『壹』 選調生在基層最低服務年限是多少
關於選調生在基層服務年限要求：新錄用的選調生分配到縣（市、區）以下機關專應服務滿4年（含試用期，下同）屬，分配到鄉鎮的，在所在鄉鎮應服務滿3年；定向招錄到23個省級扶貧開發工作重點縣的，須與當地組織部門簽訂5年最低服務年限的協議。
『貳』 選調生服務年限是幾年啊
1、不同的地區、不同職位最低服務年限是不一樣的;
2、有的崗位要求最低服務年限為5年，還有的崗位要求最低服務年限為3年(含試用期)。
可查看選調生考試信息了解考情。
『叄』 選調生的服務年限
新錄用人員錄用後不分配到內設部門，不定崗位，由招錄機關統一組織到版鄉鎮機關和權對口縣直部門或一線執法部門鍛煉，其中在鄉鎮機關至少鍛煉一年。新錄用人員1年試用期滿考察合格，按照有關規定辦理辦理轉正定級手續，不合格的取消錄用，2年基層鍛煉期滿進行一次全面的考察，考察合格的，由招錄機關安排工作，
1、選調生考試的最低服務年限一般是5年；
2、選調生考試新錄用鄉鎮公務員在鄉鎮機關5年服務期限內，不得調入上級機關或報考上級機關公務員，不得參加事業單位招聘考試。
『肆』 請問一下2020年選調服務年限和2019年的選調生的服務年限一樣5年嗎
服務年限是看具體的公告要求的，這個不能保證每年都是一樣的。還是需要關注一下官網發布的公告的。
『伍』 選調生的服務年限是多少
選調生是組織部門有計劃地從高等院校選調品學兼優的應屆大學本版科以上畢業生到基權層工作，作為黨政領導幹部後備人選和縣級以上黨政機關高素質的工作人員人選進行重點培養，簡稱「選調生」。作為選調生，需要先在基層工作，積累基層工作經驗。但是因為不能適應基層艱苦的工作環境和微薄的收入等因素，部分選調生覺得沒有前途，可能萌生退意。其實不然，因為選調生在基層2年的工作經驗，其晉升之路還是非常好的。
1、選調生考試的最低服務年限一般是5年;
2、選調生考試新錄用鄉鎮公務員在鄉鎮機關5年服務期限內，不得調入上級機關或報考上級機關公務員，不得參加事業單位招聘考試。
選調生是各省區市黨委組織部門有計劃地從高等院校選調品學兼優的應屆大學本科及其以上的畢業生、選拔具有2年以上基層工作經歷的大學生『村官』到基層工作，並作為黨政領導幹部後備人選和縣級以上黨政機關高素質的工作人員人選進行重點培養的簡稱，經過公務員考試直接錄用為公務員。
選調生將作為黨政領導幹部的後備人選和縣級以上黨政機關高素質的工作人員人選，並能獲得重點培養。這種高校應屆畢業生簡稱「選調生」。
『陸』 選調生有最低服務年限嗎
1、不同的地區、不同職位最低服務年限是不一樣的；
2、有的崗位要求最低服務年限為5年，還有的崗位要求最低服務年限為3年(含試用期)。
『柒』 選調生最低服務年限多少年
1、選調生考試的最復低服務年限制一般是5年；
2、選調生考試新錄用鄉鎮公務員在鄉鎮機關5年服務期限內，不得調入上級機關或報考上級機關公務員，不得參加事業單位招聘考試。
『捌』 選調生的服務年限
專家回復：新錄用人員錄用後不分配到內設部門，不定崗位，由招錄機關統一組織到鄉鎮機關和對口縣直部門或一線執法部門鍛煉，其中在鄉鎮機關至少鍛煉一年。新錄用人員1年試用期滿考察合格，按照有關規定辦理辦理轉正定級手續，不合格的取消錄用，2年基層鍛煉期滿進行一次全面的考察，考察合格的，由招錄機關安排工作，
『玖』 選調生沒有滿服務年限可以參加遴選考試嗎
1 公務員遴選不一定是要求副科級。但遴選對公務員的工作年限會有要求。一般各省也會有專門針對選調生的遴選工作。特此要求是具有兩年及以上基層工作經歷的選調生。
2 選調生的分配一般是基層。有關系的不會在基層呆很久，往往會通過抽調、借調、幫忙等方式調回地市機關，未必會是組織bu。如果你沒關系，這種借調也是暫時的，是真正意義的幫忙，留下來的可能基本可以忽略。象組織bu這樣的單位，從來不缺人。
要是能找到關系的話，自然不在話下。 但我不知道你能找到的關系有多硬，層次越高，牽涉的人越多。所有的領導都會考慮政治風險，考慮自己罩得住罩不住。還要防備競爭升遷的時候有人咬自己。在機關里沒有秘密，很多事情大家沒說，但是心裡都明白。
『拾』 選調生最低服務期限是幾年
陝西的選調生基層服務的最低年限一般是5年，具體也可以打電話咨詢省委組織部。