㈠ 國家電網一般月薪多少
電網的薪資待遇會因工作地點有所差異，具體要看你的工作地點。
國家電網福利待遇有基本工資+補貼+獎金+社會保險+公積金+其他福利構成。
當然，學歷不同，基本工資不同，基本工資=當地最低工資標准* 學歷系數。
除基本工資之外還會有各種補貼，例如高溫補貼等等，工資構成中，補貼和獎金視工作能力而定，收入頗豐在工資的整體構成中佔比較大。福利方面國家電網也是嚴格按照國家規定最高標准為員工繳納社會保險及住房公基金。
看完薪資待遇你還得看發展，這才是最重要的：
所有新入職員工前期均從基層技術崗位做起，達到一定年限後可通過「競聘制」進入管理層，
各學歷層次基層的工作年限規定如下(僅供參考)：
1.博士：2 年
2.碩士：3 年
3.本科：5 年
4.專科：8 年
同時，國家電網實行職稱制，職稱的評定與學歷和工作年限掛鉤。
由此可見，電網對於初入社會的畢業生來說無疑是職業生涯上頗具優勢的一種選擇。
純手打，望採納，謝謝！
㈡ 國家電網專項在年限未滿時能離職嗎
一、國家電網專項在年限未滿時能離職；但是會對後期的其他公職類考試有一定的影響；
二、國家電網員工辭職：
1、一般員工主動辭職以後，公司是不需要進行任何經濟補償的，但是公司必須在三天之內結清你所有的工資，並為你辦理離職手續。
2、一般勞動者提前一個月以書面的形式通知用人單位就可以解除勞動關系，在試用期期間，提前三天以書面的形式通知用人單位就可以解除勞動關系。
㈢ 國網新員工一般在基層待多長時間
1-3年不等
㈣ 國家電網公司大學生在基層工作幾年可以申請調動
5年以上可以調動
㈤ 本人在地級市的國家電網工作滿兩年，屬不屬於省考要求的基層工作經驗
省考公務員基層工作經歷的界定：
1.18歲及以後在各類企業、事業單位、村(社區)組織及其他經濟組織或社會組織等工作的經歷。
2.基層工作經歷特指在中國基層工作的經歷，在國(境)外無論從事何種工作，均不算為基層工作經歷。
3.在軍隊團和相當於團以下單位工作的經歷，退役士兵在軍隊服現役的經歷。
4.普通招生計劃的大中專畢業生在校期間參與的社會工作，屬於社會實踐，不視為基層工作經歷;在職攻讀成人教育學歷的人員的學習和工作相重合的經歷，視為基層工作經歷。
5.已經離校尚未就業的高校畢業生到高校畢業生實習見習基地(該基地為基層單位)參加見習或到企業、事業單位參與項目研究的經歷，視為基層工作經歷。
6.對於具有服務基層「四個項目」(選聘高校畢業生到村任職、農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃、三支一扶、大學生志願服務西部計劃)經歷的人員，其基層服務經歷也視為基層工作經歷。
7.按照國家的規定，未在村(社區)組織中工作的務農人員不屬於有基層工作經歷的人員。但雲南省為保障務農人員報考公務員的渠道暢通，視務農經歷為基層工作經歷。
8.類似於務農人員，州(市)級及以上機關工勤人員在報考公務員時，其工勤人員身份的工作經歷可以視為基層工作經歷。
9.曾是公務員現已不具有公務員身份且符合報名條件的人員，其曾在縣級及縣級以下黨政機關(參照公務員法管理單位視同為黨政機關)的工作經歷視為基層工作經歷。
(二)基層工作經歷的證明材料
在事業單位、國有企業工作的人員，憑註明工作起止時間的相關證明(勞動合同、辭職證明、解除勞動合同的文書、所在單位人事部門開具的同意報考證明等)證明其基層工作經歷。
㈥ 關於國家電網2012招聘畢業年限和年齡限制的問題，急急急急~
首先 你不算應屆了 沒法報國家電網的任何公司
其次 你的年齡已經超過了今年的限定年齡 必然會被直接掛掉
最後 今年國家電網統一招聘報名 今年是第一屆 似乎也沒什麼強制要求說每個省公司都必須這么干 據我所知還是有不少省公司自行招聘 然後上報國網審批的
總的來說 你沒辦法進電網 不過也別失望 行行出狀元 相信特變電工也會有你發展的舞台
㈦ 國家電網正式工收入怎麼那麼高，工作五六年一年都可以幾十萬，上百萬，還有科級幹部多久升正處級
國家電網正式工工資不是能平均的，一般新人正式工，都是從最基層做起，不同的崗位工資水準不同，而且不同的學歷也影響你的工資水平，也會因工作地點有所差異，具體要看你的實際情況。
國家電網福利待遇有基本工資+補貼+獎金+社會保險+公積金+其他福利構成。
當然，學歷不同，基本工資不同，基本工資=當地最低工資標准* 學歷系數。
一般二三線城市到手工資在3000-4000左右，一線城市7000左右吧，具體是哪個數只有拿電網工資的人才有發言權，別只盯著國家電網的工資，國家電網除了工資還有各種補貼，例如高溫補貼等等，工資構成中，補貼和獎金視工作能力而定，收入頗豐在工資的整體構成中佔比較大。福利方面國家電網也是嚴格按照國家規定最高標准為員工繳納社會保險及住房公基金。
看完薪資待遇你還得看發展，這才是最重要的：
所有新入職員工前期均從基層技術崗位做起，達到一定年限後可通過「競聘制」進入管理層，
各學歷層次基層的工作年限規定如下(僅供參考)：
1.博士：2 年
2.碩士：3 年
3.本科：5 年
4.專科：8 年
同時，國家電網實行職稱制，職稱的評定與學歷和工作年限掛鉤。
國家電網不可否認的是工作穩定，畢竟是國企，而且新人入職後後期多少都會與電打交道，國家電網在新人入職時都會提供免費的內部電力學習資料，這么多的隱性福利，學到了就是賺了。
每年考國家電網的人很多，而且現在多數是應屆生才能考進國網，近幾年國家電網的校園招聘愈演愈烈，其中很大的原因是慢慢的大家都知道了可以通過考試也能進國家電網(以前都是招子弟)。所以在考試中脫穎而出就已經很不容易了，不要太挑剔，沒有十全十美的工作崗位，國家電網這個大平台足夠你發展，後期還需自己努力!
㈧ 有人知道，國家電網，供電局，同一個單位，本科和研究生，有什麼差別么。除了在基層的年限以外。還有什麼
我在國家電網上班，告訴你沒區別，因為正規本科都達到以後轉正提升的底線，不過能不能這個就屬於你自己的能力了，
㈨ 本科生進入國家電網是不是七年不
您好，您可以參考這個
其次是應屆生進入國家電網以後的未來發展問題
所有新入職員工前期均從基層技術崗位做起，達到一定年限後可通過「競聘制」進入管理層，
各學歷層次基層的工作年限規定如下（僅供參考）：
1.博士：2 年
2.碩士：3 年
3.本科：5 年
4.專科：8 年
長理 職 陪
國家電網 考試