劳动成果奖

『壹』 如何尊重他人的劳动成果

在生活中抄，劳动是艰辛的袭，会付出汗水，付出辛劳。因此我认为每个人的劳动成果都应该受到尊重。
劳动不仅伟大，而且神圣。劳动人民用自己的勤劳和智慧，为整个世界做出了巨大的贡献。
劳动是没有高低贵贱之分的。当太阳还未升起的时候，“城市美容师”环卫工人早早来到自己的岗位，为城市扫去了垃圾；那些建筑工人每天起早摸黑、风吹日晒，将一砖一瓦盖成高楼大厦；我们的老师把自己的知识传授给我们，让我们一个个学生走上成功之路……这些不都是他们辛勤劳动的成果吗？
然而，有些人却不尊重别人的劳动成果：走在大街上随地吐痰，随手乱扔垃圾，即使不远处就有垃圾箱，也不肯多走一步；上课不专心听讲，不遵守纪律，不仅自己学不好，还影响了其他同学；走在公园里踩踏草坪，乱摘鲜花，使环境受到破坏……这些不尊重别人劳动成果的人的行为是可耻的！

『贰』 图书学会的活动跟没什么关系的人拿去申报奖项，且获得奖项，这算不算侵权，窃取别人的劳动成果

你好呀。
你是说这个作品不是他的，他却拿去比赛获奖了嘛？
如果是这样的话，就是属于著作权侵权了。你有权向比赛组办方反映，撤销奖项，并要求对方停止侵权行为，并可以要求赔偿。

『叁』 晋职称五一劳动模范算成果奖励吗

你好，五一奖章严格讲，算成果奖励。因为五一劳动奖章就是因劳动所得，祝福你！

『肆』 同学进步奖颁奖词， 最佳进步奖，最佳劳动奖，最佳文艺奖

最佳进步奖：
在我们身边，有这样一些同学：
他们积累着点点滴滴的收获，堆积成自信的高峰；
他们浓缩着星星点点的能量，汇聚成开怀的笑容。
他们是一群正在攀登学习之山的登山者，他们一步一个脚印，摒弃身边的美景，无视脚下的“顽石”。他们的目标是一直向上，即使成果不大，结局不完美，只要他们是一直进步的，哪怕是一丁点儿，只要信念不倒，信心还在，终有一天会有“一览众山小”的豪迈，体会到“付出终有回报”的滋味。
他们从一次又一次的失败中寻求成功，从踏实的勤奋中积聚资本，从奋斗的泪泉里汲取力量，他们是真心英雄，从不言败，他们是天之骄子，永不服输。
现在，将这份鼓励颁发给他们：
今日我们为他们的努力见证，明天他们必定前途辉煌！

『伍』 不守规矩、不尊重他人劳动成果的孩子拿再多奖有什么用

我认为是没用的。这样的孩子就算拿奖了，也不能说明他很优秀，要教他做人的道理。

『陆』 我辞职了，但我的经营成果奖还能得回来吗！

这个钱完全是领导层次的决定！
因为你已经提出离职，区行可定会上报，总行肯定会在名额里面把你删除
但是你又是在奖金发放的时间内，
因为这不是你的工资，企业可以给也可以不给，你是完全追不回来的！

『柒』 全国五一劳动奖章的待遇是什么

全国五一劳动奖状、全国五一劳动奖章、全国工人先锋号的奖励实行精神鼓励和物质奖励相结合，以精神鼓励为主的原则。在《全国五一劳动奖状 全国五一劳动奖章全国工人先锋号评选管理工作暂行办法》中规定：

第十条全国五一劳动奖状、全国五一劳动奖章、全国工人先锋号的奖励实行精神鼓励和物质奖励相结合，以精神鼓励为主的原则。中华全国总工会对获奖的先进集体、先进个人颁发证书、奖状、奖章或奖牌，对个人给予一次性物质奖励。全国五一劳动奖章获得者按有关规定享受省（部）级劳模待遇。

第十一条全国五一劳动奖章获得者可参加工会组织的休养和其它活动。休养和活动期间按出勤对待。

第十二条全国五一劳动奖章获得者经本人申请，省级成人高校招生办公室审核，招生学校同意，可免试进入国家或省级成人高等学校学习。

(7)劳动成果奖扩展阅读：

各地方对全国五一劳动奖章获奖者做了进一步的规定，例如《天津市总工会、天津市人事局、天津市劳动局关于修订获得劳动模范称号的干部、工人提高退休费标准的通知》

一、获得全国劳动英雄、劳动模范、战斗英雄称号的干部、工人，在退休时仍然保持其荣誉的，提高退休费标准百分之十五。

二、获得一次省、市、自治区和中央各部特等劳动模范称号；获得两次以上劳动模范称号，部队军以上单位授予战斗英雄称号的干部、工人，在退休时仍然保持其荣誉的，提高退休费标准百分之十。

三、获得一次省、市、自治区和中央各部劳动模范、先进生产(工作)者称号的干部、工人，在退休时仍然保持其荣誉的，可提高退休费标准百分之五。

提高标准后的退休费，不得超过本人原标准工资。

『捌』 五一劳动奖章待遇 省五一劳动奖章获得者有什么待遇

具体的物质奖励标准和其它待遇要结合各省的具体规定，以浙江省为例，全国五一劳动奖章获得者还有以下待遇：

1、1985年至1989年期间我省全国“五一”劳动奖章获得者均可享受省级劳动模范待遇
2、1990年起，对我省全国“五一”劳动奖章获得者，同时授予浙江省劳动模范称号。
3、鉴于1987年、1988年被评为省级劳动模范者巳奖励晋升一级工资，这两年获得全国“五一”劳动奖章的职工，也可给予晋升一级工资，但1988年以来，已给予晋升工资奖励的，不再重复给奖。具体办理按照浙总工字〔1988〕43号和浙总工字〔1989〕37号文件规定执行。升级奖励的工资一律从1990年6月份起执行。
4、全国“五一”劳动奖章获得者，在退休之前继续保持荣誉的，可以享受省级劳动模范退休优异待遇。其退休费可比原标准提高10%，但提高标准后退休费不得超过本人原标准工资。巳办理退休手续者，从1990年6月份起享受此项退休优异待遇，审批手续与办理省劳动模范退休优异待遇相同。

拓展资料：

全国五一劳动奖章和全国五一劳动奖状，是中华全国总工会授予在中国特色社会主义建设中做出突出贡献的劳动者和企事业单位、机关团体的光荣称号，是中国工人阶级最高奖项之一。颁发范围包括工业交通、基本建设、农林水利、财贸金融、文化、教育、新闻、出版、政法、卫生、科研、体育、机关团体等各行各业的职工。一般由省、自治区、直辖市总工会和全国产业工会申报，经全国总工会审定批准。

根据中华全国总工会2011年11月25日发布的《全国五一劳动奖状、全国五一劳动奖章、全国工人先锋号评选管理工作暂行办法 》（总工发[2011]77号）规定，全国五一劳动奖章获得者有以下待遇：
1、全国五一劳动奖章、全国工人先锋号的奖励实行精神鼓励和物质奖励相结合，以精神鼓励为主的原则。中华全国总工会对获奖的先进个人颁发证书、奖状、奖章或奖牌。
2、对个人给予一次性物质奖励。
3、全国五一劳动奖章获得者按有关规定享受省（部）级劳模待遇。
4、全国五一劳动奖章获得者可参加工会组织的休养和其它活动。休养和活动期间按出勤对待。

参考资料：《全国五一劳动奖状、全国五一劳动奖章、全国工人先锋号评选管理工作暂行办法 》（总工发[2011]77号）

『玖』 付出劳动的没有得到应有的奖励 没有劳动的坐享我的劳动成果得到奖励。这是什么世道！

付出不一定得到回报哦！这就是现在的世道。

『拾』 省五一劳动奖章获得者有什么待遇

根据《关于进一步落实和提高劳动模范待遇的通知》文件，进一步提高了劳动模范的各项待遇。各项待遇具体调整如下：

一、提高离退休劳动模范（先进）的荣誉津贴

省部级劳动模范，每月享受荣誉津贴120元。1989年年底前获得荣誉称号的，每月再增加荣誉津贴30元。

二、提高农业劳动模范（先进）的荣誉津贴。

年满60周岁且无固定收入的省部级农业劳动模范，每月享受荣誉津贴200元；

三、继续对劳动模范（先进）实行医疗补助。

城镇市级及以上在职离退休劳动模范（先进），符合基本医疗保险开支范围的医药费，由个人承担部分，继续按《杭州市城镇基本医疗保险办法》（市政府令199号）和《杭州市退休人员门诊医疗费社会统筹暂行办法》（杭政办[2003]37号）的有关规定给予补助。市级以上农业劳动模范（先进）在参加所在地新型农村合作医疗保险时，其个人缴费部分由所在地同级财政部门解决。

四、荣誉津贴和医疗补助费用的列支。

劳动模范（先进）荣誉津贴和医疗补助费用由劳动模范（先进）所在单位解决（行政事业单位荣誉津贴在离退休费中列支，医疗补助费用在医疗费中列支；企业在管理费用中列支）。如所在单位确有困难，由其主管单位解决。有条件的地区，劳动模范（先进）荣誉津贴的发放和医疗补助应列入社会化管理。市级及以上农业劳动模范（先进）的荣誉津贴由所在地同级财政部门解决。

五、建立劳动模范（先进）专项补助资金。

市财政及各区、县（市）财政都应设立劳动模范（先进）专项补助资金，主要用于因所在单位经济困难濒临破产或无工作单位，荣誉津贴和医疗补助费用确实无法落实的劳动模范（先进）的补助和因遭遇天灾人祸、患重大疾病或丧失劳动能力等原因造成生活特别困难的饿劳动模范（先进）的补助。劳动模范（先进）专项补助资金的使用和管理由各级政府有关部门依据各地的实际制定相应的实施办法。

六、劳动模范（先进）购买经济适用住房给予优先。

住房困难并已领取经济适用住房准购证的劳动模范（先进）申请购买经济适用住房，可不参加社会的排队摇号，并在地段的选择上给予适当优先。具体办法由各级政府有关部门根据实际情况研究确定。

(10)劳动成果奖扩展阅读：

五一劳动奖章获得者（劳模）评选条件

1、热爱祖国，坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策，模范遵守国家法律法规，具有优秀的思想品质和职业道德，立足制，多出成果、多出处于领先地位，展、下岗失业人员、推进产业结构调整中和在岗位“创新、创先、创优、创最佳”中做出业绩者。

2、崇尚科学。

3、在环境保护，安全文明生产兴农、开拓农村市场、搞活农产品流通、发展经济，增加农民收入等方面做出贡献者。

4、敢于探索，勇攀高峰，在共和国的光辉历史上，各条战线涌誉证劳进我国先进生高

的荣誉先进生产者”、“全现代化建设的中央批后被文化发现出成千上万的先进模范人物。他们在不同的发展阶段，始终走在改革开放和社会主义。

5、在社会主义物质文明、政治文明、精神文明建设及其它方面做出重大贡献者。劳动价值体现社会精神价值。