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软考证书职称

发布时间:2021-02-04 01:53:42

1. 我的软考水平证书能作为职称证书吗

软考的中级、高级证书是可以评职称的,但是具体的还是要以你所在的单位为准;
有些单位是你考过了获得证书就认定了,有些单位还是要经过考评、评审等;你可以去你公司的人事问下。

2. 拿到软考证书后如何申请评职称

通过软考后,无需再进行职称的评定。

根据国人部发[2003]39号说明,计算机与软件考专试(即:软考)纳入全国属专业技术人员职业资格证书制度的统一规划。只要是通过软考的人员,就表明已具备从事相应专业岗位工作的水平和能力。

各用人单位可以根据已获得对应软考证书的员工,优聘任相应专业技术职务(软考初级对应助理工程师职务、软考中级对应工程师职务、软考高级对应高级工程师职务)。

软考实施全国统一考试后,不再进行计算机技术与软件相应专业和级别的专业技术职务任职资格评审工作。因此,这种考试既是职业资格考试,又是职称资格考试。

(2)软考证书职称扩展阅读

考试级别介绍

计算机资格考试划分为计算机软件、计算机网络、计算机应用技术、信息系统和信息服务共 5 个专业类别,并在各专业类别中分设了高、中、初级专业资格考试。人社部和工信部将根据发展需要适时调整专业类别和资格名称。

计算机资格考试每年上半年和下半年考试的级别不尽相同,所以,大多数类别的考试每年举行一次。考生可以在中国计算机技术职业资格网上的“考试安排”栏目中查询每次的考试计划。

参考资料

网络-计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试

3. 全国计算机软考证书与职称的关系

如果是计算机专业的话,考软考就算职称证书了,但是单位是否聘用你为中级职称那可还不一定,只能说你考了软考,就有评定职称的资格而已。

4. 软考和职称的关系

软考与职称关系:
通过了软考,我们所获得的只是一种资格,是否聘任相应的职称,完全取决于各单位的实际情况,国家有关部门并没有直接的规定。事实上,通过评审方法(也就是常说的“评职称”)得到的也只是一个资格,单位既可以不聘用,也可以聘用,还可以高资格低聘用、低资格高聘用。例如,湖南大学的一个教授(既有职称资格,也聘任了相应的职称),如果他到清华大学,则只能聘为副教授或者讲师。相反,如果清华大学的一个副教授调到湖南大学,则会被聘任为教授。
就目前来看,对于通过软考的人,有些地方、有些单位是聘任相应职称的,而另外一些地方和单位却不聘任。
软考
软考是全国计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试的简称,是由国家人事部和信息产业部组织和领导的国家级考试,目的是科学、公正地对全国计算机与软件专业技术人员进行专业技术资格、职业资格认定和专业技术水平测试。
《计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试暂行规定》第十条规定:“通过考试并获得相应级别计算机专业技术资格(水平)证书的人员,表明其已具备从事相应专业岗位工作的水平和能力,用人单位可根据《工程技术人员职务试行条例》有关规定和工作需要,从获得计算机专业技术资格(水平)证书的人员中择优聘任相应专业技术职务。取得初级资格可聘任技术员或助理工程师职务;取得中级资格可聘任工程师职务;取得高级资格,可聘任高级工程师职务”。
职称
具备某个职称资格的人,如果得到了单位的聘用,则其就拥有了相应的职称。例如,某个考生通过了程序员级别的考试(具备了初级职称资格),然后在用人单位根据某些条件聘任了专业技术职务,则其就拥有了技术员或助理工程师职称。例如,根据有关规定(各地不完全一样),对于大学本科以上毕业有初级资格者,可以聘任助理工程师;对于本科以下文化程度的初级资格者,则聘任技术员职称。

5. 软考证书是否是职称证书

你可以抄看一下国人部发[2003]39文,上面有规定,其中有一条说:
第十条
通过考试并获得相应级别计算机专业技术资格(水平)证书的人员,表明其已具备从事相应专业岗位工作的水平和能力,用人单位可根据《工程技术人员职务试行条例》有关规定和工作需要,从获得计算机专业技术资格(水平)证书的人员中择优聘任相应专业技术职务。

取得初级资格可聘任技术员或助理工程师职务;取得中级资格可聘任工程师职务;取得高级资格,可聘任高级工程师职务。

6. 软考证书是否是职称证书

软考证书是职称证书。

参加计算机软件资格考试并取得相应级别的资格证书,是各用人回单位聘用计算机技答术与软件专业工程师系列职务的前提。计算机软件资格考试,与会计、经济师、税务师、律师、建筑师等资格考试一样,属于国家专业技术资格考试,并纳入全国专业技术人员职业资格证书制度统一规划。

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7. 什么是计算机软考中级职称证书

通过软考中/高级考试,对企业而言:作为申请系统集成企业资质的必要条件之一,作为招标的条件之一,可以提升企业项目管理综合竞争力。对个人来说:以考代评,通过相应级别考试,获取对应级别证书和职称。有些公司还会有相应的公司补贴,获得升职加薪的机会。获得高级职称,也是一些城市人才引进政策。

关于软考的介绍
考试时间:每年两次,2019年上半年考试时间为5月25-26日,下半年考试时间为11月9-10日。
报名时间:上半年报名时间一般为3月,下半年一般为9月(报名时间到考试时间一般约两个月)
查分时间:考试后1~2个月内
领证时间:考试后约5个月
职业资格考试:即职业技能鉴定,鉴定是一项基亍职业技能水平的考核活劢,是对劳劢者从事某种职业所应掌握的技术理论知识和实际操作能力做出客观的测量和评价。
职称资格考试:即与业技术人员资格考试,“以考代评”,相关与业技术人员一律参加考试获得相应与业技术资格,考试 通过后取得职称的仸职资格。
报考条件:报考条件无级别要求、无学历要求、无资历条件要求
通过标准:每科总分75分,各个科目都要求在45分以上(含45分)。单科及格的成绩保留,所以需要在一次考试中 各科目全部及格才算通过。
发证机关:中华人民共和国人力资源和社会保障部、工业和信息化部
使用范围与时效:全国范围内有效。中日、中韩互认。证书长期有效(每3年续期一次)。
软考容易过吗?
因为软考极高的价值度,所以报考人数也在逐年增加,但软考的通过率却一直不高,追究其原因,一方面软考的报名门槛不高,但专业性较强,考试难度较大,造成报名容易考试难过关的情况;另一方面,很多考生选择自考,又因为缺乏专业性的指导,自学时重点不清晰,难以把握考试的出题方向以及答题技巧。
如何才能有效备考呢?
1.确定备考时间
要重视备考时间,因为它决定了你是否可以理解完教材,看完资料,做完测试题,做完模拟题。
一般软考自学的话备考时间建议是4~5个月,也就是将近半年的时间,尤其是对没有基础的人来说,越充分的备考时间就越有把握。
2. 历年真题一定要重视
做历年真题,做完之后要反复琢磨,了解出题思路,题目背后涉及的知识点以及查漏补缺。软考最重要的就是教材和历年的真题。
软考有用还是没用,因人而异。不要为了证书而考证,这样是没有意义的。只是跟个人兴趣以及自身的职业发展方向有关,考取相关的证书才能发挥其作用。当真正决定考取软考这一证书的时候,就不要受外界影响,专心备考和参与考试才是正确的。

8. 请问拿到软考证书,怎样申请办理职称

拿到软考证书,符合下列条件可以按照下面申请办理职称:

申请登记的人员应具备下列条件:

计算机资格证书封面

(一)取得计算机资格证书;

(二)职业行为良好,无犯罪记录;

(三)身体健康,能坚持本专业岗位工作;

(四)所在单位考核合格。

再次登记的人员,还应提供接受继续教育或参加业务技术培训的证明。

在中华人民共和国境内就业的外籍人员及港、澳、台地区的专业技术人员,获准取得计算机资格证书者,也可按照相关政策规定和程序办理证书登记手续。

申请证书登记的人员办理登记手续时,需持本人有效的计算机资格证书、身份证明、证书登记申请表以及参加继续教育的有关证明,并按当地物价部门核准的收费标准缴纳证书登记费。

证书登记实施机构对申请人提交的登记申请表及相关证明材料进行审查,在符合登记条件的计算机资格证书登记页上加盖由计算机资格证书登记管理办公室统一刻制的计算机资格证书登记专用章,并注明登记日期。一般在受理登记申请后 15 个工作日内作出审查意见,并在每次登记结束后将更新后的计算机专业技术人才库报相应管理机构汇总(各省情况不同,如广东省是汇总给全国信息技术人才培训广东省管理中心)。

有下列情形之一的,在证书有效期满前,可向证书登记实施机构出示相关证明,申请延期登记(延期时间不得超过一年):

(一)年度内在境外学习或工作超过六个月的;

(二)年度内病假超过六个月的;

(三)生育;

(四)经各地省、自治区、直辖市信息产业主管部门同意的其他情况。

凡属下列情形之一的,证书登记实施机构将办理注销登记手续,作废其计算机资格证书,并报工信部教育与考试中心备案:

(一)完全丧失民事行为能力;

计算机资格证书内页

(二)受到刑事处罚;

(三)脱离专业技术岗位连续二年以上;

(四)因工作中的失误造成重大损失;

(五)申请证书登记的人员在申请登记过程中有弄虚作假行为,并经当地省、自治区、直辖市信息产业主管部门调查核实的。

当事人对办理注销手续有异议的,可以在注销登记公布之日起 30 日内向相关机构申请复议。

9. 全国软考的证书不是工程类职称吗

你可以看一下国人部发[2003]39文,上面有规定,其中有一条说: 第十条 通过考试并获得相应级别计算机专业技术资格(水平)证书的人员,表明其已具备从事相应专业岗位工作的水平和能力,用人单位可根据《工程技术人员职务试行条例》有关规定和工作需要,从获得计算机专业技术资格(水平)证书的人员中择优聘任相应专业技术职务。取得初级资格可聘任技术员或助理工程师职务;取得中级资格可聘任工程师职务;取得高级资格,可聘任高级工程师职务。

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