創造資本招商部經理

1. 招商部經理的職能是什麼

一、招商部經理職能如下：

1. 全面負責企業中心項目的招商工作，並維護保障商場正常營運秩序。

2. 每日召開晨會，宣布傳達當日工作任務與目標，處理並解決招商 工作上的難題，工作中指導幫助員工完成工作計劃，同時制定出相應 的績效考核標准，並監督執行。

3. 制定招商部門職能規范、崗位職責、工作標准、工作計劃、建立和健全各項招商管理制度、 運作規范和流程， 並組織貫徹實施， 協調、 指導、監督、審核各項合同。

4. 根據公司發展的整體目標，制訂招商策略，及系統的招商 政策，計劃方案等並對招商工作進行統籌管理、協調和推進。

5. 組織進行市場調研，及周邊商業市場調研分析，撰寫 項目定位、策劃及實施方案，收集商業情報，並在市場調查和商業情，報成果的基礎上編制出後期商場業態布局調整的規劃方案。

6. 編制招商資料，制定並執行長、中、短期招商策略和優惠政策並 制定實施長、中、短期的招商計劃。

7. 制定並實施已簽約的商家品牌的進場、籌備、開業方案，及簽約 商家進場前後的協調工作。

8. .制定並控制招商部各項預算，執行公司的其它計劃和政策。
   

2. 如何成為一名優秀的招商經理

一、要有良好的政治素質和扎實的工作作風，不斷增強自身的時代責任感和使命感，要有敬業精神，對招商有激情，熱愛這項工作。
二、要有強烈的形象意識和公關意識，努力做一個交際大師、語言大師、包裝大師、幽默大師、魔術大師，性格外向，親和力高，語言要精彩，說的話對方願意聽。實際工作中大量的東西要包裝，要把好的東西講出來，但是你把什麼東西也說成最好的，人家就不相信了。招商是一個表演的過程，有時要偷梁換柱、移花接木，用藝術的方法吸引客商。
三、要有敏銳的信息意識，善於聞風而動、捕風捉影。大家知道，招商是一個系統工程，具有整體性、相關性、有序性、動態性，可能一個項目尚未結束，其它項目又開始了，這就要求招商人員要時刻注視政治、經濟新動向和資金流向，在競爭中捕捉最新信息，抓住關鍵機會，不斷跟進，用謀略從各種契機中找到結合點。
四、要有良好的政策水平和業務素質，要有堅定的耐心和毅力，要有投資、管理、法律以及相關行業的專業知識。招商人員必須通過自身的努力，不斷掌握現代化的招商手段，探索新的招商思路，要准確地預測機遇，從各種綜合信息中創造機會，不斷追求新目標，開拓新領域。
五、要有超凡的組織能力、開放的思維和協調關系的藝術，能把招商活動的各個要素、各個環節有效合理地組織起來，協調好各方面的關系和利益。
六、要有一定的談判技巧和溝通能力，能在堅持原則的基礎上，採取靈活和創新的談判。思維要敏捷，善於傾聽對方的談話，把握對方的意圖，對對方的話題、表情、語氣等表現出濃厚的興趣。談話中要把握分寸，有理有節，尊重對方的風俗習慣，注意對外的禮節。面對任何困難，全力以赴尋找新的辦法和途徑將問題解決。在這里給大家講講台灣人的忌諱：忌諱4，因4與死音近似。忌諱以毛巾送人，他們有送巾斷根之說。忌諱把剪刀送人，因其有一刀兩斷之說。忌諱以傘作禮物送人，因為傘雨散諧音，容易引起誤解。忌諱以甜果送人，因其常以甜果祭祖拜神，以甜果送人易使人感到有不詳之兆。
七、要熟悉當地的投資環境。

3. 深圳市創新投資集團有限公司的管理團隊

李萬壽
深圳市創新投資集團有限公司總裁
李萬壽先生，深圳市創新投資集團公司總裁、深圳市創新資本投資有限公司總經理
武漢大學哲學學士，中山大學法學碩士，西安交通大學管理科學與工程專業博士，中國社會科學院研究生院經濟學博士;南開大學兼職教授、湖北工業大學兼職教授、中國社會科學院公共政策研究中心特約研究員、復旦大學創業投資研究中心副主任。
作為我國第一代創業投資人，具有13年政府領導、宏觀經濟研究、規劃經驗，八年從事創業投資及基金管理經驗。被深圳市政府第一批選送到美國CUNY作訪問學者，有10多本經濟類著作出版，發表文字超過100萬字。
集團簡介
深圳市創新投資集團有限公司是1999年由深圳市政府牽頭發起設立的創業投資機構，目前已發展成為國內實力最強、影響力最大的本土創業投資機構。截止2011年7月，公司注冊資本25億元人民幣。公司自成立時由政府引導出資的5億元人民幣發展到管理超過200億元人民幣的創投基金，連續獲得創業投資綜合排名全國第一，並代表本土創投首次編入哈佛商學院教學案例，進行全球案例教學。12年來，公司致力於培育民族產業，主要投資於中小企業、自主創新高新技術製造業和新興產業企業、初創期和成長期及轉型升級企業，投資金額逾90億元，投資企業近400家（深圳本地企業約占投資總量和投資金額的三分之一），有80家企業在全球17個資本市場上市。2010年IPO上市24家，創造了一年內 IPO數量的創投世界記錄。所投資的企業創造了逾百億元稅收、近400億元利潤和近20萬人就業。率先建立了43個政府引導性創投基金，形成了全國性的投資和服務網路。截止2010年12月31日，創新投總資產115.19億元，凈資產90.91億元，深圳市國資委占股28.1952%。

4. 招商經理職責是什麼

1. 完善招商運營部的管理制度，保證招商運營部運轉，職業道德和敬業精神。

2. 領導、組織、協調招商工作。

3. 獨立進行業務談判和交涉，接收授權代表公司於客戶締結合同。

4. 具有進行市場調研、預測和分析活動的能力。

5. 獨立規劃業務工作，及時分析市場動態，在招商活動中發現和處理問題。

5. 招商部經理一般崗位職責是

招商經理崗位職責（招商經理必看） 1． 遵守公司各項規章制度。 2． 熟練掌握公司產品知識。 3． 掌握公司招商政策，了解競爭產品市場信息。 4． 通過學習不斷提高招商能力。 5． 指定本區域招商計劃。 6． 根據招商計劃，組織和實施招商。 7． 收集展會網路代理商信息。 8． 管理代理商。 9． 定期及時建立代理商檔案。 10． 定期對招商手段進行評估。 11． 定期做工作總結和工作計劃。 12． 對代理商進行年度評估和修訂。 13． 組織區域內的招商會議。 14． 完成領導安排的其它工作。 15． 接收授權代表公司於經銷客戶締結合同。

6. 微信上加了一個招商部經理，交了400塊的代理費，然後加導師拿了一萬多的貨，那個經理拒收消息是騙子嗎

在微信上加了一個招商部的經理，交了400塊的代理費，然後加了一個導師，拿了1萬多的貨，如果說他們不接信息的話，那可能這是騙人的，因為首先在微信上就不要隨便相信這些東西，而且也不要隨便的去交錢。

7. 招商經理崗位職責

招商經理是指在主管副總經理領導下，根據公司審定的年度開發計劃，確保公司招商階段性目標的實現。在公司授權下進行招商部管理，培訓招商人員，提高客戶滿意度。為公司招商工作提出合理的建議。
1、完善招商運營部的管理制度，保證招商運營部運轉，職業道德和敬業精神。
2、領導、組織、協調招商工作。
3、獨立進行業務談判和交涉，接收授權代表公司於客戶締結合同。
4、具有進行市場調研、預測和分析活動的能力。
5、獨立規劃業務工作，及時分析市場動態，在招商活動中發現和處理問題。
6、深刻領會公司的經營理念，服務理念，並落實到實際工作中。
7、負責業務招商部整體工作的計劃和部署。
8、負責制訂本部各階段工作計劃，布置和安排本部各項工作有計劃開展。
9、負責開展本部門員工業務的培訓，指導和幫助本部門員工的工作，不斷強化和提高員工的素質。
10、負責組織考核和考評本部門員工，調動員工工作積極性，增強本部門員工的凝聚力。
11、負責整體規劃和市場布局，確定公司的經營檔次定位和經營商品類別。
12、負責制定、分解經營指標，並監督檢查完成情況。
13、負責組織市場調查，預測市場發展趨勢，並針對市場的變化和競爭的需要提出應對策略。
14、負責市場日常經營管理，協調溝通商戶關系。
15、適時策劃、組織、實施各類推廣活動。
16、負責公司的招商工作，對各項業務的洽談、簽約工作進行管理、協調、指導、監督、審核各項業務合同。
17、負責指導本部門員工對招商合同的管理、建檔、查詢工作。
18、負責安排本部門員工進行新品牌的開發、引進及品牌的優化工作。組織安排相關招商人員參加各類商品招商會。
19、負責為公司重大經營決策提供信息、方案和建設。
20、負責協調本部門同其它部門之間的工作。