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成果的工作

发布时间:2021-07-31 02:23:41

Ⅰ 哪些工作是能看见成果的,想做一份能见到成果的工作。

一份工作,能不能见成果也不是一眼就能看得出来的吧。

而且,成回果是一个虚的词,它需要你答自身的一个努力和理念。
比如,你做业务,做一单也可以有成果,但如果要很成功,
那你就要做成很多单,当你到一定程度,那个成果几乎就可以和成功划等号了。
所以,做什么事,要踏实,心态要好,一步一个脚印,才会慢慢迈向成功。

Ⅱ 孟胜的主要工作及获得的成果

1.研究了水与金属表面相互作用的微观图象,细致分析了相互作用一般规律、水分解机制、亲疏水机理,并预言表面氢键增强和两种氢键类型,后为实验证实。两篇代表性论文已被引用180余次。2.研究并设计利用单壁碳纳米管识别单个DNA碱基、进行超快速DNA碱基测序(基于电信号)的原理和方法。3.提出了固体储氢的新办法:一维TiB2纳米管储氢。研究氧化物纳米线和有机染色分子构成的新型太阳能电池机理。
曾获中科院优秀研究生奖,哈佛大学博士后奖(Travel Award),受邀在美国化学年会和史坦福等多所大学演讲。自2002年发表SCI文章近40篇(包括PRL 6篇,Nano Letters 6篇,JACS 1篇),学术著作/篇章2种。截至2009年8月,累计被引用500余次,H-index指数为14。PRL/PRB, JACS, Nano Letters,JCP,Solid State Communication等杂志审稿人。美国物理学会,材料研究会,化学会,生物物理学会和Sigma Xi研究会会员。
目前的研究课题及展望: 环境和能源问题是当前人类最大的挑战。产生并利用完全可再生、无污染、低价格的能源形式的新技术尚不存在。通过研究纳米生物体系中能源生产和储存的方法,发明创造新材料进行高效的能源收集、运输、储存和利用具有广泛的前途。目前我们的研究方向是:1.研究表面电子激发和(人工)光合作用中光吸收,电子传输和水分解的机制,希望把叶绿素等色素分子或光合体系中蛋白质固定在半导体表面上以收集太阳光转化成电能或分解水制造氢气。2.纳米机械学:分析模拟纳米尺度小机械构造和工作原理,如何用光或其他手段操作和控制。3.发展大规模精确计算理论方法,研究光吸收和电子激发态动力学的一般规律。
曾经承担“百人计划”,物理所人才启动,中科院创新工程“氢能发展中的基础科学问题”等课题。
培养研究生情况: 合作培养在读硕博连读生3人,计划每年招生1-2人。课题组提供优厚待遇和国际合作机会。

Ⅲ 蔡增正的工作成果

1、2001年被评为广东省“南粤教书育人优秀教师”;
2、独立撰写的《西方经济学》获得广东省优秀教学成果奖;
3、独立撰写的论文“对我国国债规模的若干思考”获得由财政部、上海证交所和中国证券报举办的全国“点津杯”有奖征文二等奖(最高);
4、在《经济研究》杂志发表的论文“教育对经济增长贡献的计量分析”获得深圳市第三届社会科学“优秀论文壹等奖”。

Ⅳ 工作成果

通过CSAMT剖面测量,获得凤凰山矿区13条可控源音频大地电磁剖面。在充分研究现有的地质资料、物性资料的基础上,根据各条电阻率拟断面图的特征对其进行地质解释。从凤凰山矿区的具体情况出发,认为地表附近由于受土壤层、地表水和浅层地下水的影响,常出现低阻效应,其影响范围通常在100m以内,最大可达200m;地下深处的电阻率基本上反映岩石的实际情况,大理岩和花岗闪长岩体通常反映高电阻率,而接触带附近由于蚀变矿化作用强,或由于裂隙及破碎带发育导致地下水丰富,从而反映为低电阻率。因此,电阻率剖面中的低电阻率带可能反映大理岩与岩体之间的接触带,也是找矿的主要目标。

根据安徽省勘查技术院物探分院的资料,物探成果分别叙述如下。

1.21~23线(CSAMT) 剖面电性异常特征及推断解释

21线:①整条剖面电性层不明显,根据地质资料可知,其上部为二叠纪地层。②在220点、500点为倾向北东的低阻带,推测为F1与F2的反映。

23线:①在320点~500点之间为倾向北东的低阻带,推测其两侧的电阻率梯级带分别为F1断层和接触带的反映,凤凰山铁矿就位于接触带上。②在接触带的北东侧为花岗闪长岩(凤凰山岩体),其南西侧为三叠系地层。

2.25~37线(CSAMT) 剖面电性异常特征及推断解释

从25~37线电阻率断面图可见如下特征:①在25线的300点~500点、28线的500点~980点、31线580点~900点、34线的420点~820点、37线420点~820点之间为低阻带,而在其两侧为高阻带;②根据地质资料推测低阻带为接触带,其北东侧的高阻带为花岗闪长岩(凤凰山岩体)反映,南西侧的高阻带为三叠纪灰岩反映。接触带为形成矽卡岩型铜、硫化物矿床的有利部位,如31线的CK311孔在低阻带的边部发现了约15m铜矿(含铜矽卡岩),34线已发现的铜矿床位于低阻带内。

3.40~50线(CSAMT) 剖面电性异常特征及推断解释

从40~50线电阻率断面图可见如下特征:①在40线的500点~700点、46线的700点~940点、48线的980点~1380点、50线的780点~1140点之间为低阻带,而在其两侧为高阻带。②根据地质资料推测低阻带为岩体与三叠纪灰岩的接触带,其北东侧的高阻带为花岗闪长岩(凤凰山岩体)反映,南西侧的高阻带为三叠纪灰岩反映。③在40线的20点~200点、46线的20点~340点、48线的100点~580点之间的深部也为低阻体,可能与矿化有关,应多加注意。

4.52线、55线(CSAMT) 剖面电性异常特征及推断解释

从52线、55线电阻率断面图可见如下特征:①在52线的580点~1300点,55线的420点~700点、980点~1260点之间为低阻带,而在其两侧为高阻带。②根据地质资料推测52线的580点~1300点、55线的980点~1260点之间低阻带为岩体与三叠纪灰岩的接触带,其北东侧的高阻带为花岗闪长岩(凤凰山岩体)反映,南西侧的高阻带为三叠纪灰岩反映。③在55线的420点~700点之间的低阻带为穿插在三叠纪灰岩内的闪长岩脉。

Ⅳ 夏保成的工作成果

先后出版专著《美国对华政策五十年1899-1949》、《大洋的崛起:环太平洋结构学》、《当代世界政治经济与国际关系》、《国家安全论》、《欧洲一体化与欧洲安全》、《当代中国面临的挑战与对策》、《美国公共安全管理导论》、《西方公共安全管理》、《我国的灾害与危险》等多种,发表论文60多篇,承担欧盟、教育部、河南省的研究项目6项,获得省部级奖励2项。

Ⅵ 李惕碚的工作成果

在高能物理和天体物理两个学科及其交叉领域,在实验观测、数据分析和理论模型研究三方面都有工作经验和重要成果,曾主持中国科学院重点科研项目“宇宙线高能天体物理研究”(1987-1990)以及两项国家自然科学基金重点项目“天体高能过程的空间观测与研究”(1992-1995)和“天体高能辐射的物理过程”(1998-2001),担任过国家自然科学基金重大项目“太阳活动和宇宙活动天体的研究”(1988-1991)学术领导小组成员、子课题负责人。
(1)从1963年开始,参加云南高山站大云雾室系统的安装及调试,并在云南高山站进行了多年宇宙线研究,负责大云室机电系统和高山宇宙线电磁簇射研究项目及重质量粒子事例的数据分析,获1987年国家自然科学三等奖。
(2)从70年代开始倡议并组织开展了中国宇宙线天体物理和高能天体物理的实验研究,领导建设高能天体物理实验室,主持研制球载大型硬X射线望远镜并进行对天体高能辐射的空间观测,1988年获中国科学院科技进步二等奖,在世界上首次用准直调制望远镜实现了对硬X射线天体的高精度成像。
(3)80年代初建立了银河gamma射线的统计模型,首次给出对宇宙线与星际介质作用产生高能gamma射线的定量估计,指出欧洲gamma天文卫星COS-B数据分析方法中的错误,并明确断定2CG星表上的gamma射线源约有一半并非真实的分立源,而是星际分子云。经过多年争论后,这一模型及其结论的正确性被空间和地面观测证实。
(4)在发展数据分析方法中取得重要成果:为解决稀有事例的准确处理问题建立了置信分布方法;指出高能天文中通行数据分析方法的错误,和马宇倩合作建立了估计对象-背景观测结果统计显著性的正确方法,被称为李-马准则,已在宇宙线和高能天体实验研究中广泛应用;同吴枚合作建立了对象重建的直接解调方法,显著提高了对低信噪比、低统计和低分辨数据解调及成像的灵敏度和分辨能力;建立了在时域上进行时间分析的一套算法。专著《实验的数学处理》获1977-1981全国优秀科技图书奖。
(5)在建设高能天体物理数据库及分析系统的基础上,在数据分析和天体高能辐射模型研究中取得一批重要成果,如首次获得天鹅座X-3的高能gamma射线像,首次揭示黑洞双星高频时变特征,发现gamma射线暴参量的长期变化现象,建立了gamma射线暴的等离子体放电模型等。
(6)任中国(973)基础科学前沿项目“天体高能辐射的空间观测与研究”首席科学家,并获得中国科学院知识创新工程项目的支持。该项目将建造一台世界最高灵敏度和最高分辨本领的硬X射线调制望远镜HXMT,实现人类历史上首次硬X射线成像巡天和对活动星系核、黑洞双星等高能天体的高灵敏度定向观测,发现一批新天体和天体高能辐射新现象,推进人类对天体极端物理条件下高能过程的了解。

Ⅶ 主要工作成果是什么意思

一、主要工作成自果是完成起决定作用的工作后产生的成就。
二、工作成果是完成工作后产生的。能力越高,工作成果就越好。我们暂且用下面的公式表示:
R=F(C.M)
R代表工作成果(Result),C代表能力(Capacity),M代表成熟度(Maturity)。F是它们之间的关系函数,每个人的关系函数应该都不一样,但总体来说应该是工作成熟度M和能力C越高,工作成果越好。

Ⅷ 主管在上一年度工作中取得的工作成果有哪些

你的主管上一年工作年度取得的有工作成果,应该你最清楚的有一点应该是培养的像你这样的优秀员工。

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