Ⅰ 鄉鎮公務員有沒有最低服務期
1、鄉鎮公務員有最低服務期,具體年限各個地方有所不同。
2、服務期規定未期滿:不能考其他單位,包括事業單位,教師,公務員等公職類考試。
3、服務期還涉及到誠信問題,強行辭職可能會涉及到違約等問題。
Ⅱ 廣東省有文件規定所有公務員在5年內都不得調動嗎
在鄉復鎮或街道機關工製作 最低服務年限為5年 據悉,新錄用人員在招錄縣(市、區)的鄉鎮(街道)機關最低服務年限為5年。村(社區)黨組織書記錄用為鄉鎮(街道)機關公務員後,一般應繼續兼任村(社區)黨組織書記1年以上。試用期為1年,試用期滿考核合格的予以任職,新錄用公務員此期間將接受初任培訓。記者了解到,包括廣東、陝西等省份,往年也開展過面向優秀工人農民招錄公務員的考試。
Ⅲ 廣東省2012年公務員招考要求公務員最低服務年限多少年
您好,中公教育為您服務。
新錄用公務員在機關最低服務年限為五年(含專試用期)。這是國家規屬定,廣東當然要執行。
公務員內部考調是公務員內部交流的一種方式。主要是市直(省直)機關實施(含參照)公務員法管理單位,面向全市(省)在編的公務員(工作人員)選用科級(處級)以下公務員,進行公開選調的方式。
目前,地方每年通常會在國考之後,省考之前進行選調。這樣便於上級機關選調工作人員後,可以通過公務員公開招考進行補充錄用。
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Ⅳ 為什麼鄉鎮公務員要限制五年服務期限
怕人把這當成跳板,不能好好為鄉鎮服務,浪費人力物力
Ⅳ 廣東鄉鎮公務員職位表中要求:錄用後需在錄用單位工作五年,是什麼意思
錄用後需在錄用單位工作五年即這五年一定要在這個單位工作,沒有換單位的可能。
公務員考試是公務員主管部門組織的擔任主任科員以下及其他相當職務層次的非領導職務公務員的錄用考試。
《中華人民共和國公務員法》規定錄用擔任主任科員以下及其他相當職務層次的非領導職務公務員,採取公開考試、嚴格考察、平等競爭、擇優錄取的辦法。民族自治地方依照前款規定錄用公務員時,依照法律和有關規定對少數民族報考者予以適當照顧。
中央機關及其直屬機構公務員的錄用,由中央公務員主管部門負責組織。地方各級機關公務員的錄用,由省級公務員主管部門負責組織,必要時省級公務員主管部門可以授權設區的市級公務員主管部門組織。
(5)廣東鄉鎮公務員有要求服務年限擴展閱讀:
公務員考試分為中央和地方兩種形式:
國家公務員考試是指:中央、國家機關以及中央國家行政機關派駐機構、垂直管理系統所屬機構錄用機關工作人員和國家公務員的考試。
地方的公務員考試是指:地方各級黨政機關,社團等為招錄機關工作人員和國家公務員而組織進行的各級地方性考試。
中央和地方考試單獨進行,不存在從屬關系,考生根據自己要報考的政府機關部門選擇要參加的考試,也可同時報考,相互之間不受影響。
中央公務員考試和地方考試性質一樣,都屬於招錄考試,考生填報相應的職位進行考試,一旦被錄取便成為該職位的工作人員。具體公務員政策可參看國家公務員網的相關政策。
地方公務員考試有資格考試和招錄考試兩種,資格考試即成績合格者發給公務員資格證書,考生可憑此資格證在市、區、縣等國家機關求職,如北京市。有的需要再參加具體部門的一些考試,有的直接面試考核。
廣東公務員考試網-關於錄用後需在鄉鎮工作滿5年
Ⅵ 鄉鎮公務員服務期有多久
新錄用公務員的管理,按照有關規定執行。新錄用的公務員在機關(單位)的最低服務年限回為5年(含試用期)。新錄用的答鄉鎮機關和公安機關公務員在鄉鎮機關或公安機關的最低服務年限為5年(含試用期),申報辦理錄用手續前,擬錄用人員須與當地公務員主管部門、錄用機關(單位)簽訂書面服務協議,明確最低服務年限和權責關系等。
Ⅶ 大家好,我今年考上了國家公務員,是廣東的職位,請問受不受廣東省公務員最低服務年限的限制,是幾年
您好,中公教育為您服務。
據2015年廣東公務員考試公告,2015年廣東公務員考試內容如下:
考試包括筆試和面試。
(一)筆試。
筆試科目為《行政職業能力測驗》、《申論》兩科。有關情況詳見《廣東省2015年考試錄用公務員筆試科目考試大綱》(附件5)。
筆試時間:2015年3月22日 上午
08︰00—09︰30 《行政職業能力測驗》
10︰30—12︰30 《申論》
筆試成績按《行政職業能力測驗》和《申論》成績相加計算,按四捨五入保留小數點後1位。
本次筆試將實行雷同卷甄別鑒定,對作弊者嚴肅處理。
報考人員可憑身份證號和准考證號登錄報名網站查詢筆試成績。
(二)面試。
面試對象根據筆試成績從高到低順序,按所報職位招錄人數3倍比例從筆試合格考生中確定(報考公安系統「公安專業職位」的,按所報職位招錄人數5倍比例從筆試合格考生中確定)。筆試合格考生達不到規定比例的,按合格人數確定面試對象。
面試對象須按公務員主管部門或招錄機關規定的時間、地點進行資格審核和面試。不按規定時間參加資格審核和面試的,視為自動放棄。資格審核不合格的,不得參加面試,招錄機關可依次遞補面試對象。凡有關材料信息不實,影響資格審核結果的,取消面試資格。
通過資格審核、具備參加面試資格的考生須作出不主動放棄面試、體檢、考察、錄用資格的承諾,同時也須作出若被錄用,保證按時報到,按要求履行滿最低服務年限職責的承諾,違背承諾的記錄在案,3年內不得報考我省公務員。
報考公安機關(含森林公安)、監獄、戒毒管理機關人民警察職位的考生,通過資格審核後,還須進行體能測評。體能測評由公務員主管部門會同招錄機關組織實施,具體測評時間、地點等事項另行通知。鑒於往年體能測評都有一定淘汰率,為能有效遞補和按時完成體能測評,資格審核和體能測評可在考生自願基礎上按不低於招錄人數1︰4不高於1︰6進行組織(公安系統「公安專業職位」按不低於1︰6不高於1︰8進行組織)。通過資格審核和體能測評、排名在面試名額以外的為面試遞補人員。體能測評不組織補測,不合格者不能參加面試。
面試工作嚴格按《廣東省公務員錄用面試工作實施細則(試行)》的規定,全省統一命題,統一時間進行。面試成績按四捨五入保留小數點後2位。面試時間、地點等具體事項另行通知。
考試總成績按下列公式計算:
考試總成績=筆試成績÷2×60%+面試成績×40%。
考試總成績按四捨五入保留小數點後3位。同一職位考生總成績相同的,依次按照筆試成績、行政職業能力測驗成績高低順序確定名次。
筆試成績、考試總成績的合格分數線由省級公務員主管部門劃定。
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Ⅷ 廣東省鄉鎮公務員考試有服務期時間要求的么
您好,抄中公教育為您服務。
2014廣東省襲鄉鎮公務員考試所有招錄職位均有最低服務期限,具體如下:
1.從本地大專以上應屆和往屆畢業生中招錄和從大學生村官和「三支一扶」等人員中招錄的職位錄用後需在鄉鎮工作滿5年,
2.從鄉鎮事業單位工作人員中招錄的職位錄用後需在鄉鎮工作滿8年,其間上級機關一般不得借調和選調。
希望幫助到親哦。
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Ⅸ 鄉鎮公務員最低服務年限如何規定
《新錄用公務員任職定級規定》第六條的內容為「新錄用公務員在機關最低專服務年限為五年(含試用屬期)」。 很多公務員系統的工作人員尤其是負責組織人事工作的工作人員,將該條文理解成了新錄用公務員錄用到所招錄的機關以後必須在自己原機關干夠五年
Ⅹ 鄉鎮公務員服務期是不是五年
《關抄於加強鄉鎮幹部襲隊伍建設的若干意見》強調,縣級機關不得變相佔用鄉鎮編制,鄉鎮公務員考錄一般應納入省市縣鄉「四級聯考」,也可以面向社會單獨組織,對招人難、留人難的艱苦邊遠鄉鎮,可適當降低進入門檻。注重從企事業單位領導人員中擇優調任鄉鎮領導幹部。嚴禁任職年齡層層遞減。切實解決鄉鎮幹部「走讀」問題。嚴格控制對鄉鎮領導班子和領導幹部的「一票否決」事項,鄉鎮黨政正職一般應任滿一屆,鄉鎮領導班子成員任期內一般不得調動或調整。新錄用鄉鎮公務員在鄉鎮機關最低服務年限為5年。上級機關一般不得借調鄉鎮幹部,因工作特殊需要短期借調的,應徵得借調單位同級黨委組織部門同意並明確借調時間。縣級機關提拔副科級以上領導幹部,應優先考慮具有鄉鎮工作經歷的幹部。選拔縣級黨政領導班子成員,應優先考慮具有鄉鎮黨政正職經歷的幹部。要適當提高鄉鎮幹部待遇。鄉鎮機關設置主任科員、副主任科員。
明確指出新錄用鄉鎮公務員在鄉鎮機關最低服務年限為5年
服務期未滿辭職三年內不能報考其他崗位的哦