A. 請教一個關於從科員到副主任科員的年限問題
不是吧 轉正後才計算 那科員要四年才有機會成副主任科員 而一般中央選調都是要回求副主任科員以上答的 並且要副主任科員三年及以上才有機會選調 那意味者你至少要工作七年才有可能參加中央選調可是事實上在基層的公務員成為副主任科員都很困難 基層根本沒那麼多指標 並且都是按資歷來評的 等的評的時候也輪不到自己這樣即使以後不斷推行的公務員選調 如果只是科員仍然是沒有機會參加 如果是在基層工作五年的科員仍然沒有機會？？？？？？
B. 科員需要什麼條件，多少年限可以升到副主任科員
除了條件相等(年度考核合格，優秀)，年限(三年以上)，關鍵要領/導提攜，關系最重要。
C. 公務員科員正常晉升副主任科員要幾年
在職研究生 可能提 也可能不提
說實話 你也應該看見過 都要退休 幹了幾十年的 科員
D. 公務員科員正常晉升副主任科員要幾年
你好，
很早以前機關實行分配的時候，機關對於大專以上學歷的人員版見習期滿定為科員，見習期一權般為一年。現在機關實行公務員制度後，對於新招考的人員，見習期滿一般都定為科員，現在機關招考基本上都要求大專以上學歷，當然也不排除一些縣區級機關對於新錄取人員定為辦事員職務的。
對於具有研究生學歷及以上學歷的人員當初報考科員崗位的，見習期滿後不一定必須定副主任科員，但是可以享受副科級或者正科級待遇。
E. 2016年9月任副主任科員，到2019年7月，副主任科員的任職年限是三年嗎
不能這么說。
應該是，副主任科員晉升主任科員或者正科級實職的，至少需在副主任科員任上工作三年以上。
但並不是，工作三年，就一定可以晉升
F. 副主任科員晉升主任科員最短需要多長時間
按照《幹部選拔任用工作條例》規定，科員到副主任科員至少要3年，副主任科員到主任科員至少要3年，但是時間只是提拔的條件之一，不代表時間到了就一定能提拔。有時候時間的長短和晉升沒有必然的關系。另外有些地方執行工資晉級制度的，工齡滿15年和20年，可以按照副主任科員和主任科員的級別套工資。
G. 科員升副主任科員任職時間
是按照整年算的，不是算年頭。這個只是最低年限，並不是說只要滿三年一定會升副主任科員，要看單位具體的情況。
H. 一般公務員熬到副主任科員需要幾年
一般公務員（辦事員）熬到副主任科員需要20年。
晉升科員須任辦事員滿8年，內級別達到25級；
容晉升副科級須任科員級或科員滿12年，級別達到23級；
晉升正科級須任副科級或鄉科級副職、副主任科員滿15年，級別達到20級；
晉升副處須任正科級或鄉科級正職、主任科員滿15年，級別達到19級；
晉升正處級須任副處級或縣處級副職滿15年，級別達到17級。
I. 公務員從科員到副主任科員，再到主任科員，以及一直升級的基本任職年限是幾年
其實沒有固定的年限抄要求 如果是在市級或以上政府部門一般是工作兩三年 就能有所晉升 但是在基層就很慢了 有的混到四十也才是副主任科員而已 但是如果有能力或者有背景 還是很好提拔的現在公開招考也越來越普及了 很多人都是考上科級幹部或者縣級幹部的 如果你有這個實力 也可以考 沒有很久的工作限制
J. 副主任科員多少年可自動晉升為主任科員
沒有自動晉升這種說法
按照規定，副主任科員滿三年，有資格晉升為主任科員
這只是資格要求，沒說會自動晉升，這跟基本工資的升級升檔那種自動的不一樣