A. 考研有工作年限限制嗎
1、管理類專碩考研有工作年限限制，即本科畢業3年或者大專畢業5年才能報回考。
2、管理類專碩是指工商答管理碩士、公共管理碩士、旅遊管理碩士、工程管理碩士、工程碩士中的項目管理、教育碩士中的教育管理等。
3、報考其他學碩和專碩都沒有工作年限的要求。
B. 工作後離職考研，考研前的工作時間算工齡嗎
你要去報道一下，報道以後你就開始算工齡了。如果你是辭職以後讀研，可以算工齡。如果沒有報道，那麼之前的工作都不算工齡。
C. 關於往屆生辭職考研的相關問題
不需要開工作證明。你先看看你目標院校讓不讓在異地考試。有的學校強制學生必須選擇這個學校的考點。如果不強制的話，選你所在市的考點就行了。
D. 工作一段時間後辭職考研，將來讀研究生期間算不算工齡
讀研究生是算工齡的。可以參考下面的說明。
工齡的定義
工齡是指職工以工資版收入為生活資料的全部或主權要來源的工作時間。工齡的長短標志著職工參加工作時間的長短，也反映了它對社會和企業的貢獻大小和知識、經驗、技術熟練程度的高低。
工齡計算的定義
工齡可分為一般工齡和本企業工齡。一般工齡是指職工從事生產、工作的總的工作時間。在計算一般工齡時，應包括本企業工齡。
E. 本科畢業工作後再讀研，工齡怎麼算
工齡的計算有一下三種方式：
連續計演算法也叫工齡連續計算。例如，某職工從甲單位調到乙單位工作，其在甲、乙兩個單位的工作時間應不間斷地計算為連續工齡。如果職工被錯誤處理，後經復查、平反，其受錯誤處理的時間可與錯誤處理前連續計算工齡的時間和平反後的工作時間相加，連續計算為連續工齡。
合並計算也叫合並計算連續工齡。是指職工的工作經歷中，一般非本人主觀原因間斷了一段時間，把這段間斷的時間扣除，間斷前後兩段工作時間合並計算。如精簡退職的工人和職員，退職前和重新參加工作後的連續工作時間可合並計算。
工齡折演算法從事特殊工種和特殊工作環境工作的工人，連續工齡可進行折算。如井下礦工或固定在華氏32度以下的低溫工作場所或在華氏100度以上的高溫工作場所工作的職工，計算其連續工齡時，每在此種場所工作一年，可作一年零三個月計算。在提煉或製造鉛、汞、砒、磷、酸的工業中以及化學、兵工等工業中，直接從事有害身體健康工作的職工，在計算其連續工齡時，每從事此種工作一年，做一年零六個月計算。
F. 考研哪些是有工作年限要求的啊
您好，中公教育為您服務。
考學術研究生只要本科畢業就好，無工作經驗的要求
考專碩回才會有工作年限的要答求，7個專碩中有工作年限要求的：
工商管理碩士、公共管理碩士、旅遊管理碩士、工程管理碩士、工程碩士中的項目管理、教育碩士中的教育管理、體育碩士中的競賽組織
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。
G. 工作後辭職考研，工齡問題
職稱是根據你的工作年限，初級是本科畢業一年就可以評了。如果你考上研究生了，到時候是工作一定的時間直接評中級職稱的！
H. 企業工作->辭職讀研->考公務員，工齡應如何計算
1980/2/8 [1980]民人抄字第171號 關於研究生在學習期間不能計算工作年限的復函關於研究生在學習期間不能計算工作年限的復函[80]民人字第171號冶金工業部勞資司：你部冶金地質會戰指揮部探礦技術研究所勞動工資科一九七九年十二月二十七日給國家勞動總局的函轉我局。關於該所幹部王達、李金祥二同志參加革命工作年限問題，按規定，高等學校畢業後考取研究生，學習期間不能計算工作年限。他們參加革命工作時間，應從研究班畢業後分配工作報到之日起計算。一九八○年二月八日個人補充一點：博士生和在職人員考取國內碩士生，學習期間計算工齡。＿從一搜集文章中看到此段話，但未追蹤其法源依據！
I. 工作一年後辭職考研，檔案怎麼處理
辭職考研的考生，檔案可以這樣處理：
一，到自己所在當地的人才交流中心，簽一專份檔案托屬管協議，交一定的費用。
二，然後拿著託管協議，到辭職單位把協議交給人事處，人事處看到這個託管文件，或者是人才市場給的調檔證明時，則可以進行辦理。
三，學生可以當場拿個人的檔案，是密封好的，或者是自己出錢讓單位把檔案寄到人才交流中心。
四，記得，大概在半個月後，學要到人才交流市場去確認一下，看檔案是不是已經寄到了，若是沒有，則要去單位再查看一下，若是到了，就安心考研。