A. 選調生錄用後任職期限是多少年
選調生不限工作年限
公務員報考公務員必須在原單位工作達到一定年限，且報考前要和原專單位脫離人事關系，考屬不上就完了;選調生不受任何條件限制，只要原單位同意報考且達到報考條件既可報考，考不上也可以回原單位工作，飯碗不丟!
B. 選調生最低服務年限多少年
1、選調生考試的最復低服務年限制一般是5年；
2、選調生考試新錄用鄉鎮公務員在鄉鎮機關5年服務期限內，不得調入上級機關或報考上級機關公務員，不得參加事業單位招聘考試。
C. 選調生服務年限是幾年啊
1、不同的地區、不同職位最低服務年限是不一樣的;
2、有的崗位要求最低服務年限為5年，還有的崗位要求最低服務年限為3年(含試用期)。
可查看選調生考試信息了解考情。
D. 選調生最低服務期限是幾年
陝西的選調生基層服務的最低年限一般是5年，具體也可以打電話咨詢省委組織部。
E. 選調生服務期限沒滿，政策上說不能辭職，如果真辭職會是說明結果對以後有什麼影響
辭職後 5年內不得報考國家機關公務員！取消三年內一切國家錄用考試報名資格！
如果合同上有表明特殊情況除外的話少花點錢找領導就能解決！
F. 請問一下2020年選調服務年限和2019年的選調生的服務年限一樣5年嗎
服務年限是看具體的公告要求的，這個不能保證每年都是一樣的。還是需要關注一下官網發布的公告的。
G. 選調生的服務年限
1、選調生考試的最低服務年限一般是5年；
2、選調生考試新錄用鄉鎮公務員在鄉鎮機關5年服務期限內，不得調入上級機關或報考上級機關公務員，不得參加事業單位招聘考試。
H. 定向選調一般要服務幾年啊
一般在報名的時候就會有一個意向地區。但是也有可能會調劑，選擇服從分配即可。
這種服務一般至少是2年以上，具體要看崗位要求。
I. 選調生的服務年限是多少
選調生是組織部門有計劃地從高等院校選調品學兼優的應屆大學本版科以上畢業生到基權層工作，作為黨政領導幹部後備人選和縣級以上黨政機關高素質的工作人員人選進行重點培養，簡稱「選調生」。作為選調生，需要先在基層工作，積累基層工作經驗。但是因為不能適應基層艱苦的工作環境和微薄的收入等因素，部分選調生覺得沒有前途，可能萌生退意。其實不然，因為選調生在基層2年的工作經驗，其晉升之路還是非常好的。
1、選調生考試的最低服務年限一般是5年;
2、選調生考試新錄用鄉鎮公務員在鄉鎮機關5年服務期限內，不得調入上級機關或報考上級機關公務員，不得參加事業單位招聘考試。
選調生是各省區市黨委組織部門有計劃地從高等院校選調品學兼優的應屆大學本科及其以上的畢業生、選拔具有2年以上基層工作經歷的大學生『村官』到基層工作，並作為黨政領導幹部後備人選和縣級以上黨政機關高素質的工作人員人選進行重點培養的簡稱，經過公務員考試直接錄用為公務員。
選調生將作為黨政領導幹部的後備人選和縣級以上黨政機關高素質的工作人員人選，並能獲得重點培養。這種高校應屆畢業生簡稱「選調生」。
J. 選調生的服務年限
新錄用人員錄用後不分配到內設部門，不定崗位，由招錄機關統一組織到版鄉鎮機關和權對口縣直部門或一線執法部門鍛煉，其中在鄉鎮機關至少鍛煉一年。新錄用人員1年試用期滿考察合格，按照有關規定辦理辦理轉正定級手續，不合格的取消錄用，2年基層鍛煉期滿進行一次全面的考察，考察合格的，由招錄機關安排工作，
1、選調生考試的最低服務年限一般是5年；
2、選調生考試新錄用鄉鎮公務員在鄉鎮機關5年服務期限內，不得調入上級機關或報考上級機關公務員，不得參加事業單位招聘考試。