『壹』 一个人最大的成就是什么啊
如果这个人是社会主义的拥护者,那他最大的成就就是推翻资本主义.
反过来如果这个人是资本主义的拥护者,那他最大的成就就是推翻社会主义.
『贰』 一个人成就的大事有哪些
地产大王李嘉诚
李嘉诚的祖先原为中原人士，因灾荒而南迁至福建莆田。后又因战火连绵不断而由世祖李明山带领全家迁至粤东潮州府海阳县，定居于潮州城内北门面线巷。从此李氏家庭同大批因战乱而南迁的中原人一起成了潮州各部落、各家族中的一支。李氏家庭可以说是书香世家。李嘉诚的曾祖父李鹏万曾经是清朝每12年选拔一次的文官八贡之一，一时传为佳话。李氏祖居门前用于插贡旗的碑座，就是历史的见证。因其家族人士治学风气甚浓，知书识礼，学问渊博，在乡村之中颇有名望，颇受村民尊重，故地位极高。
大凡有志之人，无论年长年幼，只要心里一旦有了宏大的目标，就会有永不枯竭的动力和永不气馁的行动。所以李嘉诚一有时间就躲在小书房里，如痴如醉地看书，海阔天空地去考虑问题。即使有很多书他不能看懂或似懂非懂，但他仍能凭他的天赋和聪颖努力去领悟。在书房的小小天地里，李嘉诚常常做着状元及第、衣锦还乡的好梦，他对那些精忠报国的有识之士敬佩不已。
然而美丽与祥和却是暂时的。
1939年6月，日本帝国主义的铁蹄开始践踏这片宁静的土地。整日整夜，日本的飞机对潮州地区狂轰滥炸，宁和而美丽的潮州城成了一片废墟。李氏一家冒着随时可能被杀的危险，躲着不时而来的流弹，爬过一道道封锁线，步行十几天，一路风餐露宿，历尽千辛万苦，辗转到香港。一家人寄居在舅父庄静庵的家里。祸不单行，这时候李嘉诚的父亲李云经因劳累过度不幸染上肺病。身为长子的李嘉诚一边照顾父亲，一边拼命地温习功课。他知道父亲是给累病的，因此，他希望通过自己的努力学习，以取得好成绩，让生病的父亲能获得一份精神上的慰藉。
为了给父亲治病，李嘉诚一家的生活过得相当清贫。两顿稀粥，再加上母亲去集贸市场收集的菜叶子便是一天的"美食"。全家唯一的希望都寄托在李嘉诚的父亲身上，希望他能尽快把病养好，让全家能度过这一难关。父亲没能熬过那年冬天，还是撒手归西了。作为长子，李嘉诚从此不得不眼含热泪，无奈地结束他的学业出来打工，以维持一家人的生活。父亲死后，14岁的李嘉诚被迫离开了心爱的学校用他还很稚嫩的肩膀，毅然挑起赡养慈母、抚育弟妹的重担。
李嘉诚先在舅父庄静庵的中南钟表公司当泡茶扫地的小学徒。李嘉诚到这里之后，学到的第一个功夫就是察言观色，见机行事。他每天总是一个到达公司和最后一个离开公司。
辛苦而困难的3年过去了，当年那个14岁的少年已经长成精瘦但结实、英气十足的小伙子了。17岁的李嘉诚在一家五金制造厂以及塑胶带制造公司当推销员，开始了香港人称之为"行街仔"的推销生涯。
当今世界很多杰出的企业家都从事过推销工作。推销是一门十分复杂而且不容易学会的工作。李嘉诚酷爱读书。每天白天工作之后，晚上他还要买些旧书来自学，学完的旧书再拿到旧书店去卖，再用卖掉的钱买"新"的旧书。这样既学到了知识，又节省了很多钱。最初，李嘉诚向客户推销产品之前，心情总是十分紧张。于是他就在出门前或者路上把要说的话想好，反复练习，从而成功地克服了紧张的心理。渐渐地，李嘉诚发现自己不仅推销有术，而且大有潜力。他那与生俱来的观察能力和分析能力十分适合于做推销员。他总是能凭着直觉看出客户是什么类型的人物，并且能马上了解客户的心理和性格，从而定好相应的推销策略。
李嘉诚认为，在从事推销工作的时候，必须充满自信，而且要熟悉所推销的产品，尽最大努力，设法让客户感到你的产品是廉价而且优秀的。很快，李嘉诚成了全公司的佼佼者。但李嘉诚从来不喜欢高谈阔论，他认为从事推销工作，重要的有两点：一是勤劳，二是创新。由于出色的推销成绩，李嘉诚18岁就做了部门经理，两年后又被提升为这家塑胶带制造公司的总经理。
走南闯北的推销生涯，不仅初步形成了李嘉诚的商业头脑，丰富了他的商业知识，而且也使李嘉诚结识了很多好朋友，教会了他各种各样的社会知识。同时，在推销过程中，也使他学会了宽厚待人、诚实处世的做人哲学，为他日后事业的发展，打下了良好的基础。
出身寒门的李嘉诚通过半个世纪不懈的努力和奋斗，从一个普通人成为商界名人并取得了令人瞩目的成就。每当提起他的成功，李嘉诚总是坦然告知，良好的处世哲学和用人之道是他成功的前提。
白手起家的李嘉诚，在其长江实业集团发展到一定规模时，敏锐地意识到，企业要发展，人才是关键。一个企业的发展在不同的阶段需要有不同的管理和专业人才，而他当时的企业所面临的人才困境较为严重。李嘉诚克服重重阻力，劝退了一批创业之初，帮助他一起打江山的“难兄难弟”，果断起用了一批年轻有为的专业人员，为集团的发展注入了新鲜血液。与此同时，他制定了若干用人措施，诸如开办夜校培训在职工人，选送有培养前途的年轻人出国深造，而他自己也专门请了家庭教师学习知识、自学英语。
在李嘉诚新组建的高层领导班子里，既具有杰出金融头脑和非凡分析本领的财务专家，也有经营房地产的“老手”，既有生气勃勃、年轻有为的香港人，也有作风严谨善于谋断的西方人。可以这么说，李嘉诚今日能取得如此巨大的成就，是和他回避了东方式家族化管理模式分不开的。他起用的那些洋专家，在集团内部管理上把西方先进的企业管理经验带入长江集团，使之在经济的、科学的、高效益的条件下运作；而对外，李嘉诚不但把西方人作为收购的主要对象，而且让西方人作为进军西方市场的主导。
精于用人之道的李嘉诚深知，不仅要在企业发展的不同阶段大胆起用不同才能的人，而且要在企业发展的同一阶段注重发挥人才特长，恰当合理运用不同才能的人。因此，他的智囊团里既有朝气蓬勃、精明强干的年轻人，又有一批老谋深算的“谋士”。
在总结用人心得时，李嘉诚曾形象地说：“大部分人都有长处和短处，需各尽所能、各得所需、以量材而用为原则。这就像一部机器，假如主要的机件需要用五百匹马力去发动，虽然半匹马力与五百匹相比小得多，但也能发挥其部分作用。”李嘉诚这一番话极为透彻地点出了用人之道的关键所在。
『叁』 一个人能有多大成就
人世之中，为什么有些人看起来将来就会很有出息，而有些人看起来就让人讨厌。其实这种感觉，是人们下意识的行为，并不具备科学依据，相反，一些真正成功的人，他们在一开始并不被人们认可。
一个人能有多大成就，光看一眼肯定是不能确定的，只有通过接触、了解，综合他多方面的性格特征，才能更加精确地得出答案。而这三点特征，就是心理学上衡量一个人将来有多大成就最鲜明的几点。
01.看目标规划
衡量一个人成就上限最本质的一点，就是看他的目标与对待生活的态度。一个会在将来大有成就的人绝对是不甘平凡的，他们的目标也绝不会是得过且过，相反，他们都有自己清晰的目标规划，知道自己该做什么，而什么不该去做。
他们不会浪费自己的时间在无意义的娱乐消遣之上，更不会去无意义的社交，知道集中自己的精力，让自己的人生得到最精彩的绽放。
在《墨菲定律》一书中收录的洛克定律讲到：人要有一个奋斗目标，这样活起来才有精神，有奔头，而无聊从来不会出现在一个有目标的人身上。
美国心理学家曾经做过这样一个实验，他们做了一次一项关于“目标”的跟踪调查，调查的对象是一群智力、学历和环境等都差不多的年轻人。
调查结果显示：90%的人没有目标，6%的人有目标，但目标模糊，只有4%的人有非常清晰明确的目标。
20年后，研究人员回访发现，那4%有明确目标的人，生活、工作、事业都远远超过了另外96%的人。更不可思议的是，4%的人拥有的财富，超过了96%的人所拥有财富的总和。
02.看细节
细节往往才是胜利的关键，一个能够妥善处理细节问题的人，他一定有较强的处事能力，而这类人群，往往更容易成功。
何明就是一个注重细节的人，而这一点也让他成功地被自己的老板所看重。他本来是一个普通的二本大学生，和他一起面试的都是一群名牌大学的大学生，他本来也是抱着试一试的心态，结果却惊人的出乎意料。
原来在面试的途中，老板为了考验员工的人品，一直在电梯里等候员工，而且假装成为了一个搬运工，还故意将手中的杂物弄掉，一个个面试者乘坐着电梯上行，没有一个人前去帮忙。
而何明帮了他，将掉在地上的东西捡了起来。无疑他成功应对了老板的考验，得到了老板的欣赏，其实在这之前，老板就告诉他们这次面试会比较特殊，但他们也不曾想过老板居然会自降身份扮演搬运工。
其实生活中这样的面试也越来越多，一个值得培养的员工，绝不单单是他的能力与才华，他的品格才是重中之重，这次面试，不仅考验了一个人的人品，更考验了其对细节的把握，后来何明的所作所为也证明了老板没有看走眼。
03.看对待家人的态度
我们身边其实存在这样一群人，他们把好脸色留给了陌生人，而把一身的坏脾气留给了自己的家人。其实这样的人，他们一开始就做错了一件事，因为对待家人的态度在很大程度上会决定别人看待你的态度。
李军就是这样的一个人，在职场上见到任何人都是恭恭敬敬，可在家里，却全是自己的坏脾气，他因为在职场上表现很好很快就得到升职加薪，但随着两种性格的极大转变，他下意识地在办公室发火了。
他的下和上司开始反感他，后来他身边的朋友也揭露出他对待家人的态度，很快老板就把他辞退了，理由很简单：对家人都不负责，那么在外所有表露出来的恭敬都是做样子罢了，不值得重用。
『肆』 一个人的成就取决于什么
一个人的成抄就取决于什么？
袭第一，你看到了什么？
看到正面的，收获正能量；看到负面的，得到负能量。
第二，听到了什么？
听到成功人的故事，相信后去做，就变成故事里的人。听到是非，传递是非，最后就变成是非人生，一事无成。
第三，做了什么？
成功不是取决于你做对了几件事和做错了几件事来决定的，而是做了多少与成功有关的事决定的。
第四，说了什么？
说与成功有关的话题和故事，就会成功。说这个不好，那个不好，好像只有自己最好，其实是自己不好。
第五，时间用在哪里？
成功并不难，就做重点事，做到就成功；但好多人却丢了重点做杂事，背离成功。
第六，怎么用人？
世界上没有完美的人，往往缺点越明显，优点也会最突出。用人长处，长与众人；盯人短处，一事无成！发挥人的优势，这个人的缺点会越来越少；盯住人的缺点和错误，你就会身边无人，没有不犯错的人，只有不会用人的人！
青春励志网，激励意志低沉，漫无目的的你重拾自信，奋勇向上。励志，从此开始！小编：迷茫
『伍』 形容一个人成就很高的成语
丰功伟绩,空前绝后,中流砥柱,力挽狂澜,披荆斩棘,高瞻远瞩.
『陆』 形容一个人成功的成语
形容一个人成功的成语 ：马到成功、 功成名就、 水到渠成、 大功告成、 一蹴而就、 九转功成、 旗开得胜、 成败论人、 成败利钝、 道傍之筑、 百无一成、 指日成功等。
1、功成名就
【拼音】： gōng chéng míng jiù
【解释】： 功：功业。就：达到。功绩取得了，名声也有了。
【出处】： 《墨子·修身》：“功成名遂，名誉不可虚假。”白话译文：功成了必然名就，名誉不可虚假，必须反求诸己。
【举例造句】： 你则说做官的功成名就，我则说出家的延年益寿。
2、 功成名遂
【拼音】： gōng chéng míng suì
【解释】： 遂：成就。功绩建立了，名声也有了。
【出处】： 《墨子·修身》：“功成名遂，名誉不可虚假。”白话译文：功成了必然名就，名誉不可虚假，必须反求诸己。
3、衣锦还乡
【拼音】： yī jǐn huán xiāng
【解释】： 衣：衣服。锦：有多彩图案的丝织品。还乡：回家、探亲。古时指做官以后，穿了锦绣的衣服，回到故乡向亲友夸耀。也说衣锦荣归。
【出处】： 唐·姚思廉《梁书·刘之遴传》：“卿母年德并高，故令卿衣锦还乡，尽荣养之理。”白话译文：你的母亲年事已高,所以让你荣归故里,尽奉养母亲的孝道。
【举例造句】： 但愿得你名登高选，衣锦还乡，教人作话传。
4、丰功伟绩
【拼音】： fēng gōng wěi jì
【解释】： 丰：大。伟大的功绩。
【出处】： 清·张春帆《宦海》第六回：“这位章制军在两广做了几年，也没有什么丰功伟绩。”
【举例造句】： 纪念他在辛亥革命时期，领导人民推翻帝制、建立共和国的丰功伟绩。
5、功标青史
【拼音】： gōng biāo qīng shǐ
【解释】： 标：写明；青史：古代在竹简上记事，因称史书为青史。功劳记在史书上。指建立了巨大功绩。
【出处】： 唐·杜甫《赠郑十八贲》诗：“古人日以远，青史自不泯。”白话译文：古代伟人的功劳都会记在史书上。
【举例造句】： 愿诸公善事使君，以图名垂竹帛，功标青史，切勿效庶之无始终也。
『柒』 赞美一个人的努力成果，应怎样写
种瓜得瓜，种豆得豆。一分付出一分收获，一分汗水一分成果。
『捌』 一个人的成就取决于
一个人的成就取决于自己有没有勇气将自己的全部献给一份小小的事业。很多专时候，一个人往往付出了很属多，却快要成功的时候却放弃了。这个就需要坚持不懈的耐心与努力。
还有就是自己能够有一双慧眼，其实每个人的成功，往往都是因为自己有分辨的能力和刚刚好的机遇。所以为什么说有的人三十而立，因为年轻时所经历的，到了三十的时候，就会让你在那一刻转变。
所以总的来说，成就=勇气+耐心+努力+机遇+能力+朋友圈
『玖』 一个人的成就和什么有关系
我觉得一个人的成就离不开他的家庭。家庭的教育是他从一开始最早接受的教育，那么回良好的家庭教育会答对他以后的成功奠定了稳固的基础。家庭影响他的性格，如果他性格开朗。而且做事果断，有始有终，那么很容易获得成功。如果他做事半途而废，老想着去依赖别人，那么迟早会失败的。