保密培训证书

㈠ 专职保密干部须经保密培训并向什么部门备案

保密干部，是依照保密法律规定，履行保密管理职责，组织开展保密工作的人员，包括各级保密委员会组成人员和各级保密行政管理部门、保密工作机构的专兼职工作人员。保密干部是开展保密工作的主体，是做好保密工作的组织保证。
专职保密干部，是指根据机关、单位职责分工，专职从事保密行政管理工作的人员，如机关、单位保密工作机构的工作人员。有的机关、单位虽未设立专门保密工作机构，但配备有专职负责保密管理工作的人员，这些人员也属于专职保密干部；兼职保密干部，是指机关、单位未设立专门保密工作机构，但指定其他岗位的干部兼职负责保密工作管理，这类工作人员即为兼职保密干部。根据保密工作管理的需要和有关规定，中央和国家机关，省级领导机关，军工科研生产单位，高等院校及重要涉密科研单位，保密资质单位，军队师级以上机关、单位和其他保密工作任务较重的机关、单位，应当配置一定数量的专职保密干部。机关、单位保密干部数量配置，一般根据保密工作任务决定，以能够满足保密管理需求为标准。
保密干部的培训教育工作，主要由保密行政管理部门和所在机关、单位负责，要突出重点，着眼长远，注重针对性，既要考虑阶段性工作需要，又要着眼于保密干部队伍整体素质的提升。培训教育的内容主要包括：党的保密工作方针政策、保密形势任务、保密专业知识、保密工作技能等。其中，保密专业知识教育，要突出保密法律、保密管理、保密科技知识的培训。从保密工作的内容看，要着重抓好定密、涉密人员、涉密载体、涉密信息系统、涉密活动、涉密场所、保密审查、保密监督检查、违规行为管控和泄密案件查处等专业知识的教育。
教育培训的方式，既包括组织集中培训，又包括督促干部自学，还包括督促干部养成在实践中学习的习惯，通过总结保密工作实践经验，把握保密工作的基本规律，丰富保密知识，提高工作能力和水平，提升自身的素质修养。同时，还应充分发挥国家保密教育培训基地的作用，有计划地组织保密干部到培训基地接受全面系统的保密科学知识和相关理论知识的培训。

㈡ 保密资格证书有什么用对一个单位来说有什么实际好处

保密资格证书是一种特殊行业证书，拟承担武器装备科研生产任务的具有法人资格的企事业内单位，均需经过保容密资格认证，获得保密资格后，方可承担武器装备科研生产单位保密资格审查认证委员会发布的《武器装备科研生产单位保密资格名录。
对具备资格的单位需要以下好处：其一，适应新体制的需要。由于国防科技工业管理体制的变化，保密管理实际上已置身于更加开放的国际国内大环境中，保密管理体制必须做出相应的改革，建立起与市场经济相适应的新的保密机制。而在军工行业实行认证制度，则是建立新的保密管理机制的重要举措。其二，是新形势下把保密管理具体化、规范化的需要。其三，是企业生存和发展的需要。资格就是饭碗，保密资格审查不合格不能列入《名录》，拿不到任务，不论是企业还是高校都是一大损失。从长远发展来说，武器装备科研生产单位应该把外在的保密要求，内化为单位自主的保密要求，这不仅是符合国际惯例的做法，也是国内军工生产引入竞争机制的必然要求。

㈢ 参加保密培训后，办的保密证有什么作用啊

没有关系。但至少证明你已经接受过专业培训并且通过考核。

㈣ 个人保密资格证有什么作用

保密资格证书是一种特殊行业证书，拟承担武器装备科研生产任务的具有法人内资格的企事业单位容，均需经过保密资格认证，获得保密资格后，方可承担武器装备科研生产单位保密资格审查认证委员会发布的《武器装备科研生产单位保密资格名录。
对具备资格的单位需要以下好处：其一，适应新体制的需要。由于国防科技工业管理体制的变化，保密管理实际上已置身于更加开放的国际国内大环境中，保密管理体制必须做出相应的改革，建立起与市场经济相适应的新的保密机制。而在军工行业实行认证制度，则是建立新的保密管理机制的重要举措。其二，是新形势下把保密管理具体化、规范化的需要。其三，是企业生存和发展的需要。资格就是饭碗，保密资格审查不合格不能列入《名录》，拿不到任务，不论是企业还是高校都是一大损失。从长远发展来说，武器装备科研生产单位应该把外在的保密要求，内化为单位自主的保密要求，这不仅是符合国际惯例的做法，也是国内军工生产引入竞争机制的必然要求。

㈤ 2年前取得保密工作岗位资格证书,现准备从事涉密工作还需上岗培训吗

因为涉密还分绝密、机密等不同等级，并且行业不同，保密工作的要求也不同，所以，上岗前仍然需要接受培训。

㈥ 涉密人员上岗证哪里培训

各市州测绘地理信息行政主管部门，省内各测绘资质单位、有关涉密测绘成果保管和使用单回位：答
为落实测绘成果核心涉密人员管理制度，根据国家测绘地理信息局有关要求，西南测绘职工培训中心受四川省测绘地理信息局委托，拟计划于11月举办测绘成果核心涉密人员岗位培训班，先将有关事项通知如下：
一、培训内容
国家保密工作面临的形势和国家保密法规与政策；涉密测绘果保密管理政策与法规及具体要求等。
二、参加培训人员
各测绘成果保管单位、涉密成果使用单位、测绘资质单位中负责统一保管涉密测绘成果、负责管理涉密测绘成果数据库、涉密计算机及涉密信息系统的管理人员等核心涉密人员。参加过岗位培训的单位，可视情况派员参加。
三、培训考试与颁发证书
培训结束后组织统一考试，成绩合格者颁发《涉密测绘成果管理人员岗位培训证书》，有效期5年。岗位培训证书将作为单位申请领用涉密基础测绘成果、考核、以及申请办理测绘资质等基本材料。

你说的这个都是政府机构或相关单位才有权利培训的！希望能你能参考下

㈦ 保密资质分几种啊

保密资质分三种，分别是：甲级、乙级和单项三种资质。

1、甲级资质单位可在全国范围专内从事属涉密系统集成业务。

2、乙级资质单位仅限在所批准的省、自治区、直辖市所辖行政区域内从事涉密系统集成业务。

3、单项资质单位可在全国范围内开展业务，但仅限承接所批准的涉密系统集成单项业务，如：软件开发综合布线、系统服务、系统咨询、屏蔽室建设、风险评估、工程监理、数据恢复等。

(7)保密培训证书扩展阅读：

申请条件/资格:

1、在中华人民共和国境内注册成立（港澳台地区除外）；

2、由中国公民投资、中国法人投资或国家投资的企事业单位；

3、具有法人资格三年（含）以上，无违法记录；

4、工作人员仅限于中华人民共和国境内的中国公民；

5、具有胜任涉密系统集成工作的专业技术人员和管理人员；

6、具备符合国家保密局规定的安全保密措施和硬件环境。

符合以上基本条件的企事业单位方可提出申请。

㈧ 公司保密资格证书是不是涉密文件还有装备承制资格证书

不属于涉密文件，但是国家和军队专门发文要求严格管理，不得用于公开宣传。
除了科研生产许可证书的附录涉密，其他都不涉密。

㈨ 保密人员持证上岗的步骤有哪些

拟聘用涉密人员的部门应依据涉密人员的岗位情况提出涉密人员人选，填写《XX涉密人员专资格审属查表》，由部门负责人审核同意后，经集团保密办会同人力资源部对拟进入集团总部涉密岗位的人员， 按照 “ 先审查、后录用 ” 的原则，对其自然情况、现实表现和工作表现等事先进行资格审查，并由公司分管领导审核批准，报集团保密办备案。
2、 拟聘用涉密人员的资格审查合格后， 聘用部门应与其签订保密协议和保密承诺书。拟聘用为核心涉密人员的，人力资源部要与其签订竞业限制协议。
3、 新确定涉密人员的资格审查随时进行，已确定为涉密人员的员工每 1 年进行一次资格复查。

㈩ 军工涉密业务 安全保密条件备案申请 。。。.问题是：兼职安全保密管理人员 没有培训证书可不可以担任

可以，岗位就是“兼职安全保密管理人员”，谁兼都一样，有其他问题可以继续追问