A. 怎样做知识产权管理体系内审工作
1、建立内审计划安排表；
2、组织相关的内审人员；
3、按计划执行内审计划安排（包括启动会议，结束会议）；
4、整理内审发现问题点，发出纠正改善报告；
5、追踪问题点的改善关闭。
B. 内部评审程序是什么
1 目的
验证本公司质量管理体系是否符合标准要求，是否得到有效地保持和实施，并为质量管理体系的改进提供依据。
2 适用范围
适用于本公司内部质量管理体系审核工作。
3 职责
3.1总经理任命经培训合格的内审员，并授予其内审权。批准内审计划。
3.2管理者代表
选择内审员，担任内审组长、编制内审实施计划；审核内审计划和内审报告。
3.3内审员
编制内审检查表；实施现场审核并编制内审报告。
3.4质量管理部
编制年度内审计划；负责对不合格项进行跟踪验证；保存相关的内审材料。
4 程序
4.1年度内审计划
4.1.1根据拟审核的活动和公司各相关部门的状况和重要程度，由质量管理部负责策划各部门全年审核方案，编制年度内审计划，由管理者代表审核，总经理批准执行。
内审一般每年下半年进行一次，并要求覆盖本公司质量管理体系的所有要求。
4.1.2年度内审计划内容
a)审核目的、范围、依据和方法；
b)受审部门和审核时间。
4.1.3根据需要，可审核质量管理体系覆盖的全部要求的部门，也可专门针对某几项要求或部门重点审核以往审核易出问题或不合格的过程和区域。
4.2审核前的准备
4.2.1管理者代表选择经过培训的人员担任内审组成员；审核员在实施审核时不能审核自己承担的工作，应独立于审核的工作或过程。
4.2.2由内审组长策划并编制本次《审核实施计划》。
4.2.3在了解受审核部门的具体情况后，内审组长组织编写《内审检查表》。
4.2.4内审组长于内审前十天将内审时间通知受审部门，受审部门对内审时间如有异议，应在内审前三天通知内审组长。
4.3 内审的实施
4.3.1首次会议
a)参加会议人员：公司领导、内审组成员及各部门负责人，与会者签到。审核组长主持会议。
b)会议内容：由组长介绍内审目的、范围、依据、方式、组员和内审日程安排及其他有关事项；总经理做动员讲话，管理者代表提要求。
4.3.2现场审核
内审组根据《内审检查表》对受审部门的程序和文件执行情况采取问、查看的方式抽查有代表性的样本进行现场审核，将体系运行效果及不符合项详细记录在检查表中。
4.3.3审核报告
4.3.3.1现场审核后，审核组长召开审核组会议，综合分析检查结果，依据标准、体系文件及有关法律法规要求，确定不合格项，并开据不符合报告给受审核部门领导确认，由其分析原因，制定纠正措施，经审核员确认实施纠正质量管理部负责对实施结果跟踪验证，并向管理者代表报告验证结果。
4.3.3.2审核组填写《不符合项分布表》，记录不合格分布情况。
4.3.3.3现场审核后一周内，审核组长完成《内部质量管理体系审核报告》，交管理者代表审核，总经理批准。
审核报告内容，见ES/QR-8221-05A《内部质量管理体系审核报告》。
4.3.4末次会议
a)参加人员：领导层、内审组成员给各部门领导，与会者签到。审核组长主持会议。
b)会议内容：内审组长宣读不符合报告及《内部质量管理体系审核报告》，提出完成纠正措施的要求及日期；由本公司领导讲话。
c)质量管理部发放《内部质量管理体系审核报告》并负责存档所有相关的内审资料。本次内审结果要提交公司“管理评审”，作为输入项。
4.4纠正改进
4.4.1各相关部门收到《不符合项报告》后，对本部门不合格项进行原因分析，制定改进措施，并组织实施。改进措施交质量管理部备案。
4.4.2质量管理部组织内审员对不合格项的改进进行跟踪验证。
5 相关文件
5.1《改进控制程序》
5.2《管理评审控制程序》
6 质量记录
6.1年度内审计划
6.2审核实施计划
6.3审核检查表
6.4不符合项报告
6.5内部质量审核报告
6.6不符合项分布表
本程序由*********提出。
本程序由******负责解释。
本程序主要起草人： 。
审 核 会 签 表
部 门 负责人签字 部 门 负责人签字
***** ******
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审核意见 审核人
日 期 年 月 日
批准意见 批准人
日 期 年 月 日
C. 知识产权贯标内审员审核哪些内容
知识产权贯标内审员，是根据内审计划开展相应的审核，审核的内容主要是审核专企业的知识产权管理体系的方针、目属标、手册、管理控制程序等是否与企业的管理实际需要相适应，是否得到有效执行，对照《企业知识产权管理规范》国标是否有遗漏，找出存在问题，提出改进意见。
D. 知识产权贯标内审员审核哪些内容
知识产权贯标内审员，是根据内审计划开展相应的审核，审核的内容主要是审核企业的知识回产权答管理体系的方针、目标、手册、管理控制程序等是否与企业的管理实际需要相适应，是否得到有效执行，对照《企业知识产权管理规范》国标是否有遗漏，找出存在问题，提出改进意见。
E. 知识产权初次内审体系运行时间需要满足多久
从体系运行之日（颁布体系文件，手册里面含带日期的颁布令）起，到回满3个月的时间，是体系运行答的最低期限，满3个月后，可以申请第三方的认证审核。
申请第三方认证审核的时候会被要求提交内审和管理评审的记录，而企业进行内审后，必然会有一些不符合项的出现，所以还要留下一定的整改的时间，也就是说，在满三个月前的1至2周的时间内，完成内审、整改、管理评审，是比较合理的，实际操作中也是比较合适的。
所以，针对你的提问，对于初次内审的时间并没有一个硬性的规定，但是按照实际来讲，体系运行时间大于2个半月是合理的。