❶ 創造力和創新有什麼區別
想法;2。創新更多的時候是指產生新觀念、適宜的(有用的、高質量的:1、創造性的人格,內(innovation),又容有不同的定義。可以從以下方面理解,滿足任務制約的)工作的能力、創造性的思維過程創造力(creativity)是指產生新異的(首創的,常與發明聯系在一起,主要是發散思維的能力,如社會創新。同時在不同的領域,出人意料的)
❷ 創新能力和創造性思維能力的區別
創新思維是人體現思維的一種方式.創新能力是動物本能,也是人類各內種能力的其中一種能力容的詮釋或代稱,如果將人類的各種能力分級的話,那麼創新能力是各種能力中的最高級別,創新能力,是由創新和能力兩個名詞共同構成,而創新是指:以現有的思維模式提出有別於常規或常人思路的見解為導向,利用現有的知識和物質,在特定的環境中,本著理想化需要或為滿足社會需求,而改進或創造新的事物,並能獲得一定有益效果的行為
創造性思維能力,指思維活動的創造意識和創新精神,不墨守成規,奇異、求變,表現為創造性地提出問題和創造性地解決問題。創造性思維不是生來俱有的,而是後天認真思考、培養鍛煉出來的。
激發人的好奇心和求知慾。這是培養創造性思維能力的主要環節。影響人的創造力的強弱,起碼有三種因素:一是創新意識,即創新的意圖、願望和動機;二是創造思維能力;三是各種創造方法和解題策略的掌握。激發好奇心和求知慾是培養創新意識、提高創造思維能力和掌握創造方法與策略的推動力。實驗研究表明,一個好奇心強、求知慾旺盛的人,往往勤奮自信,善於鑽研,勇於創新。因此,有人說:「好奇心是學者的第一美德。」
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❸ 創新與創造力之間含包含關系嗎
不同情緒狀態與創造力之間具有復雜關系,該研究從情緒的宏觀層面到微觀層面對與創造力的關版系進行了系統的梳理權,並引入新的變數——創新效能感,分析情緒狀態、創新效能感與創造力的關系。並提出未來研究可以深入探討不同情緒狀態下,創新自我效能感對創造力的影響。
❹ 個人創造力與創新是什麼關系
有創造力才能創新啊
❺ 創造力與創新力有什麼區別
樓上的請問,你的在空想前提下創造新的東西的創造的行為,算不算是一種創新的行為專呢?想好屬了再回答,自己也搞不清楚的,最好不要回答。
創造:是人們發動自身的主觀能動性,為滿足某種需求,而進行的對某種東西的首次性的製造或是對已有的東西的革新的一種行為或結果。它更偏重於強調的是結果。
創新:就是人們發現問題、解決問題的意識與能力或結果。又可分為相對創新與絕對創新,這個以後大家應該會在我的書中看到。
PS:貌似現實中對創新的認識普遍是認為,創新就是發明創造。其實略有腦子的人都會想到,人類任何一點進步,任何一點發展都是由創新得來的,應該是不光是人類,而是整個社會的,也就是說創新肯定是個更大范圍的概念。既然樓主問了這個問題,肯定也是對現在普遍認識的一種不認同的體現,不要被錯誤的觀點迷惑了,認真思考一下吧,如果有興趣的話,也可以與我細聊。
❻ 舉例說明 創新創業創意的聯系和區別
舉例說明 創新創業創意的聯系和區別?
一、創新的概念
1912年,奧地利經濟學家熊彼特(J.ASchumpeter)最早提出了「創新」的概念。1939年,他完善了自己的理論,提出創新就是「建立一種新的生產函數」,也就是說,把一種從來沒有過的關於生產要素和生產條件的新組合引入生產體系。
1985年,被譽為「現代管理之父」的彼得·德魯克(Peter F.Drucker)發展了創新理論。他提出,任何使現有資源的財富創造潛力發生改變的行為,都可以稱之為創新。Drucke主張,創新不僅僅是創造,而且並非一定是技術上的;一項創新的考驗並不在於它的新奇性、它的科學內涵,或它的小聰明,而在於推出市場後的成功程度,也就是能否為大眾創造出新的價值。
二、創業的概念
在學術界,尚沒有就「創業」的定義達成完全一致,表1列出了目前創業學研究領域中的主要流派及其特點。但近年來以下兩個要點基本得到了公認:其一,創業是一個過程,而不是一個事件;其二,機會追求是創業的核心要素。
表1 創業學研究領域中的主要流派及其理論特點
學派
基本主張
「風險」學派
創業者要承擔以固定價格買入商品並以不確定的價格將其賣出的風險。
「領導」學派
創業者就是生產過程的協調者和領導者。
「創新」學派
創業是實現創新的過程,而創新是創業的本質和手段。
「認知」學派
從創業者的認知特性、人品特徵、成就感動機、冒險傾向等角度來研究創業。
「社會」學派
強調宏觀的社會環境和社會網路對於企業創業的影響。
「管理」學派
認為創業是一種管理方法,包括:戰略導向,把握機會,獲取資源,控制資源,管理結構報酬政策等6個方面。
「戰略」學派
把創業過程視為初創企業或者現有企業成長過程中的戰略管理過程。
「機會」學派
強調從「存在有利可圖的機會」和「存在有進取心的個人」這兩者相結合的角度去研究創業。
三、創新和創業的聯系與區別
由於社會經濟發展需求和國家政策導向的因素,「創新」與「創業」已成為了近年來我國學術研究的熱點。且很多研究者都因循「創新」學派的觀點,過於強調創新和創業的內在聯系,主張「創業是實現創新的過程,而創新是創業的本質和手段」。
瑞典管理學家Kaj Mickos(2004)則認為,「創業不是創新,創新也不是創業。創業可能涉及創新,或者也並不涉及;創新可能涉及創業,或者也並不涉及」。結合實際,我們很容易就可以發現,Mickos的主張更為客觀。創新和創業的關系如圖1所示。
圖1 創新和創業的關系
圖中,「創新型創業」是「創新」和「創業」的交集部分,也是無外力幫助的情況下,創業中最具可持續發展性的類型。
❼ 創造性轉化與創新性發展的區別聯系是什麼
「創造性轉化」和「創新性發展」,二者是一個緊密聯系、不可分割的整體,卻又各有側重、有所區別。
一是就時間關系而言,如果說「創造性轉化」重點是「面對過去」的工作,那麼「創新性發展」更多則是「面向未來」的活動。
具體而言,創造性轉化重在「繼往」,目的在於將作為傳統社會的思想文化基礎轉化為中國特色社會主義的思想文化基礎;關鍵在於運用歷史唯物主義和辯證唯物主義的觀點和方法,對傳統文化資源進行辯證客觀的批判。
創新性發展重在「開來」,即在創造性轉化的基礎上,對富有當代價值的內涵和形式在實踐中進行淬煉和發展。雖然舊的文化轉化過來以後已經做到了與當代文化相適應,與現代社會相協調,但是還需要繼續往前走。因為歷史在前進,所以理論不能停步。這樣一來,「轉化」只是一個中介、工具、環節和過程,而「發展」才是目的。因此,「創新性發展」需要立足當下,著眼未來,側重於從整體上觀照「新時代」的「新進步」和「新進展」。
二是就空間關系而言,如果說「創造性轉化」主要是在「中國之中國」的傳統范疇基礎上前行,那麼「創新性發展」則必須更多地在「世界之中國」范疇前提下展開。
以中華傳統文化為例,「創造性轉化」需要通過文化典籍和民間傳統的闡釋深入中國文化母體之中理解和把握「中國何以為之中國」「中國人何以為之中國人」的問題,從而以之為基礎在與現實的互動中追問「當代中國」和「當代中國人」何以成立的問題。
中華傳統文化的「創新性發展」需要立足於中國,放眼於世界,側重於將中國的發展道路納入人類文明發展的坐標之中,將中國文化放置於世界多樣文化的譜系之中,在對「世界向何處去」「人類未來命運如何抉擇」等問題的深入思考之中深刻體悟中華文化與世界多元文明之間的關系,准確定位中華文化在世界文化系統中的地位和價值。
三是從側重點而言,「創造性轉化」的基本要求是在理論層面「轉過來」。仍以中國傳統文化為例,「轉過來」即更多地是面向傳統文化自身、歷史典籍經典文本做文章,目的是分疏和解析傳統文化當中具有當代價值的文化資源,通過語義分析和語境轉換使之轉化為適應當代實踐需求的內涵,通過形式改造使之轉化為當代人習慣的文化形式。
「創新性發展」的基本要求是在實踐層面「往前走」。經過創造性的轉化的優秀傳統文化仍然是一種停留於思想理念層面的資源型存在。這些思想資源需要走進生活與當代中國偉大的社會實踐進行互動,需要走入人心與當代中國人的心靈進行溝通,需要走向世界與多樣文明進行交流互鑒,從而在這一系列互動、交流、碰撞的過程中進一步升華理論、豐盈思想、回應時代命題,進而建設和豐富當代中國新文化。
總之,創造性轉化就是要按照時代特點和要求,對那些至今仍有借鑒價值的內涵和陳舊的表現形式加以改造,賦予新的時代內涵和現代表達形式,激活其生命力。創新性發展就是要按照時代的新進步新進展,對中華優秀傳統文化的內涵加以補充、拓展、完善,增強其影響力和感召力。
❽ 簡述創客與創造力的關系
創客教育對於創新2.0時代的創造力培養至關重要。創客教育充分把握創新2.0時代回創新民主化機遇及用戶創新答、開放創新、協同創新、大眾創新新發展,利用互聯網平台及技術應用,打破傳統課堂、學校和區域之間固有的壁壘,讓創客師生能夠貢獻並分享其智慧與成果,促進對創客教育參與者的創造力培養。
❾ 創造力和創新有什麼區別
1、概念不同。創造力,是人類特有的一種綜合性本領。創造力是指產生新思想,發現和創造新事物的能力。它是成功地完成某種創造性活動所必需的心理品質。它是知識、智力、能力及優良的個性品質等復雜多因素綜合優化構成的。
創新是在經濟和社會領域生產或採用、同化和開發一種增值新產品;更新和擴大產品、服務和市場;發展新的生產方法;建立新的管理制度。
創新是指以現有的思維模式提出有別於常規或常人思路的見解為導向,利用現有的知識和物質,在特定的環境中,本著理想化需要或為滿足社會需求,而改進或創造新的事物、方法、元素、路徑、環境,並能獲得一定有益效果的行為。
創新是人類特有的認識能力和實踐能力,是人類主觀能動性的高級表現,是推動民族進步和社會發展的不竭動力。一個民族要想走在時代前列,就一刻也不能沒有創新思維,一刻也不能停止各種創新。創新在經濟、技術、社會學以及建築學等領域的研究中舉足輕重。
2、創造力指的是在零基礎上,進行發明製造生產的能力,比如中國的核工業。創新則是在一定的技術基礎上進行更高層次技術更新和升級,比如當下人們關注的企業轉型。
3、創造力是一種能力,而創新是一種過程,也是一種結果。
(9)創新和創造力的聯系擴展閱讀:
培養創造力的方式
1,激發求知慾和好奇心,培養敏銳的觀察力和豐富的想像力,特別是創造性想像,以及培養善於進行變革和發現新問題或新關系的能力;
2,重視思維的流暢性、變通性和獨創性;
3,培養求異思維和求同思維。
對於人來說,創造力不僅是天賦和才能,而且還是一種責任。創造力不是「deus ex machina」(解決一個困難的出乎意外的方法),也不能呼之即來,由創造力富有成果的表現看來,創造力是教育、培養和實踐的結果。閱題在於洞察創造活動的全過程,為促進創造力創造先決條件。
❿ 創新與創造的關系
創造是人類區別於動物的基本特性和標志之一。培養、開發創造力的重要意義和最終目的在於使人類創造力的發展從自發走向自覺,從而盡可能挖掘出人類的創造潛力,造福人類。隨著現代社會科學技術與經濟的快速發展,對科技人才創造力的培養與開發提出了更高的要求。開發人的創造力,培養大批出類拔萃、思維敏捷、勇於創造的人,已經成為一個國家社會經濟發展的戰略性問題。1999年6月13日頒布的《中共中央、國務院關於深化教育改革全面推進素質教育的決定》中提出:當今世界,科學技術突飛猛進,知識經濟已初見端倪,國力競爭日趨激烈。而教育在綜合國力的形成中處於基礎地位,國力的強弱越來越取決於勞動者的素質,取決於各類人才的質量和數量,這對中國培養和造就21世紀的一代新人提出了迫切的要求。有鑒於此,必須深化教育改革,全面推進素質教育。在該《決定》中,除對學校教育明確提出了要培養學生「科學的世界觀和人生觀」、「堅韌不拔的意志、艱苦奮斗的精神」、「適應社會生活的能力」、「收集處理信息的能力」、 「獲取新知識的能力」、「分析和解決問題的能力」、「語言文字表達能力」、「團結協作和社會活動的能力」、「競爭意識、合作精神」等核心技能與素質要求之外,把創新精神和實踐能力的培養放到了非常重要的位置。在這種大背景下,本文就創造的性質與創造力的培養問題作了簡要討論。