❶ 參與政府采購的中標單位有效期限是多長呢
這個期限無需由采購政策做出規定，也沒有這方面的具體規定。政府采購中版標供應商的權服務期限，要以政府采購合同為依據。
采購單位在申報政府采購計劃和采購需求時，都要提出具體的執行時間或期限；在製作招標文件以及以此簽訂采購合同時，服務期限是必不可少的主要內容。如貨物采購的供貨期、工程采購的施工期、服務采購的服務期限。對於政府采購的定點采購或者協議采購，一般也是有服務期限規定的，一般是一年一招或者兩年一招；沒有具體規定協議期限的，一般在合同中確定以相關部門的履約檢查監督處理結果為依據來決定協議供應商是否存續，即履約好的存續，履約不好的整改或者終止，這在簽訂的相政府采購協議、合同或者當地政府采購監管部門出台的協議定點采購管理辦法中一般有具體規定。
❷ 政府購買公共服務期未滿,可以辭職嗎
勞動者隨時都可以辭職，勞動者辭職，只需要提前一個月以書面的形式通知用人單位就可以解除勞動關系。
一、個人提出離職分三種情況：
1、用人單位存在《勞動合同法》38條的情況，勞動者書面提出解除勞動關系後可以立即走人不需要用人單位的批准，並可以要求支付剩餘的工資及經濟補償金（每工作1年支付1個月工資）及辦理離職手續等；
2、沒有提前30天提出離職，用人單位也不存在《勞動合同法》38條的情況，勞動者直接提交辭職信就走人，這個時候就是違法了，給用人單位造成的直接經濟損失、招聘勞動者產生的費用，用人單位可以要求勞動者承擔。
3、依據《勞動合同法》37條，勞動者提前30天提出的書面離職，不需要用人單位批准就可以離職。其中，試用期提前3天書面提出；用人單位有義務結清工資辦理離職手續。
二、勞動者可以通過快遞或掛號信郵寄給用人單位解除勞動關系的通知（也就是通俗說的辭職信、辭職報告），這樣便於保留證據。用人單位不支付勞動者工資或不為勞動者辦理離職手續，勞動者可以通過申請勞動仲裁解決；
三、相關法律依據：
《勞動合同法》第三十七條 勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。
第三十八條 用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：
(一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；
(二)未及時足額支付勞動報酬的；
(三)未依法為勞動者繳納社會保險費的；
(四)用人單位的規章制度違反法律、法規的規定，損害勞動者權益的；
(五)因本法第二十六條第一款規定的情形致使勞動合同無效的；
(六)法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。
用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的，或者用人單位違章指揮、強令冒險作業危及勞動者人身安全的，勞動者可以立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位。
第四十六條 有下列情形之一的，用人單位應當向勞動者支付經濟補償：
(一)勞動者依照本法第三十八條規定解除勞動合同的；
(二)用人單位依照本法第三十六條規定向勞動者提出解除勞動合同並與勞動者協商一致解除勞動合同的；
(三)用人單位依照本法第四十條規定解除勞動合同的；
(四)用人單位依照本法第四十一條第一款規定解除勞動合同的；
(五)除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同，勞動者不同意續訂的情形外，依照本法第四十四條第一項規定終止固定期限勞動合同的；
(六)依照本法第四十四條第四項、第五項規定終止勞動合同的；
(七)法律、行政法規規定的其他情形。
第四十七條 經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標准向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。
勞動者月工資高於用人單位所在直轄市、設區的市級人民政府公布的本地區上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經濟補償的標准按職工月平均工資三倍的數額支付，向其支付經濟補償的年限最高不超過十二年。
本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。
第五十條 用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，並在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。
勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關規定應當向勞動者支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。
用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。
❸ 政府買服務有年限規定嗎
問的是有沒有年限規定 不要答非所問
❹ 政府購買服務的方式能否簽訂無固定期限勞動合同
購買服務和勞務派遣不一樣。
勞務派遣是用人單位與派遣單位簽訂勞動派遣合同，派遣合同對內容、勞動條件和保護、社保、福利、賠償、解除等進行約定，派遣人員是不能與用人單位簽訂無固定期限勞動合同的，因為勞動關系在派遣的單位。
根據《政府購買服務管理辦法》購買服務購買的是事情，不能購買崗位，但承接主體可以根據購買服務的內容按照《勞動法》《勞動合同法》聘任或辭退工作人員，當然也可以簽訂無固定期限勞動合同。
❺ 政府購買服務有期限嗎
答:政府購買服務事實應該有期限。
❻ 政府采購物業服務的合同期應該是幾年
物業服務合同一般是三年一簽，政府采購法沒做具體規定，請看具體的采購文件。
❼ 政府購買服務合同期限可以五年嗎
嗯，應該是這樣。還有要看情況，萬一政府事多可能要續約。
❽ 政府購買服務人員報考公務員時，基層服務年限那欄算是無還是真實在職時間
政府購買服務人員報考公務員時，基層服務年限那一欄可以填寫，也可以不用填寫
❾ 2018年曲靖政府購買教師服務年限是幾年年限沒滿可以考普崗編制嗎
被聘用人員必須在規定時間內到用人單位報到，與用人單位簽訂聘用合同，一年一版簽，年度考核權合格作為續簽的基本條件，服務年限原則上不少於3年，3年後由用人單位根據相關政策規定辦理續簽或解聘手續，期間被聘用人員的畢業證交由用人單位保管，三年內如要參加其他任何類型的招聘考試，需提前向用人單位提交申請，經單位同意後方可報考，日常管理參照在職在編人員執行，工資待遇包干每人每年5萬元（含四險一金）。
❿ 政府采購項目服務期限是否包含試用期
政府采購項目的話，他是我包糖試用期，這個肯定會包裝試用期的。