失業人員在領取失業保險金的期限自失業

⑴ 失業人員領取失業保險金的期限自失業之日起計算對不對

失業保險金復領取的期限制是按照社保局中用人單位給勞動者辦理社保的時間段計算失業保險金領取的期限，勞動者辦理失業保險金領取手續的期限是以用人單位向勞動者出具解除勞動合同證明之日開始計算，不得超過60日，否則視為自動放棄。

⑵ 失業人員在領取失業保險金期間參加職工基本醫療保險有何相關法律規定

失業人員在領取失業保險金期間，參加職工基本醫療保險，享受基本醫療保險待遇。其基本醫療保險費由失業保險基金支付。

根據《中華人民共和國社會保險法》第四十八條 失業人員在領取失業保險金期間，參加職工基本醫療保險，享受基本醫療保險待遇。失業人員應當繳納的基本醫療保險費從失業保險基金中支付，個人不繳納基本醫療保險費。

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《中華人民共和國社會保險法》第四十六條失業人員失業前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年的，領取失業保險金的期限最長為十二個月；累計繳費滿五年不足十年的，領取失業保險金的期限最長為十八個月；

累計繳費十年以上的，領取失業保險金的期限最長為二十四個月。重新就業後，再次失業的，繳費時間重新計算，領取失業保險金的期限與前次失業應當領取而尚未領取的失業保險金的期限合並計算，最長不超過二十四個月。

⑶ 我領取失業金，在領取失業金的這段時間里，我需不需要繳納個人的基本醫療保險

領取失業金期間不需要繳納，醫療保險費用由失業保險基金中支付，在辦理的期間內是需要繳納的。
比如，你8月份辦理，9月份享受失業待遇，那麼，你8月份就得自己繳醫療保險費用。

⑷ 領取失業保險金期限為多少領取失業金期間需交養老保險嗎

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

個人領取失業金期間可以不繳納養老保險。
按照有關規定，參加城鎮企業職工基本養老保險的人員失業後，按規定領取失業保險金期間，不繳納基本養老保險費，中斷繳費期間，不計算繳費年限和繳費指數。
參加城鎮企業職工基本養老保險的人員，從中斷繳費至達到退休年齡期間未繳納基本養老保險費的月份(按規定領取失業保險金的時間除外)，在計算指數化月平均繳費工資時，按零計算繳費指數。
個人賬戶累計額的多少都會涉及到退休後養老保險待遇的計發，而繳費基數的高低、繳費時間的長短又直接影響到職工個人賬戶的多少，繼而影響到退休待遇的高低。
具有城鎮戶籍的失業人員在領取失業金期間，可以自行選擇是否參加城鎮個人養老保險，不參保的人員在核算養老金時，領取失業保險待遇期間，不參與工資指數的計算，也不參與月平均繳費工資的計算。
按月領取失業金的人員可以申請醫療保險待遇，由失業保險基金為其繳納醫保費，個人不繳費，領取失業金期間繳納的醫保費年限計入本人的醫保繳費年限。
單親家庭就業困難人員可以申請靈活就業社保補貼，您是否符合條件需要到街道做認定。正在領取失業金的失業人眼，自進行就業登記享受社保補貼當月起，停止發放失業金，其應領未領的期限予以保留。

⑸ 失業金有領取期限嗎

一、失業金領取期限怎麼算

失業保險經辦機構根據用人單位和失業人員累計繳費時間核定其領取失業保險金的期限。

失業人員失業前所在單位和本人按照規定累計繳費不滿一年的，不領取失業保險金;滿一年的，領取失業保險金的期限為4個月，以後每增加一年可增2個月，但最長不超過24個月。失業人員在領取失業保險金其間重新就業後再次失業的，繳費時間重新計算，其領取失業保險金的期限可以與前次失業應領取而未領取的失業保險金的期限合並計算，但最長不超過24個月。

失業人員在領取失業保險金期間內重新就業後不滿一年再次失業的，可以繼續申領前次失業應領而未領取的失業保險金。

二、在什麼情況下失業人員不能繼續領取失業保險金?

《失業保險條例》(以下簡稱《條例》)規定：失業人員在領取失業保險金期間有下列情形之一的，停止領取失業保險金，並同時停止享受其他失業保險待遇：

(一)重新就業的;

(二)應征服兵役的;

(三)移居境外的;

(四)享受基本養老保險待遇的;

(五)被判刑收監執行或者被勞動教養的;

(六)無正當理由，拒不接受當地人民政府指定的部門或者機構介紹的工作的;

(七)有法律、行政法規規定的其他情形的。

失業人員在享受失業保險待遇期間，情況發生變化，致使其喪失繼續享受失業保險待遇的條件，在這種情況下，應當停止其享受失業保險待遇。

《條例》對不得繼續享受失業保險待遇的情形作出了明確規定，這是保障失業人員合法權益的重要措施。失業人員對失業保險經辦機構違反本規定擅自終止其失業保險待遇的，有權向勞動和社會保障行政部門申請行政復議，對復議決定不服的，可以向人民法院提起訴訟。

一般根據勞動者繳納失業保險費的期限長短，那麼才能確定應該領取多久的失業保險金。按照相關規定來看，累計繳費不滿一年的，不領取失業保險金;滿一年的，領取失業保險金的期限為4個月，以後每增加一年可增2個月，但最長不超過24個月。

⑹ 失業人員自主創業後怎麼一次性領取失業保險金

失業人員在失業保險金領取期限未滿前開辦企業、民辦非企業單位或者從事個體經營的，可以向原失業保險金領取地社會保險經辦機構申請一次性領取尚未領取期限的失業保險金，並相應計算為已領取期限。

根據《失業保險條例》：

第十四條具備下列條件的失業人員，可以領取失業保險金：

（一）按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的；

（二）非因本人意願中斷就業的；

（三）已辦理失業登記，並有求職要求的。

失業人員在領取失業保險金期間，按照規定同時享受其他失業保險待遇。

第十七條失業人員失業前所在單位和本人按照規定累計繳費時間滿1年不足5年的，領取失業保險金的期限最長為12個月。

累計繳費時間滿5年不足10年的，領取失業保險金的期限最長為18個月；累計繳費時間10年以上的，領取失業保險金的期限最長為24個月。

重新就業後，再次失業的，繳費時間重新計算，領取失業保險金的期限可以與前次失業應領取而尚未領取的失業保險金的期限合並計算，但是最長不得超過24個月。

(6)失業人員在領取失業保險金的期限自失業擴展閱讀：

根據《中華人民共和國社會保險法》：

第四十四條

職工應當參加失業保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納失業保險費。

第五十條

用人單位應當及時為失業人員出具終止或者解除勞動關系的證明，並將失業人員的名單自終止或者解除勞動關系之日起十五日內告知社會保險經辦機構。

失業人員應當持本單位為其出具的終止或者解除勞動關系的證明，及時到指定的公共就業服務機構辦理失業登記。

失業人員憑失業登記證明和個人身份證明，到社會保險經辦機構辦理領取失業保險金的手續。失業保險金領取期限自辦理失業登記之日起計算。

⑺ 失業人員領取失業保險金的期限自失業之日起計算,是對還是錯

失業保險金領取的期限是按照社保局中用人單位給勞動者辦理社保的時間段計算失業保險金領取的期限，勞動者辦理失業保險金領取手續的期限是以用人單位向勞動者出具解除勞動合同證明之日開始計算，不得超過60日，否則視為自動放棄。

⑻ 請大家告訴我失業保險金的申領期限是多長時間 剛被辭退需要申領失業保險金現在沒辦

中華人民共和國社會保險法第四十五條失業人員符合下列條件的，從失業保險基金中領取失業保險金：
（一）失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的；
（二）非因本人意願中斷就業的；
（三）已經進行失業登記，並有求職要求的。
第四十六條失業人員失業前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年的，領取失業保險金的期限最長為十二個月；累計繳費滿五年不足十年的，領取失業保險金的期限最長為十八個月；累計繳費十年以上的，領取失業保險金的期限最長為二十四個月。重新就業後，再次失業的，繳費時間重新計算，領取失業保險金的期限與前次失業應當領取而尚未領取的失業保險金的期限合並計算，最長不超過二十四個月。
第四十七條失業保險金的標准，由省、自治區、直轄市人民政府確定，不得低於城市居民最低生活保障標准。
第四十八條失業人員在領取失業保險金期間，參加職工基本醫療保險，享受基本醫療保險待遇。
失業人員應當繳納的基本醫療保險費從失業保險基金中支付，個人不繳納基本醫療保險費。
第四十九條失業人員在領取失業保險金期間死亡的，參照當地對在職職工死亡的規定，向其遺屬發給一次性喪葬補助金和撫恤金。所需資金從失業保險基金中支付。
個人死亡同時符合領取基本養老保險喪葬補助金、工傷保險喪葬補助金和失業保險喪葬補助金條件的，其遺屬只能選擇領取其中的一項。
第五十條用人單位應當及時為失業人員出具終止或者解除勞動關系的證明，並將失業人員的名單自終止或者解除勞動關系之日起十五日內告知社會保險經辦機構。
失業人員應當持本單位為其出具的終止或者解除勞動關系的證明，及時到指定的公共就業服務機構辦理失業登記。
失業人員憑失業登記證明和個人身份證明，到社會保險經辦機構辦理領取失業保險金的手續。失業保險金領取期限自辦理失業登記之日起計算。
第五十一條失業人員在領取失業保險金期間有下列情形之一的，停止領取失業保險金，並同時停止享受其他失業保險待遇：
（一）重新就業的；
（二）應征服兵役的；
（三）移居境外的；
（四）享受基本養老保險待遇的；
（五）無正當理由，拒不接受當地人民政府指定部門或者機構介紹的適當工作或者提供的培訓的。
第五十二條職工跨統籌地區就業的，其失業保險關系隨本人轉移，繳費年限累計計算。

⑼ 領取失業保險金的失業人員累計繳費時間是如何確定的

根據<<失業保險金申領發放辦法>>的規定， 實行個人繳納失業保險費前，按國家規定計算的工齡視同繳費時間，與<<失業保險條例>>發布後繳納失業保險費的時間合並計算． 失業人員在領取失業保險金期間重新就業後再次失業的，繳費時間重新計算， 其領取失業保險金的期限可以與前次失業應領取而尚未領取的失業保險金的期限合並計算，但是最長不得超過２４個月．失業人員在領取失業保險金期間重新就業後不滿１年再次失業的，可以繼續申領其前次失業應領取而尚未領取的失業保險金稿件來源：勞動法實務與案例評析