新混合型卷烟。在医药卫生界的专家学者与烟草工业界共同努力下，陆续已有一些新混合型卷烟产品通过一系列检测鉴定后投放市场并出口，受到消费者的欢迎。

新混合型卷烟都要经过医药卫生部门的临床试验观察，药物的药理和毒性检验以及药物化学分析等审查程序。

我国的中医药资源相当丰富，仅明代医药学家李时珍所编的《本草纲目》中，载药数就达1892种，药方11000多个。不同的药物，其治疗的对象不同，但治疗吸烟者常见的呼吸、循环系统和心血管疾病却占有相当的比重。我国目前有40多家卷烟厂生产了50多种牌号的药物烟，其疗效都比较可靠。例如：

“人参”烟，人参是我国东北的特产，它有大补元气、补脾益肺、生津止渴、安神增智的功效，更有滋补、强身的作用。

“罗布麻”烟，是在烟丝中加进了中药罗布麻。罗布麻具有平肝、清热、降血压等功效，并且经过罗布麻药物的作用，焦油和尼古丁含量也有所下降。

“黄芪”烟和“杜仲”烟。前者能益卫固表、利水退肿；后者能补肝肾和治疗头晕目眩。目前国内医药界已大量开发利用，如充作药剂、保健茶、酒和饮料、食品的添加剂。我国烟草界也不甘落后，和医药界共同开发了一系列的卷烟。烟气中有某些致癌物质，而绞股蓝却有天然的抗癌作用，用其提取液添加到烟中，可对人体癌变有防治或缓解作用。

“金银花”牌复方药物卷烟。以中草药为主，添加其他辅助草药或香料而制成的。另一些药物烟则是由许多种草药复合而成。例如“百草”药物烟，就属于此类，通过专家鉴定，这种烟对缓解呼吸系统疾病有一定的作用。

禁不了，引导好

联合国推动全球禁烟活动，可谓不遗余力。但具有讽刺意味的是，常驻联合国的各国大使，有不少却是“老烟枪”。

联合国这种说一套，做一套的错误示范很难取信于民。不过，如果你在联合国工作，想戒烟可没那么容易，因为你周围的人，几乎人手一烟。在走廊，在安理会门外，甚至安理会会场内，到处可见吞云吐雾的景象。甚至有大使级的人物，抽完了烟，一时找不到丢烟蒂的地方，索性丢到花盆里，拍拍屁股就走了。俄罗斯驻联合国大使拉夫罗夫是联合国大楼内出了名的“老烟枪”。不只俄罗斯代表爱抽烟，伊拉克驻联合国大使和联合国特别委员会主席，也是烟不离手，要他们以身作则戒烟，可能没那么简单。

当然，吸烟让人感到有兴奋、镇静、解乏、助思的功效，一位伟人曾经说过，我们吸进去的是烟，吐出来的是思想。

人的行为有条定律，习惯成自然，由自觉到不自觉。吸烟有害健康是科学结论，但由于吸烟致病不是那么绝对和显而易见，同时吸烟又有一定的乐趣和功效，因而在屡禁不止的情况下，国家只好寓禁于征了。吸烟人根本不在乎花钱，再困难也要照常过烟瘾，何况现在还不困难。

话说回来，人什么时候想吸烟？有句笑话说，吸烟是个怪事，累的时候想抽，闲的时候还想抽；高兴的时候抽，不高兴的时候还抽；有事想抽，没事也想抽，吸烟既可消愁解闷又能提神助兴，不管此话有无科学道理，卷烟使人感觉确有双向调节功能。人们喜欢它，不愿丢掉它，这也是原因之一。

吸烟危害健康，人人皆知，但非烟民朋友，一般不了解香烟的“诱惑力”，因而很难理解在12亿中国人中，为什么会有三亿多烟民，依笔者体会，香烟的“诱惑力”之一是解除疲劳。如等人、等车、坐车、坐船是家常便饭，特别是去外地出差，长途旅途中的劳顿，一支香烟便可化解；其二是清醒头脑。当你写文章思路不开、灵感枯竭时，点着一支香烟便能理清头绪，开启思路；其三是平衡情绪。当你心情烦闷时，一支香烟便可成为心灵的安慰，帮你驱除不快。可以肯定地说，大多数烟民都是由于脑力、体力疲劳和众多的心理冲突而吸烟的。笔者的一位好友是医院里主治大夫，他已有四十多年的烟龄了，问他为什么戒不了，他坦然地说：“我整天生活在细菌繁多的窝子里（医院内），只能以毒攻毒了，如果戒了烟，岂不是自遭祸殃。”

笔者承认香烟的“诱惑力”，但同时也愿意坦率地承认，吸烟是一个不良的嗜好。从长远来看，吸烟可能导致心血管病、肺癌；从眼前来说，污染空气，破坏环境。清新纯净的空气，是人类得以生存的一大保障。近年来，西方发达国家烟民日趋减少，这是因为物质文化生活发达了，人们懂得了生命的价值，就更加重视保护环境；中国还是个发展中国家，经济、文化还较落后，当经济发展到一定程度，烟民肯定也会大大减少。目前政府在公共场所禁烟，就是培养人的文明行为的手段之一。

不过要真正在公共场所禁烟，又不是一件容易的事。一个让人司空见惯的事实是，不少地方到处贴满严禁吸烟的牌子，许多烟民照样我行我素。笔者曾在大连至北京的83/84次列车上看到，那里的服务工作井然有序，服务员忙前忙后、不亦乐乎，地面擦得光亮鉴人，床铺叠得整齐划一，走遍所有车厢，竟没有发现一位旅客在车厢里吸烟。旅客们说：“这趟车是红旗列车，从列车长到服务员对旅客苦口婆心，我们再抽烟，对不住他们啊！”可见，公共场所的禁烟，应该综合整治，既要清除脏乱差的环境，又要抓好服务人员待客方式的规范，处罚措施要严厉，道德教育要跟上。要让人人明白，在公共场所不抽烟，是对别人的尊重，是对社会尽责任，是一个人道德修养的体现，是一种文明行为。

中国烟草总公司对《烟草控制框架公约》提出了符合现实的具体意见：

第一，烟草作为一种合法的产品，要有合理的市场定位。而不能随意地“封杀”。对烟草的广告宣传、消费场所、外包装印制警语等方面给予一定限制，是可以理解的。但是，意欲全面禁止烟草广告，或在全球范围内统一规定用卷烟外包装的多大面积来标注健康警语，则是不可取的，也是不符合作为合法产品的法理的。目前，在反烟组织的推动下，还想在卷烟外包装上印制一定面积的病肺等人体病变器官的警告图片，对此，我们表示难于理解和赞同，并认为此种做法有损于一种合法产品商标的知识产权，也会对其他有争议的产品带来负面影响。

第二，对控烟的形式、范围、程度，应尊重各个国家的不同情况和不同选择，不应干预国家主权范围以内的事项。例如，由WHO制定一个全球统一的烟草税率是不适当的。

第三，要坚决禁止未成年人吸烟，但对成年人的自主选择要给予充分尊重和平等对待。在一些公共场所禁止吸烟是可以理解的，但同时也应为吸烟者划分出吸烟区或开辟出吸烟空间，这也是一个人权问题。

第四，控烟工作的开展和“公约”的制定，要有利于严厉打击卷烟走私和制假售假等非法生产经营行为。例如，如果为了达到禁烟的目的，一味盲目调高烟草税率，只能带来人们所不愿看到的两种后果：一是更加刺激走私、造假等逃避税收的非法行为；二是造成合法经营的卷烟价格大幅度提高，加重消费者的经济负担。我们真诚地希望WHO能够就此问题采取更加适宜和有力的措施。

第五，我们认为，在人们不能完全戒除吸烟习惯的情况下，吸食焦油含量低、有害成分少的卷烟，无论如何总是要相对好一些；同时，合法存在的烟草行业能够加强行业自律，能够多做一些有益于社会进步的事情，无论如何都是一件好事。这是禁不了、引导好的做法。

禁烟与新闻较劲

前两年新西兰政府颁布了一项新规定：在媒体中不得出现任何有可能诱导“吸烟行为”的内容。

新西兰政府一向对吸烟采取坚决而强硬的控制措施，当局颁布的有关法律对烟草的打击力度在世界上堪称第一，而且耗资巨大，但铁一样的事实却给政府当头泼了一盆冷水，最新的统计数字无时不在表现着一个残酷的失败结果，在过去的一年，全国香烟销售量不但没有下降的，反而增长了2.1个百分点，吸烟人口稳稳地占据着全国人口的26％。

“每当一个政府指手划脚地告诉它的民众说这件事对他们不利，某种社会风气必须予以制止时，民众往往会产生逆反情绪。”一家杂志的编辑拉顿说。

但立法人仍在想方设法地寻找新的办法来限定香烟的消费，于是不可避免地与新闻自由的捍卫者们产生了冲突。政府出台的新法规规定，被官方称作“亲烟草的文字”将列入禁区。以前，一家刊登过有关烟草生产企业家发家史的杂志收到了政府有关部门的警告函。一份生活月刊也被勒令停办一个雪茄烟专栏，尽管该杂志的主编一再强调这与其他产品介绍栏目并无区别。

编辑们对此也颇反感，他们认为政府在践踏他们的言论自由权。然而许多政客却不以为然。反对党劳动党领袖克拉克女士是一位反吸烟的坚决支持者。她认为在这个问题上，言论自由还是最大限度地受到支持的，“对烟草而言，它具有极大的特殊性，在有意识地使用它的人士中，有很大部分人将受到它的扼杀。这个问题愈来愈严重，因此它才会受到特殊的立法制约，而其他东西如酒、枪支和汽车等却不同”。

“以烟禁烟”—— 禁烟的新突破

严峻的现实迫切要求我们寻找禁烟的新突破口。禁烟之根本要旨，在于消除卷烟中对人体的有害因素，走向“文明世界”。禁烟之根本大法，就不仅在于限制消费，而是要从生产、销售的“根”上寻找对策，即所谓既要扬汤止沸，更要釜底抽薪。

除了尼古丁，吸烟对健康危害最大的成分是焦油。因此，从1985年开始，国际有关组织规定，所有的香烟在注明“吸烟有害健康”警语的同时，还要注明焦油含量。按照国际标准，每支烟焦油含量在30毫克以上，为“焦油含量高”，这种烟绝对禁止生产；每支含量在20毫克左右，为“焦油含量中”，我国生产的烤烟大部分属于这一类型；每支烟含量在15毫克以下，则为“焦油含量低”，这是安全健康型香烟的必备条件。

但与此同时，能让人过瘾，产生舒适感的因素，也主要是焦油。焦油成了一杯味道香美又有一定毒副作用的“鸩酒”。问题摆在烟民面前：要过烟瘾，就要付出中毒的代价；问题同样摆在生产者面前：要降低焦油含量，烟的劲道就可能下降，就会影响销路。

工艺的不断改进提供了一个鱼与熊掌可兼得的两全之策。但目前我国烟草生产企业所产的2000多种品牌的香烟中，包括许多名优烟在内的焦油含量均有偏高的现象，中国烟草总公司的《卷烟工业发展纲要》已明确提出，要通过新工艺，有效降低焦油含量。而且目前我国许多烟草企业的生产设备和科技水平已达到当代国际先进水平。许多企业在降低焦油的工艺与技术方面已取得突破，国产卷烟的安全性有条件与国际水平同步。但为何目前的实施效果还不尽如人意呢？

降低焦油等香烟有害成分的含量，靠一个企业单枪匹马实无可能。它需要一个与之相适应的社会机制，这个机制的形成，要靠政府部门的主导作用，生产企业的主体作用，经营者的欣然合作与消费者的成熟觉醒。

方兴未艾的禁烟活动，应该在建立这样的社会机制上寻求新的突破。要在禁止消费者吸烟的同时，促使产销“无烟之烟”的社会机制的早日形成。要通过大张旗鼓的宣传，深化社会各界对禁烟的认识，使全社会能在倡导产销健康安全型香烟的同时，在限制制售毒副作用较大的劣质卷烟方面达成共识，形成合力，齐抓共管，扶优限劣。

烟草行业主管部门不仅要成为产销的主管部门，同时也应当在禁烟运动中发挥主导作用。要制定相应的扶优限劣产业政策，强化对企业的导向作用。

生产销售企业要将产销低焦油含量卷烟作为开拓经营，占领市场的自觉行动。同时，更要树立强烈的社会责任感，将产销安全型香烟作为自己造福万民的社会义务。

要因势利导，在宣传禁烟的同时，教会烟民识别香烟的安全性能。要让他们学会保护自己，要让他们了解，随着科技进步，低焦油含量的烟才是安全健康型香烟，引导烟民成为成熟的消费者。

促进“以烟禁烟”社会机制的形成，作为禁烟运动的新突破口。

“以烟禁烟”，则是走向无烟世界的根本途径。

科技将改造烟草业

困惑来自于现实，思考也应来自于现实。发现问题并不难，难的是以实事求是的态度，从实际出发，具体、全面地分析问题。不应忽视人类不能脱离社会而存在、脱离社会而发展；更不应忽视人类的健康，只有靠社会的发展而获保障、依靠国力的增强而增强。中华民族从过去的民困国贫到今天的民富国强，也绝不仅仅是体质增强的结果，而是社会变革、经济发展的历史必然。在这一历史必然之中，蕴含着烟草业的驱动和烟草职工的一份奉献。在新的世纪里，加入世贸组织后，中国已面临更为严峻的挑战。但是，如何抓住时机、发展自己，关键是发展经济。就我国目前而言，烟草业一有利于资源的合理配置和生产力的合理布局，二有利于国家财力的聚积，三有利于社会就业的解决，四有利于地方经济的发展。在我国某些省，地方经济的支柱是烟草业，有些县财政收入的60％至80％来自于烟草业。我们党和国家领导人之所以为烟草业书写“发展经济，丰富市场”的题词，不正是因为烟草业所做的巨大贡献吗？不正是因为50万烟草职工的辛勤劳动吗？

“风物长宜放眼量”，放眼未来，烟草业的发展，无非有两种可能。一是当国民经济跃上更高台阶之后，烟草业这类高积累但其产品又有危害健康之虞的行业，会逐浙萎缩，甚至不复存在。但是我们不能因此而抹杀其今天的功绩与贡献，即使有烟草业退出历史舞台的那一天，它的弊已随之消失，而它的利却以物化的形式而存在，这种“功成身退”、“利存弊除”的发展，难道不是未来对今天选择的绝好注释吗？烟草业还有另外一种发展，一种更具可能性的发展。那就是依靠科技的力量消除香烟的危害，实现烟草的一物多用和综合利用。人有不断地认识世界和改造世界的能力，以无害香烟满足人们的需求，这绝不是梦想。烟草业在科技的推动下，迎来生命的新春，这也绝不是梦幻。

中国烟草应对WTO的宏观和微观对策

云南烟草经济信息研究中心主任程永照日前专门为《中国烟草在线》撰文，针对中国加入WTO后中国烟草的应对问题，从宏观和微观两个方面提出了对策。宏观上，必须对烟草经济结构实施战略性调整，做大做强优势企业，抓紧名牌战略的实施，抓提高卷烟产品的市场集中度，大力扶持优势品牌，着力培育国际名牌，提高烟草产业的竞争力的对策。微观上，必须要把着力点和功夫放在提高企业整体素质，提高市场竞争力上，具体说是应该要全力抓产品质量，抓低限价格，抓优质服务，抓降低消耗。《中国烟草在线》分上下两部分发表程永照先生的专文，供大家参考。

中国加入WTO，指日可待。作为经济产业，中国烟草如何面对WTO，见仁见智，普遍而集中的说法是：加入WTO，对中国烟草来说，既是机遇，也是挑战。

众所周知，加入WTO，既要享受权利也要承担义务。就中国烟草产业而言，尽管WTO涉及烟草的条款协议很多，但笔者认为，最重要的是两个方面：一是降低关税，二是取消配额。

降低关税，意味着国外烟草公司在中国市场上和我们平等竞争成为事实。取消配额，意味着国外烟草公司的卷烟产品可以便捷地进入中国市场。

以“万宝路”、“555”、“骆驼”、“柔和七星”、“健牌”为例，目前在高关税和配额限制的情况下，中国卷烟品牌可以与其抗衡的屈指可数。而加入WTO后，关税降低，以上所说的国际名牌卷烟的竞争优势就更加突出，配额限制一取消，其市场前景可想而知。

所幸的是中国入世协议的有关烟草的承诺，是到2004年把关税降到中国与各有关国就WTO市场准入协议的规定。如按《中美WTO市场准入协议》的规定，中国必须把从美国进口的卷烟关税由现行的65%的实施税率降低到2004年的25%。

在WTO内，除特殊情况外，配额、许可证等非关税壁垒是不允许存在的。而中国对烟草制品的生产、销售和进出口一直实行严格的计划管理和许可证制度，特别是对外国烟草商，各种管制更加严格。但在中国加入WTO之后，总量计划、许可证制度虽然还可以存在，但却不可能通过行政手段和计划指标把国外烟草商拒之门外，国外烟草商如果想进入中国市场，他们将根据“国民待遇”等WTO基本规则要求许可证，并同国内烟草企业展开平等、公平的市场竞争。因此，中国将不得不对计划和许可证制度进行相应的调整与改革，配额保护也只能维持在有限的一段时间内。

WTO的一条重要原则就是逐步实现成员国之间的贸易自由化，并通过自由贸易来优化资源配置和实现经济增长。为此，WTO要求所有成员国都要通过降低关税、取消非关税壁垒、扩大市场准入机会等来促进成员国国内市场的不断开放。从WTO的原则要求来看，如果其它成员的烟草想进入我国市场，我们是不可能通过行政手段或利用法律安排来阻止它们的产品进入的。中国加入WTO后，烟草业应承担的义务之一就是尽快清理限制市场竞争的制度性规则，为国外烟草商进入中国市场提供必要的制度环境。换句话来说，中国烟草市场对外开放也是渐进的。

因此，我们还有一段宝贵的缓冲时间，准确说应该叫“过渡期”。机不可失，时不我待。对中国烟草来说，在有限的"过渡"期内，要突出抓什么呢？

根据《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十个五年计划的建议》，从中国烟草产业的实际出发，笔者认为，要回答这个问题，应该从宏观和微观两个层面来考虑。

从宏观上说，必须对烟草经济结构实施战略性的调整，把优势企业做大做强；抓紧实施名牌战略，抓提高卷烟品牌市场的集中度，扶持优势品牌，努力培育国际名牌；提高烟草产业的竞争力。

从中国烟草产业的现状来看，中国是两烟产销大国，已形成了相对庞大的产业规模和较为完整的产业体系。全国烟草工商企业有职工50万，烟叶种植农户570万，涉及种烟农民2200万人，烟草消费者达3.1亿人，是国民经济中一个重要产业部门。特别是烟草税利，从1987年开始就一直是国家财政税收第一大户，2000年实现税利达1050亿元，相当于国家财政总收入的9%。为国家经济建设提供了巨大的资金积累。在现阶段，烟草产业的地位和影响仍是举足轻重。我国两烟产量均居世界第一位，但在世界烟草贸易中，我国所占的份额与世界烟草大国地位非常不相称。近几年，我国烟叶出口仅占世界的3%左右，卷烟出口仅占世界的不到2%。

在烟草种植方面，全国种植133万公顷的烟田，一家一户分散种植，平均每个烟农种0.060公顷烟田，从选种育种到采烤分级都是烟农靠手工操作，技术水平落后，经营粗放，处在既小又散的小农经济状态，生产力水平极低。与美国、巴西、津巴布韦等烟叶生产的水平简直不能同日而语。

在卷烟工业方面，中国现有烟草工业企业184家，其中卷烟企业146家，其中计划内烟厂121家，地方烟厂25家，2000年生产1181个牌号共2568多个规格的卷烟产品。全国最大的卷烟企业玉溪红塔烟草（集团）公司年生产最高达220多万箱，最小的浦北卷烟厂2000年只生产2823箱。全国各类卷烟年产量最大的卷烟牌号是“红梅”，2000年产量达100.5万箱，最少的牌号只生产几箱，全国还没有一个称得上国际名牌的卷烟产品。就企业来说，2000年全国年产卷烟3335多万箱，其中100万箱以上的有4家，50万箱--100万箱以上的有11家，30万箱--50万箱的有23家，20万箱--30万箱的有21家，10万箱--20万箱的有24家，5万箱--10万箱的有20家，1万箱--5万箱的有32家，1万箱以下的有11家。2000年，计划内的121家烟厂中有24家亏损，25家地方烟厂中有13家亏损，总亏损面达25.3%。在世界工业500强的排行榜上，找不到中国烟草企业的影子。

在烟草商业方面，全国有2000多家烟草公司。其设置基本上是按行政区划进行的。全国卷烟的零售商户达430多万户。

长期以来，行业“统一领导”与财政“分灶吃饭”，行业的“垂直管理”与“坐地为牢”，烟草的“专卖专营”与“利益主体分散”的矛盾没有得到解决，以致条块分割，各自为政，国家专卖演变成“地方专卖”，地方封锁，市场封锁，产品销售上出现“专卖地方”的市场分割矛盾，“假、私、非、超”四种烟屡禁不绝。

研究中国卷烟工业企业的现状，显而易见的是呈现“小、散、低、差、乱”几个特点。

所谓“小”，是小企业过多，2000年，年产30万箱以下的企业有108家，占全国卷烟工业企业74%，它们生产着1098.3万箱卷烟，占全国年生产总量的32.9%。其中10万箱以下企业63家，生产着244.8万箱卷烟，占全国总产量的7.3%。

所谓“散”，是小企业太多，生产布点又极为分散，几乎形不成什么规模。

所谓“低”，是总体上装备落后，技术水平低，管理水平低，产品科技含量低，生产力水平低。技术与管理落后的矛盾极为突出。

所谓“差”，是由于烟厂规模小、装备落后，产品缺科技含量，有的卷烟产品只有微利，有的根本就无利，不少品牌长期亏损且亏损额大，税额长期挂帐，包袱

重，效益差，以劳动生产率为例，我国最好水平与国际平均水平相差一倍以上；卷烟单箱税利，我国先进水平与美国相差4倍以上。

所谓“乱”，是全行业2200多家工商企业都是独立核算的经济实体，而且产销联系又是建立在行政关系的基础上，没有切身的利益联系，由于受自身利益驱动，不顾大局的短期行为和系统内部违反专卖法规、不规范经营的问题较为严重。

而国外的情况，尤其是美国、日本、英国等国家的烟草产业的情况正好与我相反。头号烟草经济强国美国七十年代有数十家烟草公司，通过竞争和优胜劣汰，现只剩下5家大公司。英国现只有烟草大公司3家，日本现只有1家烟草公司。

值得研究的是20世纪末，世界烟草产业进行了几次大的合并。1994年

⑥ 北京蓝泰巨慧

一、蓝泰简介

蓝泰管理服务有五个主要机构和平台：北京蓝泰巨慧管理咨询有限公司、云南蓝泰信息技术有限公司、中国协同知识管理网、中国烟草管理网、蓝泰管理研究中心。
蓝泰成立于1996年，多年来致力于新型管理思想和方法的研究实践，探索出集管理研究、咨询服务和信息技术为一体的综合服务模式，在企业文化、人力资源管理、知识管理等方面有丰富的实践经验与解决办法。
蓝泰曾先后为烟草、电信、科研、政府等行业提供了管理咨询服务和管理软件应用，尤其为多家优秀的烟草工商企业提供了专业咨询服务，积累了丰厚的烟草行业管理咨询实践经验。
蓝泰旗下拥有两个国内颇具权威性的管理学术研究平台：
中国协同知识管理网——是国内较早一家战略人力资源管理和知识管理的专业门户网站，也是国内三大知识管理专业平台。
中国烟草管理网——是国内较早一家研究烟草行业发展战略的专业门户网站，平台汇集了烟草行业前沿管理资讯、企业案例研究成果，并为中国烟草企业提供优质的管理咨询解决方案。

二、蓝泰管理服务领域

咨询服务
在不断的摸索与发展过程中，我们为指导企业（组织）咨询服务开发出一整套综合性的CKM方法体系，它以十三条规则为指导，结合六个特征、四个挑战的观察与分析，立足三大理论基石，最后以五个要素为切入点，从企业文化建设、组织结构设计、战略人力资源、培训宣贯等方面全面推动客户的业务发展。
公司先后为国家烟草专卖局中国烟草总公司、云南省烟草专卖局（公司）、湖南中烟工业有限责任公司、红塔烟草（集团）有限责任公司、红云烟草（集团）有限责任公司、红河烟草（集团）有限责任公司、张家口卷烟厂有限责任公司、西安市烟草专卖局（公司）、太原市烟草专卖局（公司）、济宁市烟草专卖局（公司）、郴州市烟草专卖局（公司）等企事业单位提供过专业咨询服务。

信息技术
我们本着以追求品质的不断提升、服务的不断完善为己任，凭借丰富的行业经验和强劲技术实力，专注于研究和开发具有自主核心技术和知识产权的企业级应用软件产品，致力于为政府、企业提供全面的信息技术解决方案和服务。
公司长期以来从知识门户系统（EKP）、企业绩效管理系统（EPM）、电子政务、电子商务、办公自动化（OA）、企业综合管理信息系统（MIS）、信息报送系统以及网络安全等互联网产品先后为云南省政府、昆明市政府、各地州政府、各委办厅局、云南铜业、云铝股份、云南白药、云大科技、昆百大股份、昆明电视台等企业事业单位提供过专业信息技术服务。

（公司崇尚人性化管理，为每一位蓝泰人提供相关保险、福利，有完善、动态的薪酬体系，在发展早期就开始推行员工持股制，目前已有四分之一以上的员工发展成为股东，蓝泰已逐渐成为更多人的发展平台。蓝泰团队在为社会进步担负责任的同时，希望更多有识之士加盟。）

⑦ 中国烟草总公司职工平均年薪达18万，还有哪些国企的待遇比较好

中石油、中石化

全称分别为：中国石油天然气集团有限公司和中国石油化工集团有限公司。

中石化是世界500强企业，每年都会招人，员工最低收入6000以上，年薪加各项福利10几万，其中年终奖就接近2万，公积金社保全部都有，还有节假日福利，待遇整体不错。

中国石油大学被誉为“石油科技人才的摇篮”，毕业生一般选择进机关或者能源开采行业，即中石油、中石化，达到了整个毕业生的26%-30%。

中国建筑集团有限公司

2018年，中国建筑新签合同额2.63万亿元人民币，营业收入、利润总额在 97 家中央企业中分别名列第 4 位、第 8位，经营范围遍布国内及海外一百多个国家和地区，业务布局涵盖投资开发（地产开发、建造融资、持有运营）、工程建设（房屋建筑、基础设施建设）、勘察设计、新业务（绿色建造、节能环保、电子商务）等。

据悉，2016年毕业生中建三局转正后薪资6000多，还有奖金和过节福利费，年薪十万左右；但是中国建筑有不同的分公司、子公司，也有不同的区域和项目，所以绩效有所差距，2018年中建有补助等。

中国铁路总公司

中国铁路总公司下属很多控股公司，不同下属公司、不同区域、不同盈利水平的公司之间的差异还是蛮大的。

据悉，中国铁路总公司刚入职员工最低底薪2500元/月，转正之后工资6000多元，公司给配工服，住单身公寓，包吃住。虽然过节要加班但是每年过节都有丰厚的福利。基本的社保还有各项福利都是有的。

主要招聘专业：机械工程、土木工程、控制科学与工程、环境科学与工程、动力工程及工程热物理、电气工程等专业。

国家电力投资集团有限公司

五大发电集团（中国华能集团公司、中国大唐集团公司、中国华电集团公司、中国国电集团公司、国家电力投资集团有限公司）之一，是国家三大核电开发建设运营商之一。

据悉，公司薪资待遇从普通员工5六千元到高管年收入几十万都有，还有年终奖各项福利，社保齐全，节假日以及年假等都是有的，是中国待遇好的十大国企之一。

优秀的工程师月薪过万，主要是选择通信工程、电子机械工程、热力工程等相关专业。

中国航天科技集团公司

中国航天科技集团有限公司是在我国战略高技术领域拥有自主知识产权和著名品牌，创新能力突出、核心竞争力强的国有特大型高科技企业集团，世界500强企业，是我国航天科技工业的主导力量。

主要从事运载火箭、各类卫星、载人飞船、货运飞船、深空探测器、空间站等宇航产品和战略、战术导弹武器系统的研究、设计、生产、试验和发射服务。

员工福利待遇也相当不错，除了基本的社保还有企业年终奖以及带薪年假，每个岗位的工资不一样，年收入4.5万-30万之间，总经理年薪在30到60万之间，根据个人能力和奖金来发的，最底层员工4千到6千左右的待遇。

招聘专业多样，如果是做技术的话，一般选择力学、控制科学与工程、动力工程与热物理、机械工程、计算机科学与技术、航空宇航科学与技术、兵器科学与技术、信息与通信工程等。

国企的薪资待遇其实算是不错的，但是不同岗位之间差距较大，要想得到高薪资，就要选择好专业，提高自己的专业能力，才能有竞争力。另外，国企会有一些不公平现象，所以要根据自己的专业兴趣、职业规划以及性格特点综合考虑，做出适合自己的选择。

⑧ 烟草行业是什么样子

烟草局每年招录员工的要求很高，竞争很激烈，但是很多求职者挤破脑袋都想进。

各地区烟草行业工资待遇如下：

现在烟草局工资一般多少？

1.辽 宁

辽宁烟草：五险二金，抚顺是5k，沈阳在5k左右，鞍山在7.5k-8k，均是在五险二金前的工资。

营口分公司实习期在2-3k，保险11%，公积金是在13%，五险一金从第二年开始缴纳。

2.贵 州

贵州省烟草公司的一线员工平均月工资在5000左右，每年的年终奖在3-8万，综合算起来的话，一年到手的工资有9-14万左右，可能还有一些基本的员工福利等。

3.陕 西

陕西中烟工业：试用期3个月，平均每月工资在3000左右，转正后工资每月5000元以上，包含五险一金、奖金、话补、过节费等等，总共加起来每个月能到6k左右。

4.黑龙江

黑龙江烟草专卖局在2016年是每个月1200/月（实习期），2017年公告已注明为3500/月（实习期），缴纳五 险 二 金。烟 草专 卖 局薪酬在8-10w，之后会到10-20w（会包含福利待遇），中烟要比烟草局多1w左右。

5、浙江烟草局：

烟草局：薪酬刚进去8-10万，之后是10到20万(包含福利待遇)，中烟：比烟草局多1万左右！

6、湖北中烟

从网上公布的信息看，湖南省烟草行业的普通员工待遇一般稳定在4000-5000元左右，跟当地烟厂的效益有关，正式工待遇每月在10000元左右。

7、海南卷烟厂

据2017年成功入职的考生(普通岗)与海南红塔卷烟有限责任公司签订劳动合同的说法，试用期间工资 4500元/月；转正后6000+，并按公司相关规定为其缴纳五险一金，还有其他更多福利不说啦。

8、云南红塔集团薪酬待遇：

以下内容来自往年入职的毕业生，仅供参考：公司提供员工待遇：1.工资5000～12000之间(工资会涨，多长时间不知道，也许3～5个月，也许3～5年)；2.上班时间：2班倒班制(早8：30～晚8：30和晚8：30～早8：30)吃饭时间中午11：30～12：30下午5：30～6：30；3.公司提供员工通勤车；4.公司提供免费住宿；5.公司提供的午餐和晚餐员工每顿饭交2块多钱，从工资里面扣(吃的不错)

9、广东烟草薪酬待遇：

根据了解，广东烟草的收入在全国烟草行业中位于金字塔顶尖位置，试用期工资和同级别的公务员差不多，转正后工资会提30%，人均工资8700，基地工作氛围和其他国企也差不多，越基层工作氛围越好。除此之外，工作环境，大楼位于市中心，外观气派。

各地烟草公司的位置都是省会的黄金地段。