Ⅰ 物资设备管理人员应该考取什么证书呢
物资管理,是指企业在生产过程中,对本企业所需物资的采购、使用、储备等行为进行计划、组织和控制。物资计划管理不但是其他物资管理环节的重要前提,也是有效避免物资浪费的重要保证。
物资管理人员需要考经济师,物流师,采购相关资格证等证书。
例如,施工企业在物资计划管理方面狠下工夫后,在工程招标阶段,物资部门就组织材料人员对当地的市场行情和资源状况进行调研,评估项目所需的材料数量和种类; 中标后工程计划部门立即对单项工程、分布施工量进行预算分割,财务部门则根据预算分割控制各项费用的支出;经过多部门的协调合作,结果使企业所制订的物资计划既切实可行又达到了控制成本的目的。
物资管理现代化,就是运用现代科学管理的方法和技术,合理有效地组织、指挥、调节、监督生产资料流通中的各项经济活动,以最少的劳动消耗,取得最大的经济效益。
Ⅱ 设备点检员证怎么考 设备管理员证哪里报考
1,设备点检员证的考试,网络搜索《设备点检员国家职业标准(暂行)》,标准内有很具体的不同技能等级与学习内容与要求。
标准对设备点检员中级、高级、技师和高级技师的技能提出了具体要求,本职业分为机械、电气和仪表三个专业工种,同一级别的三个专业工种其职业功能模块一(设备点检管理)、模块四(设备状态优化)和模块五(总结、培训和创新)是通用的模块。
职业功能模块二(设备状态检测)和模块三(设备状态维护)是按三个专业分别编制的专业模块。特别在机械专业工种的职业功能模块二和模块三中,设置了行业特殊机械设备的工作内容(五),该工作内容(五)由行业根据自己的设备专业特殊性确定。
2,关于设备管理员证,从目前业界来看,这个证不具资质的权威性,很多企业还不认可,还不如机械电气等工程师证能得到企业认可。(设备管理员的教材、培训等目前都处于初级阶段。)
3,由各地技能鉴定中心负责组织考试,如需要参加考试的可以前往当地职业技能鉴定中心进行报名。
(2)设备科证书扩展阅读:
一,设备点检员职责
点检员是设备技术状态的管理员,是设备运行、维护、检修设备点检员职责技术管理的中竖力量,对设备的技术状态负责:
① 负责对所辖区域设备技术状管理,按点巡检要求,设备技术维护要求定期按时进行设备的现场巡视并作好记录。
② 负责设备的检修计划,备品备件计划,设备技术维护计划的制定和现场故障处理。
③ 负责设备检修计划的组织实施,质量监督验收等。
④ 负责与维修工段(公司)联络,开出检修委托工作量签证。
⑤ 负责设备故障的检测分析诊断,提出处理意见和检修,改进方案。作和日常维护。
⑦ 负责设备运行档案的填写与管理。
⑧ 负责本区域岗位人员的设备知识培训。
二,设备管理员岗位职责
1、 对本公司管辖管理区域内电气、电梯、空调、消防、水泵等设备进行规范化管理的具体实施工作。
2、 负责建立和完善设备资料档案,负责设备管理的日常事务。
3、 跟踪国内外设备管理的先进水平,完善设备运行、维护、维修的先进管理模式和制度,达到管好、用好、养好设备的目的。
4、 对提高设备利用率、降低设备能耗负有统筹、监控和提出改进方案的责任。
5、 负责对新购或更新设备的先进性、合理性提出核定意见。
6、 负责对新接楼宇主要设备的会审、质量监督、接管的技术工作。
7、 协助相关专业主管对重要设备安装、改造、更新、维护、维修计划的制定和组织实施。
8、 负责检验、测量、试验设备的管理工作。
9、 对设备的正常、安全使用负有督导责任,勤查勤看设备现场,对设备班组的现场工作进行检查和指导。
10、 负责计划用电、节约用电、安全用电以及节约用水的日常事务。
11、 完成经理交办的其它任务。
Ⅲ 进 2或者3级甲等医院 设备科需要哪些资格证书
设备科不需要医师执业证书。
现在全国范围内从事医疗设备管理与维修的工程师,
基本上都没有相关资格证书,国家也没有相关资格考试。
近年来,国家推出了“医学设备管理师”等考试,医院也没有强制去考。
最流行的是“国际临床工程师”考试,过关很难。
Ⅳ 与设备管理工作相关的国家职业资格证书有那些
新上线的一个管理系统,主要用于建筑公司证书管理。建筑公司的证书证件一般数量比较多,尤其是人员证书,注册类的、职称的、九大员的、特种作业的、安全三类等等,种类也很多,管理的主要难点是有效期管理和押证管理。建筑人正是基于建筑公司的这方面的痛点和需求开发的。最核心的功能是证书的到期预警,由系统自动预警和人工预警两部分组成,并且有客服专门提供后续办理的咨询。对建筑企业来说用处不小,值得试试。
Ⅳ 我在医院里设备科,但我没有证,我想去考医疗器械方面的证书,马上就要进行人编,求大神。。。。。
在卫生部网站上有,初级,中级,高级,三个级别,前两个比较好考,后一个比较难!努力
Ⅵ 我是机械设计专业的。现在在医院设备科。想考机械工程师资格证,可以考么要考哪些
你应该缺少相关专业工作一年,不过,可以找个单位开个证明,写个工作总结就行了。
机械工程师报考条件:
( 1 )大学毕业证书;( 2 )外语证书;( 3 )计算机证书;
备注:是的本科3年以上就可以报考,但是你需要国家认可的学位证书,如果没有学位证书,只有毕业证书,需要到当地的机械工程学会资格认证中心报名去学英语和计算机,会集中教学,考试,拿到两个证书,说这个可以一天完成。
( 4 )机械工程师“综合素质与技能”考试合格证书;
( 5 )参加中国机械工程学会颁布的《机械工程类专业技术人员继续教育科目指南》中所规定的一门课程的培训并取得合格证书;
备注:你需要在中心花90元买本书(机械工程师资格认证考试指导书),一般在7月份左右会通知你来参加报名学习考试,一般需要交费1600元左右。后续还会通知你继续学习。
( 6 )实际工作经历,专科毕业四年以上(非机械类需六年),本科毕业三年以上(非机械类需五年),同等学历者十五年以上,申请人必须有一年以上在生产、科研企业工作经历,并提供工作总结报告(由本人岗位上级写出工作业绩评语并需经单位领导签署意见及公章证明)。
考这个机械工程师只是代表你具备了中国机械工程师资格,但是好像不通用,在国企是是认你的职称,在外企压根就不要这个,职称更不管。与注册监理师,注册造价师,注册会计师这样的具有国家专业技术人员职业资格证书根本不能比,不一个性质。如果你想系统再复习下机械相关知识,又比较有闲钱,到时候就可以去当地的分中心报名考试了。
我的建议是:如果你在国企工作,就按时间弄弄职称。如果你在外企呢,外企根本可以不要这些,但是你想让自己具有爬这些职称呢,现在比较认同的是,你定期到你人才中心去评职称
Ⅶ 设备管理员需要考哪些证
要拿到设备管理工程师证,电气工程师证,机械工程师证都能让你的工资飙升。
本人从事设备管理7个年头了。
Ⅷ 机械专业可以考哪些证书
首先要看你往机械类的什么方向发展,机械按照国家证书来讲,比较吃香的是注册机械工程师,等级分为初级和工程师级,国家级的考试需要对机械理论掌握比较扎实,也就是照本宣科型的,只要肯记,背多点,要考过还是比较容易的,当然因为是注考,所以都讲究经验。
1 .申请认证机械工程师
申请人须有良好的职业行为,遵守道德规范,并提供以下有效文件:
( 1 )大学毕业证书;
( 2 )外语证书;
( 3 )计算机证书;
( 4 )机械工程师“综合素质与技能”考试合格证书;
( 5 )参加中国机械工程学会颁布的《机械工程类专业技术人员继续教育科目指南》中所规定的一门课程的培训并取得合格证书;
( 6 )实际工作经历,专科毕业四年以上(非机械类需六年),本科毕业三年以上(非机械类需五年),同等学历者十五年以上,申请人必须有一年以上在生产、科研企业工作经历,并提供工作总结报告(由本人岗位上级写出工作业绩评语并需经单位领导签署意见及公章证明)。
2 .申请认证专业工程师
除满足申请机械工程师认证条件外,需要取得专业工程师资格考试合格证书并有两年以上相关专业工作实践。(详见各专业工程师考试要求)
资格考试
凡申请机械工程师资格认证的人员,必须通过教育部考试中心组织的全国统一资格考试,并成绩合格。资格考试每年 11 月份举行。凡申请专业工程师者,除通过教育部考试中心组织的全国统一考试,成绩合格。还须参加中国机械工程学会组织的专业工程师资格考试,成绩合格。
(8)设备科证书扩展阅读:
机械专业主要包括机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、过程装备与控制工程等。不少同对该类机械专业的就业机械专业前景存在着误解,认为该类机械专业的对口工作看起来不太“体面”。
机械类机械专业还涉及不少交叉科,通过这些知识的积累,也为跨机械专业、跨行业就业提供了强有力的保障。
从应职岗位需求出发,充分考虑学生的文化基础,选择灵活多样的教学方法和适宜的教学内容。教学重点应是教法改革和内容选择,并注意培养学生自主学习和再学习的能力。根据教学内容,教师恰当地分配每一次课的时间,确定自学讨论、讲授、实验与练习所占的时间比例。
同时使学生在学习态度、学习方法上为续课程打下基础。利用第二课堂活动。以形势报告、文艺汇演、音乐、美术欣赏及心理健康咨询等提高学生素养;结合“两操一课”与体育竞赛增强学生体质;开展英语知识竞赛、演出与口才训练、书法、绘画、微机强化等培训班培养学生的特长,提高学生推销自己的能力,增加就业机会。
专业课
1.课堂教学:以适用、实用为原则,优化知识技能结构,形成与应职岗位相一致的教学内容。从应职岗位需要出发,将各课程的知识与技能有机地结合起来,选用恰当的教学方法,精讲多练,突出能力教育。各课程要根据本专业在社会生产中的发展规律和生产实际情况,对教学内容作好时续上的必要调整。
要积极探索以学生为主体的各种灵活多样的教学形式和影视、电脑课件等现代教学手段,并注重教学信息资料单、作业单、技能单、图表图像等教学资料的建设,提高教学效果。要引导学生选择好规定学分的选修课,并精心组织教学,以扩大学生的知识面。
2.教学实训:根据教学进程,安排在恰当时间。具体安排时间或全部集中或以周为单位分散。要充分认识教学实训对学生专业能力培养的重要性,认真准备好实训大纲,精心组织。充分利用实验室和校内外实训基地,按照应职岗位需要进行专项技能培训。
让学生在实践中多做、反复做,使其把主干课程的知识与专业技能联系起来,进一步强化综合技能,教学实训重点是学生实际工作能力的培养和训练,所以,还要重视学生爱岗敬业、吃苦耐劳精神的教育和培养。
3.岗前实训:最后一学期,以顶岗形式安排就业前综合实训。模拟顶岗,强化训练,使学生稳定的掌握所学的各项知识和技能,并将各专项技能联贯起来形成职业岗位能力,以缩短进入实际工作岗位的适应期,增强就业能力。
供职技能教育
包括口才与演讲、书法与写作、公共关系学、人际关系学、人才市场消息、就业与创业指导、职业道德等多方面的内容。主要通过选修课和晚自习、第二课堂活动培养,达到增强供职技能的目的。
岗前实训结束后,按照《职业技能鉴定规范》要求,学生参加职业技能鉴定,获得教育部的计算机二级考试、劳动部高级数控工艺员和劳动部高级车工(或钳工、铣工、焊工等)职业资格证书。
英语水平达到国家四级标准并获得等级证书
学生学习质量评定采用学期成绩分。
学期成绩分=∑(换算前课程成绩×所得课程学分)+奖励成绩分
课程成绩=(理论成绩+技能成绩)÷2
技能成绩按“优90分,良75分,及格60分”折算。
考试方法:采用笔试、口试;闭卷、开卷;抽查、实际操作等方法。
Ⅸ 设备管理工作考取什么证书好
拿到设备管理工程师证,电气工程师证,机械工程师证都能让你的工资飙升
Ⅹ 设备员都需要考什么证书
你可以考国家注册设备工程师,不过对于你的专业要求及工作时间长度是有很深的要求,这个证件的含金量是很高的,你可以查查你当地的人事网。