『壹』 单位收应聘人员各种证书是否合法
单位无权收应聘人员的各种证书，只能收其复印件，作为单位对应聘人员的个人信息。如果收了，就违反有关规定，应聘人员应该抵制。
『贰』 今天面试只收了简历，没要求看证书复印件，有没有什么问题
他是先看简历，如果合适就通知你复试，如果不联系你就是没戏了，这种招聘方式使你很被动。
『叁』 面试有用的证书有哪些
当然面试最主要的还是毕业证，至于其余等级证书当然也是有用的，毕竟它们也是证明一个人能力方面的一个鉴定方式，话又说回来，如果涉及到证书方面的考核，若是不能通过，自然所有的证书只不过是一张纸，因此，在下认为所有的证书在拥有多少知识的情况下产生作用！！
『肆』 面试时证书带原件还是复印件
你好 702839770
你带复印件就可以了，原件带来带去容易丢失，一般企业只是稍微看下证书而已，不用太在意。
『伍』 面试时,人家都那么多证书,而我没有一个证书
没什么郁闷的
社会大多是混出来的，不是靠证书
2年后，你发现，证书只不过是一堆废纸
『陆』 为什么每次去面试都要拿毕业证书
是否需要提供什麼证件是对方提出的要求，对方可能是考虑到岗位的需要。
『柒』 怎样在面试中介绍自己获得的证书
你好，介绍自己取得的证书，不能全介绍，要把规格高的证书、最能代表自己实力的证书介绍下，最多不超过2-3个，否则人家以为你在卖弄。介绍的形式以自然为宜，如：个人有一定的的英语水平，已取得国家8级证书；平时我喜欢练字，书法曾在省里获得过二等奖；本人对计算机技术有一定的学习研究，取得了二级###证书。
『捌』 为什么有的人面试的时候手里拿了一大堆的证书
证书，是一种资历，是一种资本，是自己能力的间接的证明……当然要在面试的时候展示出来，给自己加分了。
当然了，既然是参加面试，那么自己的实际表现是最重要的……那些证书只是起到辅助功能。
『玖』 面试时已经跟HR说明未考取四级，先已收到录用通知书，但是上面写要证书复印件。
如果你因为这个没被录取，你可以跟公司相关人反映，既然我初面已经说了，为什么后来还会回发答生这种问题？这样初面的HR会挨批，对你来说结果一样。
其实这种情况你做什么都无法对结果产生任何影响。要是心里实在不平衡，在确定结果后你可以去投诉初面的HR，但是不建议这么做。
『拾』 如何看待面试之后留下给面试官递证书的问题
其实我觉得这种行为我是非常可以理解的，因为其实当你给面试官交底证书的时候，其实也就代表了你自身有一个荣誉感，而且从而也能测变的表现出来，你是一个非常优秀的人。你的能力是非常强的。