⑴ 如何创新思想政治工作形式，丰富
一、 做好思想政治工作应注意的的几个问题
1、要坚持以情感人、以理服人。要做人的思想工作，必须坚持“以人为本”。以情感人是利用群众的情感特点，从激发情感入手，并把各种道理寓于情感交流之中，使职工在情感上引起共鸣，在思想上受到教育。以理服人，就是要通过讲道理，摆事实的方法，使职工从思想认识的深处意识到对与错，是与非，由此产生对劝说道理的信服，从而形成共识。要使思想政治工作取得实效，必须从关心职工群众的切身利益出发，从效果上看，就是要把思想政治工作做到职工的心坎上，努力做职工的有心人、知心人、热心人，以一颗真诚火热的心去感化每一位干部职工。
2、要坚持理论联系实际。思想政治工作必须从实际出发，善于运用"三个代表"重要思想，有针对性地解决职工的思想认识问题。同时，要经过充分调查研究，针对职工的热点、疑点、难点问题来开展思想政治工作。同时，教育要针对不同的对象、不同的年龄层次、不同的专业、不同职务进行，做到因人制宜。
3、要注意方式方法。思想教育的对象是人，因此要注意方式方法。首先，领导要以身作则，通过潜移默化，动之以情，晓之以理的教育，使受教育者自觉牢牢构筑起思想道德防线。其次要善于发现和总结先进典型，运用典型榜样的方法，来激励广大的职工，通过加强宣传，充分发挥典型示范的教育引导作用；三要坚持表扬和批评相结合，以表扬为主的原则，通过思想政治工作来调动积极因素，克服消极因素，激励和发扬正气，形成团结、拼搏、进取的局面。
二、加强和改进思想政治工作的几点建议
1、坚持教育为先，打牢思想政治工作的基础。加强思想政治工作，思想教育是基础。药监部门要坚持把加强干部的理论学习，提高思想政治素质作为思想政治工作的切入点，抓紧抓好，教育引导干部职工认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想及社会主义荣辱观等科学理论，引导干部职工牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，进一步增强做好食品药品监管工作的政治意识、责任意识和大局意识。其次是要开展多渠道多层次的教育培训，全面提高执法人员的政治素质、业务水平和操作技能，努力做到依法行政，秉公执法，文明办事。同时，结合工作实际，通过设置“职业道德”课程、开展药监职业道德演讲、论坛、竞赛、有奖征文等活动，引导药品监管工作人员加强自我修养，提高自律能力，积极倡导全局干部职工讲职业道德，守职业纪律，尽职业责任，创职业文明，争做热爱药监工作的奉献者，公正廉洁的执法者，文明高效的服务者，全力塑造服务型药监的新形象。
2、坚持开拓创新，增强思想政治工作的实效性。在改革开放和发展社会主义市场经济的进程中，各种思想文化相互激荡，思想政治工作遇到了一些新情况、新问题。人们的思想更加活跃，观念不断更新，思想政治工作任务日趋繁重，难度加大。思想政治工作要充分体现时代特征，适应社会潮流发展，所以，要坚持与时俱进，不断创新教育的手段、形式和内容。同时，要紧扣当前的热点、难点问题，把思想政治工作做实做细，充分发挥思想政治工作的激励、鼓动和疏导作用，保证干部队伍思想稳定、保证各项工作的顺利开展。
3、坚持整体推进，使思想政治工作系统化。思想政治工作是一项系统工程，包括教育内容、方式方法、领导体制、运行机制、机构队伍、阵地载体等许多方面，并与体制改革、法制建设和文化建设密切相关，这些要素相互影响、相互制约，其综合作用决定着思想政治工作的效果。抓住根本是思想政治工作之魂，加强和改进思想政治工作，最根本的要深入贯彻"三个代表"重要思想，使广大干部职工增强政治意识、大局意识和责任意识，进一步坚定理论信念。思想政治工作置身于全局，服务于全局，应当进行整体部署，不能单打一。既要发挥政治工作部门的作用，又要依靠机关各部门的力量，形成思想政治工作的整体合力；既要更新教育内容，又要改进方式方法，增强说服力和感染力；既要健全领导体制和运行机制，又要完善载体和建设阵地。同时，要下大力抓好基层建设，心要操在基层，劲要使在基层，注意解决基层工作困难和群众切身利益的实际问题，不断改善基层工作条件，切实提高干部职工的生活质量，打牢思想政治工作的物质基础。只有这样思想政治工作才能更好地发挥整体效能，焕发出新的生机和活力。
4、坚持制度创新，建立思想政治工作的长效机制。当前药监系统思想政治工作中存在着“一手硬、一手软”的问题，有认识上的原因，更重要的是缺少规章制度作保证，未能形成良好的运行机制。完善的制度是做好思想政治工作的可靠保证。一要健全组织领导机构。认真落实"一岗两责"，健全检查考核制度，把工作成效作为衡量领导班子、领导干部政绩的重要依据，发挥领导干部的表率作用，完善思想政治工作责任制，落实考核、监督和激励机制。二要建立思想政治工作联系会议制度、人员思想动态分析制度、工作效果反馈制度等各项制度。三要加强思想政治工作队伍建设，选派政治强、业务精、有培养前途的年轻同志，充实到思想政治工作队伍中，加强学习培训和岗位交流，改善政工干部的知识结构，使政工干部成为讲政治、精业务、善管理的复合型人才。
5、坚持依靠组织，推进思想政治工作的网络化。面对社会生活发生的深刻变化，要在不断加强思想政治工作队伍建设，发挥全体人员的积极性和创造性的同时，注意发挥基层党组织的战斗堡垒作用，依靠党组织的力量，创造性地开展工作。针对不同个人的思想问题，耐心疏导，具体帮助，消除疑虑，解决问题，振奋精神，形成专兼结合、优势互补的组织和队伍网络。坚持把思想政治工作与精神文明创建活动紧密结合起来，把思想教育渗透到管理之中，渗透到食品药品监管工作之中，努力形成思想政治工作无处不在的格局。
⑵ 思想政治工作的方法创新包括哪些
从一般理解复来看,比较适合公制安系统.公务员都是要考,而且市级以下公务员待遇都不怎麼样...当然也要参考实际情况.如果非公安系统,那是否有什麽特长，比如英文不错,电脑编程玩的不赖,都可以考虑做.这个专业应该做什麽都不受影响.
研究院，大学教授，公检法，心理咨询师或者心理医生等应该也可以从事，个人觉得这个专业的常规就业方向很窄，而且接触对象都不太健康久而久之会影响你的心情，除非有坚定的理想和崇高的信念，如果不喜欢这些的话可以把眼光放在专业之外试试，通过辽沈人才网、智联看看有适合的专业外职位没。其实完全可以与其他领域也可以联系起来，关键是学到了什么，是不是能真的用的起来。
朋友因为不知道其他有什么特长，仅限于这个专业，犯罪心理学非常不好找工作，社会上找工作非常困难，要不然就读研究生，争取留校任教，要不出来就只有考公务员，而且每年招录这个专业只会有监狱劳教系统，公安招录得都比较少，且主要集中在看守所或者强戒所
⑶ 思想政治工作创新的推广价值及社会效益怎么写
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⑷ 思想政治工作创新案例怎么写
应符合以下要求：
1、突出创新。在思想政治工作的内容范畴、体制版机制、方式方法、制度保权障、队伍建设等方面，与以往传统模式不一样的新鲜经验和创新做法。
2、符合规范。在写作上，要符合案例规范：有鲜明主题，标题要显活力，段落要讲层次；要有生动事例，有情节，有故事；要有经验提炼，有独到视角，有专家点评等。
3、文字凝练。文字表述要精炼，要注意实事求是，以小见大，故事要出形象，读后应受感染。文字一般不超过2000字。
⑸ 新时代如何创新思想政治工作
随着科学技术的不断创新发展，媒介的传播途径也在不断地拓展，以智能手机、平板电脑等移动网络终端为媒介进行信息传播的平台，包括微博、微信、QQ空间等已经成为新媒体主流，深入到了人们的日常生活中，对人们的行为方式产生了深刻的影响。因此，在新媒体条件下，思想政治工作必须与时俱进，适应新媒体时代的特点改革创新，方能取得好的效果。
传统媒体时代，我国的思想政治工作主要是通过报纸、广播、电视等大众媒体以宣传讲座的形式进行，思想政治工作者拥有绝对的话语权。然而，随着新闻的商品化、媒体的市场化、网络的资本化、广播电视网络手机报纸的一体化，传统的思想政治工作的方法逐渐显露出弊端，其中最突出的问题为：一是，媒体与党和政府互视为对立面。这些媒体往往充斥着大量的迷信、色情、暴力的内容，甚至一些媒体被西方敌对势力所利用，发表反社会的自由化言论，这些都严重影响到了思想政治工作的主旋律。另一方面，某些党和政府的宣传和网络管理部门将新媒体视为防范的“相对人”，不仅不积极学习使用新媒体，使之为己所用，反而处处排斥新媒体的使用，这样使得思想政治工作在决策手段、传播渠道、亦或是载体运用方面格外老套。二是，在面对涉及意识形态这样的重大问题和事件上，某些宣传和网管部门不会借用重大事件发生时，人们对重大意识形态问题的热关注度，组织党内的笔杆子和思想家写出一批有分量的文章和作品，去影响社会和塑造舆论，从而正确维护社会主
义核心价值观，推动思想政治工作的进步，反而越来越难以发声，甚至沉默。暴露了新媒体时代我国思想政治工作者的不足，如媒介素养不高、话语能力弱，等等。
实现思想政治工作的创新需要互联网思维，即在充分理解互联网对信息传播路径、社会话语体系、叙事风格、舆论演化规律等方面带来的结构性变化的基础上，思想政治工作者要主动转变旧思想，积极主动提高自身媒介素养，运用大数据技术完整呈现舆情，正确引导舆论，培养“意见领袖”，掌握话语权。1、积极主动提高自身媒介素养，运用大数据技术完整呈现舆情，从而正确引导舆论。正确引导舆论，能够有效解决社会上出现的价值观混乱、社会责任感淡化、现实人际交往冷漠、道德滑坡、依赖虚拟的网络世界等一系列思想问题，提高新媒体时代背景下的思想政治工作水平。2、提高思想政治工作者的话语权，培养本阵营的“意见领袖”。需要建设一支素质精良的新媒体思想政治工作队伍，比如专职的网络舆情观察员、高水平的新闻工作者等，形成意见领袖。针对网络上涉及意识形态、反党反社会的不实言论，及时发声，澄清真相，避免更多的群众受误导，使得党和政府的公信力受威胁。
新媒体时代的到来，这对于思想政治工作者来说，既带来了发展机遇，同时也带来了新的挑战。新时期的思想政治工作者必须认真研究这一时代特征，研究新情况，适应新环境，创造新方法，不能仅靠灌输、说教的传统方式，需要利用新媒体技术为新时代的思想政治工作提供活力与动力。
⑹ 体现优秀思想政治工作的具体案例怎么写
校属各有关单位：为深入开展长春市思想政治工作理论与实践研究，总结推广基层思想政治工作理念创新、手段创新、基层工作创新经验做法，推动基层思想政治工作创新发展，结合吉林省政研会2014年度思想政治工作研究重点工作安排，长春市思想政治工作研究会于近日在全市范围内组织开展“长春市思想政治工作优秀研究成果和基层思想政治工作创新案例”征集评选活动。 一、思想政治工作优秀研究成果和基层思想政治工作创新案例参考选题1、思想政治工作在推进社会主义核心价值体系建设中的作用研究。 2、培育和践行社会主义核心价值观研究。3、加强思想政治工作，推进社会诚信建设研究。4、企业诚信评价与推进工作研究。5、社会管理创新中的人文关怀和心理疏导研究。6、加强和改进青少年思想道德建设研究。7、加强和改进社区思想政治工作研究。8、加强和改进企业思想政治工作研究。9、新时期基层政工队伍建设研究。10、当前我市主要社会群体社会心态调查研究。二、思想政治工作优秀研究成果和基层思想政治工作创新案例的基本要求 1、突出思想性。必须坚持正确的政治立场，要围绕中心，服务大局，促进发展。2、确保真实性。无论是思想政治工作在具体实践中的运用，还是实践中对思想政治工作内容、形式、方法、载体的创新发展，都要确保其真实可靠，具有原创性。3、注重实践性。坚持理论联系实际，既要有较高的理论水平，更要对实践有较强的指导和促进作用。4、具有典型性。创新案例侧重“创新”，要具有典型意义和推广价值。 5、主题明确，论证充分，材料翔实，文字流畅，力戒空话套话。三、思想政治工作优秀研究成果和基层思想政治工作创新案例的表彰推介对征集到的优秀研究成果和创新案例，市政研会将组织评委进行认真评审，评选出一、二、三等奖若干名，颁发长春市思想政治工作优秀研究成果证书，并通报表彰。择优组织开展学习交流，编入《长春市优秀思想政治工作研究成果文集》，向有关刊物推荐发表，并报送省和国家政研会，参加全省和全国思想政治工作优秀研究成果和基层思想政治工作创新案例的评选表彰。
⑺ 思想政治工作的创新，涉及面广，主要有哪几个方面
思想政治工作的创新，涉及面广，主要有四个方面：
一、要在观念上创新
通过思想专认识上的新飞跃，实属现工作思路上的新突破，推出开创思想政治工作新局面的新举措。
二、要在内容上创新
内容创新是指在坚持以科学理体制创新是难度最大的一种创新，因为它不仅涉及到人与人之间的关系、组织与组织之间的关系，而且还涉及到人们之间的利益关系和职责权利等问题。
三、要在方法上创新
方法创新是指适应人们的接受能力而运用现代化工具和其他灵活多样的手段做思想政治工作的新方法。这些新方法必须循序渐进、因势利导、循循善诱、生动活泼、入耳入脑、可亲可信，容易被人接受。
四、要在体制上创新
坚定不移地提出要进行体制创新，目的是为了给加强思想政治工作提供可靠的体制和制度保证。论武装人、以正确舆论引导人、以高尚精神塑造人、以优秀作品鼓舞人的总要求下，思想政治教育的内容要进行创新。
⑻ 新形势下如何提高思想政治工作的创新能力
一、理念创新。在新形势下，思想政治工作的理念必须要与时俱进，跟随科学发展观实现以人为本，从人的思想和政治立场来开展实际工作。首先是人的思想要与时俱进，转变观念。创新工作思路，更新管理理念。第二就是要注重引导人们形成正确的价值观等。注重文化交流，充分体现人在思想政治工作中的主体地位，展现人文关怀。提高企业整体管理水平，提升职工的专业素质和技能。
二、方法创新。新形势下思想政治工作必须在工作方法上进行创新，方法对了才能出成效。职工思想政治工作教育的方法必须结合企业实际，尽可能多地采用群众喜闻乐见的形式。一是寓教于管，把思想政治教育和群众的道德建设融为一体，使思想政治教育能够及时渗透到管理中；二是寓教于学，利用学习新技能、新知识的机会对职工群众进行思想政治教育；三是寓教于乐，有组织、有计划地兴趣办各类文艺晚会和知识竞赛活动等等，增强群众的集体感、荣誉感和责任感。
三、内容创新。思想政治工作内容是指相关的理论和知识等，工作的内容必须具有科学性，这样才能为其自身的创新提供条件。同时，还要注意把解决思想问题同解决实际问题结合起来。实实在在为群众谋利益，为群众排忧解难、多办实事好事。就是最直接、最生动、最有说服力的思想政治工作。只讲空话、大话的思想政治工作不但难以收到好的效果，而且会引起群众的反感，败坏思想政治工作的声誉。
四、能力创新。思想政治工作创新的成效要看思想政治工作者是否具有足够的能力，提高工作者的专业素质和综合能力，将理论知识与实际操作技能结合在一起，这样才能使思想政治工作者在思想、价值观等全方位与时俱进，实事求是，适应思想政治工作的不同环境，以此来满足思想政治工作中所需实际创新能力。
五、制度创新。制度创新往往是一项工作能否顺利进行的关键，在新形势下思想政治机制创新工作成为重要的内容。制度创新的目的是让思想政治工作有规范可循，按照既定程序不断向前推进，从而对思想政治工作进行全面的了解。在实际工作中，要注重考查考核机制、奖励机制等，提高工作者的积极性。总之，思想政治工作具有很强的时代性，只有抓住时代的脉搏开展工作，才有可能增强思想政治工作的吸引力和说服力，才能不断研究新情况，解决新问题。
⑼ 如何创新思想政治工作的方式方法
面对深化改革开放和发展社会主义市场经济的新形势,思想政治工作必须创新和改进,尤其是在开展政治思想工作的方法上必须有所创新。
思想政治工作主要就是做人的工作,不断提高人们的思想道德素质和科学文化素质,不断提高他们的劳动技能和创造才能,充分调动他们的积极性、主动性和创造性。但因为人是一个个具有思维和独特色彩的个体,因而政治思想工作不能采取简单划一的方法,应根据不同的对象分门别类创造性地做工作。
运用组织学习与激励机制做党政一把手的思想政治工作。过去我们一般认为思想政治工作只是做群众的工作,其实强调对领导干部进行思想教育才是思想政治工作的关键。落实党政一把手的思想教育工作最有效的方法就是采取组织学习的方式,在都是一把手的集体氛围内大家才便于沟通、交流、学习,互相取长补短,达到自我教育的目的。人的内心深处都有渴望被人认可、赞赏的需要,党政一把手同样如此。因此,在对党政一把手进行思想政治工作,不妨引入一定的激励机制,确立激励目标,让其有主动对自身进行思想政治教育的愿望要求。
借助现代传媒和网络工具做群众的思想政治工作。随着社会不断向前发展进步,电视、网络已经进入寻常百姓家。也就是说,我们不但可以通过报刊、广播等传播手段,还可以利用电视、网络等现代化媒体,迅速广泛地把党的路线、方针政策贯彻到群众中去,并变为群众的实际行动。通过这些传播手段,广泛地反映群众的意见、建议和愿望,及时地反映国内国际的各种信息,引导、激励、动员、组织群众为认识和实现自己的利益而斗争,实现多渠道、多载体、多场景的灵活多样双向沟通。
用生动活泼、喜闻乐见的方式做群众的思想政治工作。广大人民群众是思想政治工作的主要对象,对群众做思想政治工作不是说些不切实际的空话,也不是板起面孔说些简单枯燥的道理,这样做不仅不能达到做思想政治工作的目的,而且还会给工作对象带来逆反抵触情绪。广大政工干部可以多层面、多方位地挖掘与政治思想工作相关的材料,并对这些材料加以优化整合,以幽默小品、对口相声、歌曲快板等生动活泼、喜闻乐见的文艺形式(或其它方式)呈现给广大群众,变单一方法为多元结合,变政工工作为全社会“齐抓共管”,变距离感为贴近群众生活,这对增强思想政治工作的有效性具有重要作用。
⑽ 如何加强思想政治工作创新
本人以为应从以下六个方面开始：一、理念创新学会积极引导，而不是试图左右人们的思想；强调交换互动，而不是单向灌输；解放人的思想，而不是束缚人的思想。尊重人的主体地位，把人看做权益的主体、实践的主体，尊重人们的知情权、参与权、表达权、监视权，不断增强人的主体意识和责任意识；充分调动人的制造性和参与热情，把人看作能动的、有制造力的主体，把外在教育引导与人们的内在需求有机结合起来，充分发掘人们的自我教育、自我进展潜能。培养人们积极的人生态度和科学的价值推想，竭力使思想政治工作表现深厚的人文。治理上注重服务，针对个体注重个性，教育上注重实效，竭力实现思想政治工作由治理向服务、由封闭向开放、由堵向疏的转变，不断进步思想政治工作的吸引力、感染力。二、因人而异毋庸置疑，政治工作是一切经济工作的生命线。但当前，受传统思想政治工作的影响，部分企业思想政治工作不分对象、不分层次、照本宣科、说教味太浓、思想工作不切实际，导致一些人产生了逆反心理，往往形成出发点很高、形式严厉、内容乏味、你讲我听、你不讲我更不听的空对空窘迫场面。思想政治工作本质上是群众工作,其源泉和气力在群众之中、在实践之中。要牢固树立服务观念,及时了解群众的希望和需求,多做雨中送伞、雪中送炭的工作,要满怀真情地帮助群众解决实际问题,为群众办实事,真实使思想政治工作得人心、暖人心、稳人心；更要尊重人、理解人、人,从而帮助人。注重感情投入。要放下说教人的架子，以同等的姿态与之交换。要学会换位思虑，把单一的灌输式扩展为议论式，演讲式借助媒体进行直观形式的教育，使思想政治工作不再枯燥无味。同时，在向群众宣传教育思想政治工作时，也应该采取同等、议论的方式，以关切的态度与群众协商，从而使企业和员工间相互信任、相互理解，促进思想改治工作的开展。所以，在可能的情况下，*好多用议论式、探讨式的交换，以同等的地位和态度，在勾通中共同寻求正确的答案，促进群众思想觉悟的进步。三、精确制导因此,思想政治工作应与帮助解决职工实际问题结合起来,既讲道理又办实事,在办实事中进行思想教育。只有把握了职工的实际情况,工作才会有针对性,帮助人也才能帮到实处。倾听不同的意见，设身处地、以心换心，大力提倡尊重人、人、爱戴人、帮助人、设身处地地为人着想，帮助解决详细困难，从实际的思想熟习问题出发，有的放矢地讲理，进步熟习，在关切的气氛中完成教育内容。针对个人的思想问题，耐心疏导、详细帮助、消除疑虑、解决问题、振奋精神，把思想教育渗透到行动之中，竭力形成思想政治工作入耳、入脑、入心的格式。四、主导文化方向文化的繁荣从一开始就有两面，有积极的、正面的、繁荣的一面；同时也有泥沙俱下，鱼龙混杂的一面，所以思想政治工作必需旗号鲜亮地坚持真理，唱响主旋律，占据思想文化阵地。在做好精神文化生活基础设施建设的同时，要激发广大员工群众的积极性，开展以进步员工文化和业务素养为目的的教育培训；组织展现员工才艺和精神风采的文艺演出、体育竞技、业务比赛、知识竞赛等活动。五、拓宽视野开展思想政治工作，关起门来闷头做显然不行，必需不断拓展眼界，充分鉴戒和吸取他人的成功经验。这就要求广大思想政治工作者更加关照世界的进展变化，树立世界眼光，加强战略思维，学会在经济全球化的广阔背景下来思虑和分析问题，不仅要立足本国也要立足世界，不仅要考虑当前也要着眼长远；积极关照世界新的理论和实践问题，虚心学习和大胆鉴戒人类文明进展的一切优秀成果，认真研究国际国内形势的进展变化对思想政治工作带来的新机遇新挑战；更多地运专心理学、行为科学、治理科学，政治经济学、法律等知识进步思想政治工作知识含量和有效性。六、畅通渠道开展思想政治工作要摒弃传统的说教与灌输，更不是简单的行政命令可以奏效的。新时期的思想政治工作就是要充分运用各种先进传播媒介。企业应创办政治工作专页，刊发思想工作动态，以利于每一个员工了解思想政治工作的要点。也利于把握员工的思想状态、员工所关照的热门问题，从而及时作出推想和指导。员工可以把自己的困惑和思想难点经过信息网络与有关职员交换和探讨，寻求答案，做到上下信息畅通，增强思想政治工作的时效性、有效性。运用网络等先进传播媒介，是做好企业思想政治工作的一个新契机，使思想政治工作更轻易为人们所接受。政治工作历来是我党的优良传统，一直以来都是经济工作的生命线。企业思想政治工作围绕企业进展大局，为企业中心工作服务、为企业化解各种矛盾、培养企业员工的责任感、主人翁意识、帮助员工熟习国家大局及社会进展方向等方面发挥了重要作用。●台前县公路治理局 寇玉明（编辑： 春眠 ）