㈠ 我的荣誉证书太多了,怎么办呀都不知道放哪呀
荣誉证书基本没用 有用的只有技能证书和毕业证
㈡ PMP证书已经泛滥了，大家怎么看
PMP有它的实用价值，但是很多的事情都跟国情，习惯性思维，人有关系，这个证书是美国机构颁布的，很多东西多是用欧美式的思维模式，所以如果不会融汇贯通，在国内施行起来很困难。
㈢ 健身教练相关证书太多，哪个证书最权威
培训机构有培训机构的证书，国家有国家的证书，一般来说国职证书就含金量很大。
㈣ 现今最有用的证书
根据你的专业,向你推荐三种含金量较高的证书:
1.注册会计师:目前中国举办的会计师考试最牛的证书.一共五门,要求在五年内全部通过.
2.司法考试:进入法律界的必备证书,以难度大,涉及内容广而被公认为天下第一考.
3.公务员:如果你想进入国家机关从事工作,通过公务员考试是必经之路,现在考公务员的人很多,除了书本上的知识,它更要求你懂很多社会杂学.
不管你选择哪一种,记住:精通一门比拿很多证书却学而不精更容易让你在职场上获取成功!
㈤ 毕业证书太多怎么会面试起来方便一点好看一点
毕业证书一般也不会太多，我估计你的意思是说奖励的证书太多，如果想要面试起来方便一点的话，就把它进行一个列举分类的这些介绍就行了
㈥ 各类CA机构的SSL证书太多不好管理，用证书智能管理系统怎么样
可以的。
解释原因：
Gworg可以进行同于管理多个SSL证书。
Gworg将多个不同的SSL证书集中管理。
可以给予到期通知，一键续费，认证及切换方式，变更与注销。
解决办法：Gworg数字证书管理系统。
㈦ 开发证书数量到上限了怎么办
个人 和公司帐号都是99美元，这两个的上限是100；企业没有限制，不能发布app1,企业账号也只能注册100台设备，用于Development的证书，2,一般连电脑做DEBUG的时候也不需要太多设备，几台就足够了；其他人要帮忙测试的话，用Distribution里的In House做无线分发，XCode打开工程，Project菜单->Archive，然后在Organizor的Archive 里找到你打包的文件，点Distribute，3,类型选Enterprise,next之后，勾上Save for Enterprise Distribution,填上参数，保存。然后上传到服务器，找找无线分发的例子，改改就可以了。
㈧ 现在关于英语考试的证书太多了,哪种含金量比较大,国内承认,比较好找工作.
TOFEL,雅思等出国考试
以前,知道有个老师考过了TOFEL,但实际上根本没出国,而在学校的也不错
㈨ 大学多拿些证书好不
证书不要太多，关键是要学到真的本领，当然证书也有一定的作用，但不是盲目的去考，要选择对自己的将来或就业有帮助的证书去考。
㈩ 金融学要考的证书太多了，考哪些证书比
抱歉要打击你一下，证券从业资格连敲门砖都不算，即使你五门都考过了，当然，如果你要做证券客户经理的话另当别论，可那个工作大专都可以干，你要去当人家也不会问你考没考，当然考了更好就是了。
金融是个非常大的范围，其实最主要的是看你想从事哪个方面，我看您说的是炒股，估计应该会对证券感兴趣，应该是想进证券公司或基金公司吧。
我可以把证券公司分析给您听一下：
证券公司基本分三大类：研究、后勤、客服。
研究主要集中在证券公司总部，在底下省市的营业部里也有一些但数目不多（而且稍有些名不符实），但这类人基本没有金融相关专业研究生的学历是不太要的（当然我说的是中等以上的券商，小的不太清楚）。
后勤是指柜台开户的、财务的、人力资源的、办公室的、信息技术的，这些通常都是肥差，为什么说是肥差呢，因为他们是正式员工，虽然他们拿的不是最多，但相较来讲压力小很多，换句话讲性价比非常高，通常有关系的坐这类岗位，当然可能这在您看来可能跟金融方面没什么太大关联，除了在金融行业工作之外。
客服就是客户经理，什么大客户经理、渠道经理、证券经纪人都是这类，属于市场营销，有业绩指标，通常不是正式员工，即使是也不是像后勤真正意义上的，工资都是保底＋浮动，压力非常大，做的好一年一两百万不稀奇，做的不好直接被证券公司扫地出门也不是不可能。
基金公司不是非常清楚，但划分大体也是按这几个面来。
所以lz您可以对比自己看一看。
其实就业来讲，看什么课程是最最最次要的东西，首先你是什么学历，其次你有什么关系，再次你有什么证。
我个人觉得，像您目前这种情况，在不考虑考研或出国读研的情况下，想跟金融打交道，可能进银行或保险公司会比较靠谱一点。在银行做理财经理，虽然也是销售，但需要掌握很多的金融知道，或许lz你现在在学的这些就非常有用，炒股炒的好对工作裨益也很大，而且是正式员工，可能还让很多人羡慕。保险公司进去好好做，多学一些知识，进一些要害部门也是非常不错的。
要讲证的话，cfa缓些再说吧，cpa要来的更实用的多，过个三四门进银行的风控部门也是相当可以了。