炸鸡店成果

❶ 在炸鸡店工作五天，跟店长说要辞职把工资还给我，而且我在炸鸡店做的很辛苦，虽然订单有些错误，从我工资

我仔细的阅读了你提出的问题及描述，我的回答如下：
首先，作为劳动者，在入职之初，就应该向这位店长把工资奖金、发薪日、休息休假、奖惩措施及金额等事项了解清楚，如果条件允许，还应该签一个书面的劳动合同，一式两份。在劳动合同上把这些事项书面写明，这样才能有效的保护劳动者的合法权益不被侵害。
在炸鸡店工作五天，后由于某些原因，要辞职，作为店家，应该按照兼职者的工资标准，据实发放劳动者工资，如果劳动者在工作中有错误，给公司造成了损失，应该一一向劳动者说明，并据实从劳动者工资中扣除。
所以，你现在应该做的是和你的家长一起，来到店里，找到这位店长，要求他把你的工资及扣款明细一一为你列出，让劳动者心知肚明，心服口服。
如果该店长拒不列明扣款明细，作为劳动者，可以向用人单位所在地劳动局投诉。让劳动局的工作人员介入，调查处理此事。
愿我的回答能够帮助到你，让你满意。

❷ 现在炸鸡店还好做吗现在再开炸鸡店怎么样

现在到处都是炸鸡店，不建议再开炸鸡店，如果你想创业，不妨选择鸡哩呱辣煸鸡，煸鸡现在做的人还比较少，味道一点都不输炸鸡，重点是男女老少皆宜。

❸ 炸鸡店在未来的发展趋势是怎样的

当然不错啦，至于加盟哪个牌子，你可以到你当地找一家已经做的很好的店，给他谈谈加盟技术，牌子用自己的。

❹ 炸鸡店怎么开 有回头客才会有更多利润

想要经营好一家来炸鸡店，需要注自意以下3点：

一、炸鸡店使用高品质的原料

炸鸡好坏与否是顾客重复上门的关键。想要留住顾客就要有好口味，调制有几项注意事项，一是掌控使用原物料品质，口感好坏70%以上取决与它，再来调制比、时间等技术因素。

二、炸鸡店的定位

店内东西好吃，还要靠不错店面印象才能把客人拉进店里，因此店面魅力塑造就相当的重要，如何塑造炸鸡店的魅力呢，首先是设定炸鸡店经营定位，之后再拟订店面形象策略。设定炸鸡店的经营特质，必须针对设店地点附近环境加以分析，再来展开事后一连串的营运活动。符合时代的潮流，在定位时要了解现在餐饮流行什么及考虑未来可能发展趋势。有了定位之后，就可以拟订营运策略。

三、炸鸡店的形象塑造

以炸鸡店来说，形象塑造可以分为有形及无形两部分，透过店面印象诉求、服务人员应对技巧及良好点餐提供等等，可以维系与顾客的良好关系。

❺ 如何成功的开一家炸鸡店

炸鸡是一种大众化美食，具有巨大的消费市场，据统计，在国内市场中，大概每过一个小时，就有一家新的炸鸡店开业，其火热可见一斑，热度大也意味着面临巨大的竞争， 那么该如何做好一家炸鸡店的经营呢？

1.做好选址：开餐饮店，前期选址是一件非常重要的事情，炸鸡店也是同样的道理，选址选好了，会为以后的经营活动提供很大便利，一般来说，不管是新店还是老店，做营销做引流都是一直围绕整个经营过程的，甚至一些时候还需要我们去做一定付费推广，如果在选址上处在一个人流较好的地段，会省去不少成本和精力

7.细节把控：餐饮属于服务行业，说到服务就不得不提到细节，通常最好的服务往往在细节上体现，反映到现实中，不仅仅表现在服务人员的言行举止上，在店里各种流程和硬件设施上应该也能体现出服务意识，比如：小程序或者座位扫码点餐，各种安全指示标，店里的座椅搭配，餐桌上用餐相关物品陈设，人性化的套餐设置等等，一切都需要围绕好的观感进行铺展。切都需要围绕好的观感进行铺展。

❻ 炸鸡店没落的原因是什么给我们什么启示

口味没有特别好，没有创新以及各种对身体的不利影响，而且大家更注意健康生活等等，所以就没落了

❼ 开一家炸鸡店，每日营业额在3000，这算很牛了么

看利润，营业额有毛用，工资不要啊，房租不用啊，水电费不要啊，材料不是钱啊

❽ 炸鸡店，一天的净利润也就是纯利润，大约占到百分之多少！

没做过炸鸡店，反正超市一天就是20%左右，你比比看吧。

❾ 炸鸡店排行前几名的都有什么

炸鸡从品类上大体可以分为中式炸鸡，美式炸鸡，韩式炸鸡，每个品类中都有不错的头部品牌；
比如美式炸鸡有 麦当劳、肯德基、德克士，华莱士...；中式炸鸡有正新鸡排，口水鸡排，功夫鸡排...；韩式炸鸡有 蜜多多炸鸡，三个先森，熊家炸鸡 等等，每种鸡排都有自己的特色和受众。
在产品结构和味道上，大品牌品质上都是比较可靠的，因为都是有自己专业的产品研发团队，产品也都经过了市场的实际检验。如果是想加盟开店的话，可以根据实际情况来，因为在加盟费用上还是相差不少的。