㈠ 作為大學生如何創造機會成為一名合格的黨員
一、由本人自願向黨支部遞交入黨申請書，提出入黨申請。
二、對已向黨組織提出申請並且各方面符合條件的同學，要經黨總支提名，經討論後確定為積極分子。
三、對入黨積極分子各方面行為黨支部還要定期進行考察，由培養人每季度考察匯報一次。
四、要求入黨的積極分子經過一年以上培養教育後，經支委會或支部大會討論，決定發展的入黨積極分子，確定發展對象。
五、對入黨積極分子進行政治審查。審查發展對象本人對黨的路線、方針、政策的態度，審查發展對象直系親屬和關系密切的主要社會關系的政治情況。
六、由入黨介紹人或由黨組織指定成為預備黨員。
七、由發展對象填寫入黨申請書。
八、上級黨組織要派專人同申請人談話，作進一步的考察。及時如實地將談話人的意見填入《入黨志願書》，並向黨委匯報談話情況，然後進行黨委審批。
九、黨支部接到上級黨委入黨審批通知後，應及時通知本人並在黨員大會上宣布。
十、預備黨員必須面對黨旗進行宣誓。
如何寫入黨申請書
入黨申請書的一般書寫格式分標題、稱謂、正文、署名和日期四部分。
標題，寫"入黨申請書" 。稱謂，寫"××黨支部"或"敬愛的黨組織" 。正文，主要寫自己對黨的認識，入黨動機，個人在政治、思想、學習、工作等方面的表現情況，主要優缺點及今後努力方向，並表明自己真誠的入黨願望和如何以實際行動爭取早日加入黨組織。除上述內容外，還要將個人履歷、家庭主要成員和主要社會關系的基本情況、本人有無政治歷史問題、受過何種獎勵與處分、以及其他需要向黨組織說明的問題，另附材料，向黨組織予以說明。署名及日期，寫"申請人×××" ，名字下面寫上年、月、日。
寫入黨申請書應注意以下幾點：寫對黨的認識和自己的入黨動機時，要真實地反映自己的思想實際；對黨組織要忠誠老實，不隱瞞自己的政治觀點和任何政治歷史問題；對個人的現實表現，要實事求是，一分為二，成績、優點要肯定，缺點、不足也要講。
如何寫思想匯報
一、入黨思想匯報的寫法
要求入黨的學生為了使黨組織更好地了解自己，接受黨組織的教育和監督，要積極主動地向黨組織匯報自己的思想、學習和工作情況。這是培養自己的組織觀念、提高思想覺悟的有效途徑。最好能夠根據學
習情況經常向黨組織匯報思想。為了便於黨組織更加全面、系統地了解申請入黨人員的思想狀況，提倡寫書面思想匯報。
思想匯報的基本書寫格式如下：
①標題。居中寫「思想匯報」。
②稱謂。即匯報人對黨組織的稱呼，一般寫「敬愛的黨組織」。頂格書寫在標題的下一行，後面加冒號。
③正文。寫思想匯報，是結合自己的學習、工作和生活情況，向黨組織反映自己的真實思想情況。具體
內容根據每個人的不同情況而定。如果對黨的基本知識、馬克思主義的基本理論的學習有所收獲，便可
以通過思想匯報的形式，將學習體會、思想認識上新的提高及存在的認識不清的問題向黨組織說明；如
果對黨的路線、方針、政策或一個時期的中心任務有什麼樣看法，可以在思想匯報中表明自己的態度，
闡明自己的觀點;如果參加了重要的活動或學習了某些重要文章，可以把自己受到的教育寫給黨組織；如
果遇到國內外發生重大政治事件時，則要通過學習提高對事件本質的認識，旗幟鮮明地向黨組織表明自
己的立場；如果在自己的日常生活中遇到了個人利益同集體利益、國家利益產生矛盾的問題，可以把自
己有哪些想法，如何對待和處理的情況向黨組織匯報；為了使黨組織對自己最近的思想情況有所了解，
就要把自己的思想狀況，有了哪些進步，存在什麼問題以及今後提高的打算寫清楚。
④結尾。思想匯報的結尾可寫上自己對黨組織的請求和希望。一般用「懇請黨組織給予批評、幫助」或
「希望黨組織加強對自己的培養和教育」等作為結束語。
在思想匯報的最後，要署名和註明匯報日期。一般居右書寫「匯報人XXX」，下一行寫上「XXXX年X月X日」。
二、寫思想匯報時應注意的問題
①思想匯報應是真實思想的流露，最重要的是真實，切忌空話、套話、假話，做表面文章。
②寫思想匯報應根據不同時期的思想認識狀況，集中新體會和認識深刻的一、二個方面的問題談深談透,不要羅列多個方面的問題泛泛而談。
③寫思想匯報要密切聯系自己的思想實際，不要長篇大段地抄錄黨章、報告、領導講話和報刊文章的內容，防止形式主義。
④寫思想匯報要實事求是，對自己做一分為二的評價，不但要對自己的成長進步進行肯定，而且要找准存在的不足，敢於向黨組織暴露缺點和問題。
另外，黨組織不能簡單地用思想匯報次數的多少衡量一個人是否積極靠近黨組織，但是對於要求人黨的人來講，經常、主動地向黨組織匯報思想是加強同黨組織聯系，增強組織觀念的一條有效途徑，因此，申請入黨的人應積極主動地向黨組織匯報思想。
㈡ 對照黨員的條件，談談你是如何創造條件爭取入黨的
要加入中國共產黨，既需要申請人的自覺努力，又需要黨組織的培養、教育、和幫助。申請人首先要按照黨章規定的黨員標准嚴格要求自己，積極創造條件爭取加入黨組織。基層黨組織應當以對黨的事業高度負責的精神，培養和幫助入黨積極分子成為中國共產黨員。很多要求入黨的優秀分子，對於怎樣才能跨入中國共產黨的大門，成為這一中國工人階級先鋒隊的一名優秀戰士，並不十分清楚，從寫入黨申請書到填寫入黨志願書的過程和基本操作程序，也不太明白。因此，我們在此作一些講解，提供要求進步的同志學習、參考。
爭取做一個入黨積極分子
從遞交入黨申請書給黨組織到正式填寫入黨志願書，主要有二方面的操作規程，一方面是要求加入黨組織的個人必須做的事情；另一方面是黨組織必須做的事情。
一個人有了入黨動機，向黨組織遞交了入黨申請書，這僅僅是一個開頭，僅僅是向黨組織邁出了第一步，其第二步、第三步、以至後邊有許多需要自己努力去爭取，千萬不能松勁。
那麼，入黨積極分子怎樣爭取入黨呢？
當一個人遞交入黨申請書以後，必須以自己的實際行動努力地去工作、學習，去參加各種有益的活動。在爭取成為一名黨組織培養對象的過程中，有一些心裡障礙必須克服。
遞交申請書以後，申請人必須按黨員的標准要求自己，要比平常更加努力地工作與學習，這樣一來，其言行必然比要求入黨前突出，地位和作用也必然比要求入黨前更加引起周圍同志的注意。由此，也就會出現兩種格局，一種是申請人自己，突如其來的變化，自己開始有些不適應，自己有點不能接受自己。另一種格局是，申請人周圍的人也必然會另眼相看、相待，出現一些議論和評價，其中包括好的和壞的兩個方面。出現上述情況，申請人應當正確對待，正確認識，弄清楚遞交入黨申請書以後自己的一切言行實質上已走入一個新台階，即走上按黨章要求改造自己的一切言行，再像平常那樣，就不可能加入黨組織，既然想入黨，就要按黨章要求辦事，努力工作、學習，全心全意為人民服務，只要自己能端正思想，其他一切都會迎刃而解。其次，要經常向自己所在的黨組織匯報思想，徵求意見，把自己的心理障礙和困難向黨組織訴說，以爭取組織上的幫助和支持。第三，要時常注意調整人際關系，要知道，自己的言行，都應有意識地帶動他們一道向積極的方向進取，不會調整人際關系，單槍匹馬地干，往往會適得其反。
遞交入黨申請書以後，如果時間拖得較長，申請人可以通過向黨組織思想匯報的形式，談一談自己的想法和心情，組織上會告訴申請人存在的優點和不足，應當注意的問題，每個支部的情況也不一樣，支部和個人雙方都應為此而努力。
只要積極努力學習工作，只要支部發展正常，一般情況，遞交入黨申請書以後，支部應當研究申請人的情況，指定專人進行培養。
如果一時不能入黨的，申請人自己也不要泄氣，應當自己本身多找一下原因，應當經得起組織上的考驗，應當找組織談談，迎頭趕上去。總之，從遞交入黨申請書的那天起，經得起組織上的考驗和積極創造條件，是每個遞交入黨申請書的人必須時刻牢記的。就是已被黨組織確定為培養對象，也必須樹立經得起組織考驗和積極創造條件爭取早日入黨的信念，因為積極分子的隊伍也是不斷變化的，而且每個積極分子成熟的程度和進步速度也不一樣，後來者居上是常有的事，如果你不具備經得起組織考驗和積極創造條件爭取早日入黨的信念是不行的，這是一個最起碼的條件，要時刻牢記嚴於要求自己。
寫過和遞交入黨申請書之後，經過一段時間，黨支部都要內部分工，指派兩名黨員作為申請人的培養人，在這種情況下，入黨積極分子應當十分珍惜自己的良好機遇，從下述三個方面努力爭取早日加入中國共產黨；
其一、應當鼓足勇氣，努力工作、學習，要經常學習黨章，按照黨員的權利和義務的要求，對照檢查自己的言行。
其二、要求入黨積極分子要定期向黨支部進行思想匯報。匯報的方式有二種：一種是書面匯報，另一種是口頭匯報。
書面匯報：一般是每個季度結束時，入黨的積極分子要向黨支部寫思想匯報，書面匯報內容主要包括（1）這三個月中自己工作、學習上的基本收獲：（2）這三個月中自己工作、學習中存在和出現的缺點及問題：（3）思想上還有哪些疑問，實際工作、學習中還有哪些問題和困難：（4）下一季度自己的基本打算。書面匯報寫好後一般直接交給黨支部指派的兩名聯系人，由他們轉給黨支部，如無聯系人，可直接交給黨支部負責人。
口頭匯報；可直接向聯系人或支部負責人匯報交流情況，徵求意見。口頭匯報沒有固定內容，因人而異，只要把基本問題交流完畢即可。
所謂定期向組織進行思想匯報，一般應每個季度匯報一次。一般不越級匯報，應向所在黨支部匯報，也可以通過兩位聯系人向黨支部匯報，黨支部指派的兩位聯系人，很可能就是入黨介紹人，同他們建立正常的關系，多同他們交流思想，可能得到比越級匯報更多的幫助和具體指導。
思想匯報的作用是檢查自己工作、學習情況，爭取在實際生活中不斷改進缺點，發揚優點，努力改造世界觀，爭取早日加入中國共產黨。
要正確認識自己正確認識別人
每個要求入黨的積極分子都要正確認識自己，正確認識別人，樹立正確的入黨動機，因為，入黨積極分子隊伍，在黨組織的培養教育過程中，各人的進步情況不同，成熟程度不同，黨組織在發展黨員的時候，只能是成熟一個發展一個，誰成熟了就發展誰，於是就可能出現二種情況，有的人寫入黨申請書時間短，進步快，而入了黨，有的人雖寫入黨申請書的時間較長，卻未能入黨，而要經過較長時間的培養和考察。當入黨申請人遇到後一種情況時，要經得起考驗，在這一時期要多找黨支部負責人和培養人談心，把心裡的問題和疑問說清楚，多徵求一下意見，努力改正自己的缺點和不足，爭取早日入黨，千萬不能怨天、怨人、怨組織，更不能以己之長比人之短，放鬆自己，甚至自暴自棄，使得前功盡棄，反而不能入黨。
一個要求入黨的同志，在任何時候，任何情況下，都要經得起考驗，正確對待自己，正確對待別人，樹立正確的入黨動機，相信只要不斷追求進步，不斷完善自我，黨組織是會接受自己入黨的。當然，黨組織在發展黨員的時候，要積極熱情，要把具備入黨條件的積極分子及時吸收到黨內來，避免挫傷積極分子的入黨積極性
㈢ 聯系實際，談談自己為什麼入黨怎樣創造條件入黨
1、入黨動機問題
樹立正確的入黨動機是爭取入黨的首要問題。入黨動機，就是為什麼要入黨，這是每一名共產黨員在入黨前和入黨後都要深深思考的問題。因為，共產黨員不僅要在組織上入黨，更要從思想上入黨。正確的入黨動機是思想上入黨的根本問題，是激勵人們入黨的主觀原因，它從根本上決定了每一個黨員的素質和行為，是共產黨員的世界觀、人生觀、價值觀的集中反映。因此，樹立正確的入黨動機是十分重要的問題。正確的入黨動機，指爭取入黨的內在原因是忠誠地信仰共產主義，把最終實現共產主義社會制度作為自己的最高理想，決心為了壯麗的共產主義事業奮斗終身，全心全意為人民服務。
2、怎樣創造條件入黨
首先，在政治思想方面，積極要求進步，定期匯報思想工作情況，積極參與支部的組織生活，經常性與黨員同志交流，要時刻關注黨和國家時事要聞，並自覺加強黨的理論知識的學習，完善自己的人生觀、價值觀、世界觀，把入黨目的建立在較為扎實的理論基礎上，將理論與實際相結合，從思想上、行動上與黨保持一致。
其次，在學習上，要勤奮刻苦，系統地掌握了較為扎實的專業基礎知識，並保持各科均衡發展，積極輔導課業薄弱的同學，並積極配合各位任課教師組織好教學各個環節工作，自覺成為刻苦學習的模範，為塑造良好的學習氛圍做出表率。
第三，在工作上，要明確責任，把自己的位置定義在給予而不是索取，辛勤奉獻，處處以身作則，作為學生幹部，積極組織開展形式多樣的學習活動，為營造良好的班風、學風、校風發揮基層骨幹作用。主動關心同學們的心理發展，盡己所能的幫助有困難的同學，積極參與青年志願者活動。
最後，在生活上，要培養良好的生活習慣。為人正直、樂觀向上，帶頭做好宿舍衛生工作，做輔導員與同學們溝通的橋梁並積極配合公寓管理中心的工作。積極培養自己的興趣愛好，參與院、系的各項活動，平時要堅持體育鍛煉。有時間，要盡可能的參與社會實踐，積累社會經驗。
總之，要時刻以黨員的標准嚴格要求自己，發揮黨員先鋒模範作用，帶頭、帶動廣大群眾向黨組織看齊，為中國特色社會主義的建設添磚加瓦，貢獻自己的力量。
㈣ 淺談如何調動基層黨員的工作積極性和創造性
對欠開發、欠開放、欠發達的貴州來說，存在著特殊的地理環境成就了自然資源保護良好的比較優勢。作為金沙縣西洛鄉來說，屬於貴州邊遠地區，但不是貧困落後地區，我們屬於「發展中的地區」，要在新時期完成新的偉大任務雖然不是輕而易舉的事，但也不是高不可及的難度，西洛鄉要在2014年完成小康建成工作目標，也是有現實依據的，我鄉的「社會、政治、經濟、文化、生態」五位一體全面推進素質有一定的比較優勢，有在全縣率先實現小康建成的一切條件。在新的歷史時期，我們有且只有充分發揮黨支部的戰斗堡壘和黨員先鋒模範帶頭作用。
首先，要調動全體黨員的積極性和創造性才能有全面實現小康建成的可能，那麼要有什麼積極性和創造性呢？什麼是積極性呢？我認為其實積極性就是主動性，主動就是不用別人告訴你，你就能出色地完成工作。個人按照自己規定或設置的目標行動，而不依賴外力推動的行為品質。由個人的需要、動機、理想、抱負和價值觀等推動。它有以下行為特徵：一是堅持，當面對障礙與困難也不放棄；二是了解及把握機會；三是超出工作要求的績效表現；四是事先准備面對一個尚未發生的特殊機會及問題。什麼是創造性？一般認為創造性是指個體產生新奇獨特的、有社會價值的產品的能力或特性，故也稱為創造力。創造性有兩種表現形式：一是發明，二是發現。創造性由創造性意識、創造性思維過程和創造性活動三部分組成。在創造性的組成部分中，創造性思維是其核心。積極性是創造性的前提，兩者相結合，就是人才最基本的特點。它是評價人才最重要的指標。黨員積極性創造性的內涵，本質上就是一種主觀能動性和創造性。馬克思主義哲學認為：「主觀能動性又稱自覺能動性、意識的能動性，是指認識世界和改造世界中有目的、有計劃、積極主
動的有意識的活動能力。」
在堅持以人為本，依法國的今天，黨員的積極性創造性，注重的是黨員身份認同下主觀能動性是共產黨員在黨性意識引領下，在本職工作中油然而生對於黨的性質宗旨和黨的事業高度認可並為之艱苦奮斗、開拓創新、無私奉獻的綜合素質的主觀動力。在這種動力之下黨員個體具有強烈的黨性意識和強烈的黨員身份認同感，內心深處自然生發出對忠於黨、忠於人民、忠於中國特色社會主義偉大事業的理想信念。
其次，要以創先爭優活動為平台，激發每一個黨員的工作熱情，並激活其工作潛力。根據各個黨支部的特點善於揚長避短、充分整合現有資源，讓每一個黨員均出智、出工、出勤、出力。我認為要採用
鯰魚效應的手段和方法來解決當前的黨員總體上黨性不足的認識。「林暗草驚風，將軍夜引弓，平明尋白羽，沒在石棱中。」這是唐代詩人盧綸寫的《塞下曲》，說的是飛將軍李廣一次夜裡外出，猛見前方草叢里卧著一隻「老虎」。李廣大驚失色，嚇出一身冷汗，隨即引弓射虎。第二天早晨，當他們去尋找「死虎」時，發現卧在地上的不過是一塊巨石。敢情是晚上看走眼了。再看那枝箭，箭鏃竟然深深地埋進石頭里。李廣暗暗稱奇，隨即再引弓射石，無論使多大的勁，箭都再也射不進石頭了。人在受到驚嚇或精神高度緊張、亢奮時，會迸發出超常的能量。醫學界認為人們受到驚嚇或刺激時，腎上腺會分泌出大量的激素，使人產生前所未有的能量和生存力。當一個組織的工作達到較穩定的狀態時，常常意味著員工工作積極性的降低，「一團和氣」的集體不一定是一個高效率的集體，這時候「鯰魚效應」將起到很好的「醫療」作用。一個組織中，如果始終有一位「鯰魚式」的人物，無疑會激活員工隊伍，提高工作業績，「鯰魚效應」是激發員工活力的有效措施之一。它表現在兩方面，一是要不斷補充新鮮血液，把那些富有朝氣、思維敏捷的年輕生力軍引入職工隊伍中甚至管理層，給那些固步自封、因循守舊的懶惰員工和官僚帶來競爭壓力，才能喚起「沙丁魚」們的生存意識和競爭求勝之心。二是要不斷地引進新技術、新工藝、新設備、新管理觀念，這樣整個團體才能在市場大潮中搏擊風浪，增強生存能力和適應能力。對於在統一領導下為了共同目標而奮斗的職工群體而言，如果領導者有鯰魚特性，那麼要生存下去的方法就是運動起來，激發自己的能量，至少要和鯰魚同步速度，並且要保證同一方向，這樣才不至於被鯰魚追上吃掉，或者被其他沙丁魚擠到最後憋死。鯰魚代表團隊中每位成員意味著新、奇、異，包括觀點的不一樣、行為的不同、習慣的迥異，正因為不同，才會激發智慧，一個團隊需要不同性格、不同技能、不同工作經歷的人加盟，如果都是清一色的員工，那麼這個團隊產生奇思妙想、產生高績效的可能性是微乎其微的。我們當前的創先爭優活動的開展的最大收益就是培養或引進了「鯰魚式」的人物從而激活了一個整體，發揮了鯰魚效應，得到了最大收益。（曾永波）
㈤ 如何創造條件積極入黨
個人認為大學生入黨要做到如下要求（個人見解）：
在組織的教育培養下，得到了長足的進步，
首先在政治思想方面，積極要求進步，定期匯報思想工作情況，積極參與支部的組織生活，經常性與黨員同志交流，要時刻關注黨和國家時事要聞，並自覺加強黨的理論知識的學習，完善自己的人生觀、價值觀、世界觀，把入黨目的建立在較為扎實的理論基礎上，將理論與實際相結合，從思想上、行動上與黨保持一致。
其次，在學習上，要勤奮刻苦，系統地掌握了較為扎實的專業基礎知識，並保持各科均衡發展，積極輔導課業薄弱的同學，並積極配合各位任課教師組織好教學各個環節工作，自覺成為刻苦學習的模範，為塑造良好的學習氛圍做出表率。
還有，在工作上，要明確責任，把自己的位置定義在給予而不是索取，辛勤奉獻，處處以身作則，作為學生幹部，積極組織開展形式多樣的學習活動，為營造良好的班風、學風、校風發揮基層骨幹作用。
主動關心同學們的心理發展，盡己所能的幫助有困難的同學，積極參與青年志願者活動。
最後，在生活上，要培養良好的生活習慣。
為人正直、樂觀向上，帶頭做好宿舍衛生工作，做輔導員與同學們溝通的橋梁並積極配合公寓管理中心的工作。
積極培養自己的興趣愛好，參與院、系的各項活動，平時要堅持體育鍛煉。
有時間，要盡可能的參與社會實踐，積累社會經驗。
總之，要時刻以黨員的標准嚴格要求自己，發揮黨員先鋒模範作用，帶頭、帶動廣大群眾向黨組織看齊，為中國特色社會主義的建設添磚加瓦，貢獻自己的力量。
㈥ 怎樣創造條件爭取入黨
黨 黨 黨 黨 黨 黨 要加入中國共產黨，既需要申請人的自覺努力，又需要黨組織的培養、教育、和幫助。申請人首先要按照黨章規定的黨員標准嚴格要求自己，積極創造條件爭取加入黨組織。基層黨組織應當以對黨的事業高度負責的精神，培養和幫助入黨積極分子成為中國共產黨員。很多要求入黨的優秀分子，對於怎樣才能跨入中國共產黨的大門，成為這一中國工人階級先鋒隊的一名優秀戰士，並不十分清楚，從寫入黨申請書到填寫入黨志願書的過程和基本操作程序，也不太明白。因此，我們在此作一些講解，提供要求進步的同志學習、參考。爭取做一個入黨積極分子 從遞交入黨申請書給黨組織到正式填寫入黨志願書，主要有二方面的操作規程，一方面是要求加入黨組織的個人必須做的事情；另一方面是黨組織必須做的事情。 一個人有了入黨動機，向黨組織遞交了入黨申請書，這僅僅是一個開頭，僅僅是向黨組織邁出了第一步，其第二步、第三步、以至後邊有許多需要自己努力去爭取，千萬不能松勁。那麼，入黨積極分子怎樣爭取入黨呢？ 當一個人遞交入黨申請書以後，必須以自己的實際行動努力地去工作、學習，去參加各種有益的活動。在爭取成為一名黨組織培養對象的過程中，有一些心裡障礙必須克服。 遞交申請書以後，申請人必須按黨員的標准要求自己，要比平常更加努力地工作與學習，這樣一來，其言行必然比要求入黨前突出，地位和作用也必然比要求入黨前更加引起周圍同志的注意。由此，也就會出現兩種格局，一種是申請人自己，突如其來的變化，自己開始有些不適應，自己有點不能接受自己。另一種格局是，申請人周圍的人也必然會另眼相看、相待，出現一些議論和評價，其中包括好的和壞的兩個方面。出現上述情況，申請人應當正確對待，正確認識，弄清楚遞交入黨申請書以後自己的一切言行實質上已走入一個新台階，即走上按黨章要求改造自己的一切言行，再像平常那樣，就不可能加入黨組織，既然想入黨，就要按黨章要求辦事，努力工作、學習，全心全意為人民服務，只要自己能端正思想，其他一切都會迎刃而解。其次，要經常向自己所在的黨組織匯報思想，徵求意見，把自己的心理障礙和困難向黨組織訴說，以爭取組織上的幫助和支持。第三，要時常注意調整人際關系，要知道，自己的言行，都應有意識地帶動他們一道向積極的方向進取，不會調整人際關系，單槍匹馬地干，往往會適得其反。 遞交入黨申請書以後，如果時間拖得較長，申請人可以通過向黨組織思想匯報的形式，談一談自己的想法和心情，組織上會告訴申請人存在的優點和不足，應當注意的問題，每個支部的情況也不一樣，支部和個人雙方都應為此而努力。 只要積極努力學習工作，只要支部發展正常，一般情況，遞交入黨申請書以後，支部應當研究申請人的情況，指定專人進行培養。 如果一時不能入黨的，申請人自己也不要泄氣，應當自己本身多找一下原因，應當經得起組織上的考驗，應當找組織談談，迎頭趕上去。總之，從遞交入黨申請書的那天起，經得起組織上的考驗和積極創造條件，是每個遞交入黨申請書的人必須時刻牢記的。就是已被黨組織確定為培養對象，也必須樹立經得起組織考驗和積極創造條件爭取早日入黨的信念，因為積極分子的隊伍也是不斷變化的，而且每個積極分子成熟的程度和進步速度也不一樣，後來者居上是常有的事，如果你不具備經得起組織考驗和積極創造條件爭取早日入黨的信念是不行的，這是一個最起碼的條件，要時刻牢記嚴於要求自己。 寫過和遞交入黨申請書之後，經過一段時間，黨支部都要內部分工，指派兩名黨員作為申請人的培養人，在這種情況下，入黨積極分子應當十分珍惜自己的良好機遇，從下述三個方面努力爭取早日加入中國共產黨； 其一、應當鼓足勇氣，努力工作、學習，要經常學習黨章，按照黨員的權利和義務的要求，對照檢查自己的言行。 其二、要求入黨積極分子要定期向黨支部進行思想匯報。匯報的方式有二種：一種是書面匯報，另一種是口頭匯報。 書面匯報：一般是每個季度結束時，入黨的積極分子要向黨支部寫思想匯報，書面匯報內容主要包括（1）這三個月中自己工作、學習上的基本收獲：（2）這三個月中自己工作、學習中存在和出現的缺點及問題：（3）思想上還有哪些疑問，實際工作、學習中還有哪些問題和困難：（4）下一季度自己的基本打算。書面匯報寫好後一般直接交給黨支部指派的兩名聯系人，由他們轉給黨支部，如無聯系人，可直接交給黨支部負責人。 口頭匯報；可直接向聯系人或支部負責人匯報交流情況，徵求意見。口頭匯報沒有固定內容，因人而異，只要把基本問題交流完畢即可。 所謂定期向組織進行思想匯報，一般應每個季度匯報一次。一般不越級匯報，應向所在黨支部匯報，也可以通過兩位聯系人向黨支部匯報，黨支部指派的兩位聯系人，很可能就是入黨介紹人，同他們建立正常的關系，多同他們交流思想，可能得到比越級匯報更多的幫助和具體指導。思想匯報的作用是檢查自己工作、學習情況，爭取在實際生活中不斷改進缺點，發揚優點，努力改造世界觀，爭取早日加入中國共產黨。要正確認識自己正確認識別人 每個要求入黨的積極分子都要正確認識自己，正確認識別人，樹立正確的入黨動機，因為，入黨積極分子隊伍，在黨組織的培養教育過程中，各人的進步情況不同，成熟程度不同，黨組織在發展黨員的時候，只能是成熟一個發展一個，誰成熟了就發展誰，於是就可能出現二種情況，有的人寫入黨申請書時間短，進步快，而入了黨，有的人雖寫入黨申請書的時間較長，卻未能入黨，而要經過較長時間的培養和考察。當入黨申請人遇到後一種情況時，要經得起考驗，在這一時期要多找黨支部負責人和培養人談心，把心裡的問題和疑問說清楚，多徵求一下意見，努力改正自己的缺點和不足，爭取早日入黨，千萬不能怨天、怨人、怨組織，更不能以己之長比人之短，放鬆自己，甚至自暴自棄，使得前功盡棄，反而不能入黨。 一個要求入黨的同志，在任何時候，任何情況下，都要經得起考驗，正確對待自己，正確對待別人，樹立正確的入黨動機，相信只要不斷追求進步，不斷完善自我，黨組織是會接受自己入黨的。當然，黨組織在發展黨員的時候，要積極熱情，要把具備入黨條件的積極分子及時吸收到黨內來，避免挫傷積極分子的入黨積極性。
㈦ 作為大學生入黨積極分子,如何積極主動創造入黨條件
一、正統點的思路
黨的先進性建設和執政能力建設是黨現階段建設的重點內。對個人也不容例外，一是思想上先進，二是行為能力上卓越。思想上要堅定信念，認定自己不願作一個碌碌無為的人，處處爭先，把自己身邊的每事做到最好。行為能力上，要認真提高自己的業務水平和專業知識儲備，做好自己的本職工作。
二、生活中需要注意的
現在的黨員多為投票選舉，所以一個好的人際環境非常重要。要樂於助人，發自內心的去幫助那些需要幫助自己又有能力幫助的人。做事多為別人著想，精誠所致，金石為開。
當然領導的態度也很重要（有時會是最重要的因素），作為下屬，多為領導著想，多幫領導的忙是必需的，和領導有一個好的私人關系和有一套超強的工作能力同樣重要。
。其實，有時候，一件事也不是想像的那麼復雜。要發展黨員的時候，給主管的領導意思一下，也就看手到擒來了。
㈧ 如何創建黨員先鋒崗
黨員先鋒崗」是以黨員為主體，在生產、經營、管理和服務中，創造一流工作成績、發揮黨員先鋒模範作用、體現黨員先進性的崗位稱號。創建「黨員先鋒崗」活動主要在服務行業、工貿企業、窗口單位、基層所站等面向基層、服務群眾的黨組織中開展。
（1）精心定崗。「黨員先鋒崗」分成兩類，一類是黨員個人先鋒崗，一類是集體先鋒崗。黨組織要根據單位實際和黨員實際，精心挑選、確定一批工作崗位，作為創建「黨員先鋒崗」的重點對象。創建黨員先鋒崗的基本條件是：一是單位領導重視，把創建活動納入整體工作計劃，統一布置，定期檢查，努力為創建活動提供良好的工作環境；二是崗位負責人（成員）服務意識強，帶頭學習業務，鑽研技術，掌握本職工作必需的知識和技能，在生產、經營、管理、服務中體現出高度的文明素養和牢固的質量、效益觀念，取得突出成績，受到公眾的好評，有良好的社會公認度；三是崗位負責人（成員）政治思想素質過硬，職業道德良好，積極執行黨和國家的政策，自覺遵守有關法規及本單位的各項規章制度、操作規程和服務規范；四是崗位內部管理規范，有明確的爭創計劃，有切實可行的學習、管理和崗位責任制度，有規范的行業服務標准、達標要求和獎懲激勵機制；五是崗位工作環境整潔衛生，各項服務設施齊全完備、功能完善、運轉正常。
（2）指導履崗。黨組織要在廣泛徵求黨員和群眾意見的基礎上，堅持共性與個性相統一的原則，根據行業特點、崗位職責以及黨員個人情況，確定崗位爭創目標和要求，制定相應的崗位考核細則和崗位競賽標准，做到目標明確，便於操作。要建立創建情況台帳，採取自我測查、隨機抽查、定期檢查相結合的辦法，加強檢查指導，及時評估黨員履崗情況，肯定成績，總結經驗，指出不足，加以改進。
（3）及時評崗。「黨員先鋒崗」
的評選、命名一般每年進行一次，可採取自我申報、行業推薦、公眾評議、自下而上、逐級報批的辦法進行。由「黨員先鋒崗」所在黨組織提出申報，填寫申報表並報上級黨組織。對「黨員先鋒崗」實行動態評選管理，合格的保留榮譽，不合格的，由命名單位無條件撤銷稱號並收回牌匾。
（4）公開亮崗。對評選、命名的「黨員先鋒崗」，要公開亮崗，可以授予牌匾，並將黨員姓名、聯絡方式等進行公布，接受黨員和群眾監督。對評選、命名的「黨員先鋒崗」以精神獎勵為主，並給予相應的物質獎勵。
㈨ 如何創造條件做黨員
1.拿一、二等獎學金
2.熱愛班級.盡量當班幹部.
3.跟周圍的人相處融洽！...
㈩ 如何積極創造入黨條件
是積極分子么 那就應該是自己該怎麼做到積極主動唄 也就是說要積極參加組織的活動 時刻以黨員標准要求自己 主動找聯系人或培養人談話 豐富自己 取得經驗 之類的