A. 天津社保交多少年可以享受退休金
我42歲交的五險,交到50歲,不夠15年,該怎麼辦,接著交,推遲年齡退休,還是交了8年的保險退費哪
B. 天津市社保的繳費累計年限是多久有明白的朋友告訴一下,謝謝!急需知道....
首先目前全國政策在社保繳納累計時間上是統一的,15年!所以你要算一內下,你大概還有多容久多久,如果時間還很長,繳納時間肯定能超過15年的,除非是單位福利比較好願意幫你出補交的部分不然你就不要補交了。補交的話除了養老之外其他的都基本沒有用,這筆錢基本可以算浪費,而且你的時間還比較長,1年多,按照差不多1000一個月算也要1萬多。如果你馬上要退休了繳納時間補足15年,那是必須要補的。
C. 天津社保 繳費年限,事業單位 連續工齡
你好。
(3) 2001 年提出離職,理由,移民, 96 到2001年的交的費用被退回。
(4) 2001 年重新回到外資企業上班 一直到2014年。
若你是 2001 年重新回到外資企業上班並且交了養老保險,那你交保險的時間就是從那個時候開始起的。之前被退回的就不算了。
D. 為什麼天津人力社保APP只可以看到個人繳費年限,最早單位繳費記錄年限看不到
因為每個人參加的工作時間不同,社保無法針對每個人和單位把信息錄入電腦中,而個人繳納社保只要輸入身份證號就能實名認證然後就能查詢,是比較有針對性的記錄,所以網上最早單位繳費記錄是查不到。但是可到天津人力社保服務大廳可查詢到。
E. 天津 社保繳費中斷幾個月後 養老保險繳費年限怎麼算
現在的養老保險新規規定,社保是可累計計算其年限的,只要累計繳費滿15年了,到了退何年齡都可按月領取養老保險金的.你的這種情況是會算入繳納年限的~2010年的12個月也要算一年的喲~
F. 什麼叫:醫保實施前養老保險實際繳費年限(天津市的)
職工養老保險的視同繳費年限是指實施養老保險個人繳費以前(一般指1993年3月以前),符合國家規定計算連續工齡的工作時間。
基本養老保險費由企業和職工個人共同負擔:企業按本企業職工上年度月平均工資總額的一定比例繳納(北京是19%,其他城市可能不同),職工個人按本人上年度月平均工資收入的一定比例繳納(一般為8%)。
城鎮個體工商戶、靈活就業人員和國有企業下崗職工以個人身份參加基本養老保險的,以所在省上年度社會平均工資為繳費基數,按20%的比例繳納基本養老保險費,全部由自己負擔。
企業或者職工個人用於計算繳納社會保險費的工資基數,用此基數乘以規定的費率,就是企業或者個人應該繳納的社會保險費的金額。企業一般以企業職工的工資總額作為繳費基數,職工個人一般則以上一年度的月平均工資為個人繳納社會保險費的工資基數。在我國,繳費基數由社會保險經辦機構根據用人單位的申報,依法對其進行核定。
一般來說,職工繳費工資如果高於所在省市上年度社會平均工資300%的,以上年度社會平均工資的300%作為繳費基數;職工繳費工資低於工資所在省市上年度社會平均工資40%的,以所在省上年度社會平均工資的40%作為繳費基數。
G. 天津社保繳納時間限制
「welcome211」不要極不負責地亂復制內容了,樓主說的得非常清楚,公司沒法繳。
1、天津城鎮戶口,可以轉成個人方式繳納社保,持本人身份證、戶口簿、離職證明等資料到當地社保中心辦理繳納手續,個人一般繳納養老和醫療保險;非天津城鎮戶口,那就不能自己繳了,只能掛靠單位繳。
2、繳費基數可根據規定的不同檔次(當地社會平均工資的300%—60%范圍)確定,比例一般為養老20%,醫療8%左右,詳細可咨詢當地社保中心。
H. 天津市關於個人繳納社保醫保退休是不夠年限有什麼新說法
醫保到退休年限不夠可以補齊,為以後享受醫療報銷,養老保險年限不夠也可以補齊,領退休工資
I. 天津人力資源APP上查社保情況,發現醫療保險有核定繳費年限3年,實際繳費年限6年,這個怎麼算呀
養老保險查詢:
如果對自己的社保帳號不清楚,可以攜帶身份證到各區社會保回險經辦機構答業務辦理大廳查詢;
上網查詢:登陸所在城市的勞動保障網或社會保險業務網站,點擊「個人社保信息查詢」窗口,輸入本人身份證和密碼(密碼是你的社保證編號或者身份證出生年月),即可查詢本人參保信息;
電話咨詢:撥打勞動保障綜合服務電話「12333」進行政策咨詢和信息查詢;個人帳戶對帳單:每年社會養老保險中心將參保人員個人帳戶對帳單發到每一個參保人員手中,通過個人賬戶對賬單查看繳費和帳戶記錄情況。
J. 在津繳納多少年的社保能在天津領退休費
養老保險領取條件:
1、企事業單位:參保人員已符合法定退休年齡和最低繳費年限
2、城鄉居民:已年滿60周歲,未享受職工基本養老保險待遇以及國家規定的其他養老待遇的,不用繳費,可按月領取基礎養老金。
養老保險領取流程:
1.申請:參保單位攜上述辦理材料到當地社會保障部門提出申請
2.初審:工作人員對參保單位提交的材料進行審核,符合條件者及時受理
3.受理:工作人員進行業務審核、程序操作、提出初審意見,將材料上呈科長復審,符合條件的生成基金支付計劃和養老金發放明細
4.辦結:所長對業務表蓋章,系統生成養老金社會化發放傳遞數據,養老金代發機構發放養老金。
註:城鄉居民:參保人員持上述辦理材料到村(居)委會辦理相關申領手續。