『壹』 無期限是什麼意思
不限制：不來僅指時間不限制，源還可指其它的，如空間等，所以加上個時間點綴，也就是時間不限制，也就是永久之意。
永久和永遠意思相近，大多指時間可以一直持續。
無限期：就是時間不限制的意思。
不過在具體應用中，還是有些區別的，本身意思和真實語景應用中有很大區別的
『貳』 勞動法無限期合同是幾年才算是無限期
在同一單位連續工作了十年以上。
『叄』 無限期和無期限有什麼區別
有限期就是時裝或消耗品到了 到期時間 就會消失！ 而無限期的時裝或物品就是指只要不會應為你長期擱置而到期消失。 一般有限期的物品在註解中會標明：剩餘（）天等等。
『肆』 勞動法無限期合同是幾年才算是無限期
勞動者已在該用人單位連續工作滿十年的，簽訂無固定期限勞動合同的勞動者必須在同一單位，連續工作了十年以上，是這個情形的最基本的內容。
『伍』 按照合同法我是不是能簽訂無期限合同呢是無限期還是無期限我連續簽了兩次一年的
按照勞動合同法2008年開始簽的勞動合同，連續簽訂2次，到第三次雙方繼續簽訂的，應該簽訂無固定期限的勞動合同。
比如你2008年1月1日開始簽訂到12月31日 1次
2009年1月1日開始簽訂到12月31日 1次
第三次再簽的話就可以簽無固定期限的了。但是前提是雙方都同意繼續簽訂。如果單位2次合同到期不和你簽訂了，也是可以的。
『陸』 無期限 和 無限期 有啥區別
無期限是說沒有期限。
無限期是說期限是無限沒有確定的限期。
『柒』 勞動合同無固定期限和無限期合同有什麼區別
沒有無限期合同。
《勞動合同法》
第十二條勞動合同分為固定期限勞動合同、無固定期限勞動合同和以完成一定工作任務為期限的勞動合同。
『捌』 無限期合同和有限期合同的區別
固定期限勞動合同，是指抄用人單位與勞動者約定合同終止時間的勞動合同。無固定期限勞動合同，是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。按《勞動合同法》規定，固定期限和無固定期限的勞動合同在很多方面規定相同：一、解除和終止的條件相同，固定期限和無固定期限的勞動合同都可以在法定情形下解除和終止。二、經濟補償和賠償的標准相同，依法解除勞動合同的，可以按照新勞動合同法的規定支付或不支付經濟補償金；違法解除勞動合同的都是按勞動合同法規定的標准進行賠償。無限期合同和有限期合同的區別：在固定期限合同下，當用人單位不再想留用某個員工時，可以在勞動合同期滿時不再續簽勞動合同，只是支付經濟補償金就可以了。但在無固定期限勞動合同下，要解除或終止勞動合同必須要有法定理由，如果有法定理由就只支付經濟補償金就可以了，如果沒有法定理由那就要支付賠償金，即兩倍的經濟補償金。
『玖』 無固定期限合同和無限期合同的區別
本質都一樣，都是按照規定簽訂的勞動合同。沒啥區別，叫法不同。