人事考試工作年限證明

1. 工作年限證明怎麼填寫

一般蓋公章，連鎖葯店一般要去總部人事部蓋章。擔任職務，你有葯師證可以填寫葯專師。屬

沒有葯師證，可以填寫調劑員、營業員等。

醫院一般去醫政科，當然那是大醫院，小醫院直接找院長蓋公章。

填寫方面同上，有士填士，沒士填員。

別太緊張，覺得審核的嚴的地方在畢業證，畢業證過了就沒問題。
以上回答你滿意么？

2. 二建 工作年限證明 咋個填。我在人事考試網上下的一個固定格式的

這個可以讓公司給你填！你也可以填工業與民用建築，施工員職務！

3. 二級建造師報考時，工作年限證明相關問題

問題一：可以跨省報考。但是注冊的時候，初次注冊必須是考試當地的單位。當開始進行轉注時，則可以換成是其他地方的單位。這一點是需要考生們注意的。

因為二級建造師考合格後，需要有一個注冊的過程。必須在當地的系統上進行注冊，並用當地單位的身份驗證。簡單來說就是，可以的，但是只能在你報名的省份用。

問題二：工作年限包括兩點要求：

一是工作時間滿足要求，

二是從事建設工程項目施工管理工作的時間滿足要求。

註：全日制學歷只能從畢業後開始計算工作年限（實習期不能計算在內)；

非全日制學歷，如：自考、成考、函授等，工作年限則可以累加計算。
如果甲是2016年6月畢業，大專學歷，要報考2018年二級建造師，則2018年報名時，考試年限是計算到2018年考試年底，這樣甲正好滿兩年，因此是可以考二級建造師的，如果甲是2017年6月畢業，則無法參加二級建造師考試。

每年二級建造師報名工作年限證明模板一般會在各省、地區的報名通知中以附件的形式提供下載。一般模式如下：

(3)人事考試工作年限證明擴展閱讀：

二級建造師報考時對工作證明開具的單位要求如下：

凡遵紀守法，具備工程類或工程經濟類中等專科以上學歷並從事建設工程項目施工管理工作滿2年的人員，可報名參加二級建造師執業資格考試。

施工管理工作滿2年主要體現在報名表工作經歷一欄上需有最少2年的從事工程類的工作經歷，然後有工程類資質的單位（你報考使用的單位）在報名表上簽字蓋章，同時取得該單位的蓋有公章的企業資質復印件一份。

這里要求的工程類資質的單位主要體現在單位的資質或營業執照上，具有施工、安裝、爆破、監理、工程咨詢管理等資質，建築單位是百分百具有的，其次像監理單位，工程咨詢管理單位、造價單位，招標單位，房地產單位等都可以。

網路——二級建造師

4. 單位同意報考證明和工作年限證明怎麼寫

（1）沒有統一固來定格式，把源問題說清楚就行了，篇幅不宜過長，言簡意賅。（2）單位同意報考證明：證明-某某人事考試中心-我單位職工某某某-擬參加某某考試-我單位同意該同志報考-特此證明-某某單位-年月日-公章。（3）工作年限證明：證明-某某人事考試中心-某某某系我單位職工-某年某月某日在我單位參加工作-一直從事某某工作-特此證明-某某單位-年月日-公章。

5. 公務員報考中，基層工作年限證明怎麼開

做好公務員報考申請。報考人員可在每年的十月初查看國家公務員網址,了解當年的專報考時間,並登屬錄考錄專題網站,提交報考申請。備注:報考人員只能選擇一個部門(單位)中的一個職位進行報名,不得用新、舊兩個身份證號同時報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。報名時,報考人員要仔細閱讀誠信承諾書,提交的報考申請材料應當真實、准確。報考人員提供虛假報考申請材料的,一經查實,即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法(試行)》的有關規定給予取消本次報考資格,且5年內不得報考公務員的處理。

6. 去考人力資源考試開據的工作年限證明有人調查嗎

你好，目前國內的人力資源考試資格審查相對比較寬松，主要是看你的學歷和工作年限是否達標。職業時間需要你目前所在公司給你開具一份證明，即註明某某某從事人力資源管理工作多少年之類的一個很簡單的說明即可，然後蓋上公司的公章或者公司人力資源部的章就行了。具體要求資格如下：

企業人力資源管理員(具備以下條件之一者)：（國家職業資格四級）
1.具有大專學歷(含同等學歷)，連續從事本職業工作1年以上，經本職業人力資管理員正規培訓達到規定標准學時數，並取得畢(結)業證書；
2.具有大專學歷(含同等學歷)，連續從事本職業工作2年以上。

助理企業人力資源管理師(具備以下條件之一者)：（國家職業資格三級）
1.取得本職業人力資源管理員職業資格證書後，連續從事本職業工作2年以上，經本職業助理人力資源管理師正規培訓達到規定標准學時數，並取得畢(結)業證書；
2.具有大學本科學歷(含同等學歷)，連續從事本職業工作1年以上，經本職業助理人力資源管理師正規培訓達到規定標准學時數，並取得畢(結)業證書；
3.取得本專業或相關專業碩士學位，經本職業助理人力資源管理師正規培訓達到規定標准學時數，並取得畢(結)業證書；
4.具備本專業或相關專業大學專科學歷，連續從事本職業工作3年以上。

企業人力資源管理師(具備以下條件之一者)：（國家職業資格二級）
1.取得本職業助理人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作3年以上，經本職業人力資源管理師正規培訓達到規定標准學時數，並取得畢(結)業證書；
2.取得本專業或相關專業博士學位，經本職業人力資源管理師正規培訓達到規定標准學時數，並取得畢(結)業證書者；
3.具有本專業或相關專業碩士學位，連續從事本職業3年以上；
4.具有本專業或相關專業學士學位，連續從事本職業工作6年以上；
5.具有大專學歷，連續從事本職業工作8年以上，經本職業人力資源管理師正規培訓達到規定標准學時數，並取得畢(結)業證書；
6.具有高中、中專學歷，連續從事本職業工作10年以上，經本職業人力資源管理師正規培訓達到規定標准學時數，並取得畢(結)業證書；

高級企業人力資源管理師(具備以下條件之一者)：（國家職業資格一級）
1.取得本職業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作3年以上，經本職業高級人力資源管理師正規培訓達到規定標准學時數，並取得畢(結)業證書者；
2.具有本專業或相關專業博士學位，連續從事本職業工作2年以上

7. 公務員報名中基層工作年限證明問題

公務員報考中，開基層工作年限證明的方法：
在基層黨政機關、事業單位、國有企業工作的人員，憑單位出具的註明工作起止時間的「同意報考證明」證明其基層工作經歷（證明開具單位必須是具有人事管理權的單位，如：縣學校的教師，若其人事管理權在縣教育局，只有縣教育局開具的證明有效，學校開具的證明無效），公務員或參照公務員法管理單位工作人員還需提供公務員（參照公務員法管理單位工作人員）登記證明。此類人員的基層工作經歷時間自報到當月起算。
參加「選聘高校畢業生到村任職」、「三支一扶」（支教、支農、支醫和扶貧）、「大學生志願服務西部計劃」、「農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃」等中央和地方基層就業項目人員，憑服務地主管部門開具的證明材料證明其基層工作經歷，其基層工作經歷時間自報到當月起算。
到基層特定公益崗位（社會管理和公共服務）初次就業的人員，憑工作協議證明其基層工作經歷，其基層工作經歷時間從工作協議約定的起始月份起算。
離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地（該基地為基層單位）參加見習或者到企事業單位參與項目研究的，憑單位出具的證明材料證明其基層工作經歷，其基層工作經歷時間自報到當月起算。
到其他經濟組織、社會組織等單位工作的人員，憑勞動合同證明其基層工作經歷，其基層工作經歷時間以勞動合同約定的起始月份起算（對於普通高校畢業生而言，該勞動合同的起始月份應晚於畢業時間，在讀期間內的工作即使簽定過勞動合同，也只屬於社會實踐，不計為基層經歷時間）。註：本處所稱的「勞動合同」指的是合乎中華人民共和國《勞動合同法》規定的勞動合同，合法勞動合同應具備的主要條款有： 1.用人單位名稱、住所和法定代表人或主要負責人；2.勞動者姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼；3.勞動合同期限；4.工作內容和工作地點；5.工作時間和休息休假；6.勞動報酬；7.社會保險；8.勞動保護、勞動條件和職業危害防護；9.法律、法規規定應納入勞動合同的其他事項。只要具備上述9項條款的勞動合同，即可視為合法勞動合同，不必經過勞動部門認證，不必按照勞動部門的合同樣本格式設計（即：具備以上9項條款的勞動合同，即使是手寫的，也予認可。以上9項條款有時是在合同或者其他證明材料里分開表述，如保險有單獨的保險單，也予以認可）。雖不完全具備上述9項條款但經過勞動部門認證的勞動合同，視為合法勞動合同。
自主創業並辦理工商注冊手續的人員，憑營業執照證明其基層工作經歷，其基層工作經歷時間自營業執照頒發月份起算。
以靈活就業形式初次就業人員，憑本人戶籍所在地的勞動服務站（所）出具的靈活就業證明材料證明其基層工作經歷，其基層工作經歷時間從登記靈活就業並經審批確認的起始月份起算。
村（社區）幹部憑鄉鎮（街道）黨委或政府出具的證明材料證明其基層工作經歷，其基層工作經歷時間從工作或報到當月起算。
在村（社區）組織中任職的人員，憑鄉鎮（街道）黨委或政府單位出具的證明材料，可以報考要求基層工作經歷的崗位。
務農兩年以上人員，憑村委會開具註明務農起止時間的證明材料證明其務農經歷。
州（市）級及以上機關工勤人員，憑所在單位出具註明工作起止時間的證明材料證明其工作經歷。

8. 請問像考二建或者一建等證書所說的工作年限如何證明呢是需要單位給開證明嗎年限可不可以造假呢

在人事網上（報名的網）上面有份工作年限證明表，下載下來列印，單位蓋章ok。
單位開證明指的就是蓋章。
去現場審查的時候，那位同志只看你的畢業證頒發年限符不符合規定，其他掃都不掃，你懂了吧