A. 關於報考湖北選調生的一些困惑或者疑慮
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選調生與各單位招錄的國家公務員都是國家公務員。不同點主要有:一是報名條件不同。選調生的報名條件除符合國家公務員的報名條件外,還要求是學生幹部、有志於從事黨政工作、服從組織安排的本科以上優秀畢業生;二是培養目標不同。選調生的培養方向主要是黨政領導幹部後備人選和縣級以上黨政機關高素質的工作人員人選。三是選拔程序不同。選調生的選拔包括資格審查、筆試、面試、體檢、考察考核等程序。四是培養管理的措施不同。選調生到基層工作後,組織部門將通過舉辦培訓班、抽調到上級黨政機關跟班學習,鼓勵參加公開選拔、競爭上崗等得力措施進行重點跟蹤培養,幫助選調生脫穎而出。 選調生不是一般意義上的公務員。一般公務員招考的是非領導職務國家公務人員,選調生不僅僅具有國家公務員身份,其重點是培養黨政領導幹部後備人選。同時,為縣(處)級以上黨政機關和企事業單位培養和輸送高素質的工作人員和管理人員。 選調生是省委組織部的後備幹部,放到基層鍛煉,人事權歸省委組織部管轄,委託接收單位考評。調動范圍是全省建有黨組織的各級黨政機關、事業單位、人民社團。可以理解成一種特殊的幹部身份。
選調生的提拔一般採取借調方式,借調滿一年可轉入借調單位,有公務員崗位編制的不通過公開公務員考試直接提拔,借調單位可以是省級機關或該生所在市級組織部人事范圍內。 所謂選調生參加公務員考試主要是指跨區報考,比如報省直單位或其它地市機關,是主動報考而非單位看中借調,這種情況在選調生提拔中比較少,除非混不下去了或覺得有蠻好的機會才會這樣,而且和一般公務員身份報考不一樣的是:公務員報考公務員必須在原單位工作達到一定年限,且報考前要和原單位脫離人事關系,考不上就完了;選調生不受任何條件限制,只要原單位同意報考且達到報考條件既可報考,考不上也可以回原單位工作,飯碗不丟!
總的來說,選調生提拔速度比公務員快得多,本科畢業定科員,碩研定副科(級別,不是職務),博研定正科。但相應報考條件限制也比公務員高得多,首先是一類大學應屆畢業生,其次必須是省內高校應屆畢業生或籍外省應屆畢業生,以前還要求要是黨員,現在放寬到共青團員了。相對來說公務員就松多了,達到條件既可!應當注意,不要因為上述文字而片面選擇報考選調生,體制內因各種不確定因素造成努力和回報不成比例的狀況比較普遍,必須抱定踏實工作、百折不撓、本分做人、憂國憂民、與時俱進的決心,才能幹成事、干好事,實現價值、造福人民。選調生是公務員,並且與通過正常招考被錄用的公務員有不同,選調生」與公務員隨著國家對公務員隊伍實行「逢進必考」的原則,報考「選調生」和公務員成了當前和今後大學生走進黨政機關,實現「學而優則仕」理想的唯一途徑。這兩條道路有異曲同工之處 :
1、選調生與公務員相同都要有一年試用期,期間只有見習期工資,第二年定級,定科員二級。
2、選調生雖是後備幹部身份,但試用期結束後的前兩年需要在基層工作,定副科級(非領導職務、級別),之後才可參與全省的人員選調。不過由於組織人事關系和檔案背景與地方公務員的差異,所以總的來說選調生的提拔速度要快且後勁強。
3、正式入編(試用期結束)後的第二年定副科級(非領導職務、級別),執行副科級工資。但需要注意級別和職務(領導職務和非領導職務)的區別,比如科員級別可以是副主任科員(相當於副科長、副鎮長)、調研員(正處級)、巡視員(正廳級),但職務仍是科員,沒有實權,所以即使第二年定副科級也不要以為自己就是副科長了。說得直白點,沒有其他重要因素,怎麼會讓剛出道的菜鳥來當領導。所以為當官考選調生沒准會讓你失望。
4、選調生是省、市、縣委組織部掌握的後備幹部,而招考錄用的公務員,是各機關工作人員,關系由該機關的人事行政部門管轄,而非各級黨委組織部。
5、新錄用的公務員直接在機關、各部門及垂直下級單位工作。選調生一般要分配到基層去鍛煉,條件艱苦,福利少(不是單一情況,東部、中西部部分發達地區情況明顯不同),但兩年後就會回調。
6、培養管理的措施不同。選調生到基層工作後,組織部門將通過舉辦培訓班、抽調到上級黨政機關跟班學習,鼓勵參加公開選拔、競爭上崗等得力措施進行重點跟蹤培養,幫助選調生脫穎而出。
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B. 考湖北省選調生的條件
現在招考選調生一年一個要求,但大的方向是不會變化的。比如必須是黨員,有學生工作經歷等。其中黨員是硬條件,是不是班委成員是軟條件,只要不是很嚴格的審核是可以報考的,湖北的要求不是很嚴格,考山東的就很嚴格了。湖北省一般是學年的下半學期組織考試。
C. 湖北省選調生待遇
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湖北省各市的選調生待遇是有所不同的,因為這是要根據崗位所在地的財政部門經濟狀況而來。但是這不是重點,選調生待遇的優勢是體現在整個仕途發展上的。選調生作為一類後備幹部培養人群一般會在前幾年下放基層進行鍛煉,而隨後的職稱一般都是比較高,處於幹部崗位的。而在編制問題上,其實很多選調生在進入崗位初,就因為其所在崗位有公務員編制,就可不參加公務員考試而直接獲得公務員編制,而沒有公務員編制的崗位也擁有所在市的幹部編制,由此不難看出其發展前途是無限的,一般公務員是不具有可比性的。
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D. 我是湖北選調生,想考2015年家裡公務員,考上能辭職走嗎5年內不得報考指的是省內還是全國(我外省)
您好,華圖教育為您服務。
全國,具體你可以參考一下2015年國家公務員考試報名條件
2015年國家公務員考試大概在14年10月中旬報名,11月底12月初考試。
2015年國家公務員考試資料免費下載:http://htwx.huatu.com/beikao/list_1825_1.html
您可以參考下2014年國家公務員考試日歷:
網上報名:10月16日8:00-24日18:00
資格審查:10月16日8:00-26日18:00
查詢報名序號:10月28日8:00後
確認繳費時間:11月2日9:00-7日16:00
列印准考證:11月18日10:00-23日12:00
筆試時間:11月24日
上午 9:00-11:00 行政職業能力測驗
下午 14:00-17:00 申論
七個非通用語職位外語水平測試的時間為:2013年11月23日14:00-16:00
銀監會特殊專業職位專業科目考試的時間為:2013年11月23日14:00-16:00
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E. 關於湖北省選調生 考上選調生後如果再考上研究生了,可以保留選調生資格讀研嗎
一般是不允許的。但是你要和你檔案所在的單位(一般是當地組織部)講好,誠懇的匯報。領導會理解的。我有兩個都學都是考上後把檔案借出去讀全日制的研究生。希望能幫到你
F. 湖北選調生年齡問題
根據選調生相關文件的說明,你報考2014年的選調生是不符合條件的,因為2014年你剛好滿了28周歲。
G. 選調生最低服務年限多少年
1、選調生考試的最低服抄務年限一般是5年;
2、選調生考試新錄用鄉鎮公務員在鄉鎮機關5年服務期限內,不得調入上級機關或報考上級機關公務員,不得參加事業單位招聘考試。
H. 湖北的選調生和公務員有什麼區別呢
您好,中公教育為您服務。
1.什麼是選調生?
就是各級組織部門有計劃的從高等院校選調品學兼優的應屆大學畢業生到基層工作,作為各級黨政領導幹部後備人選的主要來源進行重點培養,從中挑選出優秀分子,逐級補充到各級黨政領導幹部隊伍中去。這批畢業生簡稱「選調生」。
2、選調生與國家公務員招考有何區別?
一般公務員招考的是非領導職務國家公務人員,選調生不僅僅具有國家公務員身份,其重點是培養黨政領導幹部後備人選。同時,為縣(處)級以上黨政機關和企事業單位培養和輸送高素質的工作人員和管理人員。
3.為什麼要招錄選調生?
二十多年來的實踐證明,改革開放、建設有中國特色的社會主義偉大事業,需要有大批德才兼備,既有文化只是又有實踐經驗的年輕幹部。把優秀年輕大學畢業生分配到基層工作,是加快選拔優秀年輕幹部步伐,建設高素質幹部隊伍的重要戰略舉措,是遵循年輕幹部成長規律、加速領導人才成長的有效途徑。
選調和公務員是兩回事。
選調生是省委組織部的後備幹部,放到基層鍛煉,人事權歸省委組織部管轄,委託接收單位考評。調動范圍是全省建有黨組織的各級黨政機關、事業單位、人民社團。可以理解成一種特殊的幹部身份。
公務員是針對具體職能的職位,人事權一般歸該單位人事機構或上級單位人事機構或人事廳管轄。一般只要有人事權的單位都有管轄權。調動范圍取決於人事歸屬單位,在該單位人事管理范圍內調動,比如你的人事管理權在市人事局就只能在市級或以下的政府機關或市直機關調動,而不能調往省級機關或平行及垂直單位,但達到副處級幹部後不受此限制,可在全省范圍調動。
可以理解為選調生是先人後崗,公務員是先崗後人。
選調生如果分配在有編制的公務員崗位就自然而然成為公務員,無需考試直接提拔,但人事歸屬不變;如果分配在沒有公務員編制的崗位則納入所在市級機關組織部幹部編制范圍,再視工作調動而定。
選調生的提拔一般採取借調方式,借調滿一年可轉入借調單位,有公務員崗位編制的不通過公開公務員考試直接提拔,借調單位可以是省級機關或該生所在市級組織部人事范圍內。
所謂選調生參加公務員考試主要是指跨區報考,比如報省直單位或其它地市機關,是主動報考而非單位看中借調,這種情況在選調生提拔中比較少,除非混不下去了或覺得有蠻好的機會才會這樣,而且和一般公務員身份報考不一樣的是:公務員報考公務員必須在原單位工作達到一定年限,且報考前要和原單位脫離人事關系,考不上就完了;選調生不受任何條件限制,只要原單位同意報考且達到報考條件既可報考,考不上也可以回原單位工作,飯碗不丟!
總的來說,選調生提拔速度比公務員快得多,一般本科畢業定科員,碩研定副科,博研定正科,我身邊最快的一個碩士研究生畢業不到四年就提到副處了。但相應報考條件限制也比公務員高得多,首先是一類大學應屆畢業生,其次必須是省內高校應屆畢業生或籍外省應屆畢業生,以前還要求要是黨員,現在放寬到共青團員了。相對來說公務員就松多了,達到條件既可!
黨員,學生幹部,受過省級以上表彰,學習成績在同專業排前30%。
選調生是公務員,並且與通過正常招考被錄用的公務員有不同:
1、選調生沒有一年的見習期,工資直接定科員二級。而招考錄用的公務員,第一年是見習期,只有見習期工資,第二年才定級,定科員二級。
2、選調生當年參加單位的年終考核。招考錄用的公務員不參加當年考核。二者的區別在於:滿兩個考核年度,上調一級級別工資;滿5年考核年度,上調一級職務工資。一句話:選調生工資長得總比新錄用的公務員早一年。
3、選調生如果表現良好,第二年定副科級,執行副科級工資;而招考錄用的公務員第二年才是科員二級。工資差不多少,但是政治意義不同。
4、選調生是省、市、縣委組織部掌握的後備幹部,而招考錄用的公務員,是普通的機關工作人員。
5、如果你有後台有關系,請當選調生。選調生入口不嚴,許多官宦子弟或富家弟子鑽了空子,在基層混一年半載,直接調入上級單位,職務還來得容易。如果你是普通人家的孩子,你若在基層玩命地干,你會有很多機會被「補充」到上級機關;如果你不玩命干,你就會在基層呆一輩子。
6、新錄用的公務員一般直接在省市機關工作。選調生一般到基層去,條件艱苦,福利少。
如有疑問,歡迎向中公教育企業知道提問。
I. 求助:湖北選調生有最低服務期限嗎
謝謝啊,針對選調生的崗位是兩年,但選調在職一年可以報考普通崗位嗎?(各種回答,不知道哪種對,官方選調生管理辦法中也沒說明)
J. 湖北省選調生考試條件
是的,而且必須是統招生,即專升本成教自考的都不可以,而且要符合黨員,三好學生,學生幹部其中任何的條件。