A. 成本會計題: 分期攤銷法下,低值易耗品從領用至報廢一直在賬面上保留其價值,因而便於加強實物管理。
意思就是你用分期攤銷法做帳,辦公用品用完的和沒用的都要記借在資產里,不計貸。
B. 什麼是攤銷為什麼要攤銷怎樣攤銷
攤銷指對除固定資產之外,其他可以長期使用的經營性資產按照其使用年限每年分攤購置成本的會計處理辦法,因為經營性資產需要按年限處理,不適用於一次性的處理成本。
在攤銷固定資產大修理支出和租入固定資產改良支出時,應按受益對象分攤攤入工程施工成本、開發成本、管理費用,作如下分錄入賬:
借:工程施工 ×××
開發成本或生產成本 ×××
管理費用 ×××
貸:遞延資產或長期待攤費用×××
企業在籌建期間發生的開辦費,包括人員工資、辦公費、培訓費、差旅費、印刷費、注冊登記費,以及不計入固定資產價值的借款利息等,在發生時,應記入「遞延資產」或「長期待攤費用」科目的借方。
至於分期攤銷還是一次轉銷,則有較大的分歧。房地產開發企業會計制度根據企業財務通則規定:開發費自投產營業之日起,按照不短於5年的期限分期攤銷。
(2)分期攤銷法優點擴展閱讀
企業會計制度規定:開辦費一次計入開始生產經營當月的損益。將開辦費一次計入開始生產經營的當月損益,雖符合會計謹慎性原則,但在開發企業開始經營時,一般不可能有經營收入,這樣就會使開業當月發生較大虧損,這在核算上有失公允。
不論分期攤銷還是一次攤銷,開辦費均應將它自「遞延資產」或「長期待攤費用」科目的貸方轉入「管理費用」科目的借方。作如下分錄入賬:
借:管理費用 ×××
貸:遞延資產或長期待攤費用 ×××
股份有限公司委託其他單位發行股票支付的手續費或傭金等相關費用,減去股票發行凍結期間的利息收入後的余額,從發行股票的溢價中不夠抵銷的,或者無溢價。
若金額較大,按照企業會計制度的規定,應先記入「長期待攤費用」科目,在不超過2年的期限內平均攤銷,計入管理費用;若金額不大,可直接計入當月管理費用。
C. 低值易耗品 分期攤銷法
企業的周轉材料包括包裝物和低值易耗品,核算時應設置「周轉材料」科目,該賬戶屬於資內產類賬戶容,借方記錄在庫、在用的周轉材料,貸方記錄領用攤銷的周轉材料,余額在借方,反映攤余價值。也可以單獨設立「低值易耗品」科目核算。
分次攤銷法:(8000元,分10次)
領用時:借:周轉材料-在用 8000
貸:周轉材料-在庫 8000
攤銷時:借:製造費用 800
貸:周轉材料-攤銷 800
攤完後的處理:借:周轉材料-攤銷 8000
貸:周轉材料-在用 8000
記住,「周轉材料」科目可以換成「低值易耗品」科目,該科目的貸方就反映攤銷部分。注意本科目的二級科目,「在用」即原來的「待攤費用」,「待攤費用」科目確實不能用了。
D. 長期債權投資溢、折價的攤銷方法有哪些各有何優缺點
長期債券投資的利息及溢折價處理
1、 長期債券投資利息的處理
長期債權投資利息應根據不同情況分別處理:
(1)長期債權投資應當按期計提利息,計提的利息按債權面值以及適用的利率計算,並計入當期投資收益(假如不考慮溢價或折價)。
(2)持有的一次還本付息的債權投資,應計未收利息於確認投資收益時增加投資的賬面價值;分期付息的債權投資,應計未收利息於確認投資收益時作為應收利息單獨核算,不增加投資的賬面價值。
(3)實際收到的分期付息長期債權投資利息,沖減已計的應收利息;實際收到的一次還本付息債權利息,沖減長期債權投資的賬面價值。
2、長期債券投資的溢價或折價
長期債券投資溢價或折價按以下公式計算:
債券投資溢價或折價=(債券投資成本-相關費用-應收利息)-債券面值
這里的「相關費用」是指取得債券投資是構成債券投資成本的費用(如稅金、手續費等);這里的應收利息是指構成投資成本的債券利息。
長期債券投資的溢價或折價按以下規定處理:
(1)長期債券投資溢價或折價在債券購入後至到期前的期間內攤銷。攤銷方法可以採用直線法,也可以採用實際利率法。
(2)長期債券投資溢價或折價的攤銷,應與確認相關債券利息收入同時進行,並作為計提的應收利息的調整。當期按債券面值和適用利率計算的應收利息扣除當期攤銷的溢價,或當期按債券面值和適用利率計算的應收利息與攤銷的折價的合計,確認為當期投資收益。
[例2]:例如,A企業1997年1月1日,以530000元的價格購入1997年1月1日發行的五年期債券(每年1月1日付息),債券年利率10%,債券面值500000元。並支付手續費等2000元。則A企業應作以下會計處理:
A企業該項債券投資的成本為:532000元(530000+2000)
減:相關費用 2000
債券面值 500000
債券溢價 30000
購入債券應作會計分錄:
借:長期債權投資--債券投資(面值) 500000
長期債權投資--債券投資(溢價) 30000
投資收益--長期債券費用攤銷 2000
貸:銀行存款 532000
年度終了計算利息並按直線法攤銷溢價,應編制如下會計分錄(每年相同):
借:應收利息 25000(500000×10%÷2)
貸:投資收益--債券利息收入 19000
長期債權投資--債券投資(溢價) 6000(30000÷5)
各年收到債券利息(除最後一次付息外):
借:銀行存款 25000
貸:應收利息 25000
到期還本並收到最後一次利息,編制分錄:
借:銀行存款 525000
貸:長期債權投資--債券投資(面值) 500000
應收利息 25000
E. 什麼是分期攤銷
分期攤銷法的會計處理及舉例:
某物業管理企業清潔隊領用垃圾桶6個,每個240元,專分10個月攤銷。屬 領用垃圾桶時:
借:待攤費用 1440
貸:銀行存款 l 440
每月攤銷時:
借:主營業務成本 144
貸:待攤費用 144
F. 五五攤銷法和期限攤銷法分別是什麼意思
五五攤銷法就是在周轉材料領用時攤銷其一半價值,在報廢時再攤銷其另一半價值的方版法權。在這種方法下,為了核算在用周轉材料和周轉材料的攤余價值,應在「周轉材料」總帳科目下,分設「周轉材料---低值易耗品原值」、 「周轉材料---低值易耗品攤銷」分期攤銷法是指在低值易耗品領用時,按預計的使用時間,分次將平均價值攤入費用的攤銷方法。這種攤銷方法,費用負擔比較均衡,適用於單位價值較高,使用期限較長的物品。採用這種方法,在核算上,領用時將低值易耗品的實際成本全部轉入 "待攤費用"帳戶,以後分期從"待攤費用"轉入"管理費用"或"營業成本"帳戶中。
G. 一次攤銷法會計分錄例子和分期攤銷法例子
一次攤銷法就來是指該源批貨物一次性攤銷,根據以上例子會計分錄如下:1、購進時借:低值易耗品——一玻璃杯540貸:庫存現金(銀行存款)5402、當月領用時借:管理費用——物料費540貸:低值易耗品——一玻璃杯540
H. 折舊與攤銷在性質上有什麼區別
一、折舊與攤銷的區別:
折舊是針對固定資產而言的,攤銷是針對無形資產和費用而言的。
二、折舊與攤銷的計算方法與區別
A、折舊與計算方法
(一)折舊一般是指固定資產折舊。固定資產的折舊是指固定資產在使用過程中,逐漸損耗而消失的那部分價值。固定資產損耗的這部分價值,應當在固定資產的有效使用年限內進行分攤,形成折舊費用,計入各期成本。
(二)折舊的方法:
1、平均年限法又稱直線法:是將固定資產的折舊均衡的分攤到各期的一種方法。
2、工作量法:是根據實際工作量計提折舊額的一種方法。
3、雙倍余額遞減法:是在不考慮固定資產凈殘值的情況下,根據每期期初固定資產帳面余額和雙倍的直線法折舊率計算固定資產折舊的一種方法。
4、年數總和法又稱合計年限法:是將固定資產的原值減去凈殘值後的凈額乘以一個逐年遞減的分數計算每年的折舊額,這個分數的分子代表固定資產尚可使用的年數,分母代表使用年限的逐年數字總和。
B、攤銷與計算方法
(一)攤銷就是本月發生,應由本月和以後各月產品成本共同負擔的費用。攤銷費用的攤銷期限最長為一年.如果超過一年,應作為長期待的攤費用核算。
(二)攤銷有:低值易耗品的攤銷、無形資產的攤銷、待攤費用的攤銷、長期待攤費用的攤銷。
(三)攤銷的方法:一次攤銷法、分期攤銷法、五五攤銷法等。
I. 歷史成本計量法的優缺點
歷史成本計量法的優缺點:
歷史成本計量法的依據是職工的取得、開發及替代成本,其優專點是計算簡便屬、可靠性強,並且在這種方法下,人力資源被看作是實物資產,記錄和披露人力資產並不困難,由此帶來的任何一項成本增加都將增加人力資產的價值。人力資產也可以相似的方式進行攤銷。
這種方法的局限性在於沒有人力資源在服務過程中的整體價值,並由於分期攤銷,其價值持續減少,而在實務中,人力資源的價值應隨著時間推移、經驗的增加而減少。
J. 會計成本會計問題:簡述低值易耗品兩種常用攤銷方法及優缺點 企業各類人員職工薪酬如何計入費用,成本
一次攤銷法、分期攤銷法
(1)一次攤銷法。一次攤銷是指在低值易耗品領用時,將其價值一次轉入「管理費用」「主營業務成本」帳戶的攤銷方法。這種方法手續簡便,適用於價值較低、使用期短、一次領用數量不變的物品。
例
某企業職工領用工作服2套,每套90元。根據「領用單」,作會計分錄如下:
借:主營業務成本
180
貸:低值易耗品
180
2)分期攤銷法。分期攤銷法是指在低值易耗品領用時,按預計的使用時間,分次將平均價值攤入費用的攤銷方法。這種攤銷方法,費用負擔比較均衡,適用於單位價值較高,使用期限較長的物品。採用這種方法,在核算上,領用時將低值易耗晶的實際成本全部轉入「待攤費用」帳戶,以後分期從」待攤費用」轉入「管理費用」或「營業成本」帳戶中。
例
某單位領用拉鏈袋30袋,每袋50元,分12個月攤銷。根據「領用單」作會計分錄如下:
領用垃圾桶時:
借:待攤費用
1500
貸:銀行存款
1500
每月攤銷時:
借:主營業務成本
125
貸:待攤費用
125
生產部門人員的職工薪酬,借記「生產成本」、「製造費用」、「勞務成本」科目,貸記本科目。
管理部門人員的職工薪酬,借記「管理費用」科目,貸記本科目。
銷售人員的職工薪酬,借記「銷售費用」科目,貸記本科目。
應由在建工程、研發支出負擔的職工薪酬,借記「在建工程」、「研發支出」科目,貸記本科目。