A. 公務員工齡認定是不是一定需要以前的勞動合同
如果沒有勞動合同，但是單位給你繳納了養老保險和醫療保險等，則可以證明你參加了工作，可以作為工齡的認定方式之一。
B. 畢業兩年基層工作年限國家公務員審核如何證明，沒有勞動合同和社保記錄
您好，中公教育為您服務。
您好，您的基層工作年限需要截止到2014年10月，由您所在單位出具蓋有公章的證明即可。以下是國家相關規定，您可以了解一下。
10、基層工作經歷起始時間如何界定？
（1）在基層黨政機關、事業單位、國有企業工作的人員，基層工作經歷時間自報到之日算起。
（2）參加「大學生村官」、「三支一扶」（支教、支農、支醫和扶貧）、「大學生志願服務西部計劃」、「農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃」等中央和地方基層就業項目人員，基層工作經歷時間自報到之日算起。
（3）到基層特定公益崗位（社會管理和公共服務）初次就業的人員，基層工作經歷時間從工作協議約定的起始時間算起。
（4）離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地（該基地為基層單位）參加見習或者到企事業單位參與項目研究的，視同具有基層工作經歷，自報到之日算起。
（5）在其他經濟組織、社會組織等單位工作的人員，基層工作經歷時間以勞動合同約定的起始時間算起。
（6）自主創業並辦理工商注冊手續的人員，其基層工作經歷時間自營業執照頒發之日算起。
（7）以靈活就業形式初次就業人員，其基層工作經歷時間從登記靈活就業並經審批確認的起始時間算起。
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C. 公務員工作年限怎麼算
您好，中公教育為您服務。
例1、2008年7月參加基層工作至今，算2008年專1年+2009年1年=2年
例2、2008年8月參加基層工作至今，屬只算2009年的1年
例3、2007年12月參加基層工作至今，算2008年1年+2009年1年=2年（2007年那1個月不足半年，不計）
例4、2007年12月參加基層工作至2008年3月，然後中斷工作，2008年10月重新參加基層工作至今，算2008年1年（1-3月算3月+10-12月算3月，合計6月）+2009年1年=2年
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D. 企業工作4年多，但未簽訂勞動合同，算工齡嗎本人公務員
您好！您檔案上的工齡是從2010年7月算起的，您的工齡就是按照檔案記載測算的。謝謝閱讀！
E. 考公務員時有工作年限限制，工作年限的證明有公司合同可以作為證明嗎
1樓說的很對，要繳納社保才行，有社保證明，只有合同是沒有用的
F. 公務員工齡是以以前的勞動合同，還是以人事代理為准
公務員木有勞動合同
G. 考上公務員，以前私企工作的勞動合同丟失，怎麼認定工齡，一定要合同嗎可以找企業開個證明認定工齡嗎
有勞動合同比較好，如果沒有合同可以找企業開具工作證明即可
H. 沒交保險沒簽勞動合同，考上公務員後算工齡嗎
不包括，你實際的工齡是從09年5月開始計算。
I. 考上公務員，以前工齡要看以前工作的勞動合同書來定嘛沒了怎麼辦
您好，中公教育為您服務。
您好，一是停保單，二是個人養老保險繳費明細。停保單是你離職時原單位肯定會給你的，說明情況去戶口所在地社保中心開。
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