❶ 九大认证有哪些
认证按强制程度分为自愿性认证和强制性认证两种，按认证对象分为体系认证和产品认证。
强制性认证
包括中国强制性产品认证（CCC）和官方认证。CCC认证是中国国家强制要求的对在中国大陆市场销售的产品实行的一种认证制度，无论国内生产还是国外进口，凡列入CCC目录内且在国内销售的产品均需获得CCC认证，除特殊用途的产品外（符合免于CCC认证的产品）。CCC认证是由国家认可的认证机构实施的产品认证。官方认证即市场准入性的行政许可，是国家行政机关依法对列入行政许可目录的项目所实施的许可管理，凡是需经官方认证的项目，必须获得行政许可方可准予生产、经营、仓储或销售。行政许可针对的是产品，但考核的是管理体系。行政许可包括内销产品（国内生产国内销售和国外进口国内销售）和外销产品（国内生产出口产品）。食品质量安全（QS）认证和药品生产质量管理规范（GMP）认证均属于官方认证。
自愿性认证
是组织根据组织本身或其顾客、相关方的要求自愿申请的认证。自愿性认证多是管理体系认证，也包括企业对未列入CCC认证目录的产品所申请的认证。目前，我国自愿性管理体系认证包括：
1) 质量管理体系认证，依据GB/T19001-2008（等同于ISO9001:2008）； 2) 环境管理体系认证，依据GB/T24001-2004（等同于ISO14001:2004）； 3) 职业健康安全管理体系认证，依据GB/T28001-2001（相当于OHSAS18001:1999）；
4) HACCP认证，依据国家认监委（CNCA）2002年第3号文件《食品生产企业危害分析和关键控制点（HACCP）管理体系认证管理规定》（相当于国际食品法典委员会（CAC）《危害分析和关键控制点（HACCP）体系及其应用准则》）； 5) 食品安全管理体系认证，依据GB/T22000-2006（等同于ISO22000:2005）； 6) 汽车生产件及相关服务件组织质量管理体系认证，依据GB/T18305-2003（等同于ISO/TS16949:2002）。
按照国家《认证认可条例》和《认证证书和认证标志管理办法》，获得认证的组织不得以任何方式误导消费者，包括在产品第一包装上加施管理体系认证标志以误导消费者认为其获得产品认证。获得管理体系认证，只能说明一个组织已经按照某个认证标准或规范通过了认证机构的最低评价和认可，并不表示该组织的管理体系是优秀模式，也不表示该组织生产、销售的产品具有优良的品质。
另外还有这几个：BSCI认证、GMP认证、SA8000认证、WRAP认证、ICTI认证、EICC认证、FSC认证、BRC认证
❷ SA认证后面带US是什么认证
是CSA后面带US，CSA是加拿大认证，在图中可看到左下角有C标志代表产品已符合加拿大要求，专右边US代表属也符合美国认证要求。美加两国的产品认证很多可以同时申请，标准差不多。
因此如认证证书在有效期内可出口到美国和加拿大。
❸ 米津玄师sa签名证书是真的吗
你好不是的，这种一般都不是很多套路。
❹ sa是什么认证
HACCP（原理） 危害分析与关键控制点，用于食品行业控制食品安全危害。专
QS9000 美国的汽车行业质量要求，属现在已经被ISO /TS 16949所替代。
SA8000:社会责任标准，主要是保护劳动者的合法权益，
OHASA 18001:是职业健康安全标准,主要是要求企业创建一个健康安全的职业环境,从而保护劳动者的健康安全.
TL9000是电信行业的质量要求，
后面是4个认证标准，可以审核并频发相应的证书，第一个只是原理，或者说是
❺ 关于SA8000认证的
SA8000审核管理1 人力资源管理要求.1根据审核要求，禁止招聘未满十八周岁的未成年人。1.2在招聘工作中，不得以种族、社会等级、国籍、宗教、身体残疾、性别取向、政治归属等的歧视。1.3不得使用或支持使用强迫性劳动，禁止要求员工交纳“押金”或“扣押身份证”。1.4对新招聘员工一个月内必须签定劳动合同1.5公司根据实际情况建议为全体员工购保社保1.6按国家法律法规支付法定最低工资、福利2 对行政管理的审核标准2.1免费提供干净的厕所并放置洗手液和卫生用纸（外审工作中必备）。2.2免费提供可饮用的水、水杯储存设备并做好标识。2.3免费提供防暑用品，如：电风扇、排风扇、降署的凉茶等。2.4免费提供工作服。2.5定期对公司所有人进行厂规厂纪、行为规范监督检查并形成记录。2.6定期对厂区内所有清洁、卫生进行监督检查。2.7及时对所有进入厂区内的行人、车辆进行监督检查，并对有效证件进行登记，防止不法分子或危险品潜入工厂区域。3． 对安全环保健康管理的审核标准3.1给公司所有人提供安全\健康的培训，并做好各种宣传工作。3.2须提供安全\健康的工作场所。3.3对工业安全知识的危险\危害物品做好相应标识。4.1.3.4采取有效的措施，以合理的可行方法，尽量减少在工作地点的潜在危险，以避免员工在工作中发生意外，导致健康受损。3.5提供足够的消防设施且摆放在工作场所，落实责任人做好检点记录和保养工作。3.6每半年至少组织一次相关的消防演习活动。3.7对公司所有的化学品进行安检，预防化学品在生产区域内发生易燃现象。3.8确保所有特种设备的年检工作，并且取得相关部门颁发的各种证书或检验报告。3.9每年进行一次反恐演习4．现场管理要求4. 1 现场5S管理4. 1.1各部门、车间（班组）应有5S组织架构、责任清晰，有5S考核规定。4. 1.2各部门主管必须对员工培训5S的相关内容，监督各级人员把相关知识应用在工作中。4. 1.3每周应该组织5S检查，对不符合项进行及时的整改。4. 1.4办公区域所有使用的办公用品应摆放整齐，文件架、物件、椅子等应定置、清洁。4. 1.5办公、生产区域消防设备必须定期点检或保养清洁。4. 1.6生产现场各工序划线必须清晰、标识工序名称，落实区域5S责任人。4. 1.7禁止在消防设备前堆放物品与车辆。4. 1.8生产现场\仓库所有使用或存放的化学品，应做好标识，且张贴化学品说明书(MSDS)。 4. 1.9生产现场\仓库所有使用的利器(刀片\剪刀等)，必须有使用管理程序及使用登记记录和归还记录。4. 1.10管理看板内容应有检查通报，不得出现扣罚记录，应有整改前后相片，没有过期的公告文件。4. 1.11作业现场禁止存放不必要的物品或垃圾。4. 1.12办公、作业现场禁止存放闲置的工作台、工具、工装等物品。4. 1.13使用的工作台、工具、工装、测量工具等应定位存放并做好标识。4. 1.14各工序现场存放的物料禁止超过规定BOM最大量的。4. 1.15生产现场\仓库提供畅通的通道。4.2 生产现场考勤管理4. 2.1各事业部科室、车间、班组准确及时做好员工考勤记录，必须每周做一次考勤记录，严禁上班不记工时，必须有员工签名确认。考勤要求：每周必须有一天休息，晚上加班不超过2小时，每周上班总工时不得超过72小时（建议不超过60小时），每月加班不超过36小时（含星期六加班考勤工时）法定节假日必须休息。4.2.2各事业部科室\车间\班组必须在每月十二号之前提交上一个月的考勤记录表、生产日报表到SA8000审核员。4. 2.3各部门、科室\车间\班组做好各种单据记录（包含生产记录、维修记录、进出仓记录、会客单等），所有记录必须与考勤记录相一致，且不能出现星期天、法定节假日加班记录（调休除外）。4. 2.4现场所有的视板、宣传栏不得张贴有任何扣罚员工的记录，不得有星期天、法定节假日加班记录。4.2.5各事业部质检科做好各种检验记录,记录与考勤表相一致,且不能出现星期天、法定节假日加班记录。4.3生产现场安全卫生健康管理 4. 3.1特殊岗位必须佩戴相应的劳动防护用品。4. 3.2设备科确保现场所有使用的应急灯的正常使用。4. 3.3设备科、车间\班组所使用的特种设备应做好保养和点检工作并形成记录。4. 3.4各车间生产现场提供足够的急救药品（药品清单和急救程序请见附件）。4. 3.5每车间必须有一个急救人员，必须参加过相关的培训，并取得急救员证。4. 3.6保持安全、卫生的洗手间。4. 3.7保障提供干净可饮用的水。4. 4供应商管理物控部、质管部等相关部门对全体供应商按供应商标准,供应商责任进行审核并形成记录,对不合格供应商限期整改或取消供应资格。4.1.4 SA8000审核员管理4.1.4.1 编制预审文件，对相关人员进行审核培训。4.1.4.2 每月25日前，做好全体员工的审核工资核算，对所有的考勤记录进行审核并交员工签名确认。4.1.4.3 做好审核资料的编制、整理、归档管理。4.1.4.4 不定期（每月不少于两次）对生产现场\仓库等各种工作场所根据审核要求进行监督检查。5、审核程序：5．1审核准备5．1．1预审调查表5．1．2.启动审核程序5．1．3 审核时间安排5．1．4 审核实施5．1．4．1审核前见面会5．1．4．2 工厂巡视5．1．4．3员工访谈5．1．4．4工厂文件审阅5．1．4．5总结会议5．1．4．6签署审核报告6．考核要求6.1 奖励6.1.1内审、外审核过程中，对积极配合审核，且无不符合项的车间、班组给予至少100元/次奖励。6.1.2在外审员工访谈过程中，未出现“违规现象”， 对参加访谈的员工，公开进行表扬，并给予50元/人/次奖励，在当月工资中体现。6.2处罚6.2.1对没有按照本管理规定认真开展工作，每违反一条，对相关责任人及相关领导进行处罚。6.2.2内审过程中第一次出现的问题点，给予书面整改要求，并落实整改时间。6.2.3内审过程中第二次出现同样的问题点，给予书面警告且全公司通报批评，并落实整改时间。6.2.4内审过程中第三次出现同样的问题点，对相关责任人进行考核50元/人/次，并落实整改时间。6.2.5外审过程中出现同样的问题点，对直接责任人、领导者考核100-1000元/人/次。6.2.6影响SA8000通过，对责任人、相关领导者视情况轻重给予降职降级处分。7．附件1. 生产现场使用的药品清单、药品使用说明书2. 人员急救程序3. 内审项目清单4. SA8000标准2001、2005版
❻ 什么是SA8000认证
SA8000就是社会责任管理体系认证
现在一些物业公司，大型国企会有这个认证的需要
你们这边也要申请么？可以联系我
❼ sa认证是什么
不知道你问的是不是这个。。。
20世纪末期，欧洲、美国和澳大利亚先后出现了一些关于“企业社会责任”的多边组织，并逐步形成了一些评价体系和认证制度。SA8000（Social Accountability8000的英文简称）是其中最有名的标准之一。
企业社会责任是指企业在赚取利润的同时，主动承担对环境、社会和利益相关者的责任。上世纪90年代初，美国服装制造商Levi-Strauss在类似监狱一般的工作条件下使用年轻女工的事件被曝光。为了挽救其公众形象，该公司草拟了第一份公司社会责任守则（也称生产守则）。随后，耐克、沃尔玛、迪斯尼等大型跨国公司纷纷制定了自己的生产守则。欧洲、美国和澳大利亚也先后出现了一些关于“企业社会责任”的多边组织，特别是西方发达国家的一些非政府组织的参与，逐渐形成了企业社会责任运动，并随着经济全球化而逐渐波及全球，尤其是处于全球生产链环节上的发展中国家。
❽ 在汽车领域中，CA和SA各代表什么意思
在汽车领域中，CA和SA的意思：
CA 是指销售部的销售顾问，负责销售汽车。
SA 是指售后部服务顾问，负责维修接待。
❾ 显示文件/etc/service中包含 sa的行
显示文件etc，service里面包含sa的好，它可能是一个数列或者纵列的趋势。
❿ 网站加了sa证书，使用https访问，导致后台图片上传不了，程序用的是php + apache
首先确认一下如果不是用协议访问能否正常上传图片
如果不是用HTTPS可正常上传图片，就需要检查上传图片部分的代码是否有http请求，HTTPS中不能发起http请求，会被认为不安全而被浏览器自动拦截
检查上传程序中的协议和端口是否正确，HTTPS协议需用SSL：// 端口默认的是443
一般我在全站启用HTTPS后都会在程序链接中做如下判断
$urlarr=parse_url($url);
$errno="";
$errstr="";
$transports="";
if($urlarr["scheme"]=="https"){
$transports="ssl://";
$urlarr["port"]="443";
}else{
$transports="tcp://";
$urlarr["port"]="80";
}
$fp=@fsockopen(($ip?$ip:$transports.$urlarr['host']),$urlarr['port'],$errno,$errstr,$timeout);